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储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专渠道销售
1、开拓销售网点,维护市场渠道,按既定计划执行每日客户拜访 2、达成销售指标及落实公司专项任务 3、采集并整理市场信息,及时了解竞争对手动态 4、完成上级主管安排的其他工作事项 职位福利:五险一金、节日福利、大牛带队、加班补助、带薪年假、弹性工作、绩效奖金
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限中专/中技公司管理
1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效,转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时,适合各类人群,正常白班时间为早8:30至晚6:00,每周日固定休息 4.管理人性化,轻松上岗可月入四千,积极投入月入过万,每月享有小福利,设立目标奖励机制 1.提供带薪培训,全程手把手教学,确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动,提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责: 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧,销售意识强,具备良好的客户服务理念 职位福利: 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持,营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万,欢迎加入我们! 福利待遇: 1.办公环境舒适,团队年轻化,氛围融洽和谐 2.薪酬结构:固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利:医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径:定期开展专业带薪培训,晋升通道清晰:销售→部门主管→准副理→部门经理
管培生/储备干部
3300-5500元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科爱思考务实
1. 熟悉并沉淀不同岗位的工作内容。 2. 协助领导完成辅助性工作。 3. 处理日常基础工作。
大理大理市白族自治州招水电、工长/工程师
6000-7000元/月
水电工工长
大理白族自治州大理市招水电、工长/工程师
储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专市场营销储备干部
【福利待遇】 1. 试用期无责底薪3500+奖金+包住。 2. 转正薪资4500-8000上不封顶,每月10号发工资。 3. 员工寝室:为员工提供免费住宿(设施齐全,干净整洁),离公司地点只需5分钟。 4. 本公司多鼓励奖励,不定期的活动奖金。 【岗位要求】 1. 形象专业,能吃苦耐劳、有敬业精神,有良好随机应变能力。 2. 学历中专及以上,18-30岁。 3. 为人正直,具备良好团队协作意识,有积极进取和勇于接受挑战的精神。 4. 轮岗学习到定向培养,基础业务-中层管理-高层运营《根据个人能力公平的自主考核》。 5. 上班时间早8:30-18:00,法定节假日放假。 6. 入职提供不定期的野外露营和户外活动,节假日福利要么礼品或现金发放。 【岗位职责】 1. 在岗位上接受完整的(市场实践+人事财务行政管理+团队管理)的综合技能培训,逐步适应公司的基层节奏,学习公司企业文化和管理理念。 2. 针对客户群有渠道终端/经销商/企事业单位等。 3. 熟悉公司业务流程,了解公司企业文化1-3个月可晋升主管,部门副经理等职务,发展空间非常广泛。
设备技术员
7000-12000元/月
设备工程师5-10年本科自动化设备
工作内容: 1、负责生产车间内泵类、风机类、搅拌类、输送类及灌包装线相关设备的日常巡检、故障排查与维修管理,确保设备高效稳定运转; 2、编制并落实设备预防性维护方案,推动TPM(全员生产维护)体系在生产现场的实施与持续优化; 3、参与设备技术升级与改进项目,运用CAD软件进行设备布局图、零部件加工图的绘制或审核工作; 4、完善设备运行台账、维修档案、备品备件管理等相关体系文件,协助完成体系内部审核及执行情况检查; 5、联动生产、质量、工艺等相关部门,解决设备运行过程中的各类技术问题,提升设备综合效率(OEE)。 任职要求: 1、机械设计制造及其自动化、机电一体化、过程装备与控制等相关专业本科及以上学历; 2、具备5年以上制造行业设备运维管理经验,有日化或食品灌装生产线设备管理背景者优先考虑; 3、掌握机械原理等基础理论知识,熟悉设备润滑系统、传动结构及机电一体化技术,了解电机控制等配套原理; 4、擅长泵类、风机类、搅拌类、输送类设备的维护与故障处理,熟知灌包装线设备的运行维护与管理要点; 5、熟练操作Office办公软件及CAD制图工具;了解设备管理体系构建与执行流程,具有TPM体系推进实践经验。
其他生产营运人员1-3年大专生产策划新产品导入
岗位职责: 1. 跟进项目执行进度,统筹协调各环节管理工作; 2. 配合开展项目评审,承担客户对接中的沟通与协调工作; 3. 组织并主持项目相关的内部及外部会议; 4. 实时掌握项目进展情况,及时汇报并处理异常事项; 5. 定期向客户通报项目推进状态,确保信息同步; 6. 整理并归档项目全过程相关文件资料; 7. 跟踪项目所需配件的交付周期,并动态更新进度; 8. 汇总项目运行中的问题并推动协调解决; 任职要求: 1. 具备熟练的英语听说读写能力,可胜任全英文会议及海外客户对接; 2. 本科及以上学历,机械、机电、自动化、材料等工科类或英语相关专业优先; 3. 三年以上制造业项目管理及客户对接经验,有3C自动化设备行业背景者优先; 4. 熟悉新产品开发全流程管理(如研发、试产、量产、品质、物料、设备等环节); 5. 沟通能力强,思维条理清晰,具备成本管控意识、计划统筹能力及抗压能力; 6. 有A产品相关工作经验者优先考虑
装饰装修带班班长
5000-6000元/月
工长工程师月结全职
岗位职责: 1. 全面负责装饰装修项目现场施工管理,统筹班组人员、材料及进度安排 2. 严格执行施工图纸与工艺标准,把控工程质量与安全文明施工 3. 协调甲方、监理及各工种配合,及时解决现场技术与管理问题 4. 编制并落实日/周施工计划,定期汇报工程进展与异常情况 5. 监督材料进场验收与合理使用,控制施工成本与损耗 任职要求: 1. 具备装饰装修现场带班管理经验,熟悉家装/工装全流程 2. 熟练掌握木工、泥工、油漆等主要工种工艺及验收标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强 4. 能独立处理现场突发问题,具备基本识图与施工放线能力 5. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
云南文山马关县高速公路附属工程正在招募工班,有意者可报名。
工长/工程师其他路桥隧人员
云南省马关县高速公路附属工程正在招募工班,有意者可报名。
文山 马关县
9月2日 04:36拨打电话
装修工长工长
四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,为西部地区指定承建商,现因京东业务需要,需在云南各地级市和县城招募装修工长1-2名, 一,报名条件及要求: 1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑; 2,学历初中以上,能看懂异型施工图; 3,合作方式为包工包料分包模式,要求有带队经验;只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名; 4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作; 5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以; 6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作; 二,合作流程: 1,自认为符合以上条件者,麻烦先加微信,先不要打电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节; 2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节; 3,付款方式:不用垫资,会按公司规定,,进度款,尾款最快在验收合格后当天支付,最慢三日内支付;整个请款付款流程公开透明,不拖不欠; 4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也高,可签订年度框架协议,一旦签约成为公司认证装修了工长,可负责指定区域装修任务,公司不再指派其他工长。
云南文山文山市招聘1名挖掘机师傅,要求有山体天然气管道施工经验,持有Q2证,且具备丰富的相
挖机/钩机司机1-2人
云南文山招聘1名挖掘机师傅,要求有山体天然气管道施工经验,持有Q2证,且具备丰富的相关工作经验。
文山 文山市
9月2日 11:27拨打电话
云南文山文山市招聘1名挖掘机师傅,要求有山体天然气管道施工经验,持有Q2证。有意者可联系。
挖机/钩机司机1-2人
云南文山招聘1名挖掘机师傅,要求有山体天然气管道施工经验,持有Q2证。有意者可联系。
文山 文山市
9月2日 11:27拨打电话
文山广南县广南县昔板工业区,云南宇泽新能源有限公司文山公司招氩弧焊
400-700元/天
氩弧焊工1-4天3-5人完工结算点工自备工具技术好高空作业证焊工证
广南县昔板工业区,云南宇泽新能源有限公司文山公司招氩弧焊
文山 广南县
9月2日 11:24拨打电话
招山地光伏板安装,班组
1.7-1.8万元/月
光伏安装3-6个月20人以上山地光伏
文山壮族苗族自治州砚山县招光伏安装
文山 砚山县
9月2日 11:19拨打电话
销售导购家具安装
丘北杏田家具生活馆招聘导购数名,要求性格外向,擅长沟通,热爱销售工作,薪资为2800元加提成。另招聘安装师傅三名,要求有家具安装经验,上手快,服从门店安排,可上门送货安装,本地熟路者优先,薪资为4000至6000元。有意者可报名。
文山 丘北县
9月2日 11:17拨打电话
干湿区设备维修工程师熟手薪资面议9k+
9000-12000元/月
设备工程师1-3年学历不限干湿区设备维修工程师,五险一金,包吃住
新增招聘岗位:干湿区设备维修工程师一个,要做过干区或者湿区的熟手,薪资9000-10000
设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录; 2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录; 3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理; 4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进; 5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
半导体设备技术员
7000-9000元/月
设备工程师经验不限本科半导体设备维护保养CET-4
1、岗位职责: 前期:负责产线自动化设备的日常维护、保养及故障维修 后期:以规划与管理工作为主,分析产线运行异常,制定生产流程及异常应对规范,协调客户与供应商沟通 2、需具备基础英语读写能力 3、招聘对象: 2026届应届本科毕业生,专业不限 4、工作地点: 浙江省宁波市余姚市 5、工作时间: 前期需参与倒班学习,后期实行8:30-17:30工作制,周末双休 6、福利待遇: 五险一金、提供住宿及餐补、免费班车、健全的晋升机制……
分散罐设备维修
500-550元/天
设备工程师3-5年学历不限
会安装分散罐,反应釜,轴承安装经验,会用百分表,会校轴的师傅
设备工程师
300-320元/天
设备工程师
指挥安装就位设备
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责: 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据,提出优化建议,提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程,落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求: 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证,接受高空及野外作业环境 4.责任心强,具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排
光伏运维师傅
4000-7000元/月
光伏工程师1-3年学历不限
户用光伏巡检,工资日结,兼职。
文山文山市壮族苗族自治州招工长/工程师
6000-8000元/月
工长全职
文山壮族苗族自治州文山市招工长/工程师
文山文山市壮族苗族自治州招工长/工程师
6000-8000元/月
工长全职
文山壮族苗族自治州文山市招工长/工程师
云南文山马关县高速公路项目需要附属工程工班。有意者请联系应经理。
工长/工程师其他路桥隧人员
云南省马关县高速公路项目需要附属工程工班。有意者请联系应经理。
文山 马关县
9月1日 14:04拨打电话
文蒙铁路地材加工厂
4000-5000元/月
生产跟单包住3-5年大专
会统计,电脑做帐,文件编辑,跑项目部对接对帐,住场
文山文山市壮族苗族自治州招工长/工程师
6000-8000元/月
工长全职
文山壮族苗族自治州文山市招工长/工程师
消防工程师经验不限学历不限消防技术服务机构
岗位职责: 1.负责消防系统的设计审核、施工监督及竣工验收,确保全过程符合国家及地方消防技术规范与强制性条文 2.组织开展日常消防安全检查、隐患排查治理及闭环跟踪,独立编制消防评估报告与整改方案 3.指导企事业单位开展消防演练、全员培训及应急预案编制与优化,提升实战化应急处置能力 4. 对接消防主管部门,完成监督检查迎检、资料报审、整改落实及合规性复核工作 5.参与新建、改建、扩建项目消防专项方案编制、技术交底及关键节点验收支持 任职要求: 1. 持有国家注册消防工程师资格证书(一级或二级),注册单位须与应聘单位一致 2. 熟悉《建筑设计防火规范》《消防法》《建设工程消防设计审查验收管理暂行规定》等法规标准 3. 具备消防工程设计、施工或技术服务相关工作经验,能独立承担项目技术统筹与风险管控 4. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、技术文档编写能力及高度责任心 5.无违法违纪及不良执业记录,职业道德良好,具备较强合规意识
储备干部
4000-7000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专
福利待遇: 基础无责底薪3500+奖金,转正后综合薪资4200起(可提供住宿) 岗位职责: 1.配合主营业务部门处理日常基础性事务工作 2.学习并掌握各部门相关知识,提升实操能力,试用期结束后定岗 公司直招!!中介勿扰,支持实习证明开具及三方协议盖章 经验不限,新人有老员工带教,团队氛围融洽轻松
装修工长工长月结全职
酒店项目装修工长招聘要求 岗位职责 1. 全面负责酒店装修项目施工现场的统筹管理,合理安排施工人员、材料、机具,把控施工进度,确保项目按工期节点顺利完工。 2. 严格按照酒店装修施工图纸、施工规范及工艺标准,组织现场施工,全程监督各施工工序(水电、瓦工、木工、油漆、软装等)落地,保障施工质量符合酒店行业验收标准。 3. 负责施工现场安全管理,落实安全施工规范,排查用电、防火、高空作业等安全隐患,杜绝安全事故发生,做好文明施工、现场保洁及成品保护工作。 4. 对接甲方、设计师、监理等多方单位,及时沟通施工进度、技术变更、现场问题等事宜,高效协调解决施工过程中的各类突发问题。 5. 管控施工材料进场验收、领用及损耗,合理控制施工成本,减少材料浪费;做好施工日志记录、隐蔽工程验收及现场签证等工作。 6. 管理施工班组,做好工人技术交底、日常考勤及工作安排,提升团队施工效率,保障现场施工秩序。 任职要求 1. 年龄25-50岁,3年以上酒店装修项目工长工作经验,熟悉商务酒店、精品酒店、星级酒店装修施工流程及工艺标准,有完整酒店装修项目施工管理经验者优先。 2. 精通装修各工序施工技术,能看懂施工图纸,掌握酒店装修施工规范、验收标准及材料特性,具备独立解决现场施工技术问题的能力。 3. 具备较强的现场统筹、人员管理及沟通协调能力,能合理调配施工资源,高效处理多方对接事宜,抗压能力强,可常驻项目现场。 4. 具备强烈的责任心、质量意识和安全意识,做事严谨细致,严格把控施工质量与施工安全,服从项目整体管理安排。 5. 无不良从业记录,能吃苦耐劳,熟悉装修施工成本控制要点,具备良好的职业素养。 6. 持有相关施工管理证书、熟悉酒店装修消防及弱电施工要求者优先考虑。 这份招聘要求清晰全面,能精准筛选适配人才,需要我帮你精简成简洁版短文案,方便直接发招聘平台吗?
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