
室内装饰设计师
1.5-2万元/月
装修/室内设计1-3年大专装修设计
岗位内容:
1. 负责装修项目工程量清单的编制与预算审核工作;
2. 组织施工资源调配,统筹现场施工安排,把控整体工程进度;
3. 开展施工现场管理,落实工程质量与安全的监督及控制措施;
4. 关注行业发展趋势,积极推广先进施工工艺与新型材料的应用。
任职要求:
1. 持有装修工程师或工长相关资格证书,具备一定实际工作经验;
2. 大专及以上学历,建筑、土木工程类相关专业背景;
3. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件;
4. 掌握装修施工工艺流程,具有较强的问题应对能力及团队协作意识。
家居空间设计师
4000-8000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限小区住宅
1. 接待来访客户,了解装修需求,进行实地量房
2. 绘制平面布局图、效果图及施工图纸
3. 编制装修预算,协助材料选配,讲解设计方案
4. 与客户深入沟通,优化调整方案,推动签约达成
5. 对接施工现场,完成技术交底,跟踪工程进度,核实施工效果
6. 协调处理施工过程中的各类问题,确保整体设计完整落地
7. 工作时间早九晚六,午休两小时,无责任底薪加高比例提成
家居空间设计师
5000-8000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限小区住宅家装设计客户沟通预算管理
岗位内容:
1. 负责与客户进行有效沟通,了解并整理其实际需求,提供专业且可行的设计构想与优化建议;
2. 深入分析房屋结构布局,结合空间特点定制兼具实用性与视觉美感的家装设计规划;
3. 根据客户的预算范围和功能需求,制定完整的一站式家庭装修解决方案;
4. 按照业务推进要求,配合完成与岗位相关的其他协同性工作。
任职要求:
1. 对家居设计、美学应用、空间布局及居住环境营造有浓厚兴趣,并具备一定的生活洞察力;
2. 拥有良好的审美素养与系统化设计思维,能独立完成方案创作并应对施工中的技术问题;
3. 具备顺畅的沟通表达能力及良好的团队合作意识;
4. 具备相关行业从业经历者优先考虑。
家装设计事业合伙人
2-4万元/月
装修/室内设计1-3年大专
岗位职责:
1. 负责客户接待,提供涵盖平面布局、效果图及施工图的全套室内设计方案。
2. 熟悉现代、新中式、轻奢等主流设计风格,能够精准捕捉并满足客户的审美需求。
3. 配合施工团队开展工作,保障设计方案的完整实施与落地效果。
任职要求:
1. 具备完整的空间设计思维和出色的方案阐述表达能力。
2. 精通CAD、3D Max、PS等相关设计工具。
3. 有独立完成整体住宅空间设计项目的实际经验,具备成功落地案例者优先考虑。
工装设计专员
8000-10000元/月
装修/室内设计3-5年本科工装设计硬装设计商业建筑展厅建筑办公建筑主案设计师
一、岗位职责
1、独立完成量房、方案设计、设计合同签订、预算编制及施工合同拟定;
2、根据个人能力匹配充足客户资源,保障谈单工作顺利开展;
3、承担公司各类项目(办公空间、餐饮空间、商业空间)的室内设计任务;
4、准确把握客户需求,输出符合客户期望的项目设计方案;
5、负责设计与施工阶段的报价工作,确保与客户预算达成共识;
6、跟进施工进展,依据客户反馈及时优化调整设计方案;
二、任职资格
1、建筑设计、环境艺术、室内设计或相关专业毕业;
2、具备1年以上公装设计工作经验,富有创意,具有较强的设计功底与商务沟通能力;
3、熟悉室内设计全流程,了解装饰材料、报价体系及施工工艺,对公装市场趋势具备一定洞察力;
4、具备良好的施工现场协调与管控能力;
5、有参与大中型室内装饰项目招投标经历者优先考虑。
薪资福利
三、薪资福利
1、综合薪资:10000-20000(含项目提成+项目奖金,综合月收入1-2W)
2、上班时间:08:50-18:00/双休,和平公园地铁口,距离办公楼100米
3、福利:双休、带薪假期、年休假及完善的社会福利保险、公积金;
4、进修培训:健全的内部培训机制、系统化的职业发展课程;
5、员工日常:A、丰富多样的员工活动:团队聚餐、节日晚会、外出旅游、优秀员工表彰等;
B、定期组织免费旅游及团建活动;节日礼品不断,惊喜常在。
服装设计专员
8000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科男装服装潮牌设计师服装设计师男装设计师潮流趋势调研
1. 具备创新意识,可独立完成设计构思,对时尚潮流具有敏锐感知。熟知服装制作全流程,掌握面料特性、工艺技术及版型设计等专业知识,重视细节把控。同时需深入了解潮牌服饰市场动态与流行方向,拥有系统的品牌服装设计思维。
2. 需具备良好的交流表达能力,能与团队高效配合,推动设计方案顺利实施。富有团队协作意识,适应高强度工作节奏。
3. 熟悉服装生产各环节,对面料应用与工艺实现有一定认知,可根据成本控制及市场实际需求灵活优化设计方案。
4、年龄:******
服装设计负责人
1.2-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年本科男装服装市场趋势潮流趋势调研
1. 具备创新意识,可独立完成设计构思,对时尚潮流具有敏锐感知力。掌握服装制作全流程,熟悉面料特性、工艺技术及版型结构,重视细节把控。需深入了解潮牌服饰市场动态与流行方向,拥有系统的品牌化设计思维。
2. 需具备良好沟通技巧,能与团队高效配合,推动设计方案顺利实施。富有团队协作意识,能适应高强度工作节奏。
3. 熟知服装生产环节,对面料应用与工艺实现有一定认知,可根据成本控制与市场需求灵活优化设计方案。
4、年龄:******
COS服饰设计专员
4000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限CDRPSAI服装箱包饰品
1. 熟悉COS类服饰,具备COS穿搭经验,能够搜集热门动漫角色形象,整理并归档设计研发所需资料。
2. 参与新款式开发与创意设计,负责面料及辅料样品的采购,以及手工件、小配件的样品制作。
3. 拆解动漫服装版型结构,便于后续打版及样衣制作流程推进。
4. 熟练操作ps、CDR或ai等图形设计软件,绘制贴合原设风格的印花图案。
襄阳襄州区岗位职责:1、工作范围;省内省外工商业屋顶光伏板深度清洗+涂纳米涂层+运维服务工作;有高空作
5000-10000元/月
电工高空作业电气工长期1-2人
岗位职责:
1、工作范围;省内省外工商业屋顶光伏板深度清洗+涂纳米涂层+运维服务工作; 有高空作业证!电工证优先!
2、按照技术规范和安全标准完成深度清洗涂纳米技术任务;
3、配合团队进行现场作业,确保施工进度与质量;
4、对安装过程中出现的问题及时反馈并协助解决;
任职要求:
1、要熟练具备相关机器人或电气系统的实操经验;
2、能适应户外或施工现场的工作环境;
3、具有良好的动手能力和安全意识;
4、具备基本的工具使用和读图能力;
襄阳市樊城区汉江路囗(武汉建工项目)(新武商超市)工地招小工,有意者电话联系:
170-180元/天
小工3-5人
襄阳市樊城区汉江路:武汉建工项目部(新武商超市)工地招小工(工地做杂事轻松)有意者电话联系:陈工
兼职
高薪诚聘(兼职)虫害治理操作员要求:55岁以内,做事认真负责,服从安排,有责任心,吃苦耐劳,懂礼貌。待遇:120元/天工作时间:下午:2点—4:30:9点-11:30可长期做,后期工作表现好,待遇会增加。工作地点:襄阳市以上岗位无需工作经验,有专人培训上岗,欢迎来电咨询。联系电话:
兼职设计师(包装/效果图/动画)
200-400元/天
装修设计师3-5年大专远程办公3Ds MAXAutoCADCoronaSketchUp酷家乐独立完成效果图独立完成施工图
设计师包含 包装设计、家装室内设计、工装室内设计、园林景观设计、cad图纸设计、bim建模、二维动画设计、三维动画设计、ai动画设计等
岗位职责:
1. 负责跟客户对接设计要求,根据客户对设计的要求进行设计,
2、产品包装、宣传物料及品牌视觉的平面设计与效果图制作
3. 独立完成广告海报、电商主图、详情页等线上推广素材设计
4、初稿交付客户,客户提出修改需求按照需求修改,修改完定稿交付客户。
5、系统提交订单结算。
任职要求:
1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、C4D或Blender、After Effects等主流设计软件
2. 具备良好的审美能力与创意表达能力,有包装/电商/广告类作品经验优先
3. 能准确理解需求,高效沟通并按时交付成果
4. 兼职需保证稳定时间投入,具备较强责任心与自主管理能力
5. 学历不限,艺术设计、视觉传达、数字媒体等相关专业背景更佳
设计
1000-2000元/月
装修设计师经验不限学历不限商铺
岗位职责:
1.负责住宅、商业空间等室内设计方案的创意构思与深化设计,包括平面布局、效果图制作及施工图绘制
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,完成方案汇报与优化调整
3. 协同施工团队跟进现场落地,解决设计与施工衔接问题,确保效果还原度
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度
5.配合市场或销售部门提供设计支持,参与案例整理与品牌宣传素材制作
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺与材料知识,了解装饰装修流程与规范
4. 沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作与阶段性加班
5.有成功落地案例者优先,应届毕业生亦可考虑
量房设计师
220-230元/天
装修设计师1-3年大专远程办公办公室复式普通住宅车补大小周AutoCAD客情维护
1.接到订单:给客户预约量房时间
按测量数据画CAD原始户型图
2.拍摄现场照片 和视频
3.给排水点位,电箱和弱电点位
4.测量门窗洞长宽高,窗户离地高度等
5.层高和梁底高测量
一单一结算, 不坐班时间自由
车间主任(复合肥、磷酸铵)
1.2-2万元/月
车间主任5-10年本科生产计划管理现场管理成本管理湿法磷酸高塔复合肥
岗位职责:
1、全面负责车间运营管理,保障生产高效、品质稳定、成本可控、安全规范。
2、分解生产任务,严格把控生产进度与产品质量,确保订单按时交付率不低于98%。
3、推进精益化管理,持续优化工艺流程,通过每周复盘机制提升产线运行效率。
4、主导班组绩效考核与激励实施,每年开展不少于6次技能提升培训,核心人员流失率控制在5%以内。
5、统筹调配车间人力、设备、物料等资源,严控原材料损耗及能源消耗。
6、落实EHS管理体系,实现全年无重大安全、环保、质量事故目标;执行每日巡检,完善风险闭环管理。
7、协同采购、设备、质检等相关职能,及时解决生产过程中的瓶颈问题,确保生产连续稳定。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,化工类相关专业。
2、须有磷化工、复合肥生产领域工作经验,熟悉磷铵/工铵生产工艺或复合肥生产流程及设备特性者优先。
3、对安全数据和潜在隐患具有高度敏感性,能有效识别并规避用工风险。
4、具备良好的跨部门沟通能力,能够及时回应员工关切,协调解决生产难题。
5、严格遵守工艺参数、配方信息及员工隐私信息的保密要求。
6、具备较强的团队管理能力和突发事件应对能力。
生产总监/经理
7000-12000元/月
生产总监10年以上硕士机械设备/机电/重工团队管理
具备非标自动化设备、桁架机械手相关经验,拥有生产技术管理实践案例
生产管理储备人才
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
一、岗位职责
1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人员与物料资源,确保生产任务顺利完成,达成质量、成本及效率目标;
2、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产过程,保障产品品质满足客户要求;
3、现场管理:快速响应生产现场异常状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗与浪费。
二、任职要求
1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备明确目标意识,执行力强,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现管理职业发展目标;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地
注塑班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年大专
负责统筹注塑车间的日常生产运作,保障生产任务按计划有序推进;
- 指导并监督海天牌注塑机的操作、维护与保养工作,确保设备稳定高效运转;
- 组织操作人员的管理与培训,持续提升团队专业能力与作业效率;
- 快速响应生产过程中的各类异常问题,并制定有效对策防止重复发生;
- 严格把控产品质量,确保各环节符合既定的质量规范要求;
- 定期向上级反馈生产进展及突发状况,同步提供可行性优化建议;
- 严格执行公司安全管理制度,落实车间安全生产各项措施。
【任职要求】
- 具备优秀的沟通协调能力及团队管理实践经验;
- 熟知注塑生产工艺流程及相关设备的操作要点;
- 能够独立分析并解决生产中出现的技术难题;
- 具备较强的责任意识和执行能力,适应一定强度的工作节奏;
- 熟悉ISO9001等质量管理体系者优先录用;
铲车叉车司机, 智能化砖机生产线操作员,人事行政管理人员,普工。
4000-7000元/月
车间主任包吃免费培训有提成1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验机电设备经验工程机械经验自动化设备经验机加工工艺经验成型工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2.监督执行安全生产规范与6S现场管理标准,定期组织安全检查与隐患整改
3. 主导工艺流程优化与质量管控,协调解决生产过程中的技术及质量问题
4.负责车间团队建设,开展员工培训、绩效考核与梯队培养工作
5.编制并控制车间预算,持续降低制造成本,提升生产效率与资源利用率
任职要求:
1.具备3年以上制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程
2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法律法规
4. 具备基本的数据分析能力,能熟练使用办公软件及MES/ERP系统
5.身体健康,能适应生产现场工作环境,具备良好的职业道德与责任心
储备主操/运行主管
7000-10000元/月
车间主任经验不限本科DCS操作生产计划管理合成工艺蒸馏工艺干燥工艺化工专业
【岗位职责】 :
1、负责本工段/单元核心生产设备(如合成塔、造粒塔、反应釜、压缩机、DCS/SIS控制系统等)的日常运行操作、实时监控与参数调节,确保各项工艺指标持续稳定在规定范围内。
2、严格遵循标准作业流程(SOP)及工艺指令,高效完成当班生产目标,保障生产过程的安全、平稳、连续、优质与低能耗运行。
3、具备独立识别和处置生产中常见异常的能力;遇突发紧急状况时,能够迅速准确执行应急响应措施,并第一时间向上级汇报。
4、承担所辖区域设备的日常巡检、维护保养工作,如实填写点检记录;配合完成设备的启停操作、切换作业及基础维修支持。
5、严控产品质量关键环节,按规范实施中控分析或取样操作;真实、及时、完整地记录生产运行数据、交接班情况及其他相关报表。
【任职要求】
1、统招本科及以上学历,能适应倒班安排;
2、化学工程与工艺、化工工艺、自动化等相关专业背景;
3、具备较强的学习能力,可快速掌握DCS系统操作及工艺参数调控技能;
4、工作态度严谨细致,纪律意识强,具有良好的团队合作精神;
5、在校期间有班干部或社团管理经历者优先考虑;
6、有化工装置实际操作经验者优先录用。
生物质电厂运行值长
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理新能源
岗位职责:
1. 负责生物质发电厂的日常运营工作,保障设备稳定高效运转
2. 监督落实安全生产规范,确保人员操作与环境安全合规
3. 组织协调生产中各类技术问题的处理,持续提升电厂运行效能
任职要求:
1. 熟悉生物质能源行业相关技术及运行管理经验
2. 具备团队管理能力,可有效推进流程优化与执行落地
3. 拥有较强的沟通协调水平,能应对突发情况并及时做出决策
车间生产主管
4000-5000元/月
主管5-10年高中有生产管理经验机加工工艺经验服装/纺织经验质量管理经验
有五年以上制衣,或箱包厂身材管理经验,能合理调配生产,配备人员,对工作有积极性,会和睦相处工人,抗压能力强,吃苦耐劳
生产主管
1.3-1.4万元/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理生产物料管理安全管理
岗位职责:
1. 负责化工自动化车间的全面生产运作,执行生产计划,协调设备、人力与工艺流程安排,确保自动化生产线高效、稳定、合规运行。
2. 监控生产质量、进度与成本控制,及时处理产线异常及设备故障,实现质量提升与成本优化。
3. 落实化工安全、防爆措施、危化品管理及5S现场规范,定期排查隐患,预防安全事故发生。
4. 组织班组日常运作,开展员工培训与绩效考核,规范自动化设备操作流程。
5. 持续优化生产工艺流程,汇总分析生产数据,推动产能提升与产品良率改善。
任职要求:
1. 大专及以上学历,化工类相关专业背景。
2. 具备2年以上化工自动化车间管理经验,掌握聚合工艺产线操作及化工安全标准。
3. 熟悉自动化设备基本维护,具备现场协调、应急响应及团队管理能力。
岗位福利:
- 薪资:底薪+岗位津贴+年终奖,薪酬面议。
- 福利:社保、带薪休假、节日福利、提供食宿。
注塑班组组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长10年以上中专/中技
岗位职责
1.统筹注塑车间各项日常运营与管理事务,确保生产有序高效推进;
2.依据业务端每日计划,科学制定并执行生产排程,提前规划人力、设备、物料及工艺等资源需求,严格落实公司对交付达成率与产品合格率的考核要求;
3.组织实施生产人员的绩效评估与团队管理,优化人力资源配置,提升团队作业效率;
岗位要求
1.年龄在30至38周岁之间;
2.具备中专或同等以上学历;
3.熟悉注塑成型相关的工艺流程、设备操作及模具基础原理;
4.具备对注塑成型后产品异常问题进行判断与处理的能力;
5.能够接受轮班工作安排
外协件生产筹备工程师(项目管理)
9000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科汽车研发项目汽车质量项目
岗位职责
1,依据零件开发周期,结合项目主计划提前识别潜在风险,制定应对措施并推动落地解决;
2,参与零部件预选与定点工作,并从生产准备角度提出专业建议;
3,牵头组织生产准备启动会议,组建跨职能生准CFT团队,与供应商确认生准计划书内容,明确任务分工并跟进执行进度;
4,定期召开生产准备管理例会,协调生产准备、采购、研发、质量等部门按节点推进外协件准备工作,保障各关键阀点顺利通过;
5,整合外协件生产准备进展信息,系统评估项目零部件整体风险,每周向项目组或上级进行汇报;
6,高效协调内外部资源,必要时升级至管理层,协同制定解决方案并推动实施,化解生产准备过程中的各类问题;
7,收集外部生准相关项目信息,及时导入内部并推动相关部门落实对应工作;
8,围绕生准项目目标及阀点交付要求,规划各阶段达成目标的工作路径与执行方案;
9,配合开展生产准备体系文件的编制以及流程系统的搭建工作;
10,完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求
1,统招本科及以上学历,汽车、机械、电子等相关专业背景,具备3年以上汽车行业工作经验;
2,熟悉整车开发流程及零部件技术知识,能够准确识别供应商各开发阶段的关键活动;
3,具备良好的沟通能力、逻辑思维能力、执行力、责任感及团队协作意识,工作细致严谨,学习能力强,能快速适应新环境;
4,具备一定归纳总结能力,熟练使用项目管理工具及相关办公软件;
5,身体健康,精力充沛,能承受较高强度的工作压力;
6,持有项目管理类职业资格证书(如PMP认证)者优先考虑
栏目概述
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