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招聘信息 本公司新到20台新能源半挂电车。现招聘司机20名。 要求：技术娴熟，无不良嗜好。会使用手机平台。 业务范围：保德，河曲，主跑范家梁-石城，丰家川， 工资待遇：200一趟。别的线路是八吨运费 联系电话：

通风技术员 学历专业：大专及以上学历，通风、安全工程等相关专业。资质经验：5年以上地下矿山一线从业经历，持有相关技术职称，精通地下矿通风系统设计、优化及通风安全管控，能编制通风技术文件及隐患整改方案。通用任职条件：遵纪守法，品行端正，违法违纪记录、“三违”行为史及重大安全责任事故关联记录，廉洁奉公，责任心强。熟悉相关法规政策。身体健康，能适应矿山现场（地下矿山需适应井下）作业环境，提供6个月内体检报告。具备良好的团队协作、沟通协调及应急处置能力，服从企业工作安排，配合完成安全设施设计审查、安全生产许可证申领等合规性工作。核心管理岗、承包单位岗位需签署兼职承诺书，提供社保证明及原单位工作业绩证明（技术报告署名、项目参与证明等）。地下矿山岗位原则上优先，符合矿山作业性别适配要求。 薪资福利:薪酬结构：以上岗位工资上不封顶，具体根据资质、经验面议。保障福利：依法缴纳，享受带薪年假、法定节假日、定期体检、对应劳保用品、免费住宿餐饮等。职业发展：提供专业技能培训、职称评定支持、内部晋升通道，鼓励考取注册安全工程师等执业资格证书并给予补贴，优先参与安全设施设计、行政许可相关专业工作。生活保障：提供标准化员工宿舍、食堂、通勤班车等驻矿配套设施，配备必要的劳动防护用品。 招工人数:1名 报名时间：自启事发布之日起至2026年03月31日。报名方式：将个人简历、身份证、毕业证、学位证、资格证书、学信网备案表、社保证明、工作证明（原单位盖章）、兼职承诺书、近期体检报告等材料打包发送至招聘邮箱：，邮件主题注明“应聘岗位+姓名+联系电话”。选拔流程：资格审查（重点核查学历、资质、工作经历真实性及合规性）→笔试（公共基础知识+专业知识+行政许可法规）→结构化面试（含岗位实操能力测评）→体检→背景考察→聘用。资格审查贯穿招聘全程，弄虚作假、不符合行政许可相关人员要求者，一经查实取消应聘或聘用资格。本次招聘不收取任何，不委托第三方机构代理，请勿轻信虚假信息；聘用后需配合企业完成安全生产相关行政许可合规性备案工作。 工作地址:山西省忻州市繁峙县平型关镇

测量技术员 学历专业：中专及以上学历，测量相关专业。资质经验：5年以上矿山一线从业经历，能熟练操作测量仪器，独立完成控制测量、放线、数据处理及报告编制，熟悉矿山测量与安全设施设计配套要求。通用任职条件：遵纪守法，品行端正，违法违纪记录、“三违”行为史及重大安全责任事故关联记录，廉洁奉公，责任心强。熟悉相关法规政策。身体健康，能适应矿山现场（地下矿山需适应井下）作业环境，提供6个月内体检报告。具备良好的团队协作、沟通协调及应急处置能力，服从企业工作安排，配合完成安全设施设计审查、安全生产许可证申领等合规性工作。核心管理岗、承包单位岗位需签署兼职承诺书，提供社保证明及原单位工作业绩证明（技术报告署名、项目参与证明等）。地下矿山岗位，符合矿山作业性别适配要求。 薪资福利:薪酬结构：以上岗位工资上不封顶，具体根据资质、经验面议。保障福利：，享受带薪年假、法定节假日、定期体检、对应劳保用品、免费住宿餐饮等。职业发展：提供专业技能培训、职称评定支持、内部晋升通道，鼓励考取注册安全工程师等执业资格证书并给予补贴，优先参与安全设施设计、行政许可相关专业工作。生活保障：提供标准化员工宿舍、食堂、通勤班车等驻矿配套设施，配备必要的劳动防护用品。 招工人数:1名 报名时间：自启事发布之日起至2026年03月31日。报名方式：将个人简历、身份证、毕业证、学位证、资格证书、学信网备案表、社保证明、工作证明（原单位盖章）、兼职承诺书、近期体检报告等材料打包发送至招聘邮箱：，邮件主题注明“应聘岗位+姓名+联系电话”。选拔流程：资格审查（重点核查学历、资质、工作经历真实性及合规性）→笔试（公共基础知识+专业知识+行政许可法规）→结构化面试（含岗位实操能力测评）→体检→背景考察→聘用。资格审查贯穿招聘全程，弄虚作假、不符合行政许可相关人员要求者，一经查实取消应聘或聘用资格。本次招聘不收取任何，不委托第三方机构代理，请勿轻信虚假信息；聘用后需配合企业完成安全生产相关行政许可合规性备案工作。 工作地址:山西省忻州市繁峙县平型关镇

专职安全员 学历专业：大专及以上学历，安全工程等相关专业。资质经验：持有矿山安全员资格证，5年及以上矿山工作经验，地下矿山岗位需至少1人具备5年以上井下工作经验或注册安全工程师资格，熟悉安全设施设计审查要点、隐患排查标准及应急处置流程。年龄要求：不超过50周岁，身体健康，职业禁忌病症。通用任职条件：遵纪守法，品行端正，违法违纪记录、“三违”行为史及重大安全责任事故关联记录，廉洁奉公，责任心强。熟悉相关法规政策。身体健康，能适应矿山现场（地下矿山需适应井下）作业环境，职业禁忌病症，提供6个月内体检报告。具备良好的团队协作、沟通协调及应急处置能力，服从企业工作安排，配合完成安全设施设计审查、安全生产许可证申领等合规性工作。核心管理岗、承包单位岗位需签署兼职承诺书，提供社保证明及原单位工作业绩证明（技术报告署名、项目参与证明等）。地下矿山岗位，符合矿山作业性别适配要求。 薪资福利:薪酬结构：以上岗位工资上不封顶，具体根据资质、经验面议。保障福利：，享受带薪年假、法定节假日、定期体检、对应劳保用品、免费住宿餐饮等。职业发展：提供专业技能培训、职称评定支持、内部晋升通道，鼓励考取注册安全工程师等执业资格证书并给予补贴，优先参与安全设施设计、行政许可相关专业工作。生活保障：提供标准化员工宿舍、食堂、通勤班车等驻矿配套设施，配备必要的劳动防护用品。 招工人数:3 - 5名 报名时间：自启事发布之日起至2026年03月31日。报名方式：将个人简历、身份证、毕业证、学位证、资格证书、学信网备案表、社保证明、工作证明（原单位盖章）、兼职承诺书、近期体检报告等材料打包发送至招聘邮箱：，邮件主题注明“应聘岗位+姓名+联系电话”。选拔流程：资格审查（重点核查学历、资质、工作经历真实性及合规性）→笔试（公共基础知识+专业知识+行政许可法规）→结构化面试（含岗位实操能力测评）→体检→背景考察→聘用。资格审查贯穿招聘全程，弄虚作假、不符合行政许可相关人员要求者，一经查实取消应聘或聘用资格。本次招聘不收取任何，不委托第三方机构代理，请勿轻信虚假信息；聘用后需配合企业完成安全生产相关行政许可合规性备案工作。 工作地址:山西省忻州市繁峙县平型关镇

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吴起台子井，找副司钻和井架工，副司钻8500，井架工7500，明年活，有想干的打电话，有特证联系，三班倒

主导油库管理体系的落地与持续改进，确保符合国家《安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》及行业标准。风险管控：组织周期性危险源辨识与风险评估，监督重大风险控制措施的落实。严格管理动火、进入受限空间、高处作业等特殊作业许可。应急指挥：作为油库现场应急总指挥，制定、更新应急预案，定期组织实战演练。在发生泄漏、火灾等突发事件时，迅速启动应急响应，指挥救援并按规定上报。合规与检查：主导迎接政府安监、消防、环保等部门的各项检查，确保所有问题闭环整改。负责与周边社区建立有效的应急联动与沟通机制。作业统筹：审批每日收、发、存作业计划，监控作业全过程，确保调度指令准确执行，优化罐容利用与周转效率。 设备完整性：监督落实设备预防性维护保养计划，确保储罐、管线、泵、阀门、计量仪器、安全联锁及消防系统处于完好可靠状态。审批关键设备的维修与改造方案。 库存与计量管理：对库存数据的准确性、真实性负总责。监督定期盘点与计量比对，处理重大损耗差异，确保账实相符。团队建设：负责油库组织架构优化、人员配置、排班管理。建立公平、透明的绩效考核与激励机制。能力提升：制定并监督执行员工年度培训计划，重点提升全员安全技能、操作规程及应急处理能力，培养技术与管理骨干。 文化建设：塑造并维护“安全第一、责任至上”的团队文化，强化员工归属感与执行力。客户服务：协调处理大客户的现场作业需求与突发问题，保障服务质量。成本管控：编制和控制油库年度运营预算，监控水电能耗、维修费用、物料消耗等关键成本项，推动节能降耗措施。 

新疆克拉玛依油田招聘：钻工、井架工、泥浆工 岗位要求： 20-35周岁，，初中以上学历，身体健康，吃苦耐劳、无大病史，能适应高原荒漠气候、野外作业！ 薪资待遇： 试用期3个月，工资5000-6500元，提供免费食宿！ 年收入(普通钻工)8-10万 (关键岗位)12-14万 (钻井工程师)15-18万 上班时间：两班倒(每班12小时，)上三个月休息一个月，！ 工作地点：新疆克拉玛依

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找副司钻一名，架工一名，钻工2名有意联系队长

忻州市忻府区招工地小工/杂工，活轻松管吃管住一天200。10天一结。工期2月。电话

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分管安全/生产/机电副矿长 地下矿山需具备对应分管领域矿山相关专业全日制大专及以上学历或中级及以上专业技术职称（分管机电者需机电相关专业）；10年以上矿山一线从业经历，5年以上对应岗位工作经验，熟悉分管领域生产流程、设备管控及行政许可配套要求，。需满足通用任职条件：遵纪守法，品行端正，违法违纪记录、“三违”行为史及重大安全责任事故关联记录，廉洁奉公，责任心强。熟悉相关法规政策。身体健康，能适应矿山现场（地下矿山需适应井下）作业环境。具备良好的团队协作、沟通协调及应急处置能力，服从企业工作安排，配合完成安全设施设计审查、安全生产许可证申领等合规性工作。核心管理岗需签署兼职承诺书，提供社保证明及原单位工作业绩证明（技术报告署名、项目参与证明等）。地下矿山岗位，符合矿山作业性别适配要求。落实安全生产责任制，统筹分管领域生产调度、隐患整改及合规性管理，配合完成安全设施设计审查、安全生产许可证申领等相关工作。 薪资福利:薪酬结构：以上岗位工资上不封顶，具体根据资质、经验面议。保障福利：，享受带薪年假、法定节假日、定期体检、对应劳保用品、免费住宿餐饮等。职业发展：提供专业技能培训、职称评定支持、内部晋升通道，鼓励考取注册安全工程师等执业资格证书并给予补贴，优先参与安全设施设计、行政许可相关专业工作。生活保障：提供标准化员工宿舍、食堂、通勤班车等驻矿配套设施，配备必要的劳动防护用品。 招工人数:各1名 报名时间：自启事发布之日起至2026年03月31日。报名方式：将个人简历等材料打包发送至招聘邮箱：，邮件主题注明“应聘岗位+姓名+联系电话”。选拔流程：资格审查→笔试→结构化面试→体检→背景考察→聘用。资格审查贯穿招聘全程，弄虚作假、不符合行政许可相关人员要求者，一经查实取消应聘或聘用资格。 工作地址:山西省忻州市繁峙县平型关镇

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