组建并管理设计部门团队，协助公司达成业绩目标！具备相关工作经验者优先考虑！ 公司以新媒体直播获取客户为主，有意在此方向发展的欢迎咨询沟通！

要求：熟练掌握酷家乐、CAD、SU软件即可 薪资：面议，底薪+提成+项目提点+年终分红 职位要求：需具备门窗及全屋定制设计相关经验 需具备销售导向思维，具备设计师接单能力 建材行业从业经历不低于2年

岗位职责: 1.创新构思家庭装修方案，贴合客户个性化需求； 2.与客户深入交流，确保设计理念准确传递并落地执行； 3.全程跟进项目进展，保障设计按标准有序推进； 4.协同供应商及施工团队，确保设计方案具备可操作性； 5.持续评估并优化设计方案，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1.具备优秀的创意构思与空间设计能力； 2.拥有良好沟通能力，能精准捕捉客户真实需求； 3.熟练使用CAD等相关设计工具； 4.熟悉家装行业发展趋势，具备敏锐的市场洞察力； 5.具备协作意识，能够与团队高效配合开展工作。

具备较强的执行力，可独立完成效果图、施工图等相关工作。

岗位职责: 1.制定室内装饰设计方案，确保创意表达与客户实际需求相契合； 2.参与项目前期现场踏勘与调研，获取设计所需的基础资料； 3.与客户进行对接交流，准确理解设计意图并获得方案确认； 4.优化设计细节与空间布局，提高方案品质及客户满意程度； 5.跟踪室内设计行业动态，融合前沿设计思路与技术手段。 任职要求： 1.拥有良好的艺术审美能力与创新构思能力； 2.精通常用设计工具，如AutoCAD等软件操作； 3.可独立承担设计项目从概念草图到最终效果图的全流程工作； 4.具备较强的沟通协调能力，能合理把控客户需求与项目执行节奏； 5.富有团队协作意识，能在快节奏工作氛围中保持稳定输出。

岗位职责: 1.与客户深入交流，准确把握需求并提供专业化的设计解决方案； 2.设计个性化的家居装修方案，涵盖平面规划、色彩运用及风格设定等内容； 3.制作精准的设计施工图与可视化效果图，保障方案的可实施性； 4.全程跟进项目执行进度，协同施工团队确保设计落地； 5.为客户推荐适宜的装饰材料与配套产品，提升整体服务体验。 任职要求： 1.具备扎实的设计基础知识和创新构思能力； 2.可独立承担设计任务，拥有良好的沟通技巧与客户导向意识； 3.精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等常用设计工具； 4.对空间布局与色彩搭配有敏锐感知，能输出新颖设计方案； 5.能清晰传达设计思路，并有效响应和处理客户需求。

岗位职责： 1、主导室内装饰设计的整体方案策划与落地执行，确保创意表达与客户实际需求精准匹配； 2、参与项目前期的实地勘测与资料收集，为设计方案提供可靠的技术依据； 3、统筹材料选型、施工环节及工期规划，保障项目按计划高质推进； 4、与团队成员高效协作，持续优化设计成果的创新性与功能性； 5、紧跟设计行业动态，定期迭代设计思维与材料应用知识，保持方案的领先视野。 任职要求： 1、室内设计或相关领域专业背景，具备良好的设计功底与美学素养； 2、精通AutoCAD、SketchUp、3DMax等主流设计软件操作； 3、拥有出色的手绘技能，可独立完成构思草图及视觉效果图绘制； 4、具备优秀的沟通协调能力，能妥善平衡客户需求与项目执行节奏； 5、责任心强，富有团队意识，能在高强度工作环境下稳定高效输出。

岗位职责：负责测量尺寸、绘制图纸、客户沟通、预算制作及技术交底 任职要求：工作态度端正，积极主动，能够按时保质完成上级交办的各项工作任务

工作时间8:30——17:30有责底薪2000，提成2％。要求有工作经验，自己有车。 岗位职责: 1.对接客户并深入交流，准确把握客户需求，提供专业化的空间设计方案； 2.参与项目前期调研与分析，提出创新性的设计思路与可行性方案； 3.独立完成施工图的绘制及优化调整，确保图纸符合实际施工要求； 4.在项目执行过程中进行现场指导与过程把控，保障设计成果的完整落地。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能顺畅对接客户与项目组成员； 2.熟练操作CAD、酷家乐等相关设计软件，具备扎实的制图功底； 3.热爱室内设计行业，关注并理解当下流行设计风格与发展趋势； 4.具备较强的项目统筹能力，可有效管理项目进度与质量控制。

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，精准把握并回应其设计需求； 2.创新构思并落地个性化的室内设计方案，包括空间规划、色彩运用及风格定位； 3.绘制详细的设计图纸与可视化效果图，确保方案满足客户期望与实用功能； 4.全程跟进项目执行进度，监督设计成果按标准落实到位； 5.根据客户需求推荐适宜的装饰材料与配套产品，提升整体服务体验。 任职要求： 1.具备坚实的設計理論基礎與創新意識； 2.能独立负责项目全流程，拥有良好的客户协调与沟通技巧； 3.熟悉常用设计工具，如AutoCAD、SketchUp、Photoshop等； 4.对色彩搭配与空间结构有敏锐感知，能提出具创意且可行的设计方案； 5.能清晰表达设计思路，并准确响应和处理客户的各类需求。

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岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

岗位职责： 1.负责连锁健身房线下空间的整体装修与室内设计方案制定，兼顾功能性、运动动线与品牌调性统一 2.独立完成平面布局、效果图、施工图等全套设计文件，并配合工程落地与现场巡检 3.与研发团队协同，将线上健身软件的交互理念（如课程分区、智能设备点位）融入空间设计中 4.控制装修成本与工期节奏，在预算范围内优选环保、耐用、易维护的运动场景专用材料 5.持续优化标准化设计模块（如前台区、团操教室、力量区），支持门店快速复制与迭代升级 任职要求： 1.学历不限，具备室内设计、环境艺术或相关专业背景优先 2.有3-5年商业空间设计经验，有健身房、运动场馆或连锁业态项目案例者优先 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop及渲染工具，能高效输出高质量方案 4.理解运动人群行为习惯与安全规范，具备基础消防、无障碍及施工工艺知识 5.沟通协调能力强，可跨部门对接运营、工程与IT团队，推动设计价值落地

世界500强品牌的全国连锁店装修 全面负责设计工作与部门管理 要求五年以上强相关工作经验 熟练使用各种最新设计软件

干过万达精装的优选

本职位针对热爱装饰行业且有装饰行业五年以上工作经验者，不限于业务，设计，施工等个人及团队，寻求志同道合的合伙人，双向共赢，共同发展！

【岗位职责】 1.负责货品整理与拣选配货工作 2.熟悉货物出入库操作流程，能识字并准确辨认入库出库商品及数量 3.掌握系统操作，具备打印物流快递单的能力 【职位要求】 1.工作细致耐心，具备责任心及良好的团队协作精神 2.办事高效，能够适应岗位的工作节奏 3.具备较强的执行能力，态度认真，处事细心，有耐心 4.熟练使用办公软件，会操作旺店通系统者优先，有仓库相关工作经验者优先

能独立量尺洽谈客户

岗位职责： 1、承担产品设计任务，直接对接客户需求并完成相应开发工作； 2、编制产品BOM清单，协助销售团队提供准确的报价技术支持； 3、主导研发过程中的样机制作及试验验证环节； 4、与客户确认DVP方案、图纸及相关技术资料； 5、协同内部部门评估产品可制造性，负责技术文档的编制与输出； 6、开展产品的周期性维护与迭代升级； 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、性别不限，年龄在25至42周岁之间 2、本科及以上学历，具备良好的英语沟通能力 3、精通AutoCAD软件，能使用CATIA进行基础三维建模，具备识图能力 4、熟练操作Office办公套件 5、了解加热垫、通风系统、SBR或加热片等产品中至少一种的结构原理（满足其一即可） 思维敏捷，学习能力突出，具备良好的语言表达与书面撰写能力，执行力强，富有工匠精神与创新意识

招聘：缝纫工 薪资：5000-8000元/月 身体健康

全权负责机加车间日常管理 工作内容： 1.协同技术团队推进新产品试制与开发 2.科学调配人员以高效达成生产目标 3.监督落实设备日常维护保养工作 4.对接设备的调试安排及故障维修事宜

具备较强的执行力，可独立完成效果图、施工图等工作。

销售跟单员的主要工作内容是： 从事塑钢门窗，断桥铝门窗，有相关工作经验者优先 1、负责公司销售合同及其他营销资料的整理、分类、归档与保管工作。 2、跟进销售订单执行情况，若出现异常导致无法满足客户需求时，需第一时间上报至管理层，并协助推动问题解决。 3、协调安排销售出货事宜，及时回复客户交期，并处理相关沟通与对接工作。 4、每月与客户进行账单核对，持续跟进回款进展，确保款项按时回收。

服装工人、缝纫工人 熟练。长年有活 薪资福利:免费吃住，批交批结月工资可达3000左右 工作地址:农安十中附近

明天用缝纫快拳师傅1名，有意者请与我联系：

一、岗位职责： 1、编制并持续改进钢结构生产排程，统筹调配各车间及班组资源，保障订单准时完成； 2、实施精益管理模式，精简工艺环节，减少成本支出，提高整体生产效能； 3、执行安全管理体系，开展安全教育与风险排查，确保作业环境满足国家规范要求； 4、分析生产投入产出，提升材料利用率，合理控制能源消耗与资源浪费； 5、主导生产队伍的人员招聘、任用及绩效评估，规划并落实员工成长培训方案； 6、健全生产管理规章（如5S管理、考勤制度），促进作业流程标准化； 7、优化行政辅助机制（如文档归集、会议组织），增强部门间协同运作效率； 8、落实上级安排的其他相关工作事项。 二、任职要求： 1、具备大专或以上学历，机械制造、工程管理等相关专业者优先； 2、具有五年以上钢结构领域工作经验，其中至少两年团队管理经历，熟悉企业人事与行政运作流程； 3、工作踏实尽责，具备良好的沟通协调能力，能有效兼顾生产运营与行政事务管理。