
家装材料部经理
7000-11000元/月
采购经理/主管5-10年大专
1、严格遵守公司各项规章制度,全面落实公司管理要求,确保工作规范有序。
2、完善材料部门的管理体系,建立科学合理的内部管理制度。
3、执行公司文件管理规定,落实保密措施,确保本部门资料归档清晰、管理合规。
4、依据公司标准开展材料询价、采购、出入库、仓储及台账管理工作,全面把控采购成本与质量。
5、组织实施供应商的日常管理与绩效考核,收集市场信息用于合格供应商评定。
6、制定材料销售计划,构建有效的业绩评估机制并推动实施。
7、组织开展材料相关知识的内部培训,提升团队专业能力。
8、协调与其他中心及职能部门的工作对接,主动提出优化建议。
9、带领团队完成材料采购、物流配送及售后支持等全流程工作。
10、统筹材料部日常运营管理,组织各类部门内活动。
11、汇总分析每月材料供应品类、数量及成本数据,定期向总经理提交书面报告。
12、持续加强业务学习,提升综合素质;对外交往中严于律己,树立良好个人形象,维护公司品牌声誉。
13、负责材料定价及ERP系统数据更新与维护。
14、负责公司制度在本部门的宣贯与落地执行。
15、完成上级交办的其他临时性工作任务。
岗位权限:
1、拥有对材料供应商谈判、筛选和评估的建议权及执行权。
2、行使供应商日常管理权限。
3、掌握材料价格体系与利润空间的控制与执行权限。
4、参与部门年度预算编制建议并负责执行。
5、对本部门员工的入职、离职、调动等事项具有建议权。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、具备5年以上装饰行业材料或采购管理相关工作经验;
3、具备出色的沟通、协调与谈判技巧;
4、具备较强的综合管理能力;
5、心理素质良好,积极向上,吃苦耐劳,能适应高强度工作压力。
蔬菜采购负责人
5000-8000元/月
采购经理/主管1-3年高中国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验供应链/贸易专
工作内容:
1、规划并执行蔬菜采购流程,保障采购工作的高效性与品质达标。
2、牵头开展供应商的考察与评估工作,持续优化供应资源并维护稳定合作关系。
任职要求:
1、掌握采购管理相关知识,具备较强的商务谈判能力。
2、具备出色的沟通与协调能力,能够有效衔接内部团队与外部供应商。
3、富有团队协作意识,能在集体工作中积极贡献自身力量。
搅拌站办公室主任
4000-6000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3. 制定并落实行政相关制度与预算,严格控制行政成本,提升资源使用效能
4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业化与服务意识提升
5. 对接政府职能部门及外部合作单位,妥善处理工商、年检、资质维护等事务
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2. 5-10年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
工程采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1.开展市场调研、数据分析与需求预测,准确把握客户需求及采购窗口期
2.制定并落实采购策略,确保采购工作高效有序推进
3.结合价格、促销、品类结构和质量标准,科学规划与调配指定商品的供应方案
4.建立、筛选并维护本地供应商体系,统筹价格协商、采购环境优化、品质管控、供应链协调及数据管理等工作
5.优化采购作业流程与规范,精简流通层级,降低库存持有周期与非必要支出,提升库存周转效率
6.协同总部与区域采购、销售、市场及物流等相关部门,建立高效顺畅的跨部门协作机制
7.完成上级交办的其他临时性工作任务
任职要求:
1.接受过物流管理、生产运作、商务谈判及管理能力提升等相关专业培训;
2.具备五年以上物资采购相关工作经验;
3.熟知采购招投标操作流程;
4.拥有扎实的流程管理能力,熟悉物流运作全链条环节;
5.能熟练操作常用办公软件;
6.工作主动性强,责任心突出,自律性高,具备独立作业及抗压能力;
7.具备良好的人际沟通与对外协调能力;
8.工作热情充沛,富有团队协作意识;
9.持C1及以上驾照,具有5年以上实际驾驶经历。
行政经理/主管
3000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专管理体系建设优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织行政费用预算/控制
全面统筹公司日常运营工作,负责人事管理、行政事务统筹及企业文化培育等多领域工作,保障公司高效运转与持续发展。
办公室主任
3000-6000元/月
行政经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责公司日常办公事务的统筹与执行,确保办公环境的良好运行与持续优化;
2.策划并落实公司内部会议及重大活动的组织工作,保障各项议程有序开展;
3.负责行政管理工作,涵盖文件整理、物资采买及后勤服务等支持性事务;
4.持续梳理并改进办公流程,推动团队整体工作效率提升;
5.配合管理层参与核心决策的研讨与重点项目的落地推进。
任职要求:
1.具备出色的组织协调能力与流畅的沟通表达技巧;
2.能够同时应对多项工作任务,并保证处理效率与质量;
3.有高度的责任意识和执行力,可在高压环境下稳定输出;
4.拥有良好的协作精神与管理潜力,能够带动团队共同达成目标。
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管1-3年本科行政管理体系内勤管理采购事务
1、负责公司行政相关费用的预算编制与日常管控;
2、负责行政管理制度与流程的制定、各类会议及活动的统筹安排、办公环境维护、公司采购工作的统一协调、固定资产与车辆的管理、仓储空间及礼品库的日常运营;
3、主导行政管理体系的建设与优化,包括办公场地的租赁与装修改造、行政采购体系的搭建与维护、公司大型年会及其他重要活动的整体组织与执行;
4、负责公司固定资产及低值易耗品(非办公类用品)的采购与日常管理;
5、负责审核固定资产台账,并牵头开展定期盘点工作;
6、配合总经办完成客户来访接待及相关商务应酬事宜。
1、本科及以上学历;
2、年龄25-35岁,身高163cm以上,形象端正,气质良好;
3、具备出色的组织、协调与沟通能力,具有较强的洞察力和应变能力;
4、有固定资产管理、资产统筹、合同管理经验,或具备大型企业物料仓库管理背景者优先;
5、熟悉办公设备及设施采购流程,能从公司利益出发,合理规划并有效控制行政支出;
6、责任心强,工作敬业,具备良好的组织协调与沟通能力,善于分析和处理实际问题,作风严谨、细致、踏实,能够高效推进复杂事务的落地执行;
7、掌握基本商务礼仪知识,能高质量完成各类接待任务;
8、接受短期出差及临时性加班安排。
行政主管
6000-7000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系后勤管理固定资产管理
岗位职责:
1、负责公司行政相关费用的预算编制与日常管控;
2、负责行政管理制度与流程的制定,组织各类会议及活动,管理办公环境,统筹公司采购事务,以及固定资产、车辆、仓储和礼品库的管理工作;
3、搭建并完善行政管理体系,负责办公场地的租赁与装修事宜,维护行政采购体系,组织公司大型年会及其他重要活动;
4、负责公司固定资产及低值易耗品(非办公用品与日常用品)的采购与日常管理;
5、审核固定资产台账,组织开展固定资产盘点工作;
6、协助总经办完成客户来访接待及相关商务应酬工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、年龄25-35岁,身高160cm以上,形象良好,气质出众;
3、具备优秀的组织协调能力、沟通技巧及敏锐的洞察力;
4、有固定资产管理、资产统筹、合同管理经验,或具备大型企业材料仓库管理背景者优先;
5、熟悉办公设备及设施采购流程,能从公司利益出发合理规划并控制办公支出;
6、责任心强,敬业踏实,具备良好的组织协调与沟通能力,善于分析和解决实际问题,工作细致严谨,能高效处理多任务性工作;
7、掌握基本商务礼仪,能胜任接待相关工作;
8、接受短期出差及临时性加班安排。
福利待遇:薪资:6000-7500元/月(最终薪资根据个人能力与总经理面谈确定)。提供工作餐,享受带薪年假、司龄津贴、节日及生日福利。
工厂焊工
王台三祥科技
岗位都要人
每周一三五面试
1⃣总成恒温空调车间
普工,工资 5000-7000,12 小时两班
男女不限,年龄 20-46 以内,
2⃣胶管车间普工,工资 6000-8500
3⃣冷气铝焊工要焊工证,长白班,偶尔夜班,要焊工证
计件工资,工资 7000-10000
年龄 28-45 以内
4⃣、挤出工 , 工人,12 小时两班倒, 要求:中专以上学历。年龄:20-40 周岁,可以学徒,有经验的挤出工可以放宽到45周岁
工资 7000-10000
5⃣、编织工看机器换线,工资 6000-8000男女不限,初中以上学历, 12 小时两班倒,
6⃣设备维修工,要求有电工证,工资 7000 左右,年龄 28-45 以内,12 小时两班倒
7⃣、以上岗位入职缴纳五险一金,每月 12 号发工资,管吃住。
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汽车维修月结
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保安中控员
招 聘
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1、小区保安:10名
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项目队长2名:3300~3900/月
长夜班:2500~2800/月
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监控员:3800~4000/月(两班倒需持证上岗)
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职位晋升:公司为员工提供公平、公正晋升机会,员工内部提拔,如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等,公司基层管理岗位由普通员工晋升担任
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外地员工面试通过后,我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排,解决工作后顾之忧,出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品
采购主管
5000-8000元/月
采购经理3-5年大专记忆力优异 思路清晰 执行力强礼品/玩具国内采购成品/样品包装大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
【公司简介】
我们是一家专注企业员工福利礼品,定制礼品、商务礼赠业务的创业团队,深耕本地企业服务,拥有稳定客户资源。团队规模精简,扁平化管理,无办公室内耗,氛围融洽,看重踏实靠谱、执行力强的伙伴,期待与你一起把业务做精做好。
岗位职责
1. 制定并执行公司采购计划,全流程把控采购物料的品质、交期与成本,确保符合公司及客户要求;
2. 负责供应商的日常对接、维护与管理,保持良好合作关系,保障供应链稳定;
3. 开拓优质采购渠道与上游资源,持续优化采购成本,提升产品竞争力;
4. 对接客户需求,完成产品询价、商务议价,锁定最优采购条件,按时保质完成采购任务;
5. 匹配客户需求与市场趋势,输出高适配的礼品选品方案,独立完成选品PPT制作;
6. 高效完成上级领导交办的其他采购相关及日常辅助工作。
任职要求
1. 全日制专科及以上学历,3 年及以上礼品行业采购全职工作经验,熟悉礼品采购全流程,了解礼品市场行情;
2. 具备良好的审美与礼品鉴赏能力,擅长礼品选品,能独立输出基础选品方案;
3. 沟通表达顺畅,有一定的商务谈判能力与服务意识,能高效对接内外部需求;
4. 熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件,可独立完成选品PPT制作;
5. 为人正直靠谱,细心严谨,记忆力好,有强执行力与责任心,能吃苦耐劳,以结果为导向,全力保障订单按时完美履约。
【优先录用】
,有定制礼品采购经验、礼品行业上游供应链资源者优先。
薪资福利
1. 薪资:固定月薪 5000-8000元,根据个人经验能力面议;
2. 基础保障:缴纳社保,享有国家法定节假日等法定假期;
3. 成长优势:扁平化管理,无复杂职场内耗,可完整接触采购全链路工作,个人成长空间透明。
工作地点
深圳市龙华区龙华街道东环二路 65 号中佳创意园 A6 栋二楼 办公
应聘方式
1. 简历投递:请将个人简历发送至邮箱:@qq.com,邮件主题命名为「礼品采购专员-姓名-工作年限」;
2. 面试通知:我们会在收到简历后1-2个工作日内,与符合要求的候选人联系沟通,邀约面试;
3. 咨询电话:
采购员+五险+6000
5000-8000元/月
采购经理经验不限大专食品饮品生鲜果蔬国内采购原材料成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业
某大型供应中心-城配服务中心招聘
一,采购经理
二,采购员-果蔬
三,采购员-干调
四,采购助理
五,运维经理
六,运营支持
七,订单号
八,仓配经理
九,仓配主管
十,仓管员
十一,司机兼分拣员
岗位名称:司机兼分拣(外包
)
1.薪资范围:4500-5500元/月工作地点:株洲
2.岗位职责:根据订单进行蔬菜、水果、干货等品类的分拣、打包,确保准确。¢按照配送路线,将货物准时送达客户指定地点,与客户核对数量,收回签收单。¢负责车辆的日常检查、清洁、保养,发现故障及时上报。¢将客户现场意见、配送异常及时反馈给仓配主管。
3.任职要求:初中及以上学历,持有C1及以上驾照,3年以上实际驾龄。¢熟悉株洲路况,能适应凌晨作业,无重大交通事故记录,吃苦耐劳
十二,企业食堂项目经理
十三,业务专员
16000-20000采购经理
1.6-2万元/月
采购经理1-3年学历不限社保、五险话费补贴、餐补建筑材料国内采购成品/样品
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2. 制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,输出成本优化方案及市场行情报告,支持管理决策
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先
2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识
3.熟练使用ERP系统及办公软件,具备基础数据分析能力
4. 责任心强,具备跨部门协作意识与较强的执行力
5.沟通表达清晰,原则性强,能适应阶段性出差或加班
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
内勤文员
3000-4000元/月
文员经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责公司日常文职事务,确保各类信息记录准确、及时。
2. 对重要资料进行分类整理与归档,维护文件系统的条理性和可追溯性。
3. 协助同事完成数据录入、报表编制等办公相关支持工作。
4. 参与业务拓展辅助工作,同时负责办公室茶水区域的日常清洁与维护。
任职要求:
1. 工作态度积极,能主动落实公司交办的各项任务。
2. 熟悉常用办公软件的操作与应用。
3. 具备良好的沟通能力及协作精神,能够与团队顺畅配合。
4. 做事细心严谨,具备高效处理文书类工作的能力。
行政专员/助理
5000-6000元/月
行政专员/助理经验不限大专
岗位职责:
1、负责日常行政工作的执行,包括文件收发、资料分类与归档管理;
2、协助筹备公司内部会议及团队活动,保障会务及后勤工作有序开展;
3、办理员工考勤登记、请假流程等人事相关事务,维护人员档案信息;
4、统筹办公用品的采购计划与物资发放,合理控制日常办公支出;
5、承担来访人员接待及电话接听转达工作,展现良好的企业风貌。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,具备行政类工作经验者优先考虑;
2、具备较强的时间规划能力与多任务协调处理能力;
3、熟练操作各类办公软件及常用办公设备;
4、具备良好的语言表达能力和协作意识;
5、工作细致认真,责任心强,具备一定的组织与协调能力。
健身中心接待员
3000-5000元/月
前台经验不限高中档案管理考勤管理活动/会议组织企业文化建设接待/外联
前台岗位职责
1. 接待服务:主动迎接到访客户,完成来访登记与引导,及时回应关于开放时段、场地使用等相关咨询。
2. 会员服务支持:配合完成会员入会手续,处理会员卡相关事务,收集会员意见及投诉,并协助跟进后续处理。
3. 日常运营协助:保持前台区域整洁,协助进行物资盘点与库存管理,支持会籍顾问及教练团队的日常工作,负责电话接听与重要信息传递。
文员学历不限
岗位职责:
1.负责日常办公文件的整理、归档及保管,确保资料完整有序
2.协助部门完成基础数据录入、报表制作和信息统计工作
3.配合完成会议安排、通知传达及其他内部协调事宜
任职要求:
1.学历不限
2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队意识
3.有相关工作经验者优先,能尽快到岗
养殖场勤杂工
3000-4000元/月
后勤学历不限
任职要求:
1、能接受封闭式管理,两至三个月集中调休8或12天;
2、具备良好的沟通学习能力及较强的执行力;
3、有较强的责任心和安全意识,能服从管理;
4、身体健康,能吃苦耐劳,能熟练使用智能手机。
车间生产数据统计
4000-5000元/月
文员3-5年大专数据敏感
岗位职责:
1.负责生产车间各类数据的汇总与归档工作
2.配合车间负责人落实生产计划的制定与推进
3.定期输出关于生产效率及产品质量的数据分析材料
任职要求:
1.具备扎实的数据分析与信息处理技能
2.熟练操作常用办公软件,完成数据统计与文档编制
3.拥有良好的沟通协作能力,能与车间人员高效配合
前台
3000-4000元/月
前台1-3年高中全勤奖服务业前台周末双休接受无服务业经验餐饮店22-24点下班普通话流利
汉堡的出餐和卫生,收银
岗位职责:
任职要求:头脑灵活,手脚麻利
栏目概述
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