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1.室内设计类专业背景者优先 2.精通常用设计工具：CAD、酷家乐、PS、3DMAX 3.具备良好的学习能力与责任意识，工作细致严谨，积极主动 4.热爱室内设计领域，富有创造力，具备优秀的审美能力

家装室内设计，跟业主很好沟通，完成设计效果，懂工艺，出报价。

对现场施工图纸进行测量深化

能设计中端客户

装修公司急招设计师2名，能快速出方案者优先！ 核心工作： 1.对接客户需求，1-2天内完成初步户型优化设计； 2.独立完成施工图与效果图绘制，确保图纸符合现场施工规范； 3.定期巡检工地，协调处理现场问题，保障设计方案完整落地。 你要会：熟练使用各类设计软件，具备2年以上家庭装修设计经验，可独立完成客户沟通、方案讲解及签约全流程；表达清晰，执行力强，能保证项目高效推进。 我们给：底薪6k-12k+高额提成（上不封顶），每月享有4天休息，团队氛围简单融洽，专注设计本职工作。

【实习岗急招】装修公司助理，0经验可投！ 我们不设“打杂型”实习，提供真实成长机会：跟随设计师实地勘测，参与量房、绘制基础图纸；协助归集装修方案，掌握从预算核算到项目执行的完整流程。 日常任务简单易上手：登记客户资料、协调材料供应商、归档项目文件，资深同事全程指导，有问必答。 门槛很宽松：专科及以上学历，对家装设计有兴趣，做事认真、具备基本沟通能力即可。 实习结束可转正，积累行业资源与实战经验，想入行的小伙伴抓紧报名！

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招聘启事 招聘岗位  临促一名 工作地点  三马路欧亚超市 经营品牌  冲调 薪资待遇  面谈 要求  销售经验者优先 联系电话 

招健身中心保洁一名 要求：55岁以下身体健康，服从管理，责任心强。 工作时间：早7:30-17:30午休2个半小时 工资：1800元 月休两天 工作地点：万达嘉华酒店五楼 联系电话：

养老院一对一老人，70多岁，隔夜慢慢儿能走，扶着点儿走，有时给洗洗澡，擦擦身，喂喂饭，饭自己能吃。月薪4500，过年没假，过年给发红包。有有干的，给我打电话，，要不干的就别打听了啊，就别打电话了

地直街烧烤店，招聘勤杂工，抓串工，早10点到11点，钟点工下午4点到11点联系电话

世界500强品牌的全国连锁店装修 全面负责设计工作与部门管理 要求五年以上强相关工作经验 熟练使用各种最新设计软件

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

配合农村自建房及装修行业的简单设计服务，有工地施工经验，测绘经验，工资可面谈

平面设计量房。做简单报价

行业要3-5年

工作职责: 一，岗位职责 1、策划并开展TPM相关培训项目，增强员工对TPM理念及实施方法的认知与实践能力 2、统筹协调各支柱小组负责人，促进全员参与，将精益管理深度融入工厂日常运营体系 3、运用精益工具与改善手法优化生产流程，提升效率与产品品质，控制并降低制造成本 4、推动各支柱使用管理看板，完善支柱体系建设，保障日常管理工作的有效执行 5、主导工厂5S管理的推进与持续改善工作 6、配合部门经理进行KPI跟踪管理，组织管理层召开DMS运营会议 7、建立绩效评估机制，支持各管理支柱高效运作 任职资格: 1、本科及以上学历，工业工程类专业优先考虑 2、掌握TPM或WCM体系架构及其各支柱理论与实践方法 3、了解制造过程中提升效率、保障质量与安全、强化生产安全的具体手段与措施 4、具备3年以上TPM推行经验，3年以上制造业现场管理经历，有团队管理背景 5、主导或深入参与AM/PM/FI/QM等支柱的实际推进工作 6、具有食品、饮料等快消行业TPM落地经验者优先录用 7、持有TPM相关讲师认证或参与过TPM奖项评审者优先考虑

岗位职责: 1.统筹食品生产现场的日常运作，确保各环节符合公司规范及行业要求； 2.跟踪生产流程运行情况，快速定位异常并实施有效整改措施； 3.持续改进生产工艺，提升产线效率与产品品质水平； 4.组织协调团队任务分配，保障生产目标按时达成； 5.带领团队成员高效作业，推动整体工作质量与执行力提升。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效带领生产队伍； 2.了解食品安全管理体系及相关质量标准，具备相关工作经验； 3.具有敏锐的问题分析与处理能力，可及时应对现场突发状况； 4.工作认真负责，富有团队意识，善于调动团队积极性； 5.热衷于流程优化与技术革新，追求生产效能持续提升。

1、依据产品规范，对生猪实施屠宰与分割作业，确保产品质量达标； 2、根据生产安排，按时完成各项任务，保障生产流程高效运转；

负责洗衣房的卫生管理，包括衣物的清洗、烘干、折叠整理及收发工作。

需要有上进心的设计人员！公司福利待遇好！合作共赢

要求：熟练掌握酷家乐、CAD、SU等设计软件 薪水：面议，底薪+提成+绩效+分红 职位：需具备门窗及全屋定制设计经验，有销售导向型设计师背景 要求：建材行业从业经历2年以上

岗位职责： 1.负责与客户签订协议，确认设计需求及相关合同内容。 2.与项目组成员保持有效协作，保障设计流程有序推进。 3.持续精进专业设计能力，提升工作效能与成果品质。 任职要求： 1.具有较强的沟通协调能力，可独立完成签约任务。 2.能够自主承担设计工作，确保任务按时保质交付。 3.具备主动学习意识，能不断掌握新技能并优化设计水平。

招聘室内装修设计师，有地产工作经验者优先

福利待遇: 1.试用期4000+提成，单休，转正5500+提成，一周单休一周双休交替 2.免费提供住宿（空调、冰箱、洗衣机等家电齐全，交通便捷，宿舍距公司步行5分钟） 3.公司设置多重奖励机制，助力提升个人收入（含日奖、周奖、月奖等） 4.入职即享免费带薪培训，配备专业一对一指导（无需经验） 5.公司定期组织丰富活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等） 6.拥有轻松愉快的工作氛围，团队年轻富有朝气，充满干劲与活力 7.国家法定节假日正常休假，公司提供省内外免费旅游及学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修） 岗位职责： 1.负责部门协调与团队管理，统筹各项计划的制定与落地执行； 任职要求： 1.愿意立足基层发展，与企业共同成长，接受零经验入职； 2.具备较强表达能力，善于沟通交流，富有亲和力； 3.有责任感，具备团队合作意识，乐于迎接挑战。 培训晋升制度： 储备干部—主管—高级主管—副经理—经理

岗位职责: 1.独立完成室内设计方案的规划与落地，确保方案满足客户功能需求与审美要求； 2.负责项目从概念设计到细节深化的全过程，持续优化并完善设计成果； 3.与客户保持高效对接，准确传递设计理念并推进方案实施； 4.统筹设计项目的时间节点，保障设计与施工环节按期推进； 5.关注行业设计动态，持续提升设计水准与创新能力。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与创意构思能力，能精准把握客户需求； 2.精通各类室内设计软件，兼具手绘表达与数字化设计技能； 3.熟悉常用装饰材料及施工工艺，具备合理的材料选配能力； 4.具备较强的项目统筹能力，可有效把控项目成本与进度； 5.具有团队协作意识，能够与项目成员高效协同作业。