
新疆哈密招聘:项目负责人薪资:7.0K-8.0K职位详情:1、有相关物业及其他项目管理负责
7000-8000元/月
物业经理月结
招聘:项目负责人
薪资:7.0K-8.0K
职位详情:
1、有相关物业及其他项目管理负责人经验;
2、大专以上学历;
3、50岁以下。
工作地点:新疆哈密地区境内第十三师新星市黄田农场智算产业园
项目名称:第十三师新星市天昱铱灵智算中心项目
其他物业人员
岗位职责
1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作;
2、负责物业开拓和维护工作,完成与物业公司的拜访与联络,并保持良好的合作关系;
3、维护物业公司合作关系,挖掘客户潜力,定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作;
4、根据公司制定的工作计划,完成公司下达的开发任务。
任职资格
1、大专及以上学历;
2、有物业相关资源者优先;
3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。
物业经理
【岗位职责】
1.负责客户来访接待工作,做好来访登记,与业户建立良好的工作沟通关系;
2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续,对客户进行定期访问,处理业户咨询.投诉工作,对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见,不断提升客户满意度;
3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备,安全状况,及时与相关部门通报信息并做好记录,协同保障园区品质。
4.接受服务中心的工作指令,按要求完成工作内容。
5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作;
6.完成上级委派的其他任务。
【任职资格】
1、大专及以上学历,专业不限;
2、2年以上服务行业工作经验,1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先;
3、性格开朗,高度的责任心和客户服务意识,亲和力强,有耐心;
4、有良好的表达能力和沟通协调能力,较强的团队合作意识,抗压能力强。
物业水费员
2000-4000元/月
其他物业人员保险餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作
2.协助处理水费相关的投诉和问题
3.与相关部门合作,确保水费的及时支付
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识
2.能够独立处理水费相关事务
3.具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
4.年龄28-45岁,身体健康
薪资待遇:
工资3000-4000,周休一天,节假日串休,五险
物业项目经理
1.2-1.5万元/月
物业经理保险包住高温补贴包吃1-2人月结全职项目经理安保管理客服管理环境管理高端住宅
岗位职责:
1、严格执行公司制定的质量方针,确保质量管理体系在项目部各部门内有效运行,不断提升服务水平;
2、负责组织制定、修订本项目的各项管理制度,并呈报东莞事业部总监批准并监督实施;
3、完成公司下达的各项质量目标;
4、参与项目物业的前期介入工作;
5、全面配合品质监查工作,对监查的问题在规定期限内给与整改,并反馈;
6、负责地产公司、相关工作部门之间工作的协调与处理工作;
任职条件:
1、35岁以内,全日制大专或全日制本科及以上学历,5年以上大型高端住宅物业项目管理服务经验,持物业企业经理上岗证;
2、熟悉物业管理法律法规、熟悉ISO9001\14001体系运作;
3、对装修、结构、安全、绿化、清洁、消杀、机电维修有所了解;较强的物业管理能力,具备物业项目整体运营规划及实施管理技能;
4、具备制定各项工作标准及流程的能力,具有较强的专业知识及管理经验;
5、具备较强的领导力组织能力.
条件稍逊者可以面试项目副经理。
面试地址:东莞市南城区东莞大道世纪城集团
物业经理
岗位职责:
1、负责所属区域内销售工作;
2、负责所属区域内客户关系维护及客户投诉问题的及时处理;
3、严格按照公司的回访要求进行客户回访(电话、上门回访),客户服务质量的跟踪、检查及反馈等;
4、负责所属区域的客户合同、补充协议的签订等相关操作事宜;
5、负责所属区域内绿植养护工的培训与考核;
6、协助财务部门负责客户款项的回收。
岗位要求:
1、大专以上学历,二年以上相关工作经历,园艺、园林相关专业优先,
2、有较强的团队管理及团队协作能力,具备一定的抗压能力;
3、对所从事工作怀揣热情,有工作主观能动性,能从工作中总结得失,有创新能力;
4、具备保洁公司、设施管理、物业管理行业工作经验者优先;
加分项
有以下行业经验:物业服务
市场经理(商户维护,管理)
5000-8000元/月
物业经理1-2人月结
负责市场整体运营、商户管理、日常秩序维护、环境卫生监督、活动策划及客户投诉处理等。
物业经理包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
1.全面负责项目的物业管理工作。
2.带团队(保安、保洁、工程、客服、运营),抓服务,保安全。
3.核心指标:排除安全隐患、控制成本。
4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。
5.做事靠谱,沟通能力强,有责任心,能抗压。
6.有3年以上物业项目管理经验,熟悉流程和法规。
7.有团队管理经验,知道怎么带人、用人。
8.有相关资格证书者优先。
其他物业人员管家包住1-2人月结全职
物业客服管家
岗位职责:
1、处理客户投诉,突发事件
2、派发客户账单
3、客户装修管理
4、客户档案管理
岗位要求:
1、男性:22-30岁,身高180cm以上,女性:22-28岁,身高165cm
2、大专以上学历
3、相关工作经验1年以上
福利待遇:
1、包住宿,入职购买五险一金
2、高端办公场所
花篮贴标签一天280包吃包住可交社保
8000-10000元/月
长白班操作工车间贴标签包吃有提成社保五险一金包住20人以上月结
花篮贴标签 一天280 不是流水线 全是独立岗位 计时不计件我们内部直招内部直招包吃包住
做六休一 缴纳社保 清真食堂 长白班 三餐免费
坐班 月结工资 4人间宿舍 不穿无尘服 两班倒
体检免费 厂内食堂 恒温车间 免体检包进
一、薪资待遇:
1,每月十号发薪,遇节假日提前发放;
享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;
2、小时工:280一天吃住都包。
3、每月10号准时发放工资。
二、招聘岗位:
普工操作工,主要有组装,包装,打包,贴标签,扫码,物料员,仓管,分拣,搬运、维修等。
三、工作要求:
16-56周岁,身体健康,认识字会写字,能好好上班。
四、福利待遇:
1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜、Wifi、24小时热水供应,基本生活设施齐全;
2、吃饭:提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等,供员工自助选择;工作地点在江苏无锡滨湖区
3、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
4公司人性化管理
新疆哈密市区五中旁边单位食堂招聘一名面点师,要求要会的花样多,缴纳社保,年后上班工资面议电
面点1-2人月结
市区五中旁边单位食堂招聘一名面点师,要求要会的花样多,缴纳社保,年后上班工资面议电话,
新疆哈密找押运员一名,这两天哈密能上车的,工资6000,公司统一发,拉煤焦油,,男女不限上
6000元/月
押运员1-2人月结
找押运员一名,这两天哈密能上车的,工资6000,公司统一发,拉煤焦油,,男女不限上车电话
加油员餐补社保1-2人
招聘 :
中国油联红星一场加油加气站
急招急招 :加油员两名
加油员 20岁~35 岁,,汉语沟通流利,工作认真负责服从管理及工作安排。
工资:底薪+全勤+餐补+提成+五险
工作地点:红星一场中国油联
联系电话:
为了有效沟通,应聘请直接打电话,请勿
物业经理月结
招聘岗位:物业经理
岗位职责:全面负责小区日常管理、团队统筹、业主服务、收缴及应急处理等。
任职要求:3年以上物业管理经验,熟悉物业相关法规,沟通管理能力强、责任心强。
薪资待遇:面议
工作地点:嘉峪关南市区
联系电话:
联系人:马主任
物业经理1-2人
威海的临港区蔄山镇威海国际物流园,附近招聘:物业主管1名,主要负责:保洁、餐厅等服务方面工作。要求:有团队精神,责任心强,男女不限,60岁以下,薪资面议,如有意向请联系:
物业经理开荒保洁保洁强电工综合维修工
招聘
工作地点:北京八中虎坊桥附近四存校区
1 物业经理1名,,58岁以下,工资5600元,管两餐,可上社保。月休4天!
2 电工综合维修1名,有高压电工证,55岁以下,可上社保,管两餐。工资5000,月休4天。
3 保洁男女不限管吃,上六休一,每月工资3500元
要求:身体健康,无犯罪记录,服从管理!
有意者联系苏经理
同步!
学校交通便利,环境好,初八可上班者,尽快联系
湖北黄冈招聘:物业主管薪资:5000-7000元/月职位详情:年龄55岁以下,性别不限,初
5000-7000元/月
物业经理月结
招聘:物业主管
薪资:5000-7000元/月
职位详情:
年龄55岁以下,性别不限,初中及大专以上学历,月薪2000-12000元及其它福利待遇
抚州南丰县商场物业管理人员薪资福利:待遇从优,工资面议招工人数:多个人门口的就业好岗位,
物业经理月结
商场物业管理人员
薪资福利:待遇从优,工资面议
招工人数:多个
南丰人门口的就业好岗位,
综合维修工1-2人月结
维修工年龄35一55岁之间,热爱本职工作,服从领导安排,吃苦耐劳,踏实能干,需要长期工作者薪资福利:工资面议招工人数:一名
水电工
招聘:维修工(后勤维修工)
薪资:5.5K-6.0K
职位详情:
工作内容:
1.负责生活区内水电、采暖、门窗等日常设施设备(包括但不限于水龙头、水管、电路开关、灯具、门锁、空调、洗衣机等)的故障维修修缮工作。
2.严格遵守水电安全操作规程和维修作业标准,做好安全防护措施,避免维修过程中发生人身安全事故或设施二次损坏。
3.完成上级交办的其他后勤维修相关工作,配合部门开展其他工作。
任职资格:
1.高中及以上学历,持有电工操作证者优先。
年及以上日常生活设施设备维修工作经验,熟悉生活区水电、常用家电和设施的维修技巧,能独立处理常见故障。
3.掌握水电安装与维修技能,能熟练使用扳手、螺丝刀、万用表等常用维修工具,具备一定的故障判断和解决能力,了解基本的安全用电、用水规范。
4.身体健康,工作认真负责、吃苦耐劳,具备较强的执行力和应急处理能力,无不良从业记录。
职业经理
1-1.5万元/月
物业经理保险3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作,确保服务品质达标
2.制定并执行年度物业预算,管控运营成本,提升项目盈利水平与客户满意度
3. 处理业主/租户投诉与诉求,组织协调多方资源及时响应,维护良好客户关系
4. 监督物业费收缴工作,定期分析收费率及欠费原因,制定有效催收策略
5.组织开展安全巡查、设备维保、应急预案演练等工作,保障项目运行安全合规
任职要求:
1.具备3-5年物业项目管理经验,有住宅或商办综合体项目实操经历者优先
2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、突发事件处理能力及客户服务意识
4.沟通表达清晰,责任心强,能承受一定工作压力,适应一线管理节奏
5.学历不限,具备大专及以上学历者更佳
物业经理
7000-8000元/月
物业经理1-2人月结
物业经理招聘简介
因公司业务发展需要,现面向社会诚聘物业经理1名,具体要求如下:
一、岗位职责
1.全面负责小区物业管理工作,统筹制定物业管理方案、工作计划并落地执行,确保物业服务质量达标。
2.对接开发商,协调新小区交房前的筹备工作,包括设施设备验收、交房流程设计、资料准备等;跟进交房后的维保整改事宜,保障业主权益。
3.组织并主导新小区交房现场工作,妥善处理交房过程中业主提出的各类问题,提升业主满意度。
4.管理物业团队,开展日常工作监督、培训及考核,打造高效协作的服务团队。
5.负责业主关系维护,及时响应业主诉求,协调解决邻里纠纷、物业投诉等问题;定期组织业主沟通活动,增强社区凝聚力。
6.把控物业管理成本,做好物业费收缴、物资采购、费用报销等相关工作,确保各项收支合规透明。
二、任职要求
1.具备2年及以上小区物业经理全职工作经验,熟悉物业管理全流程及相关法律法规。
2.拥有与开发商对接的实操经验,能够独立协调项目交付、维保整改等事宜。
3.具备新小区交房的统筹经验,可主导交房全流程的组织与执行工作。
4.为人正直诚信,原则性强,具备优秀的沟通协调能力、问题解决能力及团队管理能力。
5.持有物业管理相关证书者优先考虑。
三、薪资待遇
1.月薪7000元,具体可结合个人能力、从业资质面议。
2.福利保障:缴纳五险一金,享受带薪年假、法定节假日福利、高温补贴、节日礼品;公司定期组织员工团建、技能培训。
3.职业发展:提供清晰的晋升通道(物业经理→区域物业总监→物业事业部负责人),支持员工考取行业相关专业证书并给予补贴。
四、应聘方式
1.有意者请将个人简历发送至邮箱:[填写招聘邮箱],邮件主题请注明“物业经理应聘+姓名”。
2.联系电话:[填写联系电话]
3.工作地点:[填写工作地址]
[公司名称]
[发布日期]
工程主管/经理
5000-10000元/月
物业工程主管餐补社保保险高温补贴月结全职
职位详情
物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责
1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理,制定年度维护计划并监督执行,确保运行安全高效。
2、成本与能耗控制:分析能耗数据,推动节能改造,优化运营成本。
3、应急与合规:制定应急预案,快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。
4、团队与培训:组建并培养工程团队,开展技术培训,提升服务能力。
5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门,协调资源解决技术问题。任职要求
1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。
2、经验:5年以上物业工程管理经验,3年以上团队管理经验,熟悉商业/住宅业态。
3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等),熟练使用CAD及办公软件。
持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。
4、素质:抗压能力强,具备优秀沟通协调能力及。
其他物业人员
1.任职要求:年龄在22岁至40岁之间,身高1.60米以上;身体健康,形象气质良好,具有亲和力。2.岗位要求:具有2年以上行业客户服务经验者优先录用,有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。
其他物业人员1-2人月结全职
一、岗位职责
1.负责小区/项目内物业费、水电费等各项费用的收缴工作,确保收费及时、准确。
2.熟练操作办公软件,开具收费票据。
3,协助处理及业主提出的意见或问题。
栏目概述
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