
新媒体运营
4000-6000元/月
新媒体运营1年以下高中及以上
平台账号的日常管理,包括内容发布与用户互动等基础操作;2.运营策略的制定与执行,旨在提升账号影响力及用户活跃度;3.运营数据的分析与方案优化,以持续提高运营效果;4.内外部资源的协调与项目推进,确保最终实现既定运营目标。
新媒体运营主管
6000-9000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上专业拍摄矩阵营销策划热点事件汽车短视频运营社群运营
1、岗位职责:
-根据公司产品特性及市场定位,高效完成短视频内容的创作与输出;
-定期开展数据整理与分析工作,形成数据分析报告,并据此制定优化方案;
-负责抖音平台的内容更新、日常运营、线上活动设计、粉丝增长维护及互动管理,提升内容曝光与用户关注;
-承担视频号、抖音等短视频平台的内容构思、拍摄执行、后期剪辑及整体运营工作;
-参与品牌传播策略的规划并推动具体落地实施;
2、任职要求:
-具备1年以上短视频领域相关工作经验;
-执行能力突出,思维清晰,能够对短视频内容质量进行有效把控;
-工作细致认真,责任感强,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识;
-有进取心,敢于迎接工作中的各项挑战;
-富有创意,想法新颖,勇于实践,持续探索创新的内容表达方式;
-情绪管理能力强,性格乐观积极,主动担当,具备团队协作精神和抗压能力;
-学习适应能力强,掌握商务沟通技巧,反应迅速,善于应变,注重实际成果;
-文案撰写能力优秀,熟练掌握视频与图像的拍摄剪辑技能,能进行基础图片处理,具备新闻敏感性和活跃的创意思维;
-有抖音账号、自媒体平台或微信公众号运营推广经历者优先录用;
-具备活动项目整体策划与执行经验,拥有成功案例者可优先考虑;
新媒体运营主管
6000-9000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上专业拍摄矩阵营销策划热点事件汽车短视频运营社群运营
1、岗位职责:
-根据公司产品特性及市场定位,高效完成短视频内容的创作与输出;
-定期开展数据整理与分析,形成数据分析报告,并提出可行的优化方案;
-负责抖音平台的内容发布、日常运营、线上活动设计、粉丝增长及互动维护,提升内容曝光与用户关注;
-承担视频号、抖音等短视频平台的内容规划、拍摄执行、后期剪辑及整体运营工作;
-参与品牌宣传项目的策划并推动落地实施;
2、任职要求:
-具备1年以上短视频相关工作经验;
-执行力突出,思维清晰,能够把控短视频内容质量;
-工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;
-有进取心,敢于迎接工作挑战;
-富有创意,想象力丰富,勇于尝试新形式、新方法;
-情绪管理能力良好,性格乐观积极,具备团队协作精神和抗压能力;
-学习能力优异,熟悉商务沟通技巧,反应敏捷,善于应变,注重结果达成;
-文案撰写能力强,熟练掌握视频与图片的拍摄剪辑技能,具备基础图像处理能力,对热点敏感且思维活跃;
-有抖音、自媒体或微信公众号运营推广经历者优先;
-具备活动项目策划与执行经验,拥有成功案例者优先录用;
新媒体运营
4000-9000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
岗位职责:
1.设计并实施新媒体运营策略,增强品牌在社交媒体平台上的影响力。
2.监控和分析新媒体运营效果,优化运营方案以提升用户参与度。
3.与团队合作,共同制定内容计划,保证内容的质量与创新。
4.跟踪最新新媒体趋势,为团队提供运营建议和支持。
任职要求:
1.具备出色的团队领导能力和优秀的沟通技巧。
2.对新媒体运营有深入理解,能够灵活运用社交媒体工具。
3.有较强的数据分析能力,能够根据数据反馈调整运营策略。
4.对内容创作有独到见解,能够激发团队创造力。
新媒体运营专员 朝九晚六 可接受新手
5000-6000元/月
新媒体运营1年以下大专及以上科技金融/财经短视频运营教育培训
接受零基础!入职初期有专人带教,团队氛围活跃,成员多为98后、00后,欢迎应届毕业生及实习生加入,可提供实习证明
职位详情
1、负责在各大新媒体平台(如视频号、抖音等)进行引流操作,主动与用户交流互动,提高账号的活跃度和曝光率。熟悉平台机制,独立管理账号,实现精准引流获客;
2、不要求高阶技能,掌握基本剪辑能力即可,快速上手,轻松适应。
任职要求:
1、专业与性别不限,特别欢迎无经验的应届生及初入行业的新人积极投递。
2、年龄18-25岁,具备良好的沟通能力和执行力,能及时响应并高效完成引流目标。
3、有半年以上新媒体引流或运营相关实践经验者优先考虑
4、头脑灵活,对热点敏感,善于结合社会热点与品牌内容进行传播,有效吸引流量。思路清晰,有创意,工作主动性强!
工作时间:9:00~18:00
(午休时间:12:00-13:00)
固定单休,周日休息,法定节假日正常休假
试用期:2400底薪+200全勤+1600绩效+超出目标业绩部分4%提成
转正:2800底薪+200全勤+1800绩效+超出目标业绩部分4%提成
新媒体运营
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
(1)工作内容
-负责公司新媒体日常运营及推广工作,提升品牌知名度和用户量(含官网、抖音、微信公众号、视频号等的内容策划、文章编写等);-负责公司宣传窗口、
对外宣传品的设计和制作,执行公司宣传与品牌建设相关工作计划与方案;-负责公司传播效果的跟
踪,定期分析运营数据的结果;
(2)任职要求:
-有一定的图片、视频处理能力,有较强的策划能力、写作能力、计划执行力,会使用相机及视频相
关剪辑软件者优先;
-创意能力强、思维敏捷、善于沟通、具有良好的语言表达能力;
-有直播经验/新闻传媒工作经验者(含实习经历)优
先。
新媒体运营主管
1-1.5万元/月
新媒体运营5-10年大专及以上
一、岗位职责:
1. 结合公司业务发展方向,制定新媒体渠道(涵盖微信公众号、微博、抖音、小红书等)整体运营规划,
提升品牌曝光度与行业影响力,并对运营成果承担直接责任。
2. 统筹新媒体团队运作,设定团队目标并推动落地执行,持续完善团队人才结构与培养机制。
3. 主导新媒体平台内容布局与产出,覆盖图文、短视频、直播等多种形式,保障内容的专业水准、可读性与传播效果。
4. 定期开展平台数据复盘,如用户增长趋势、粉丝互动情况、内容传播表现等,依据数据分析结果调整优化运营方案。
5. 推动跨部门协同配合,联动技术、业务等相关团队,保障各环节高效运转。
6. 完成上级交办的其他工作任务。
二、岗位要求:
1. 大专及以上学历,专业方向为电子商务、市场营销等相关领域优先。
2. 具备5年以上新媒体运营实战经验,其中至少3年团队管理经历,有企业服务或标书服务类行业背景者更受青睐。
3. 熟悉主流新媒体平台(如视频号、微博、抖音、小红书等)的运行机制与推广逻辑,拥有扎实的内容策划与文案表达能力。
4. 具备优秀的组织协调能力与团队管理素养,善于沟通协作,富有团队合作意识。
5. 抗压能力强,工作主动积极,具备高度的责任感和进取精神。
三、薪资待遇:
1、底薪+绩效+提成,综合收入范围10-15k,具体面议确定。
2、人才推荐奖励:500-1000元/人,引才人数越多奖金越高,上不封顶。
3、头部企业平台,95后、00后年轻化团队,营造积极活跃的工作氛围。
4、定期组织部门团建、聚餐、生日会、下午茶等员工关怀活动。
5、提供带薪学习与系统培训机会,助力个人成长。
6、享受多重节日福利(端午、中秋、春节、女神节、六一儿童节、圣诞节等,含开门红包)。
7、六险一金,周末双休,法定节假日按国家规定执行。
8、年度旅游安排、年度健康体检。
9、设立“百万俱乐部”荣誉体系及对应激励奖励。
10、多维度高频次评优机制及PK奖金激励。
【晋升通道】职能线:员工—主管—经理—高级经理—总监—高级总监—副总经理—总经理
【上班时间】周一至周五 08:50—18:00,周末双休!法定节假日遵循国家标准执行!
【工作地点】长沙市岳麓区协信星澜汇商业2栋4楼(临近茶子山地铁站,步行约5分钟)
新媒体运营经理+双休+AI品高提成+六险
1-1.5万元/月
新媒体运营5-10年大专及以上企业服务矩阵营销短视频运营团队管理经验
一、岗位职责:
1.结合公司业务发展需求,制定新媒体平台(涵盖微信公众号、微博、抖音、小红书等)整体运营规划,提升品牌曝光度与行业影响力,并对运营成果负责。
2.统筹管理新媒体团队,设定团队目标并推动落地执行,持续完善团队人才储备与培养机制。
3.主导新媒体内容的策划与生产,覆盖图文、短视频、直播等多种形式,确保内容专业、有吸引力且具备传播价值。
4.定期监测各平台运营数据,如用户增长、粉丝互动、内容传播效果等,依据数据分析优化运营方案。
5.协同技术、业务等相关职能部门开展跨部门协作,保障各项业务高效推进。
6.完成上级交办的其他工作任务。
二、岗位要求:
1.大专及以上学历,电子商务、市场营销等相关专业优先。
2.具备5年以上新媒体运营工作经验,其中至少3年团队管理经验,有企业服务或标书服务类行业背景者更佳。
3.熟悉主流新媒体平台(如视频号、微博、抖音、小红书等)的运作机制与推广逻辑,拥有出色的内容策划与文案撰写能力。
4.具备优秀的领导力、沟通协调能力及团队协作意识。
5.抗压能力强,责任心强,积极进取,富有职业担当。
三、薪资待遇:
1、底薪+绩效+提成,综合收入10-18k,具体面议。
2、人才推荐奖励:500-1000元/人,推荐人数越多奖金越高,上不封顶。
3、头部企业平台,95后、00后年轻团队,氛围积极活力。
4、定期组织部门团建、聚餐、生日会、下午茶等员工活动。
5、提供带薪学习与成长培训机会。
6、享受多重节日福利(端午、中秋、春节、女神节、六一儿童节、圣诞节等,另含开门红红包)。
7、六险一金,周末双休,法定节假日按国家规定执行。
8、年度旅游、年度健康体检。
9、“百万俱乐部”荣誉授予及专项激励。
10、多维度高频次评优机制及PK奖金激励。
【晋升通道】职能线:员工—主管—经理—高级经理—总监—高级总监—副总经理—总经理
【上班时间】周一至周五08:50—18:00,周末双休!法定节假日遵循国家标准执行!
【工作地点】长沙市岳麓区协信星澜汇商业2栋4楼(临近茶子山地铁站,步行约5分钟)
建材销售月结
平江最新本地招聘信息!
一、平江县亿丰门业招聘卖门窗业务员多名,跑乡下,县城的业务员都需要,卖过建材相关的熟手优先,底薪+提成。
上班时间,8:00一5:30
工资,底薪加提成10000-12000/月
联系电话
叉车工
湖南诚招:
公司纸板设备,品牌:新光/开拓/晨龙~幅宽3.15米。
~熟悉新光开拓优先。
~长白班。
~初十到岗。
~纯板厂。
招聘人数:5
招聘岗位:
单机机长1人
糊机机机长1人
抱车工1人
刀头1人
物流管理1人(20台车)
工资待遇:
机长工资:保底9000加考核后综合工资12000左右。
抱车工资9000-11000元。
福利待遇,吃住简述:月休两天,管吃管住
发工资方式:打卡或者现金
。
岳阳市安然纸业有限公司。
岳阳岳阳县风钻工18–50周岁(熟练工可放宽至53岁),初中及以上学历;身体健康、吃苦耐劳
9000-15000元/月
钻工20人以上月结
风钻工
18–50周岁(熟练工可放宽至53岁),初中及以上学历;身体健康、吃苦耐劳,愿接受矿山工作环境;无犯罪记录,。工程项目为湖南黄金洞矿业有限责任公司井下采掘工程
薪资福利:9000–15000元/月,每月固定发放;、医保报销;免费宿舍、员工食堂;岗位培训、;,发放生活用品补助(连续3个月符合出勤要求);新人干满一年最高奖励3000元,熟手干满一年最高奖励5000元
招工人数:120人
工作地址:湖南省岳阳市平江县
岳阳岳阳县风钻工18–50周岁(熟练工可放宽至53岁),初中及以上学历;身体健康、吃苦耐劳
9000-15000元/月
钻工20人以上月结
风钻工
18–50周岁(熟练工可放宽至53岁),初中及以上学历;身体健康、吃苦耐劳,愿接受矿山工作环境;无犯罪记录。湖南黄金洞矿业有限责任公司井下采掘工程
薪资福利:9000–15000元/月,每月固定发放;三险同参、医保报销;免费宿舍、员工食堂;岗位培训、;;发放生活用品补助(连续3个月符合出勤要求);新人干满一年最高奖励3000元,熟手干满一年最高奖励5000元。
招工人数:120人
工作地址:湖南省岳阳市平江县三阳乡清安村
新媒体运营主管
6000-13000元/月
新媒体运营3-5年本科及以上会管理者弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责
1. 账号整体运营
· 负责短视频账号从 0 到 1 的整体运营,能独立完成对标账号拆解、内容复盘及执行方案制定
· 熟悉账号养号逻辑,能制定长期、可复制的账号运营计划
2. 矩阵规划与搭建
· 参与制定医美账号矩阵整体运营策略
· 负责搭建并持续扩充账号矩阵(多账号、多内容方向),建立账号资源库,确保数量与质量达标
3. 内容策划与质量管理
· 结合医美业务节点及平台热点,输出爆款内容方向、选题模板及脚本框架
· 能翻对标视频,快速拆解并进行复制优化
· 建立内容审核标准与流程,对每条发布作品进行前置审核与反馈
· 熟悉抖音、小红书平台医美类账号规则、政策,规避违规风险
· 沉淀优质内容案例,形成可复用的方法论
4. 发布与节奏管理
· 制定并执行内容发布节奏对其进行合理的任务分发
5. 数据分析与复盘
· 持续追踪账号数据表现,定期进行内容和账号复盘
· 根据数据结果不断优化选题、内容结构与发布策略,提升矩阵整体效率与效果
新媒体运营
8000-13000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责公众号、视频号,抖音、小红书等平台日常内容发布与推广,聚焦招聘类信息(如文员、服务员等岗位)精准触达目标用户
2. 通过优质笔记互动引流,完成潜在求职者获客目标,主动添加微信并做好初步沟通
3. 配合团队优化发布节奏与话术,提升账号曝光率与私域转化效率
4.参与简单的内容理解与基础运营反馈,接受带教指导并持续学习成长
任职要求:
1.熟悉平台操作,有发布笔记经验者优先,零基础亦可,提供全程带教
2.沟通积极、责任心强,能主动联系并维护求职者关系
3.具备基础手机操作能力,热爱新媒体、乐于尝试新事物
新媒体运营兼职
3000-5000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上弹性工作制接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度
2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果
3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略
4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存
5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法
任职要求:
1. 新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先
2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具
3.具备优秀的文字表达能力与网感,能快速捕捉热点并转化为优质内容
4.学历不限,市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳
5. 责任心强,具备良好的沟通协作能力与创新意识
短视频运营
5000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上混合办公接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度
2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果
3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略
4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存
5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法
任职要求:
1. 对新媒体生态有敏锐感知力,熟悉各平台算法逻辑与用户偏好
2.具备扎实的文字功底与基础视觉审美能力,能独立完成高质量内容产出
3.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具,有数据分析意识者优先
4. 学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作与项目推进能力
5. 学历不限,经验不限,热爱内容创作、愿意长期深耕新媒体领域
快手运营
2000-9000元/月
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
1. 该岗位支持居家办公,仅需一部手机即可开展工作。
2. 日常工作主要涉及快手与微信平台的操作,要求应聘者具备良好的沟通耐心。
3. 岗位后期工作较为轻松,适应后可长期稳定进行。
4. 本招聘长期有效,将根据综合能力择优录用。
社区口腔顾问(可无经验 五险一金 提供午餐
5000-10000元/月
市场推广/地推经验不限学历不限销售岗客户开发
工作职责:
1、负责市场推广活动的执行,包括在集贸市场、商超、社区等场所开展展台宣传及地面推广;
2、在指定点位提供便民服务,针对群众提出的口腔健康相关问题给予专业解答与帮助;
3、维护已到院接受治疗的患者关系,提升就诊体验与满意度;
4、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄20-45岁,踏实肯干,具备稳定性者优先考虑;
2、不限性别,需具备良好亲和力,性格积极乐观,沟通能力强,品行良好;
3、执行力强,富有责任心,能够围绕目标高效完成任务;
4、不要求具备口腔行业经验,入职后将安排专人带教培训。
新能源领域推广专员
5000-10000元/月
市场推广/地推经验不限学历不限销售岗可兼职商户合作地推经验
1、开拓客户资源,达成推广任务指标;
2、整理相关资料,落实系统合同签约工作;
具备乡镇地区推广经验及拥有当地人脉资源者优先考虑。
口腔市场推广/线下推广
6000-10000元/月
市场推广/地推月结经验不限高中及以上销售岗客户开发其他地推经验
工作职责:
1、在指定市场点位通过开展义诊活动,向大众普及口腔护理知识,提供口腔健康咨询与问题解答服务,对有就诊需求的客户进行信息登记,并将相关资料及时转交至合作门诊或医院。
2、于医院周边商圈、社区等人员集中区域设立宣传展位,挖掘潜在客户并建立重点客户档案,定期回访邀约,促进到院就诊转化,提升客户服务质量。
3、运用多种方式拓展市场渠道,借助多元化的宣传手段推广医疗项目,提升医疗机构的品牌影响力与公众认知度。
任职资格:
1、性别不限,具备高中或中专及以上学历,综合表现优异者可适当放宽条件;
2、年龄要求在45周岁以内;
3、踏实肯干,认同并热爱医疗健康领域发展;
4、性格外向,具备主动沟通意愿和表达能力,善于与人交流互动。
任职资格:
1、具有高中或中专以上学历,有市场营销经验者优先考虑,能力突出者学历可适当放宽;
2、有市场拓展、线下推广或门店销售工作经验者优先,具备一定渠道资源者优先录用;
3、了解口腔医疗市场现状、分销体系及行业发展趋势,掌握同行业主要竞争者的市场布局与推广路径;
4、具备良好的团队协作意识,拥有较强的沟通协调能力和人际处理技巧,能够敏锐捕捉市场变化并进行有效分析。
服务部技术专员
5000-10000元/月
市场推广/地推1-3年高中及以上
1、具备1年以上持续销售经验或从事过养殖户开发相关工作;
2、拥有饲料、动物保健品、兽药、保险等行业销售背景者优先考虑;
3、近三年内毕业的大专及以上学历毕业生,专业为市场营销、工商管理、畜牧等相关领域亦可应聘;
光伏推广
8000-13000元/月
市场推广/地推经验不限学历不限
工作内容:
1、负责在岳阳云溪区域寻找适合用于户用光伏发电系统安装的农户屋顶资源。
2、租用符合条件的农户屋顶建设光伏电站,全程无需农户承担任何费用,公司承担全部投资并支付屋顶租金,无任何隐性贷款或附加条款,合同公开透明。
3、需自备车辆用于下乡走访,实地勘察农村房屋情况,公司按0.8元/公里给予油费补贴。
4、薪资结构为无责任底薪3500元/月+有责绩效1000元/月(完成1户即可),超出任务部分奖励3000元/户,适合渴望高收入、愿意拼搏的人员,业绩突出者月入十万可期。
5、要求具备较强的沟通协调能力,熟悉当地情况、拥有本地人脉资源者优先录用(因项目非销售类,不涉及农户出资,仅为场地租赁合作,具备资源可快速推进落地)。公司正处于市场快速扩张阶段,仅面向有强烈致富动力的人才,若月收入目标低于一万元,建议勿投。
市场推广500/天全岳阳均可
15-60元/时
市场推广/地推有提成周结经验不限学历不限市场推广BD销售岗大学生 宝妈地推经验
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:周结
招聘截止时间:2025-09-30
公司名称:叫叫阅读(互联网大厂-阅读第一品牌)
工作内容:宣传推广专为3-12岁儿童设计的线上阅读课程,课程价格9.9元享五节体验课,报名即赠送4本绘本及一个玩具。成功推荐一位学员即视为完成一单,操作简单,入门轻松。
工作时间:可根据个人空闲灵活安排,随时随地开展推广
工资待遇:提成丰厚,无上限;根据推广低价课数量阶梯式计酬,日均收入约300-500元,优秀者可达700元左右
结算方式:通过公司系统每周结算,需年满18岁,并持有本人银行卡
工作要求:有教育类产品推广或线下推广经验者优先,性格外向活泼,具备主动沟通意识,善于与家长交流,富有亲和力
工作地点:长沙各大商场、小学、幼儿园周边、公园及自己熟悉的生活区域均可开展推广出单
直播运营专员
5000-6000元/月
直播运营经验不限中专及以上主播经纪人抖音(抖音火山)视频号娱乐/时尚直播
岗位福利:
1、公司提供午餐和晚餐,每月休息4天。
2、办公环境优越,团队氛围融洽,工作轻松无压,快乐上岗。
3、缴纳社会保险。
4、节假日期间发放节日慰问礼品。
5、上下班自由打卡,工作时间灵活。
任职要求:
1、具备基础电脑操作能力,热爱新媒体领域,熟悉直播行业相关情况。
2、拥有1至3年直播运营及相关管理经验(缺乏经验者请勿投递)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供岳阳新媒体运营招工在线招聘信息,主要招聘岳阳新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。