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投标员经验不限本科招标投标招标代理房建工程市政工程电力工程沟通协调能力
1、负责电力工程项目投标资格预审相关工作; 2、承担投标文件中技术与商务内容的编制任务; 3、开展招标文件分析,组织投标文件评审,分解投标任务并协调相关部门推进落实; 4、负责投标文件全过程管理,包括文件装订、密封等手续办理。 任职要求: 1、具备本科或以上学历; 2、具备较强的沟通协调能力,熟练掌握常用办公软件操作。
投标员3-5年大专总包投标
1、熟悉政府采购招投标流程,具备与业主单位、监理方等进行业务对接和沟通的能力; 2、负责项目执行过程中与甲方的协调工作,确保各方协作顺畅; 3、承担政府采购项目的报名、标书编制、开标参与、合同签署、项目实施推进、验收及结算资料整理等工作,配合完成与政府相关部门的沟通、协调与接待任务; 4、负责搜集并掌握与企业相关的国家及地方性优惠政策、扶持措施和奖励信息,挖掘适用于企业及产品的各类荣誉申报机会,明确申报条件与流程; 5、具备销售思维,了解市场营销运作模式,能结合项目特点开展业务推广与客户维护。
招投标主管
6-8千/月
投标员3-5年大专工程类招投标
1、负责电力工程类项目投标资格预审材料的准备与申报; 2、独立完成投标文件中技术方案及商务资料的编制工作; 3、深入解读招标文件要求,组织开展标书评审,分解投标任务并协调各职能部门推进落实; 4、统筹投标文件全过程管理,包括排版、打印、装订、密封及递交等环节; 5、承担团队成员的能力提升与业务指导工作; 6、配合参与各类商务对接活动(如客户考察接待、项目现场调研、前期合作洽谈等)。 任职要求: 1、大专或本科以上学历,建筑工程、工程管理、工程造价等相关专业; 2、具备3年以上招投标相关工作经验; 3、具有工程、电力、新能源领域从业背景,持有二级机电建造师或造价工程师证书者优先考虑; 4、熟练操作常用办公软件,具备较强的沟通能力和组织协调能力。 职位福利:提供员工自助餐、员工宿舍、系统的培养路径、良好的晋升机会、丰厚的年终奖、绩效奖、全勤奖、加班补助、生日/节日福利
投标员3-5年大专总包土建外装包吃分包机电投标提供住宿
【岗位职责】 1. 负责电力工程投标资格预审工作; 2. 负责投标文件技术部分和商务部分的编制; 3. 负责工程招标文件的分析,组织投标文件的评审、投标内容的分解及相关部门的协调工作; 4. 负责投标文件的管理,文件的装订、密封工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,3-5年招投标工作经验(工程行业优先); 2. 具有良好的沟通协调能力,熟练操作办公软件;
投标员长期月结3-5年学历不限
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 精通招投标法及招投标全流程管理规范,熟练操作电子投标平台,具备扎实的投标业务理论与实操基础。 【岗位要求】 1. 具备3年以上标书项目经验,擅长技术文件撰写与框架搭建;对招标文件的格式要求、资格审查要点、废标风险项有深刻理解与丰富实操经验。 2. 熟练使用 Word、Excel、PDF编辑器等办公工具,精通文件格式转换、压缩、合并等高效处理技巧,保障标书文件规范无误。 3. 工作严谨细致,责任心强,能以高标准把控标书编制各环节细节,有效降低操作失误率。 4. 具备清晰的沟通表达能力,可与团队高效协作解决问题,严格遵守行业保密规定,维护项目信息安全。 说明:此为兼职岗,月结两次,线上远程办公,欢迎来询!!做过国网标书制作老师优先!!
市场招标经理
6千-1万/月
投标员3-5年大专
【岗位职责】 1. 统筹物业类项目招投标全流程管理,包括目标项目信息搜集、资质研判、投标准备、标书编制、封标递交及开标跟进等全链路工作,保障投标工作合规高效推进。 2. 深入研究政府采购、及商业地产等不同类型物业项目的招标规则与评分标准,针对性制定投标策略,整合公司资质、服务方案、报价体系等核心资源,提升项目中标率。 3. 牵头搭建并动态更新公司招投标资源库,包括资质文件、业绩证明、服务方案模板、报价数... 4、负责公司的品质管理。
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,280/天,月薪保底8000新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 【薪资待遇】: 28元每小时,280元一天,月薪保底8000 28元每小时,280元一天,月薪保底8000 28元每小时,280元一天,月薪保底8000 1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调 2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资; 3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!! 【福利待遇】: (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! (7) 报销:外地来我司工作的人员,满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..) 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】 【1】 入职满月全额 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知,人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
湖南永州明天需一名师傅开550炮机,开过的师傅有意者可报名。
破碎锤1-4天1-2人
明天需一名师傅开550炮机,开过的师傅有意者可报名。
永州
11月12日 22:18拨打电话
销售专员
4-9千/月
销售专员20人以上经验不限学历不限销售额提成无经验要求代理商销售招商加盟网络销售接受居家办公其他产品/服务电子商务退伍军人
我提供货源,你负责在小黄鱼上面卖,工资就是你赚的差价
长白班操作工普工免费培训包吃夜班补贴包住20人以上月结经验不限商业保险意外险两班倒
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求: 1. 年龄18-45岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理,有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录,能提供有效身份证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先
物业投标员
4-5千/月
投标员长期1-2人月结10年以上学历不限全职
1. 主要负责政采类物业服务询价项目跟进,收集项目信息、对接采购相关事宜; 2. 协助整理项目相关资料、编制响应文件,确保符合政采规范; 3. 简单对接供应商与采购方,沟通项目细节、跟进报价流程; 4. 完成公司安排的其他与政采询价、物业服务相关的辅助工作。 5.工作是做政府类采购询价项目。有责任心,(投标方为小公司) 三、任职要求 1. 学历不限,有政采项目、物业服务相关工作经验者优先,无经验勿扰; 2. 能熟练使用基础办公软件(Word、Excel),工作严谨细致、责任心强; 3. 具备基本沟通协调能力,能高效配合团队完成工作; 4. 能接受6天工作安排,踏实稳定、无不良职业记录。 四、薪资福利(重点) 1. 薪资:底薪4000元/月 + 项目提成(提成另算,上不封顶,多劳多得); 2. 工作时间:6天工作制,无加班,严格保障休息时间; 3. 试用期2个月,T5统一缴纳社保(五险); 4. 其他:小公司氛围轻松,无勾心斗角,可快速熟悉业务、提升能力。
机电安装商务报价,投标文件,
4-5千/月
投标员月结大专全职
会做报价单,
建筑公司资料员,专业制作标书
5-8千/月
投标员长期1-2人月结全职
本公司招聘10年经验的投标员,工资待遇面议
成本核算,投标报价。
9千-1.2万/月
投标员月结
负责整个公司的成本运营成本核算、投标报价。有从事过桩基施工和道路土石方工程经验 优先。
标书制作员投标员长期3-5人月结1-3年大专全职人品好,情商高沟通能力强有耐心细心认
招有经验的做标书人员,报价预算员, ,专科以上,电脑应用熟练,精通各种办公软件,情商高,沟通能力强,做事严谨认真,能吃苦耐劳,人品好有耐心。有意向面谈,随时上岗,工作地点:沈阳沈河五爱大厦附近,联系
施工员
1-1.1万/月
风电运维工程师1年以下高中风电运维要求光伏/风电运维经验登高证风电运维经验
风电叶片维护
资料员
5-6千/月
资料员1-2人月结经验不限大专全职水利资料建筑工程类专业施工资料员
岗位职责: 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等,符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续,对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件,建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入 任职要求: 1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料管理流程 2. 有资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书或档案员证者优先
永州零陵区【】市政熟手资料员,5000-8000
5-8千/月
资料员月结
【永州零陵】市政熟手资料员,5000-8000
永州 零陵区
11月12日 16:46拨打电话
计量资料员
3-5千/月
资料员长期1-2人月结高中全职市政资料
负责资料收集,数据整理,表格打印,周末双休
资料员月结经验不限大专
【岗位职责】 1. 负责工程项目(铁路建设工程项目)的各类档案资料的收集、整理、归档等工作。 2. 参与或协助完成其他与项目管理相关的工作,以支持团队达成目标。 3. 前期有人带。 本岗位单休,法定节假日正常。 月薪计薪方式:基础薪资2000~2500+有偿加班+其他补贴 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,专业不限。工程管理、建筑学、土木工程等相关专业优先。 2. 工作细致认真,具备较强的责任心和保密意识。 3. 熟练使用办公软件(Word、Excel、PowerPoint等)。 4. 有良好的沟通能力和团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。 5. 岗位接受实习生和应届毕业生,有人带。 6. 需可接受出差/外派,要吃苦耐劳,肯学。
安装工程师
6-7千/月
安装工程师3-5年高中
岗位职责: 1.负责设备/系统的现场安装、调试及交付工作,确保符合技术规范与客户要求 2. 配合项目经理完成施工方案实施,处理安装过程中的技术问题 3. 进行安装后的功能测试、运行验证及操作培训 4. 编制安装记录、验收报告等技术文档并归档 5. 协同售后团队提供必要的技术支持与整改服务 任职要求: 1. 具备安装工程师相关工作经验,熟悉常用安装工具及安全作业规程 2.能独立识读施工图纸、技术说明书及电气/机械接口规范 3. 具备基础电工、钳工或自动化知识,有现场实操能力 4. 吃苦耐劳,适应出差及项目制工作节奏 5.持有特种作业操作证、低压电工证等相关资质者优先
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职单休,法定正常休出差补贴,驻场补贴铁路项目资料铁路资料中铁其他资料建筑工程类专业大型工程资料管理施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员
急招: 岗位职责: 负责根据台账编制铁路资料(施工记录、检验批等等); 铁路工程项目(档案资料员/资料主管) 1.施工记录、检验批等资料编制与整理; 2.项目的沟通协调,项目多方对接; 3.项目临检配合等。 任职要求: 1、有1~3年以上铁路项目档案资料整理经验; 2、至少熟悉一个专业项(路基,桥梁、涵洞隧道)站前为主。 3、有过资料移交竣工验收经验尤佳。 单休,法定正常休。
资料员月结1-3年大专路桥工程工程施工资料工程建设资料工程竣工资料
岗位职责 1. 负责项目全周期内业资料管理,组织开工报审、过程报验及竣工归档等各阶段资料的编制与整理; 2. 依据公路养护技术规范及业主相关要求,编制养护施工记录、病害台账、检验批资料、隐蔽工程验收记录,并同步完成监理及业主单位的资料报审与签认手续; 3. 负责养护计量资料的汇总与提交,配合开展项目月度计量及竣工结算工作,确保内业资料与现场施工进度相符; 4. 建立并维护项目资料台账,对纸质和电子档案进行分类归档,项目结束后按标准完成资料整理与移交; 5. 协助技术负责人完成养护方案、技术交底等技术文件的编制、整理与归档,参与项目内业检查工作; 6. 完成上级安排的其他内业综合事务。 任职资格 1. 大专及以上学历,道路桥梁、土木工程、工程管理等相关专业优先考虑; 2. 具备1年以上路桥工程资料管理经验,有公路、桥梁、隧道养护项目经历者优先; 3. 熟悉《公路养护技术规范》《公路工程质量检验评定标准》,掌握工程资料编制与归档流程; 4. 熟练操作Office办公软件、CAD及工程资料管理相关系统,具备较强的文档整理与归档能力; 5. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力,能接受项目现场驻场工作。
汽车维修
5-6千/月
汽车维修机修工社保包住包吃1-2人月结全职
开破碎机与机修,然后还有三 台车。包吃包住。
资料员
4-5千/月
资料员长期1-2人月结1-3年学历不限全职其他资料资料员证施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员
岗位职责: 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整性、准确性与时效性 2.协助编制施工日志、技术交底、验收记录等过程文件,配合项目报验与竣工备案 3.管理图纸、变更单、签证单等技术文档,建立清晰可追溯的电子及纸质台账 4. 对接监理、甲方及档案管理部门,及时响应资料审核与整改要求 5. 定期检查资料合规性,确保符合住建部门及行业规范标准 任职要求: 1. 学历不限,工程类相关专业优先,有施工现场资料管理经验者优先 2.熟悉建筑工程资料管理流程及《建设工程文件归档规范》(GB/T 50328) 3. 熟练使用Office办公软件及资料管理信息系统,具备基础CAD识图能力 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与文档表达能力 5. 能适应工地现场办公环境,服从项目工作安排
铁路工程资料员
6-8千/月
资料员1-2人月结经验不限大专工程施工资料
铁路工程项目资料员一名。辅助资料主管完成铁路项目资料,熟悉质检及试验资料工序及整套资料流程归档。
招投标主管
7千-1.2万/月
投标员经验不限本科工程招投标
任职要求: 1、工程类相关专业,本科及以上学历,年龄约30岁; 2、具备中级或以上职称,持有二级机电或市政专业建造师资格证书; 3、熟练操作办公软件及CAD制图软件; 4、能够独立完成商务标书的编制,熟悉湖南省电子招投标流程及相关管理办法,具备较强的商务文书撰写能力; 5、了解工程建设领域合同内容,掌握施工合同中常见风险条款; 6、愿意接受公司外派安排,参与市场拓展工作; 工作职责: 1、贯彻落实国家建筑行业相关法律法规及工程管理规范、制度;执行技术标准要求,严格遵守公司各项规章制度; 2、负责经营项目投标文件的编制、排版、校对、装订及开标工作;协调、审核并管理其他经营项目的投标事务; 3、负责公司经营项目合同的起草与修订,组织合同评审、签约流程,并做好合同文本的登记与归档工作。
投标员
经营部经理 【岗位职责】1、经营战略规划:结合公司发展目标,制定年度/季度经营计划(含市场拓展、投标目标、营收指标等),并推动落地执行;2、市场与客户管理:牵头开拓建筑市场(含政府项目、商业地产、工业建筑等领域),维护核心客户关系,挖掘潜在合作机会;3、投标与合同管理:统筹项目投标全流程(含招标文件分析、报价策略制定、投标文件编制审核),确保投标质量;主导合同谈判与签订,把控合同风险(含付款条件、履约责任等);4、成本与利润管控:联动工程、财务部门,分析项目经营数据(如毛利率、回款率),优化成本结构,提升项目盈利能力;5、团队管理:带领经营部团队(含投标专员、市场专员等),制定绩效考核标准,组织专业培训(如招投标新规、合同法规),提升团队战斗力;6、行业动态跟踪:关注建筑行业政策(如招投标新规、资质管理要求)、市场竞争格局,为公司决策提供建议。 【任职要求】1.学历与专业:本科及以上学历,工程管理、土木工程、市场营销等相关专业优先;2.经验要求:5年以上建筑行业经营/投标/市场相关工作经验,其中至少2年同岗位管理经验;熟悉房屋建筑、市政工程等项目的招投标流程及行业规则; 3.专业能力:具备较强的市场分析与拓展能力,有成功获取重大项目经验者优先;精通建筑工程合同法规(如《民法典》《招投标法》),能独立完成合同谈判与风险把控;熟悉工程造价、成本核算逻辑,能结合项目特点制定合理报价策略;4.综合素质:具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力,能适应出差(项目对接、投标现场等); 【福利待遇】1、薪资:年薪10-12万(具体面议,含基本工资+绩效奖金);2、福利:五险;3、发展:清晰的晋升通道(可向公司高管方向发展)、定期行业培训(如招投标实战、管理技能提升);4、环境:扁平化管理,团队氛围开放,核心项目资源倾斜。 【联系方式】1.投递简历:请将个人简历(附近期照片)发送至邮箱:jyjs7777@sina.com,邮件主题注明“应聘经营部经理+姓名”;2.招聘流程:简历初筛→笔试(经营方案测试)→面试,含高管面谈)→offer发放; 4.联系电话:费女士:;5.公司地址:湖南省长沙市雨花区汇金路877号嘉华智谷产业园第B4幢1层112室。
投标员1-3年大专投标房建工程市政工程电力工程沟通协调
1、负责电力工程项目投标资格预审相关事务; 2、承担投标文件中技术方案与商务条款的编制工作; 3、开展招标文件解读,组织投标文件审核,分解投标任务并协调相关部门推进落实; 4、负责投标资料的整理归档,以及文件装订、密封等全流程管理工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1-3年招投标相关工作经验(不限行业背景); 2、具备较强的沟通协作能力,熟练掌握常用办公软件操作。
投标员3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责投标团队日常管理、人员分工、绩效考核与专业培训,搭建标准化投标作业流程; 2. 牵头项目标前评审,研判招标文件风险,统筹重点项目标书终审,大幅降低废标率; 3. 统筹公司资质、业绩、人员证书、招投标平台资源维护,制定证件到期预警及升级计划; 4. 统筹保证金管理、投标数据统计分析,复盘落标原因,持续提升团队中标率; 5. 协调销售、技术、造价等部门协同制标,处理开标答疑、质疑投诉等突发事宜;
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