繁育员 薪资福利:面议，入职当月购买五险一金，提供食宿，月休四天，有探亲假，双渠道晋升 招工人数:2名 工作地址:云南省大理州

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

工作职责： 1. 严格遵守测量相关的规范、行业标准以及设计要求。 2. 落实人员安全及测量设备的安全防护措施。 3. 熟练使用各类测量仪器，确保操作流程符合规范要求。 4. 负责测量过程中原始数据的准确记录与归档保存。 5. 承担数据复核校验任务，完成仪器日常保养与维护。 具备技能： 1. 具备2年以上CMM操作经历，可独立运行三坐标检测设备，掌握海克斯康设备编程及投影仪使用。 2. 能够识读机械图纸，熟悉尺寸公差与形位公差的相关定义。 3. 身体健康，具备较强的敬业精神和抗压能力。

1、具备2-5年道路桥梁项目工程量核算、计量支付及合同管理相关工作经验； 2、熟悉道路工程清单编制与解读，具备基础英语交流能力； 3、承担与现场监理单位的沟通协调工作。

岗位职责： 1. 负责工程、家装铝合金前期测量，确保数据精准、符合规范要求 2.熟悉铝合金市场行情，负责工程报价，制作报价单 3. 配合施工进度开展过程测量监控，及时发现并反馈偏差问题，提供技术支撑与优化建议 任职要求： 1. 学历不限，工程测量、土木工程、地理信息系统等相关专业优先 2. 具备1-3年工程测量现场实操经验，有房建经历者优先 3. 熟悉《工程测量规范》《城市测量规范》等国家及行业标准，能独立识图、放样与数据处理 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 持有测量员证、测绘作业证或相关职业资格证书者优先 6.薪酬按工程量计算，100-400不等

因公司业务发展需要，现面向社会招聘高速铁路轨道控制网CPIII测量工程师一名，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 承担高速铁路CPIII控制网的外业测量及内业数据处理与分析工作。 2. 编写CPIII测量技术方案及相关成果报告。 3. 实施测量全过程的质量管控，及时识别并处理数据异常情况。 4. 具备良好的协调管理能力，能独立带队并行推进多个项目的精密测量任务。 二、任职要求 1. 年龄要求在28至45周岁之间。 2. 具备测绘工程、地理信息系统等相关专业本科或以上学历。 3. 持有测绘中级及以上职称或注册测绘师资格证书。 4. 有2个以上既有线及新建线路CPIII项目负责人经历，熟悉高铁测量标准与实施流程。 5. 熟悉徕卡全站仪、天宝电子水准仪等设备的操作与使用。 6. 熟练操作CAD制图软件，以及各类设计院平差程序和LGO、TGO等基线解算工具。 7. 持有C1驾驶证，能适应长期野外作业环境，责任心强，具备良好团队协作意识。

岗位名称：检验员； 岗位要求：1. 年龄在25至40岁之间；2. 大专以上学历；3. 具备C1及以上驾驶证。检验工作不仅需要细致入微的态度，还要求有良好的沟通协调能力与电脑基础，品行要求端正，具备责任心与上进心。无相关不良从业记录及违法犯罪记录。 薪资待遇：月薪范围在2000至3500元之间；上班时间早8点至下午5点30，节假日轮流休息。招工人数：2名。工作地点在云南大理祥城镇八里路龙云公司后面（注：工作地点信息已移除）。

检验员 。大专及以上文凭，年龄:25到42岁，品行端正，有责任心，认真细心耐心，积极主动学习，无不良嗜好，有上进心，无犯罪记录，具备较好的沟通协调能力，有电脑基础，有C1驾驶证，熟悉车辆性能，遵守检测操作规范。服从公司安排。心理素质良好，能正常履行岗位职责。 薪资福利:2500 - 3800元/月。上班时间:八点至下午五点半，节假日轮流休息。 招工人数:2名 工作地址:祥云县八里路中段

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

室内外深化改造，装修，房建

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

16 - 55岁，无经验可带薪上岗。公司专注电子元器件制造，新增智能化生产车间 薪资福利:暑假工周结工资，计件制月均4500 - 8000元，计件+计时双模式，多劳多得；职业资格认证补贴（电工/焊工等），工龄工资（满1年+100元/月）；4 - 6人标准间，空调热水齐全，三餐免费，夫妻工享住宿补贴；入职首月保底薪资 招工人数:256人 零成本入职：；岗前48小时内安排设备操作/质检标准培训；企业直招无中介，所有岗位均签劳动合同；立即扫码抢占名额（每日8:00 - 20:00开放报名通道）；

检验员 。大专及以上文凭，年龄:25到42岁，任职资格:品行端正，有责任心，认真细心耐心，积极主动学习，无不良嗜好，有上进心，无犯罪记录，具备较好的沟通协调能力，有电脑基础，有C1驾驶证，熟悉车辆性能，遵守检测操作规范。服从公司安排。心理素质良好，能正常履行岗位职责。 薪资福利:2500 - 3800元/月。上班时间:八点至下午五点半，节假日轮流休息。 招工人数:2名 工作地址:祥云县八里路中段

具有工程师及以上职称，3年以上工作经验

1.主要从事文化墙施工装饰装修，认识各种材料及工具，如PVC底板，木饰板，亚克力等等，会根据效果图施工图勘测现场，懂装修，懂布线，能指挥工人制作石膏板造型等，熟悉全部过程。 2.身体健康，无犯罪记录，非失信被执行人。 3.达不到以上要求的请勿联系，此岗位是工长。 4.年龄不超过50岁，有一定施工经验，工资日薪400元，包住包吃，试用期3天，试用时间内如发现能力不足，。

岗位职责： 1.质量管理：负责ATS双电源自动转换开关的质量管理工作； 2.生产执行：协助保障生产过程安全、质量达标，高效完成订单； 3.故障处理：及时排查并修复产品异常，保障生产顺畅； 4.安装调试：负责产品的安装指导、调试、检验与维修； 5.数据记录与分析：记录故障点与维修时间，汇总分析数据，提出改进建议； 6.协同改进：配合生产部门，持续优化产品质量与生产流程 7.研发协同：协助推动新产品的项目开发进度 任职资格： 1、机电一体化、电气工程、机械类或相关专业，中专/技校及以上学历。 3、有双电源自动转换开关、框架式断路器、塑壳断路器、负荷隔离开关等产品的研发、测试、质量管理、售后等相关工作经验； 5、工作态度端正，认真细致，有责任心和团队合作精神，愿意学习和钻研技术。