岗位职责： 1. 为客户提供专业的房地产咨询支持，协助客户掌握市场趋势与房源详情； 2. 负责客户接待、带看房屋及后续跟进，保障服务流程高效有序进行； 3. 推动房产交易达成，涵盖议价签约、贷款指导及产权过户等全流程服务； 4. 持续维护客户关系，建立长期信赖合作，拓展潜在客户资源。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与服务意识，始终以客户满意为核心工作导向； 2. 拥有较强的学习能力与市场洞察力，能快速熟悉行业动态及相关政策法规； 3. 工作积极主动，具备良好抗压能力，适应竞争性市场环境并保持进取心态； 4. 品行端正，富有团队协作精神，愿意为共同团队目标贡献力量。

猪群饲养、巡栏、接产，小猪剪牙、断尾、阉割、打疫苗、母猪产后护理、栏舍清洁消毒，数据记录等。

案场销售员需外出拓展客户资源

全职轿车司机。 原标题：《全职轿车司机》

西藏山南市乃东区猪场招聘:育肥饲养员10名，夫妻工优先。要求，从事过养猪行业的相关工作，适应封闭式管理。55岁以内。工资待遇优厚，具体电话详谈。

底薪五千、包住宿！ 青春如流水，一去不复返！别再追悔过往，勇敢迎接新生活、新自我、新团队！ 在这里，你收获的不只是高薪，更有技能提升、知识积累与家人般的温暖！ 整装出发，追寻全新的自己，加入我们吧！

喀什东城热销楼盘招聘： 置业顾问5名 岗位要求：形象良好，踏实肯干，积极向上，团队协作能力强 薪资待遇：无责底薪3000元+8‰高额提成+定期培训+生日福利+年底旅游+冠亚季军奖励+高额提成

诚聘成都⇄重庆长途往返专职司机 【岗位亮点】 •收入可观：月综合收入9000元以上，含7000元底薪+绩效提成+奖金，稳定有保障 •0成本用车：公司统一配车，维修、保养、保险等费用均由公司承担 •住宿支持：外地司机可协助解决住宿问题 •灵活休息：每月4天带薪休假，时间自由安排 【工作内容】 •负责成都与重庆之间的每日往返驾驶任务 •每日8:00准时发车，工作时间约8:00–19:00（含途中休息与用餐） •确保行车安全，保持车辆整洁，遵守交通法规 【薪资待遇】 •7000元底薪+绩效提成+奖金 •月综合纯收入9000元以上 •公司配备车辆 •每月4天带薪假，灵活协调 【任职要求】 •持C1及以上驾驶证，实际驾龄3年以上 •年龄21–59岁，身体健康，适应长途驾驶 •醉驾、酒驾记录，熟悉成都、重庆路况 •责任心强，安全意识高，吃苦耐劳 【联系我们】 欢迎符合条件且对长途驾驶工作感兴趣的司机朋友踊跃报名，期待您的加入！

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阿里地区札达县招弱电/安防

生态园招聘服务员一名有经验的工资4000到5000， 有的话 联系电话

阿里地区招弱电/安防.400一天，每月25号工资准时到。活多3月份到年底。

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本人在西藏阿里神山的民宿室内精装修工地急招：泥水工师傅4~6人（必须要能看懂图纸和能贴墙地面瓷砖洞石），贴瓷砖洞石的师傅可以做包工，贴瓷砖洞石的师傅只认贴，师傅们不带任何工具，所有的工具和仪器设备我方现场提供，所有的材料和拌沙灰我方会现场安排好。 室内精装修水电工师傅和木工师傅各4~6人（必须要能看懂图纸的师傅）。招的是长期固定工师傅，点工资500元/人/天。我方包（但必须能做事的师傅），在工地我方包吃包住。联系人谭胜铭，电话

招聘：产房 1、男女不限，年龄30--55周岁； 2、责任心强，能吃苦耐劳，有仔猪护理工作经验者优先，有管理经验更佳，公司有定期技能培训和专业知识辅导； 3、服从管理，具有较强工作执行力，有团结协作精神； 4、以上岗位，试用期1-2个月； 公司其它福利： 1、员工，包食宿，提供24小时热水、空调； 2、工资待遇4000---6000元 （绩效奖金+工龄+工作餐+节假日福利）月休4天；

福建宁德某养猪场，招聘一名检测员消毒单工，年龄在四十岁左右，，工资面谈，联系电话号码.黄先生

广西桂平市木根镇招聘育肥夫妻工一对，要求两广地区人员，年纪要求45岁以下，养1800-1900头猪，待遇12000每月加出栏奖金，每月十号之前发上个月工资，联系方式林生

招聘：饲养员 注意事项： 宠物店不可避免地存在一定的受伤风险，所以在做决定之前，一定要和家里人好好商量，毕竟家人的支持就是最大的动力！我们希望能把这工作做得更有趣、更安心！ 饲养员岗位职责： 1.负责犬猫活体饲养，密切关注宠物的健康情况，需要轮班值班 2.负责环境的清洁和维护 3.负责宠物的护理工作 4.积极参与团队协作，与其他部门密切配合，协助店长其他相关工作 工资待遇： 固定：税前4.5K，浮动：全勤奖+团队饲养奖金 试用期2个月，试用期4000+全勤 职位要求： 1.1年以上宠物饲养或相关工作经验，具备一定的动物疾病诊断和治疗知识； 2.具备良好的团队合作精神，能够服从上级工作安排，在必要时接受岗位调动； 3.热爱小动物，具备强烈的责任心和敬业精神，性格亲切、细致、稳重； 4.身体健康，有相关工作经验者优先考虑；普通话标准，具备中专（高中）以上学历。

招聘兽医一名 要求 服从安排，工资:4000-5000汉餐 地点: 宁夏同心县下马关镇 电话:（也可以加我）

明天商务车将到达西藏阿里改则地区进行事宜商议。

只招优秀 不愿平庸 【招聘岗位】高级置业顾问数名（佛山南海、禅城、顺德、三水、高明，广州白云、增城各个区域） 【工作内容】提供免费培训，一周快速上手。 1、专注一手楼盘销售，借助网络及自媒体平台开发客户资源，邀约客户实地看房并促成交易。涵盖新房销售、商业地产、酒店公寓、电话营销、线上推广、大客户拓展等多元业务！ 2、维护各渠道线上房源信息，确保内容真实、准确、及时更新。 3、负责接待来访客户，解答咨询，提供专业的房地产置业建议与全流程服务。 4、深入沟通了解客户需求，精准匹配并推荐合适房源。 5、主导商务洽谈、价格协商及合同签订等相关事宜。 6、积极开拓公司房源资源，持续进行开发、维护与沉淀。 期待有志于在房地产领域长期发展，具备良好亲和力、沟通能力、抗压能力，且积极主动、富有责任感的你加入。 【招聘要求】 性别不限，年龄18-40岁，对销售工作充满热情！ 【薪资报酬】 无责任底薪+高额提成+五险一金+绩效奖金+团队旅游+广阔成长空间+无限晋升机会

1. 负责客户来访的接待与咨询，提供专业的房地产购房指导服务。 2. 深入沟通客户需求，精准匹配房源信息，协助开展商务协商。 3. 带领客户实地看房，积极推动交易达成。 4. 跟进业务进展并做好后续服务，与业主维护良好的合作关系。

【选择太平洋的几大理由】 1、无责任底薪6000-8000，不包含任何绩效考核要求 2、行业领先提成比例，买卖15%-64%，租赁35%（每周一发放奖金），无任何平台扣费 3、公司免费提供住宿，全面解决应届毕业生租房难题 4、实行一对一导师带教，确保学会掌握全部业务流程 5、总部定期组织各类培训，助力个人能力持续提升 6、晋升体系完善且公开透明，每三个月评估一次晋升机会，表现优异者可破格提拔，职业发展空间广阔 岗位晋升路径：试用期员工--客户经理--高级客户经理--储备店长--店长--区域总监--运营总经理 7、享有丰富的节日福利、团队旅游及多项奖金激励政策 【任职要求】 1、统招全日制大专及以上学历（退伍军人、市场营销等相关专业优先，非全日制但能力突出者也可考虑） 2、年龄*******，形象良好，五官端正 3、具备良好的沟通表达能力和学习适应能力 4、拥有正确的职业道德观念，三观积极正向 【工作内容】 1、通过公司系统培训与自主学习，不断提升专业素养和实操技能； 2、查阅公司内部房源与客户资料，完成资源匹配、预约看房、沟通谈判及签约促成； 3、主动拓展新房源与潜在客户，并进行持续有效跟进； 4、为客户提供高品质的购房与租房全流程服务体验。 【企业文化】 我们的目标是打造一家受人尊敬的企业； 我们的使命是让客户满意，让员工热爱，让社会认可，让同行敬佩； 我们的核心价值观是勤奋、诚信、正向、分享、利他； 我们坚持践行“真文化”：说真话、做真事、真服务、真付出、真拼搏，真诚对待每一位伙伴与客户，全心托付，成就员工从而成就企业，成就企业进而回馈社会。 【求职小贴士】如您对本岗位感兴趣，欢迎直接投递简历或来电咨询、在线沟通，我们将优先安排面试！

岗位职责: 1.负责客户的置业咨询，提供专业的房地产解决方案 2.维护客户关系，确保服务质量满足客户需求 3.积极参与团队合作，共同完成销售目标 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧，能够有效地与客户进行交流 2.能够在团队环境中迅速适应，并积极贡献自己的力量 3.对房地产市场有持续学习的热情，不断提升个人专业能力 待遇： 1.可以提供吃住全包，可提供交通补贴,后期会依照按照人员需求提供班车 2.递增式提成，商品房为公园式住宅且负公摊，销售条件非常好。销冠奖、滞销房源奖、业绩达标奖都有（自持销售，提成资金充足） 3.每月都会有1-2场的团建，年底会按照销售业绩组织外出旅游

客户接待与咨询 ●热情迎接客户：以积极热情的态度迎接每一位到访售楼处的客户，主动为客户开门、引导入座，并提供饮品，展现良好的服务形象和专业素养。 ●全面介绍楼盘：详细、准确地向客户介绍楼盘的整体规划，包括建筑布局、绿化景观、配套设施等；户型特点，如户型结构、面积大小、空间利用等；周边环境，如交通状况、学校、医院、商场等配套资源。 ●解答客户疑问：针对客户提出的关于房产的价格、付款方式、交房时间、产权情况等各种问题，给予清晰、专业的解答，消除客户的疑虑。 促进房产交易 ●需求分析：通过与客户的沟通交流，深入了解客户的购房需求、预算、购房用途等信息，为客户精准推荐合适的房源。 ●带看房源：根据客户需求，精心挑选合适的房源带客户实地参观，在带看过程中，生动介绍房屋的格局、采光、装修情况等优点，引导客户想象未来的居住场景。 ●谈判签约：与客户进行价格、优惠等方面的谈判，积极争取达成交易。协助客户完成购房签约手续，如解释合同条款、指导客户填写相关文件等。 ●催款跟进：按照合同约定，及时跟进客户的付款情况，提醒客户按时缴纳房款，确保款项顺利到账。 客户关系维护 ●定期回访：对已购房客户进行定期回访，了解客户的居住感受和需求，提供必要的帮助和支持。 ●客户反馈处理：认真对待客户的反馈和投诉，及时协调相关部门解决问题，提高客户满意度。 ●客户资源拓展：通过老客户的口碑推荐，发掘潜在客户，扩大客户群体。 市场调研与业务学习 ●市场信息收集：关注房地产市场动态，收集周边竞品楼盘的信息，包括价格、户型、促销活动等，为公司的销售策略调整提供参考。 ●业务知识学习：不断学习房地产相关的政策法规、市场趋势、销售技巧等知识，提升自身的专业能力。 团队协作与其他工作 ●团队协作：与销售团队成员密切配合，分享客户信息和销售经验，共同完成销售目标。 ●资料整理：及时整理客户资料，如客户登记表、购房合同等，确保资料的完整性和准确性。 ●售楼处维护：协助维护售楼处的整洁和秩序，参与售楼处的布置和宣传物料的更新。

很多人在学校错过了第一次改变命运的机会，但这个行业是大多数普通人第二次改变命运的机会，房地产行业是公平的，是初始门槛不高，但能让有能力的后起之秀人收入可以媲美大厂的行业。 门店正在招豪宅置业顾问，有无经验均可，系统化培训+科学化带教+保障薪机制助你乘风破浪，一路升级。 【公司简介】 （1）公司是2001年在北京成立，至今已有22年的品牌沉淀，目前是全国房地产规模最大的中介公司，贝壳找房是2020年8月13日成功登入纽交所上市，在行业里具有良好的口碑，具有良好的客户认可度。 （2）贝壳找房深圳总部坐落在福田区甲级写字楼博今国际，旗下链家，德佑等房产品牌遍布深圳各个区域，有近2000多家门店。 【我们的优势】 1、高学历，高颜值95后年轻团队，工作和学习氛围好； 2、免端口费，提供客户和房源的资源； 3、本店位于深圳最有底蕴的豪宅区域香蜜湖，百万经纪人占比40%，人均月发提成3万以上。 4、我们门店的作业区域为深圳福田高级学府福田外国语学校刚需房+深圳顶豪香蜜湖，能开小单维持不错的收入，长期跟进做大单带来薪资的数倍突破，我们不能精通每个区域，所以做地产经纪最重要的是选对业务开展沉淀的区域，在鱼最多最肥的池塘才能更有收获！ 5、我们是福田链家的常年霸榜的门店，店内培训和带教体系完善，每日老人带领学习跑盘+量化+复盘，让你工作不迷茫，有方向，有收获，有成长，精细化SOP稳定产出业绩。 - 工作内容 1.线上通过贝壳找房，链家网两大内部端口解答客户咨询，免费获客；线下通过门店接待、社区开发等增加客户资源；（公司有相关专业培训） 2.根据客户感兴趣的房源或者新楼盘，带客户实地看房。同时，了解客户需求，并为客户提供专属置业方案，供客户选择参考。（有一对一老师傅带教） 3.回访客户，解答客户房产疑问，帮助客户成功签约。（公司有专门的签约中心辅助） 4.维护贝壳找房和链家网的房源信息，及时跟进。 5.业务范围:深圳市二手房租赁和买卖业务，深圳新楼盘销售。 - 职位要求 有强烈的赚钱欲望，接受销售工作的压力，愿意吃苦奋斗对房地产行业同时对置业顾问感兴趣，喜欢与人交流，有工作热情和团队合作意识 - 优势福利 1. 五险一金：入职即缴纳，同时公司内部设有员工及家属的医疗互助金。 2.免费资源：公司免费提供贝壳找房和链家网双网流量，贝壳是全国最权威的房地产平台。线上客户量多，公司免费提供客户（不需要自己出去发广告找客户）。 3.专业培训：在各个阶段公司都有组织合适的培训内容（新人培训，房地产法规定，交易按揭流程，营销实战，管理培训等）。公司有师徒带教文化，入职有专属师傅带你成长，既学到又赚到。 4.上班方便生活成本低：2号线香梅北地铁口，毗邻景田，附近租房不贵，物价平稳，美食玩耍区域多样，生活质量高，生活成本低 - 薪水待遇 1.保障底薪2500-6000，租房提成50%，卖房提成40%-75%。 2.入职购买六险一金，公司互助金给予员工和员工家人保障。 3.不仅开单有工资。做好房源维护动作，中盘也有工资。同时，公司还有房屋租赁托管服务，收房和出房也都有提成。收入多样化。 4.优秀员工可参加精英社，公司会安排精英社成员免费国外出游。 - 晋升发展 1.完善的职业晋升空间（店经理-店长-区域总监-大部总经理），公司管理层都是在公司内部选拔。 2.公司平台岗位多，涉及城市广。公司内可以申请更换工作城市和工作岗位。 - 工作时间：当客户要辛辛苦苦工作的时候，就是你休息的时间，做六休一，一般每周一或者周二休息，其中一周可休两天，一个月共五天。

多干多得平均工资7000+

工作内容：种鸡日常生产管理工作 岗位要求：1、大专及以上畜牧兽医相关专业 2、有2年以上的从事过种鸡场工作的经验 3、身体健康、吃苦耐劳、有责任心，愿意接受严格的防疫制度 4、接受月休两天的调休工作模式 5、服从主管工作安排 薪资待遇：1、试用期1个月，5000元/月；转正后月工资6000元/月+季度奖金3000-4000元+年终10000-15000元（根据工作表现来评定）。 2、月休2天 3、提供免费住宿，1人/间，公司内部有员工餐厅，提供午餐和晚餐，6.5元/餐，公司内设有运动场所，如篮球场、羽毛球场、乒乓球。

没有套路，全是真诚。 【公司简介】 1、公里成立于1999年，已经深耕大兴26年了，业务涵盖二手房、一手房、房屋租赁、是房地产业务的综合服务。 福利待遇: 1.主营一手房买卖，二手房销售，房屋租赁，房产委托过户，房屋装修等业务。所有业务可以同时做，全能经纪人。 2.无责底薪2500元+有责底薪2500元+提成。35岁以下的退伍军人（提供提退役证）额外有1500补助（饭补＋住宿补）。 3.出租提成通提60%，买卖提成48%-57%-63%。新房通提63%。 4.出租业务有全佣奖，买卖业务有高佣奖。 装修有奖励，量化数据有奖励。 5.每个月公休6-7天。法定假日另算。 6.上班时间早上9点到中午12点，下午2点到晚上7点。冬季下午1点半到6点半。 7.北京社保，。 现在行业很卷，机会也很多。各种短视频，直播都可以做。欢迎您的加入。

工作内容： 1、负责新房、二手房买卖以及租赁业务； 2、负责客户接待，提供专业的房产咨询服务； 3、陪同客户看房体验，促成交易； 职位要求： 1、大专学历及以上，专业不限，年龄20-45周岁； 2、有无经验均可，接受小白，有经验丰富的师父一对一带教； 3、有良好的沟通能力、语言表达能力、有正确的价值观。 工作时间：9:30-18：30（午休2小时） 薪资福利： 1、无责底薪+高提成； 2、五险一金（购买的是成都社保和公积金）+商业保险+日常现金奖励+节假日福利+员工体检+带薪年假17天； 3、公司有专业完善的培训体系，是贝壳的A级门店，福利待遇优于成都95%的门店，在乎员工的满意度，上班氛围轻松愉快融洽。 任职要求： (接受小白，会安排专业经验丰富的师傅带教，如具备以下能力可直接跳过实习期上岗作业！) 1.对成都的一手二手房市场有一定的了解； 2.对成都的金融类贷款服务有所了解； 3.对房产市场有敏锐的洞察力，能针对市场及政策变化，制定有效的应对措施； 4.具备较强的沟通能力，能够在线上及线下与客户建立有效的沟通； 5.为人和善，积极向上，对生活充满希望！！！