
四川宜宾招聘:助理检测师(检测员)薪资:6-8K/月道桥、土木工程类相关专业,持试验检测员
6000-8000元/月
检测员月结
招聘:助理检测师(检测员)
薪资:6-8K/月
道桥、土木工程类相关专业,持试验检测员证优先。联系电话:,投递邮箱
检测员
水利工程检测,工地试验室负责人、检测员
有中级水利相关证书,水利工程检测经验,负责过水利工程项目或者检测工作;节后到岗;检定,兼职、挂证等不要联系,设备、建材勿扰
工作地址:宜宾或川内
检测员月结
岗位名称:检测员;评价员;
岗位要求:1.专业要求:职业卫生工程、安全工程、环境工程等相关专业背景;2.经验要求:具有职业卫生检测或相关技术领域工作经验者优先;3.综合能力:具备良好的学习能力、沟通表达能力,有责任感和团队精神。
薪资待遇:面议。福利待遇:双休、国家法定节假日、缴纳社会保险、带薪年假。
采样人员
4000-6000元/月
环境采样/检测员1-3年大专及以上采样记录
岗位职责:
- 按照既定操作流程,开展环境、水质、空气等各类样品的采集作业
- 确保采样全过程符合相关技术规范,保障样品的代表性、真实性和有效性
- 负责采样仪器设备的日常维护与保养工作
- 准确填写采样记录表单,确保原始数据的完整与可追溯性
- 协同实验室人员完成样品的交接与流转工作
环境评估技术员
8000-12000元/月
环评工程师3-5年大专及以上环评报告表环评报告书应急预案
岗位为集团下众投生态环境技术有限公司招聘~
1、开展项目现场实地考察,收集相关资料,与客户进行有效沟通对接;
2、独立撰写各类环境影响评价文件(包括报告书、报告表、验收报告、应急预案等);
3、参与项目评审会议,推进并完成报批流程等相关事务;
4、定期汇报项目进展,及时反馈实施过程中存在的问题;
5、项目完结后负责技术资料的汇总整理,并按要求完成归档工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,环境类相关专业,具备5年以上环评岗位工作经验,具有报告书编制实际经验;
2、掌握环评领域现行法律法规、政策规定及技术规范,了解环评工作全流程;
3、熟练使用计算机,精通Photoshop、AutoCAD制图软件及Office办公软件,具备较强的数据分析能力;
4、品行端正、踏实细致、责任心强,具备良好的抗压能力,能接受四川省内短期出差。
(环评单位:四川众投生态环境技术有限公司,是隶属我集团旗下的全资子公司,非挂靠)
福利:
1、公司距地铁3号线武青南路站步行约10分钟,地理位置优越,通勤便捷;
2、工作时间早九晚六,周末双休,缴纳六险一金,享有法定节假日、带薪年假、节日福利、生日礼金、员工关怀礼品、下午茶点、团建活动、年终长假等多项福利,年度薪资调整机制健全;
3、公司拥有完善的薪酬体系和晋升通道,重视员工成长与发展;
4、办公环境舒适,团队氛围和谐,管理层亲和力强。
环评工程师
9000-14000元/月
环评工程师5-10年本科及以上注册环评工程师环境影响评价
职位描述
1、协助开展规划环评、建设项目环境影响评价、竣工环保验收、排污许可申报、排污口设置论证等相关技术工作。
2、负责与客户对接,收集报告编制所需的原始资料和基础信息。
3、协调与政府环保审批主管部门及评审专家的沟通,推进项目顺利通过验收。
4、完成上级安排的其他相关任务。
岗位要求
1、具备环保领域相关工作经验,持有环评工程师证书者优先录用。
2、学历要求:本科、硕士研究生及以上。
3、专业范围:环境工程、化学工程、制药工程、地下水科学与工程及相关专业。
4、其他条件:学习成绩优秀,具备较强的沟通协调能力与书面表达能力,责任心强,具有良好的团队协作意识。
(环评单位:四川众投生态环境技术有限公司,系我集团全资子公司)
环境评价工程师
6000-11000元/月
环评工程师1-3年本科及以上环评
岗位职责:
1、独立承担环境影响评价报告书、报告表,以及排污口论证、场地调查报告的编制任务;
2、统筹项目执行过程中的沟通与协调事宜;
3、开展相关行业环评报告书、报告表的技术审核工作。
职位要求:
1、本科及以上学历,环境、水利、生态等相关专业背景;
2、具备5年以上相关工作经验,可接受短期出差安排;
3、具备较强的责任意识和职业敬业精神。
质控专员
4000-6000元/月
环境采样员3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责记录审核;
2.负责年度质量监督计划、质量控制计划的实施;
3.负责项目进度的管控;
4.负责仪器设备使用记录的监督管理;
5.负责标准物质的出入库管理;
6.其他领导临时布置的任务;
任职要求:
1.环境、化学、食品等相关专业大专及以上学历;
2.具备亲和力,沟通协调能力较强,工作态度端正,主动积极,有责任心,有职业道德;
3.同岗位工作经历至少1年及以上,熟悉检验检测质量控制或质量管理体系;
4.同时有实验室分析经验或采样经验或有大型仪器分析经验的优先;
5.有相关职称证书优先。
现场采样员(周末双休,六险一金)
6000-8000元/月
环境采样员1-3年大专及以上环境采样需要长期出差有环境采样/检测经验环境相关专业环境采样经验
岗位职责:
1、经培训考核合格后,能承担现场采样监测任务;
2、熟悉本岗位现场采样监测有关标准或技术规范,了解和掌握企业的工艺流程、污染源的性质、分布和污染物种类及相关的环境条件;
3、熟练掌握现场采样布点原则、采样技术及采样期间的工况要求,严格遵守各项标准或技术规范,确保采集样品的代表性,做好样品交接工作;采样人员必须在采样单上签字;
4、认真做好现场采样或现场监测原始记录,要求字迹清楚、内容完整、编号无误,并经相关人员核对;
5、掌握现场采样监测的安全常识和注意事项,高空作业和危险地带采样必须有防护措施。
任职要求:
1、大专学历以上,环境监测、环境工程相关专业;
2、1-3年相关工作经验,年龄35岁以下,熟练驾驶C1车型;
3、熟悉各类采样标准、监测方法;
4、吃苦耐劳,有良好的沟通能力、较强的责任心。
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利、周末双休
服务员1-2人
万象宜宾天地海宴尚辰
(9点半至2点,16点半至9点)
收餐服务员120(需要1名)
男女不限
联系方式:
传菜员包吃1-2人
传菜员一名,,有经验优先,时间——2.25(十天左右)工资150一天,上班时间上午11点到10点,包吃不包住,地址:冠英古街
电话:
酒店前台酒店迎宾员
宜尚酒店招聘前台接待员
年龄:22-35岁工作经验不限(熟手优先)
勤劳能干、吃苦耐劳、普通话标准
工作简单上手快
只招全职人员!薪资面议
有意者可私聊咨询
咨询热线:
湖南益阳质量内业员大专及以上学历,水利水电工程、水利工程、工程质量与安全等相关专业优先。具
5500-8000元/月
质量员月结
质量内业员
大专及以上学历,水利水电工程、水利工程、工程质量与安全等相关专业优先。具备3年以上水利工程相关工作经验,熟悉水利工程施工流程、质量管控要点及相关行业规范。熟练掌握《水利工程施工质量检验与评定规程》等标准,能独立完成全套质量内业资料的编制、整理与归档。具备较强的资料审核与纠错能力,能精准把控质量资料的完整性与规范性。熟练操作Office办公软件及水利工程质量资料编制软件。具备良好的沟通协调能力及团队协作精神,能有效对接施工、技术、监理等相关部门。责任心强、工作严谨细致、吃苦耐劳,服从工作安排,能适应水利项目工地生活及工作节奏。身体健康,无高血压、心脏病等不适宜工地工作的疾病,能适应水利工程相关工作环境。持有质量员证书、水利工程资料员证书或相关岗位培训合格证书者优先。年龄在25岁~45岁之间。
薪资福利:缴纳五险。薪资待遇:转正5500 - 8000元。试用期3个月,待遇:5000 - 7000元。派遣制员工,白班,薪酬采用日薪制。
招工人数:1名
可线上面试
工作地址:随项目,全国各地,主要在湖南益阳南县、湖南常德安乡县
大连甘井子区质检,探伤员,公司统一培训考证,25-40岁,五险一金,包食宿
3000-4000元/月
质量员月结全职
质检,探伤员,公司统一培训考证,25-40岁,五险一金,包食宿
招公路试验室检师(8000)检员(6500),要求持证。路面专监,工资电话谈
6000-8000元/月
质量员月结
招公路试验室检师(8000)检员(6500),招公路路面、桥梁专监,要求持证
质量员月结全职
招聘岗位:
1、建设工程材料检测技术人员,从事见证取样、主体结构、设备安装等实验检测工作人员一名;
2、司机一名;
岗位要求:
1、实验检测人员:
中专及以上学历,工程类或工程经济类专业,有中级职称的优先;
熟练使用办公软件,有一定质量检测、施工、监理或设计经历优先;
身体健康,吃苦耐劳
2、司机:
40岁以下,身强力壮,可适当放宽。负责日常公司车辆出勤往返市内各工地,偶尔出差外地。要求会开手动挡,会看标识不依赖导航,能出差,吃苦耐劳,不抽烟不喝酒,随叫随到,退伍军人优先。
薪资福利:
1、薪资面议。
2、月休6天(周休一天半),工作时间:8:30-17:30,午休12:00-14:00,法定节假日带薪休假。
3、公司有食堂,提供两餐。
4、试用期三个月,。
联系人:谢娟
联系方式:
地址:汉川市大兴路43号
环境评估技术员
1-1.1万元/月
环评工程师3-5年本科及以上项目/团队管理经验应急预案编制经验排污许可证申请经验竣工环保验收经验水保方案编制经验要求环评工程师经验1-3年环评经验
1.能够独立(编制)环评报告表、报告书
2.需要熟手
环境评估工程师
8000-13000元/月
环评工程师3-5年本科及以上应急预案编制经验排污许可证申请经验竣工环保验收经验要求环评工程师经验1-3年环评经验
一、岗位职责:
1、承担环评项目的实地勘察、资料整理、报告撰写、送审材料准备、评审对接及报批流程。
2、配合部门负责人开展特定类别或行业环评报告的技术审查工作。
3、协同商务部推进与政府主管部门及项目单位在环评文件报批过程中的沟通协调。
4、协助总工办完成环境保护领域的专项课题研究及相关管理工作。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。
2、曾独立主导完成不少于20项项目报告的编制工作。
3、具备3年以上环境领域工作经验。
4、具有一级评价经验者优先,涵盖大气、地下水、地表水、噪声、生态等方向。
5、掌握环境影响评价相关的政策法规和技术规范要求。
6、具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识。
PS:
1、公司临近地铁4号线清江西路站,出行便捷;
2、工作时间早9:00至晚5:30,周末双休,提供五险、法定节假日、带薪年假,定期组织团建活动,发放节日礼品、生日福利、员工贺礼及各类节庆活动,享受春节超长假期,每年享有固定薪资调整机会。
3、公司拥有健全的薪酬体系与晋升通道,重视员工成长与发展;
4、办公场所舒适,团队氛围和谐,管理层亲和力强。
环保技术咨询人员
7000-12000元/月
环保工程师3-5年本科及以上废水处理设计经验其他优势经验废气处理设计经验成本估算报价经验有环保工程师经验其他环保工程师经验现场施工管理经验环评工程师经验注册环保工程师证书
一、岗位职责:
1、负责环境影响评价项目的现场勘查、资料整理、报告撰写、送审材料准备、评审会议参与及报批手续办理。
2、配合部门负责人完成特定行业或类型环评报告的技术审查工作。
3、协同商务部门对接政府主管部门及项目业主,推进环评文件的审批流程。
4、协助总工办开展生态环境保护领域的专项课题研究与管理工作。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。
2、具备大气、地下水、地表水、噪声、生态等方面一级评价经验者优先考虑。
3、曾独立承担并完成10个以上项目报告编制工作,可独立运作大气或水保类项目全流程。
4、具有3年以上环境领域工作经验。
5、掌握国家及地方环境影响评价相关政策、法律法规和技术规范;
6、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识。
公司福利:
1、岗位薪资待遇:高底薪+高绩效提成
3、工作时间早9:00至晚5:30;
双休,五险,法定节假日、带薪年假,定期团建、节日礼品,员工贺礼,各类文娱活动,年度固定调薪。
4、公司薪酬体系、晋升通道健全,重视员工成长与发展;
5、办公环境优越,团队氛围和谐,领导亲和力强。
环境影响评价技术专员
7000-10000元/月
环评工程师3-5年本科及以上其他经验要求环评工程师经验1-3年环评经验
一、岗位职责:
1、负责环评项目的实地勘察、资料整理、报告撰写、送审流程、评审对接及报批手续。
2、配合部门负责人完成特定类别或行业环评报告的审核支持工作。
3、协同商务部对接政府相关部门及项目业主,推进环境影响评价文件的审批进程。
4、协助总工办开展环境保护领域的专项课题研究与管理工作。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。
2、过往工作中独立承担并完成项目报告编制不少于20项。
3、具备3年以上环境行业工作经验。
4、具有一级评价经验(大气、地下水、地表水、噪声、生态方向)者优先考虑。
5、熟悉国家及地方环境影响评价相关政策、法律法规及技术规范。
6、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。
PS:
1、工作时间上午9:00至下午5:30,周末双休,五险,享受法定节假日、带薪年假;定期组织团建活动,发放节日礼品、生日福利、员工贺礼及各类节庆活动,年终享有超长假期,年度固定调薪机制。
2、公司薪酬体系与晋升通道健全,重视员工成长与人才培养;
3、办公环境优越,团队氛围和谐,管理层亲和力强。
环评技术员
1-1.2万元/月
环评工程师1-3年本科及以上应急预案编制经验排污许可证申请经验竣工环保验收经验要求环评工程师经验1-3年环评经验
一、岗位职责:
1、负责环境影响评价项目的现场勘查、资料整理、报告撰写、报审材料准备、评审对接及审批手续办理。
2、配合部门负责人完成特定类别或行业环评报告的技术审查工作。
3、协同商务部门与相关政府机构及客户沟通,推进环评文件的申报与批复流程。
4、协助总工办开展环境保护领域的专项课题研究与管理工作。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。
2、具备大气、地下水、地表水、噪声、生态等方向一级评价项目经验者优先考虑。
3、曾独立承担并完成20个以上项目报告编制工作,可独立运作水保项目全流程。
4、具有3年以上环境领域工作经验。
5、掌握环境影响评价相关政策、法律法规及技术规范要求;
6、具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识。
公司福利:
1、岗位薪资福利:高底薪+高绩效提成
2、公司楼下即地铁4号线清江西路站,出行便捷;
3、工作时间早9:00至晚5:30,周末双休,五险,法定节假日、带薪年假,定期组织团建活动,节日礼品、生日福利、员工贺礼,丰富文娱活动,春节超长假期,年度固定调薪。
4、公司薪酬体系、晋升通道健全,重视员工成长与发展;
5、办公环境优越,同事关系和谐,领导亲和力强。
环境检测采样员
150-200元/天
环境采样/检测员经验不限大专及以上弹性工作法定假日3倍加班费
一、岗位职责:
1、依据分配的采样任务,携带必要的采样设备与耗材,按时抵达客户现场;
2、遵循标准操作流程,熟练使用检测仪器完成室内空气样本的采集工作;
3、按技术部门规定,准确填写并提交采样记录,真实反映采样环境,并同步完成电子系统中的信息录入;
4、运用专业背景知识,现场回应客户咨询,妥善处理服务过程中各类需求;
5、保障样品在保存和运输过程中的完整性与安全性,任务结束后返回实验室办理样品交接,并准备次日所需物资;
6、负责检测仪器的日常维护与规范管理;
7、执行上级交办的其他工作任务。
二、任职要求
1、具备化学、环境工程或相关专业背景者优先考虑;
2、能适应高强度作业,具有良好的团队协作精神,可接受出差安排;
3、责任心强,具备较强的学习能力、沟通协调能力及问题判断能力。
三、工作时间:
实行排班制,工作时间弹性安排
环评工程师
1-1.5万元/月
环评工程师3-5年本科及以上应急预案编制经验环评编制经验排污许可证申请经验竣工环保验收经验水保方案编制经验要求环评工程师经验1-3年环评经验
一、岗位职责:
1、负责环境影响评价项目的现场勘查、资料整理、报告撰写、报审材料准备、评审对接及审批手续办理。
2、配合部门负责人完成特定行业或类型环评报告的技术审查工作。
3、协同商务部门与相关政府机构及客户沟通,推进环评文件的申报与批复流程。
4、协助总工办开展环境保护领域的专项课题研究及相关管理工作。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。
2、具备大气、地下水、地表水、噪声、生态等一类评价项目经验者优先考虑。
3、曾独立承担并完成20个以上项目报告编制工作,可独立主导水保项目全过程实施。
4、在环境领域累计工作经验满3年及以上。
5、掌握环境影响评价相关的政策法规、技术规范与标准要求;
6、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识。
公司福利:
1、岗位薪资福利:高底薪+高绩效提成
2、公司紧邻地铁4号线清江西路站,出行便捷;
3、工作时间早9:00至晚5:30,周末双休,缴纳五险,享受法定节假日、带薪年假,定期组织团建活动,发放节日礼品、生日福利、员工贺礼,举办各类文娱活动,春节享有超长假期,每年固定调薪机会。
4、公司拥有健全的薪酬体系与晋升通道,重视员工成长与发展;
5、办公环境优越,同事关系和谐,领导亲和力强。
质量员月结全职无损检测
需要无损检测人员数名,长期驻场工作,需要持有特种设备MT和PT证书,熟悉相关操作流程,工作地点四川广汉,德阳地区,有意者电联或者微信
环保咨询部质量主管
1.5-2万元/月
环评工程师10年以上本科及以上项目/团队管理经验注册环评工程师证书10年以上环评经验要求环评工程师经验
一、岗位职责
1、主持咨询技术部的技术事务,审定各类报告文件,对环评及其他类型技术文档的质量全面把关;
2、制定项目工作计划与技术方案,组织并指导团队成员有序推进各项任务实施;
3、统筹项目分配,组织实施项目绩效评估相关工作;
4、主导新业务类型项目的技术研发与落地推进;
5、定期开展技术指导与培训,持续提升部门人员专业技术水平。
二、任职资格
1、本科及以上学历,环境类相关专业,持有注册环评工程师证书者优先(无证书亦可);
2、掌握环评领域相关政策法规及规范性文件,熟悉环评工作全流程;
3、具备10年以上环评从业经验,能独立完成环评报告书与报告表的编制,精通工程分析及大气、地表水、地下水等专项评价;
4、工作态度严谨,细致耐心,具备较强的抗压能力与执行能力;
5、具有5年以上团队管理经验者优先录用。
环境检测实验室技术主管
8000-10000元/月
环境采样/检测员3-5年本科及以上
工作地点:成都市金堂县城,免费提供工作餐。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学、环境类专业中级及以上职称;具备3年以上环境检测领域工作经验,有授权签字人经历,熟悉实验室CMA评审相关流程,参与过CMA资质认定评审,掌握质量体系文件的建立与修订工作;
2、掌握环境检测实验室常用检测标准和技术规范,具备对各类技术岗位进行培训与指导的能力;
3、能够熟练使用实验室常规设备,精通大型仪器(如ICP原子荧光、离子色谱、质谱联用仪、气相色谱仪等)的操作,具备日常维护、保养及常见故障初步排查能力,可有效解决监测过程中的技术难题;
4、工作态度严谨,具备较强的组织协调能力和沟通协作能力。
岗位职责:
1、全面主持实验室技术指导工作;
2、负责实验数据审核,以及检测报告的审校与签发;
3、组织开展实验室人员的技术培训、考核及日常监督;
4、统筹调配实验室各项资源,保障检测任务高效完成;
5、组织实施检测方法与操作技能的培训与考核,持续提升检测能力,完善检测项目参数,审核原始记录,处理异常检测数据;
6、负责仪器设备的选型评估、验收、检定/校准工作,并落实定期维护管理;
7、及时跟踪并更新国家发布的最新标准、检测方法及相关技术规范,确保现行文件为有效版本;
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
栏目概述
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