如果您没来鼎峰上过班，您没资格说新疆没有好工作！ 岗位职责： 负责各大企事业单位、政府机关和机关单位公益性的卫生急救安全健康知识学习及咨询等工作，在我单位相应部门安排好普及宣传的前提下，到企事业单位、政府机关等进行60--90分钟的急救环保健康急救知识学习。 任职要求： 1、专科以上学历，良好的语言表达能力及演讲能力，富有激情，有较强的亲和力和感染能力，沟通能力强，思维敏捷 2、具有爱心，热爱公益事业，喜欢站在台上演讲，从事过讲师类工作及营销或销售工作经验者优先 3、能够服从公司的安排，接受出差，善于沟通。 4、有无经验均可，公司提供完善培训机制 待遇：无责任底薪+提成+五险+双休及法定节假日+节日福利+带薪年假+通讯补助 面试时间：上午11:30：00-13:00；下午：16:00-18:00；

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喀什喀什市招其他职位

1.岗位名称:培训学校老师 2.具备高级职业资格证书 3.岗位职责：负责培训学校的日常管理工作，确保教学活动顺利进行，与学员和家长保持良好沟通，解答疑问并提供支持，协助改进培训学校的教学方法和管理流程,培训老师相关专业。 4.任职要求：具备出色的沟通能力和团队合作精神,能够有效管理时间和任务，确保工作质量,对家政服务行业有热情，愿意不断学习和成长。 5.薪资待遇4000—5000月/元，双休，

符合条件且能接受工作的，上班时间内直接拨打电话咨询，简历看不过来！！！ 岗位职责: 从讲师助理开始培训，辅助讲师做课前课中课后协助性工作，通过学习和考核成为讲师 1、根据公司制定的稿件，背诵下来熟练掌握; 2、培训后掌握稿件，公司安排课程,一节课程一个小时左右; 3、全力讲好每节课，实现急救安全健康知识全民普及; 岗位要求: 1、胆大心细，嗓门高，不怯场; 2、年龄 22-35岁，条件优秀，可以破格录取; 3、喜欢讲台，喜欢表现自己，洞察能力强; 4、应变反应能力强，口才好，喜欢与人沟通; 5、有培训讲师经验，讲销经验以及播音主持专业，优先录用; 6、考证升学者勿扰。 薪资待遇:无责底薪+高额提成+奖金+年终奖+年度分红+带队+带人奖励+集团福利。提成丰厚，上升空间大(婚假、丧假、产假、六一儿童节假、三八节等节日及节日福利享有，过年15天左右假期)周六日双休法定节假日全休!!

配合工人安装的时候去拍照片照片是上传管家婆软件里面必须要用的录入安可信软件里的信息填写安装好的住户**执单工作轻松计件制但需要必须每个住户家里上下班时间不限制但必须要及时做完工人安装的工资要发统一公司打卡如果明天能接受培训后天正常上班的和我联系

基本要求 1. 学历与经验 - 大专及以上学历（条件优秀者可放宽至高中，需具备相关从业背景）。 - 有直销、保健品、美容护肤、健康管理等领域工作经验者优先考虑。 - 具备销售推广、培训授课、公众演讲或团队管理经历者更具优势。 2. 专业知识 - 熟悉公司产品体系，能够准确传达产品核心价值与优势。 - 掌握直销行业相关政策法规及运作模式（如《直销管理条例》）。 3. 个人素质 - 热衷于大健康产业发展，具备良好的学习能力，能迅速吸收新产品知识与市场信息。 核心能力 1. 演讲与培训能力 - 擅长进行公开宣讲，可通过线上或线下活动有效吸引潜在客户及合作代理。 - 具备培训课程设计能力，可独立开发内容涵盖产品知识、销售策略、团队成长等主题。 2. 销售与沟通能力 - 善于洞察客户需求，通过专业介绍推动产品成交或团队拓展。 - 具备较强的亲和力与表达能力，能够维系长期稳定的客户关系。 3. 团队协作与领导力 - 能够指导代理团队成员，协助其提升业务能力与业绩表现。 - 具备目标分解与过程管理能力，带领团队达成既定业绩任务。

阿唛龙幻想乐园招短期工20名，每月2800元，包吃住周休2天，18周岁及中专以上学历。

岗位职责： 负责向各类机关、企事业单位开展健康急救知识的普及宣传，前往各单位组织健康与急救培训活动，推动全民掌握安全健康及应急救护知识。 任职要求： 1、具备爱心，政治立场坚定，热心公益事业，热爱演讲工作，具有较强的公益意识与社会责任感； 2、有健康、医疗相关行业从业经历者优先；具备会销讲师或销售经验者优先；退伍军人优先；持有健康管理师、社工等相关证书者优先。 3、无相关经验但综合素质突出者亦可考虑，公司提供系统的讲师培养体系。 工作时间： 依据课程安排执行，工作日实行弹性工作制。 福利待遇： 周末双休＋五险＋带薪年假＋法定节假日＋节日福利＋生日福利＋公司承担费用的团队聚餐与出游＋完善的晋升通道等。 薪资结构： 无责任底薪＋多项补贴＋提成＋业绩奖励＋个人激励奖金＋团队奖励＋年终奖金＋年度分红……

岗位职责： 1.熟悉公司软件产品功能，承担内部员工培训及客户培训工作，结合实际应用场景进行案例演示与经验分享； 2.跟进平台软件使用情况，提供培训支持，解答客户在使用过程中的各类问题，协助完成注册及上线操作； 3.监测培训实施效果，主动与相关方沟通交流，及时答疑，收集学员反馈并形成总结，持续优化培训流程与质量； 4.根据公司业务发展需要，统筹开展需求调研、培训规划、执行落地、数据分析、考核评估等全流程培训管理工作； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备1年以上工作经验，有企业培训或销售类岗位经历者优先考虑； 2.逻辑思维能力强，具备良好的组织协调能力，能独立完成方案及报告撰写； 3.具备优秀的表达与沟通能力，工作认真负责，善于识别问题并进行深入分析； 4.具有强烈的团队合作意识和一定的团队管理能力；熟练操作各类办公软件； 5.大专及以上学历，形象良好，性格开朗，语言表达清晰流畅。

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我们公司2016年成立，经过十年的稳健经营，公司规模不断扩大，目前计划在北京成立两家分公司。急需招聘岗前培训讲师，要求有时间学习公司的培训课，并在两个月内学会讲授这些培训课。

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岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5. 有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

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