硅藻土矿矿山负责人，负责整体矿山运营！

岗位职责: 1. 参与项目前期概念规划与方案设计，提供创意构想及可行性解决路径； 2. 编制并审查项目施工图文件，确保设计成果满足行业标准与规范要求； 3. 协同项目组成员推进设计落地，保障设计方案的可执行性与实施精度； 4. 在施工阶段提供技术支持与现场指导，监督工程实施质量； 5. 对接客户及相关合作方，协调处理设计相关的各类问题与需求。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力与协作意识，能与团队及客户保持高效沟通； 2. 精通专业设计软件与工具，具备快速完成设计任务的技术能力； 3. 热爱建筑设计领域，对创新设计理念有深入理解与实践意愿； 4. 拥有较强的应变与问题应对能力，可妥善处理设计与施工中的技术难题； 5. 持有行业相关职业资格证书，具备实际项目经验者优先考虑。

学历与经验：高中及以上学历，3年以上相关施工管理经验（工装通常要求5年以上，且需有大型项目履历）。 专业技能：熟练掌握水电、泥瓦、木工、油漆等施工工艺及验收标准，能看懂设计图纸、施工图纸，熟悉装修材料的性能与选购。 管理能力：具备团队管理能力，能合理安排工人分工、把控施工进度；擅长成本控制，避免材料浪费或预算超支。 沟通协调：能与业主（家装）、甲方/监理（工装）、设计师高效沟通，及时反馈施工问题、确认需求变更；协调材料商、分包团队的进场时间，确保施工流畅。  证书与合规：持有建造师（二级及以上，工装优先）、施工员等相关职业证书；熟悉家装环保标准（如甲醛检测）、工装行业规范（如消防、防水验收）及当地施工政策。 -细节把控：关注家装个性化需求（如定制柜体安装、软装搭配衔接），对墙面平整度、瓷砖缝隙等细节要求更高，提升业主居住体验。 -工期把控：工装项目通常有明确交付节点，需具备高效统筹能力，应对材料短缺、工期紧张等突发问题，保障项目按时交付。

长春市二道区招工地力工，砼工班长，工长/工程师

招聘 1、工长 2、水电万能工及装修木工 3、水电万能工及木工要求自己带工具 4、要求有工作经验，责任心强 5、工资面议

吉林市招消防安装工长，熟悉消防检测/维保，消防水电风工程相关工作五年以上

北京市通州区招装修工长和工人，做餐饮店面装修，要求熟悉施工工艺，小型餐饮轻餐管理经验丰富，能对接甲方物业，控制现场人员物料，有低价工人资源优先，工人可签长期合同，月保底一万，项目经理男女不限，月薪九千到一万，有食宿补贴，有项目提成，综合收入一万五+，另有年底奖金，常年有活，有能力带工人的优质工长联系我

张家口市桥东区招家装工长/监理

北京监理公司招聘，天然气管道，土建工艺监理工程师，刘，电话/工资电话面议

新乡市原阳县招工长/工程师(家装项目经理(工长))

招聘快餐厨师 位置合隆 薪资电话详谈

岗位名称：封边工；擦板工；打包工。 岗位要求：1.熟练掌握家具制作相关技能；2.能够按照工艺要求完成封边、擦板、打包等工作；3.具有良好的团队合作精神和责任心。 薪资待遇：封边工：前端工资4500元；擦板工人：工资4000元；打包工：工资4000元。工作时间：早8:00至晚5:00，每月20号发放工资。

在长春宽城地区寻找优先的合隆、兰家和大营子力工，从事零工工作，我们将提供车接车送的服务，工资为每天120元，并且实行当日下班即结算支付。

招聘： 改刀多名名5000起，成手干活干净利落，每月4天休息法定假日加休息干满半年工龄80元，一年150元中餐，早九晚八点半 打荷学徒3800起，每月4天休息，法定假日加休 洗碗一名工资3800四天休息，法定假日加休息 地点：临河街与天合路交汇 联系电话  转发

职位描述： 1、矿业工程专业本科及以上学历，35岁以上，具备中级职称。 2、具备丰富的井下作业经验，能够独立完成采矿设计工作。 3、适应采矿现场工作环境，能够胜任井下工作。 4、具备良好的心理素质，能够应对工作压力。 5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。 6、具备良好的团队合作能力，能够有效协调团队成员合作完成工作。

一、基本任职资格 ‌学历与专业要求‌ 必须具有‌采矿工程、安全工程、地质工程、机电工程等矿山主体专业大专及以上学历‌。 ‌年龄与健康条件‌ 年龄一般在‌35–58周岁之间‌，身体健康，能适应高强度现场工作及长期驻矿生活。 无职业禁忌症，具备良好的心理素质和抗压能力。 二、工作经验要求 ‌从业年限‌ ‌必须拥有10年以上矿山一线从业经历‌，且经历需涵盖实际生产、技术或安全管理岗位。 纯行政或办公室管理经验不计入“一线从业”范畴。 ‌岗位履历‌ 至少有3年以上中高层管理经验，如担任过副矿长、生产矿长、总工程师或矿长助理等职务。 有主持大型露天矿建设、生产组织、边坡治理或爆破等全流程管理经验。 三、法定资质与证书要求 持有《‌安全生产知识和管理能力考核合格证‌》（矿长资格证）。 持有‌注册安全工程师证书‌（金属非金属矿山）优先。 熟悉《安全生产法》《矿山安全法》《煤矿安全生产条例》等法律法规，确保合规运营。 四、核心职责与能力要求 ‌全面运营管理‌ 统筹生产、安全、环保、质量、采购等环节，优化流程，提升经营效益。 ‌技术与现场管理‌ 精通穿孔、爆破、铲装、运输、排土等关键工序，主导边坡监测、防治水、绿色矿山建设等专项工作。 ‌团队与制度建设‌ 组建高效管理团队，制定管理制度，开展安全培训，提升员工安全意识与操作水平。 ‌合规与外部协调‌ 负责矿权手续维护、环保验收、政府对接，确保证照齐全、合法生产。 ‌大型项目经验‌：有千万吨级以上露天矿或国有大型矿山管理经验者优先。 ‌智能化矿山能力‌：熟悉智能调度系统、远程监控、无人驾驶矿卡等新技术应用者更具竞争力。 ‌成本控制成果‌：具备降低单位开采成本、提高资源回收率的实际案例。

1、参与编制矿山采掘进度计划，并对计划执行过程进行跟踪与监督。 2、配合开展露天矿采掘现场的技术支持、施工监管及安全管控工作。 3、参与露天矿采矿生产技术管理，监督生产任务完成情况及技术改造实施进展。 4、参与采矿生产成本管理及技术经济指标的监控与分析。 5、参与拟定采矿领域新工艺、新设备、新技术的应用推广及研发规划。 6、协助建立并监督安全生产管理体系，落实安全生产责任目标，保障作业安全。 7、协助处置采矿生产中的技术问题，承担采矿技术资料的收集、整理与归档工作。

一、主要任职资格要求： 1、品行端正，身体健康，具备良好的职业操守及团队管理潜质； 2、采矿、矿物资源等相关专业背景，中专及以上学历且毕业满5年； 3、具有5年以上采矿技术管理经验，持有采矿工程职称或一级建造师（矿业）证书者优先考虑； 4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计，熟练使用相关专业软件系统； 5、具备浅孔、大孔等采矿设计能力者优先录用。 二、主要岗位职责： 1、全面贯彻执行国家相关技术政策以及行业内的技术规程、规范、标准和质量管理要求； 2、组织编制并落实“项目施工技术管理细则”，主导项目技术与质量管理工作，制定质量创优计划并推动实施，及时组织技术质量问题的调查、处理及上报； 3、落实图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度； 4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业设计及年度、月度生产计划的编制并提交审批； 5、复核并签发变更设计文件、外来技术资料、施工原始记录及相关检查签证材料； 6、参与工程项目验收与预结算工作，编制竣工资料，参加交工及竣工验收流程； 7、落实现场技术安全措施，协同生产与安全部门及时解决施工过程中的各类技术难题； 8、负责施工现场在进度、技术、质量、计量等方面的数据收集与统计分析。 职位福利：包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服 职位亮点：职业发展 公司稳健 企业规范

一、基本任职条件： 1、品行端正，身体健康，具备良好的职业道德及团队管理潜能； 2、采矿工程或矿物资源类相关专业，中专及以上学历且毕业满5年； 3、具备5年以上采矿技术管理经验，持有采矿工程职称或一级建造师（矿业）证书者优先考虑； 4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿方法的设计，熟练使用相关专业软件系统； 5、熟悉浅孔、大孔等采矿设计流程者优先录用。 二、核心岗位职责： 1、全面贯彻国家技术政策以及行业内的技术规范、规程、标准和质量管理要求； 2、组织编制并实施“项目施工技术管理细则”，主导项目技术与质量管理工作，制定质量创优方案并推动落实，及时组织技术质量问题的调查、处置及上报； 3、落实图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度； 4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业规程、年度及月度生产计划的编制并完成报审流程； 5、审核并签发设计变更文件、外来技术资料、施工原始记录及相关检查签证材料； 6、参与工程项目验收与预结算工作，编制竣工资料，配合完成交（竣）工验收； 7、落实各项技术安全防护措施，协同生产与安全管理部门高效解决现场技术难题； 8、负责施工现场在进度、技术、质量、计量等方面的数据汇总与统计分析。 职位福利：包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服 职位亮点：职业发展 公司稳健 企业规范

主要从事水资源论证、水平衡测试等相关技术工作； 1、负责项目现场勘察、基础资料收集、报告编制、成果汇报及修改完善等工作。任职要求： 2、水文与水资源工程、水利类相关专业，本科及以上学历； 3、具备较强的文字表达能力，熟练掌握Office办公软件及AutoCAD制图工具； 4、具有相关领域工作经验者优先考虑

急寻监理工程师，高级水利，长春五险，待遇优厚

公司类别：监理公司 工作地点：全国各地 公司项目类别：风电、光伏、电厂、房建、市政 招聘岗位：土建、安全、线路、电气、吊装、调试专业监理工程师 要求： 1、身体健康，具备良好的职业素养，工作认真负责、积极主动 2、年龄不超过58岁，具备相关领域工作经验者优先考虑 3、大专及以上学历，建筑类相关专业毕业，持有建筑类相关资格证书及中级以上职称者优先录取 4、能够适应长期驻外项目现场的工作安排 5、应届高校毕业生亦可报名应聘

吉林亿华工程管理咨询有限公司招聘吉林亿华工程管理咨询有限公司2014年成立，公司办公地点在吉林省长春市，公司监理资质等级为房建工程乙级，市政工程乙级。承接业务范围为工程咨询、招投标代理、项目管理、施工监理、造价管理等工程全过程咨询工作。一、招聘人员岗位、人数：1、水利、电力、市政专业监理工程师（5人）2、相关要求：（1）需持有国家注册监理工程师证书（水利、电力、市政专业），年龄45周岁以下。（2）掌握监理程序、规范内容，能及时收集工程相关的验收规范、图集相关资料。（3）熟悉本专业施工图，提出审图问题清单。（4）能整理工程监理资料。二、月薪酬标准：基础工资5400-6300元（含注册证书），其他具体事宜面议。三、统筹保险：。四、工作地点：吉林省内联系人：李经理联系方式：

主要从事水资源论证、水平衡测试等相关工作; 1、负责现场勘察、资料收集、报告书编制、汇报和修改等工作。任职要求: 2、水文与水资源、水利等相关专业，本科及以上学历; 3、具有良好的语言文字表达能力，能够熟练运用Office、AutoCAD等办公制图软件; 4、有相关工作经验者优先录用

具备中级职称证书或高级技能者优先录用

长春市正在招聘水暖带班工长，招聘期限为4月28日至5月27日，要求应聘者具备识图能力、现场管理能力，工作地点在长春市内，工资为每天450元。

1. 具备本科及以上学历，专业方向为水利水电工程规划或与征地移民相关领域； 2. 熟知水利行业及工程建设相关的标准、规程与技术规范； 3. 曾担任专业技术负责人或项目负责人，主导或参与水利水电工程征地移民安置的规划设计、竣工验收等关键工作； 4. 拥有良好的组织协调与沟通能力，工作积极主动，具备团队协作意识。

中级职称证或者高级能融入公司

公司类别:监理公司 工作地点:全国各地公司 项目类别:风电、光伏、电厂、房建、市政 招聘岗位:电气专业监理工程师 要求: 1、身体健康，具备良好的职业素养，工作认真负责、积极主动。 2、年龄58周岁以下，具有同类岗位从业经历者优先考虑。 6、大专及以上学历，电气类相关专业背景，持有建筑行业相关资格证书并具备中级或以上专业技术职称者优先。 7、能够适应长期在外地项目施工现场驻场作业。 5、欢迎应届毕业人员投递应聘。

长春市需要一名下板工人进行顶层防水袋的维修工作，工作地点高度达100米，工人需自备绳索，半天时间即可完成，工作地点在吉林长春。