林芝市某检测公司诚招技术负责人（副高职称试验检测师）、试验检测师（中级职称）以及试验检测员（中级职称）共4名，工作地点西藏林芝，具体工资待遇细节建议面试详谈。

钣金经验多年的生产主管，钣金一套的全都要会，焊接，折弯之类的，能把产品做完美不出错不返工。价格可谈

组装，装配测试qc仓库

任职要求： 1、全日制大专及以上学历； 2、具备10年以上相关工作经验，曾主导产品核心结构与功能设计，并完整参与产品从开模、试产到量产的全过程；有扫地机器人、洗地机、泳池清洁机器人、割草机器人或其他服务类机器人项目经验者优先； 3、熟悉模具构造及生产工艺； 4、具备优秀的沟通与组织协调能力； 5、责任心强，能适应较高强度的工作压力； 6、具备较强的技术指导与带教能力； 7、具有良好的团队协作意识，善于与团队成员进行高效沟通。

要求责任心强，能吃苦耐劳，思维灵活，善于沟通，具备应变能力及团队带领经验 岗位职责： 1.负责车间日常运营及生产计划的制定与执行； 2.协调车间各环节工作衔接，保障生产进度与产品质量； 3.落实车间设备的维护保养工作，确保设备稳定运行； 4.组织开展员工培训与日常管理，提升员工业务能力与作业效率； 5.推进车间安全生产与环境保护措施，保障生产过程安全合规。 任职要求： 1.熟悉车间生产工艺流程及管理模式，具备良好的组织协调能力； 2.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能高效推动跨部门协作； 3.重视安全与环保管理，具备扎实的安全防范与环保执行能力； 4.工作踏实认真，执行力强，能全面承担车间管理及生产任务推进职责。

熟悉掌握等离子，超音速，电弧喷涂设备。 可对不同的基体材料，结构，涂层标准做出生产工艺的调整。 有较好的理论基础，全面掌握主流涂层材料的物化性能。 具有管理能力的薪金面谈

懂电气测试、质检的，有相关工作经验优先，有低压电工证优先

工作内容 1.负责有容食品的生产运营组织，保障各环节有序衔接与高效运转； 2.对生产全过程实施质量监管，快速识别并处理异常情况； 3.组织开展生产设备的日常维护与保养，确保设备稳定运行。 任职要求 1.身体健康，能胜任需长期站立的作业环境； 2.工作认真负责，具备较强的抗压能力和执行力； 3.拥有食品制造相关工作经验，了解食品生产工艺及质量规范。

负责聚酯树脂生产线各类设备（如反应釜、导热油炉、焚烧炉、输送系统、DCS控制系统等）的全生命周期管理，保障设备安全、稳定、长周期及高效运转。 主导或参与设备技术升级与性能优化，为新线建设、设备选型、安装调试提供专业技术支持。 负责备品备件的需求规划与库存管理，编制并执行设备年度维修预算，合理控制运维成本。 建立健全设备技术档案、维修记录、操作规程等文件体系，推进设备管理的标准化与信息化进程。 1.大专及以上学历，化工机械、过程装备与控制工程、机电一体化等相关专业。 2.5年以上聚酯树脂、不饱和树脂或同类化工装置的设备管理或主管工作经验，掌握核心设备运行原理与技术特点。 3.熟悉特种设备安全法规及压力容器、压力管道相关技术标准，具备较强的安全与环保意识。 4.熟练操作AutoCAD制图软件及Office办公软件。 优先考虑： 1.具有新建项目或大型技改项目从设备选型至安装调试全流程经验者。 2.熟悉DCS/PLC控制系统，具备基础自动化故障识别能力。

岗位职责： 1、坚持“质量第一”理念，推行全面落实质量管理，健全各级人员质里责任制，并严格贯彻执行。 2、负责协助推行、维护公司质量管理体系运作。 3、负责协助领导完成公司产品品质检验规划。 4、负责质量统计分析，并根据分析结果制定出相应的改进措施 5、负责组织质量改进策划工作和改进效果跟踪验证 6、负责内部运作流程、销售反馈及其他相关信息的收集与反馈 7、负责根据企业产品质量状况协同相关人员选择质量改进项目 8、根据日常质里检验数据，定期对产品品质情况和稳定性进行分析和研究 9、负责组织和监督各相关部门进行质里改进工作 10、负责积极处理客户反馈的问题，依据反馈的问题和意见提出改进产品质里的建议和措施 11、负责协助各部门做好质里数据统计技术的选择与应用14负责监督并协助各部门的质里改进工作 12、负责负责客户样品的管理和更新，分发会签及管理。 13、负责监控生产或服务过程，持续改进产品或服务的质量水平 14、负责客户的品质投诉进行及时处理，并分析产生投诉原因分析改善闭环18负责完成上级交办的其他工作及协助其他部门工作。

墨脱找个顶班司机有想法的来电

招聘两口子拉面打杂 位置。西藏林芝西藏干过的 优先，详细电话谈

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西藏林芝地区需要一名随车吊驾驶员，必须持有Q2操作证，过年不放假，工资月结，想去的自己联系。

诺信（广东）工程检测有限公司 现招有建材检测、道路市政、地基基础、主体结构、钢结构、建筑节能方面三年以上工作经验的检测员10名，要求有省协会相关培训合格证和公路水运检员或检师证，无职称要求，提供饭堂和住宿，有社保，双休，薪资市场价可面谈，每月工资准时发不拖欠;工作地点:广东省肇庆市， 有兴趣者发简历到邮箱:

不怕吃苦。沟通能力强，有责任心。

职位主要从事无损检测技术服务，要求人品端正，吃苦耐劳有责任心。有驾照可接受长期出差。工作劳动强度弱但需要责任心。薪水5000-13000

恒信和建工｜项目爆棚 急缺人手！ 高薪好福利 就等实干的你！ 现急招项目岗+职能岗各路精英 生产经理/技术负责人/施工员/安全员/质检员/材料员/库管 成本负责人/行政文员/预算员/主管会计/水电工程师 ✅福利到位 ✅薪资给力 ✅成长空间看得见 手慢无！速来一起创未来 ☎ 联系：赵女士

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负责苹果及灵芝分拣加工车间的品控管理。

对工程计量的熟悉，图纸的熟悉。现在的部位熟悉。

三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园，现有生产员工35人，厂区面积8000㎡。 主营产品包括仓储货架、物流仓库货架及金属托盘，核心工艺涵盖剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接与静电喷塑，年产值稳定在6000万元至8000万元之间。 因业务拓展需求，现面向社会诚聘厂长合伙人，具体要求如下： 1、年龄介于28至38周岁，具备本科及以上学历，专业不限。 2、拥有同等规模制造企业3至5年现场管理经历，熟悉生产全流程运作。 3、精通计件制管理机制，擅长人员招聘、岗位培训、团队激励及薪酬结构设计。 4、具备强烈事业心，追求长期发展，期望参与经营而非单纯就业。 5、思维清晰，具备问题识别与系统性解决能力。 6、需常驻厂区，配合工作安排，偶有2至3小时加班情况。 7、年综合收入15万至25万元，由三部分构成：月基本工资8000元至10000元，月度绩效奖金5000元至8000元，年终分红8万至12万元。

岗位职责： 1.制定并执行设备维护保养规程，搭建覆盖采购、安装、调试、运行到报废全生命周期的设备档案管理体系。 2.落实每日设备巡查机制，通过运行状态实时监控，提前识别隐患，预防突发故障。 3.主导设备故障排查与修复工作，深入分析故障根源，并提出优化改进的技术方案。 4.编写设备操作规范及维修技术文档，组织操作人员安全操作培训，确保符合ISO标准及安全生产要求。 5.组建和管理设备维保团队，实施技术人员能力矩阵评估，制定针对性技能提升计划。 6.建立设备突发事件应急响应机制，开展年度消防联动演习，达成重大安全事故零目标。 任职要求： 1.大专及以上学历，机电、机械、自动化等相关专业优先； 2.具备食品行业生产设备维修经验者优先； 3.持有电工证、中级消控证等资格证书者优先； 4.具备良好的问题分析、沟通协调及突发事件应对能力

全屋定制家居车间厂长 岗位职责： 1.制定并组织实施全屋定制家居产品的生产计划，保障订单准时、保质、保量完成交付； 2.统筹管理车间各环节流程（拆单、开料、封边、排孔、组装、包装等），合理配置资源，提高生产运作效率； 3.跟踪生产进度，及时处理各类异常情况（如设备故障、材料不足、工艺瓶颈等）； 4.建立健全产品质量标准与检验机制，监督各工序工艺规范的执行落实； 5.组织开展质量问题分析，制定并推动实施改进方案，降低返修率及客户投诉频率； 6.控制生产过程中的人力、物料、设备等成本支出，减少资源浪费； 7.制定车间设备（如数控开料机、封边机、排钻等）维护保养计划，确保稳定高效运转；落实安全管理制度，组织安全教育培训，防范安全事故的发生。 任职资格： 1.大专及以上学历，工业工程、机械制造、家具设计、木工相关专业优先考虑； 2.5年以上家居或建材领域生产管理经验，具备3年以上全屋定制类车间厂长或同等职位经验； 3.熟知板式定制家具全流程生产工艺（包括CAD拆单、CNC加工、封边技术、安装工艺等）； 4.熟练掌握生产管理信息系统（如ERP、MES）及常用办公软件操作； 5.拥有精益生产或6Sigma管理实践经验者优先录用； 6.具备较强的团队领导能力和跨部门协作沟通能力，能高效应对突发状况； 7.承压能力强，能够适应订单密集期的高强度工作节奏。

铝合金门窗工厂，生产车间厂长 岗位职责：负责生产车间人员调配，质量把控，工期跟踪，车间规划等 任职要求：熟悉门窗生产流程，有门窗工厂管理经验2年以上，做事稳重 岗位福利：底薪+绩效，综合工资8000以上

（一）生产管控能力 依据订单计划科学调配车间资源（人力、设备、物料），保障日均产能稳定达成； 跟踪关键工序质量变化，发现异常及时干预调整； 持续优化生产流程布局，提升作业效率，压缩整体交付周期（如从下单至出货）。 （二）团队管理能力 具备200人以上一线员工团队管理经验，涵盖班组长任用、多班组协同排产等环节； 建立可量化的绩效评估体系（如人均日产量、一次检验合格率），有效降低人员流动； 能够组织实施工人技能提升培训（如新员工岗前认证、多岗位能力培养）。 （三）成本与安全意识 管控原材料使用效率（如板材利用率≥85%）、能源消耗（如压缩空气系统用电占比）； 全面落实木工车间安全管理要求（粉尘防爆、防火措施、木工机械规范操作）。 （四）问题解决能力 高效处理生产过程异常（如设备停机、批量返修），牵头开展根本原因分析（如运用5Why法）； 推动现场持续改善活动（如通过微创新减少封边缺陷率）。 （五）管理风格 刚柔并济：在质量与安全底线问题上坚持原则，同时关注员工作业环境改善（如夏季车间降温）； 结果导向：以交付完成率、产品合格率等核心指标作为管理依据。 任职资格： 1.大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），机械制造、木材加工、工业工程等相关专业优先； 2.5年以上制造业生产管理经验，具有木制品、家具或建材行业背景者优先； 熟悉木门生产工艺流程（开料、压贴、雕刻、喷漆、组装等）及相关技术标准。 3.熟练掌握生产计划编排、工时核算、6S管理、TPM设备保养等精益生产方法； 4.能熟练操作ERP/MES系统进行生产数据管理； 5.具备木材材质特性及常见工艺缺陷的识别能力。

工作职责: 1、依据动物固废事业部的年度目标，合理制定本项目公司年度收运/生产运营等工作计划，确保运营目标达成； 2、全面负责项目公司的经营规划、目标制定、生产运作、安全管理等各项日常管理工作； 3、组织落实集团公司各项政策、制度及生产部署要求，保障执行到位； 4、主导分公司团队组建、人员管理及招聘工作，推进核心人才梯队的建设与完善； 5、统筹对接地方政府相关职能部门，维护良好的外部协作关系。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备5年及以上相关工作经验； 2、具有3年以上生产型企业管理经验，有环保、化工等行业生产厂长、车间主任等岗位经历者优先； 3、工作踏实严谨，具备良好的团队协作精神和整体意识。 任职地点：江西区域内，具体根据公司需求决定

岗位职责： 1.统筹工厂日常运营工作，确保生产环节高效有序运行。 2.负责生产执行、品质监管与安全规范落实，保障产品品质与作业安全。 3.推动部门间协作，合理调配资源，持续提升运营效能。 任职要求： 1.具备卓越的团队领导力和管理实践经验，善于激发团队潜力达成业绩目标。 2.精通制造流程与工厂管理体系，拥有良好的判断力与问题处理能力。 3.具备出色的沟通与组织协调能力，能有效推动内外部协同合作。 4.适应高强度工作节奏，具备抗压能力，能在复杂环境中稳定发挥。 备注：年龄要求40以内

工艺与人类食品生产类似！若有从事过人类食品生产的相关经验，欢迎与我们联系！需实际参与生产环节。