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东营东营区招工长/工程师
工长
东营东营区招工长/工程师
工长工程师
更正 公司急招起重吊装专业工程师1人,必需有中级职称+安C,年龄55岁以下,工资待遇好,公司直招,不是中介,无任何,要有石油化工经验,有的抓紧联系我。 (不符合条件的勿扰!不闲聊)!
东营
12月21日 07:22拨打电话
山东东营各位好,有自己代工人的工长清联系我,油田上有点工装活,最好是各工种都懂的,电话
工长
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东营
12月22日 07:28拨打电话
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工长
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东营
12月22日 07:04拨打电话
工程师
工长工程师
立体仓库,钢轨道安装
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专及以上全职长白班工作餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调不穿无尘服恒温车间缴纳社保
日照长城汽车直招储备干部,五险一金,带薪假期 前期一线质检、操作岗位,后期表现优异优先往生产基础管理岗位培养。 储备干部 一、招聘岗位和要求: 1.工科类相关专业优先 2.认可公司文化,有学习意愿及能力,具备一定的沟通能力, 二、【工作情况】 前期一线操作岗位(质检、焊接数控技术员、总装操作等等) 工作时间:长白班,月休6天,预计后期开双班 三、薪资待遇: 月度综合工资4000-6000元/月;五险-金+工作餐+免费住宿+生日福利+生日福利+员工购车购房优惠 四、食宿条件: 1)工作期间公司食堂免费提供工作餐, 2)公司建有高品质住宅小区,满足员工日常住宿(四室一厅8-10人,2个独立卫浴、洗衣机、超大阳台)及定居购房所需;水电费均摊。
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上
岗位职责: 1、承担液压系统及其零部件的设计、研发与改进工作,涵盖技术方案拟定、图纸绘制及相关技术文档编制; 2、参与液压系统的模拟仿真、性能验证与故障排查,保障系统运行稳定可靠; 3、配合生产部门处理液压相关的技术难题,提供必要的现场技术支持; 4、协同跨部门团队推进项目执行,落实客户需求沟通与对接。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械工程、流体传动与控制、液压等相关专业背景; 2、具备3年以上液压系统设计工作经验,掌握液压泵、阀、油缸、管路等元件的选型与系统集成; 3、熟练操作AutoCAD、INVENTOR等设计工具; 4、熟悉国家及行业关于液压系统的相关标准与规范,具有故障诊断与处理能力; 5、工作认真负责,具备较强的团队合作意识和沟通协调能力; 6、欢迎24、25届应届毕业生投递 工作时间:八小时工作制 员工福利:五险一金、餐补、住宿补贴、节假日福利 薪资面谈
工长月结全职
会展活动搭建公司招聘领班1名,年薪12w+年底奖金,管吃管住。1.要求精通施工,施工图,调度人员.熟悉会展活动相关物料,管理工厂。 2.年龄35-50岁为人正直,会展活动行业从是5年以上工作经验,有意者私聊。青岛市李沧区招工长/工程师
车间储备管理人才
6000-11000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上铝型材加工
岗位职责: 1、根据工艺标准执行生产作业,包含操作挤压机械、供料、挤压及锯切等环节; 2、监控挤压作业流程,及时识别异常情况并准确记录。 岗位要求: 身体状况良好,具备吃苦耐劳精神,能胜任轮班工作安排。
运营项目管理岗
1.2-2万元/月
生产运营免费培训1-2人月结3-5年本科及以上全职做五休二厂内食堂周结工资
1.负责建立和维护运营领域(需求、计划、物料、库存、生产等)相关行管规则、指标的目标设定及评价体系搭建,对各BG运营绩效进行过程监控、问题分析、风险识别,建立分层分级预警机制,辅导改善,保障业务目标达成,并沉淀内外部优秀案例,推广应用; 2.负责全面统筹、协调和管理推进公司运营领域能力建设、人才培养、提质增效、降本减存的各类运营专项; 3.负责完善运营领域管理体系,推进标准化、线上化、数字化相关建设,识别潜在管理风险、完善流程断点、设计改善方案等; 4、负责提供因销售变化导致的资源规划差异点,参与双周度滚动12个月资源规划评审;
网络运维技术人员
4000-6000元/月
运维工程师经验不限本科及以上网络运维
1.负责PC机、打印机、网线等终端设备的故障排查与维修,保障业务系统的稳定运行,执行系统安装与部署任务; 2.承担机房门禁系统、监控系统、一卡通系统及相关硬件设施的维护与维修工作; 3.开展IT设备及机房环境的日常巡检,落实巡检计划,并按ITIL规范完成相关维护记录的填写与归档; 4.负责操作系统镜像制作、系统模板搭建以及IP地址资源的规划与管理; 5.定期核查业务系统所用软件的版本状态,识别变更或升级需求,组织实施系统补丁更新与版本迭代。 【要求】 *******,本科及以上学历,计算机相关专业,了解计算机硬件结构,具备独立组装电脑的能力; 【工作时间】 8小时工作制 【薪酬福利】 1.5000+;十三薪,年终奖金;餐补; 2.五险一金 3.节假日发放各类福利,久任年假; 4.定期组织员工活动; 5.定期组织各类后备干部、业务技能等专业知识培训。
繁育员面点包子
面点/育种【东营奶牛厂】正式工五险一金 包食宿,免费体检,每月公休 育种员:兽医专业优先,30岁以内,需要倒班,综合工资5200-6750/月 面点师:工资4500元以上,50岁以下,包子、馒头、面条、糕点等 每月15日发上月工资,厂内提供床品被褥,工装劳保用品 报名:王主任
东营 东营区
12月27日 07:26拨打电话
东营东营区招石材安装
石材安装
东营市东营区招石材安装
东营 东营区
12月27日 07:22拨打电话
东营垦利区招消防水、消防安装、水电
300-400元/天
消防安装水电工消防水3-6个月11-20人月结
东营市垦利区招消防水、消防安装、水电
东营 垦利区
12月27日 07:22拨打电话
东营河口区东营市东营区化工厂,3个小工,带登高证的,着急用,工资面议联系电话
小工3-5人
东营市东营区化工厂,3个小工,带登高证的,着急用,工资面议联系电话
东营 河口区
12月27日 07:21拨打电话
广东深圳招聘:热力工程师薪资:15000-17000元/月职位详情:有相关工作经验者优先。
1.5-1.7万元/月
工长工程师月结
招聘:热力工程师 薪资:15000-17000元/月 职位详情: 有相关工作经验者优先。
深圳
12月27日 06:32拨打电话
广东深圳招聘:项目工程师薪资:15000-17000元/月职位详情:有相关工作经验者优先。
1.5-1.7万元/月
工长工程师月结
招聘:项目工程师 薪资:15000-17000元/月 职位详情: 有相关工作经验者优先。
深圳
12月27日 06:31拨打电话
江西赣州招聘:高级工程师(房建、市政相关专业)薪资:电话沟通诚聘**工程师
工长工程师月结
招聘:高级工程师(房建、市政相关专业) 薪资:电话沟通 诚聘**工程师
赣州
12月27日 06:31拨打电话
工长月结
中国核工业华兴建设有限公司 招聘岗位:后备工长(管理岗,行政路线发展):20名 招聘要求: 1.20-28岁,大专及以上学历,优秀者可放宽中专! 2、无违法犯罪记录,身体健康; 工作地点:山东招远、浙江三澳、福建宁德、徐吁、广东廉江、太平岭、陆丰、台山、甘肃嘉峪关等国内核电项目,公司结合个人意愿和工作需要安排工作地点。 薪酬待遇: 实习期6个月,工资4000-6000,见习期6个月工资6000-8000,五险,通过考核,五险二金。 职业生涯:以行政职务发展通道(工长助理、工长、生产队长),事业部/项目部将提供相应知识与技能培育政策支持。 1月份面试,面试成功前往单位指定院校培训2-4个月,单位过来选人,直接带走! 李老师:
湛江 廉江市
12月27日 06:23拨打电话
工长工程师月结
招聘:现场工程师 薪资:6-8K/月 1,负责工程维护部现场安装指导工作; 2,负责产品安装标准的评估和实施; 3,负责项目现场应急及安全管理; 4,负责项目方的培训和验收工作; 5,负责整理项目文件; 6,负责公司内部电气及网络的安装和维护; 岗位要求 1,学历:大学专科及以上 2,性别年龄:25-40岁 3,专业:机电、电气,计算机、自动化专业等相关专业 4,经验:有系统集成,电工及网络布线,一年以上项目现场管理经验;能制订施工计划、沟通能力强、能协调资源确保计划顺利实施、能提供完整案例者佳 5,其他:有电子技术基础,能看懂简单的电路原理图,CAD图,建筑施工图,服从管理,适应出差。
深圳
12月27日 06:16拨打电话
生产班组负责人
6000-10000元/月
生产组长/拉长包住月结3-5年学历不限车间班长生产计划与物流控制车间主任团队管理生产设备管理标杆标牌车间不限库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责: 1.协助厂长制定月度厂区工作规划 2.监督厂区生产计划的现场执行进度 3.负责生产现场突发事件的应急处理 4.统筹安排厂区人员配置与岗位调配 5.负责物料接收及货物配送工作 任职要求: 1.具备3年以上车间管理经验,持有C类驾驶证且驾龄满5年及以上 2.具有较强的组织与协调能力 岗位福利: 1.缴纳五险 2.提供话费补贴 3.提供餐食补贴 4.提供住宿安排
订单跟进文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限中专及以上五险包住餐补加班费绩效奖金工龄奖周末单休
1.负责订单进度跟进。2.文件资料签字、存放。3.报关资料整理。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
工作内容 1.负责生产车间的日常运营管理,涵盖生产任务分配、进度监控与执行跟进; 2.负责生产设备的日常巡检、维护及保养工作,保障设备稳定运转; 3.负责生产流程中的质量监管,及时识别并处理各类异常问题。 任职要求 1.具备良好的体能条件,能适应长时间站立作业及现场操作要求; 2.工作踏实认真,责任心强,具备较强的抗压能力; 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能够顺畅对接各相关岗位工作。
车间主任1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经
岗位职责: 1.负责UV雕刻机车间的日常运营与管理工作 2.保障生产计划按时交付,提升作业效率 3.维持车间良好秩序,营造安全规范的生产环境 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能高效协调各项任务推进 2.具备团队协作意识,善于与同事协同作业 3.有能力持续优化工作流程,致力于达成高质量工作成效
车间主管
1.5-2万元/月
车间主任免费培训月结1-3年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验
岗位职责: 1、生产计划:依据事业部需求计划,统筹制定本车间各类产品的生产排程。 2、质量体系:主导本车间质量管理体系的搭建与落实,监督执行过程,全面把控车间产品质量。 3、成本管理:负责车间生产成本管控,分析实际成本执行情况并制定优化措施。 4、安全环保:作为车间首要安全责任人,制定安全与环保管理方案,确保车间运营符合公司安全环保标准。 5、报表管理:结合车间业务需要,建立标准化报表机制,保障各项业务记录完整、真实、可追溯。 6、制度流程:组织制定生产管理相关规章制度与工作流程,并推动实施与监督落地。 7、团队建设:负责车间人员日常管理,推动落实月度培训计划,持续提升员工综合能力,传播践行企业文化。 8、现场管理:依据5S专业标准及车间实际运营情况,建立现场管理制度,维护安全、有序、高效的工作环境。 9、设备管理:保障车间设备安全稳定运行,构建完善的设备运行管理体系。 任职要求: 1、专科及以上学历,化工、生物、化工机械等相关专业优先; 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验; 3、年龄要求:23-40周岁; 4、能力素质:熟悉生产工艺流程及操作条件,拥有扎实的生产实践积累;掌握系统的化工专业知识,具备事故应对与生产管理实战经验;了解化工领域前沿动态,参与过技术改进、操作优化、持续改善等项目实施,具备基础的数据报表分析与流程优化能力。 5、年综合收入23-30w。
储运主管
1.5-2万元/月
车间主任月结1-3年大专及以上储运有生产管理经验其他
岗位职责: 1、负责罐区的日常运营与管理工作; 2、负责罐车装卸作业的组织与监管。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、炼油、储运、化工机械等相关专业; 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验; 3、年龄要求:23-40周岁; 4、能力素质:掌握化工基础知识及化学品储存运输的实际操作经验,尤其在罐区管理方面有实操经历;具备良好的沟通协调及团队协作能力。 5、年综合收入23-28w。
生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验其他食品/饮料/烟酒经验
工作内容 1.负责生产车间的日常运营管理,涵盖生产计划编制、进度把控及产品质量监督等工作; 2.组织并协调各班组之间的协作,保障生产环节高效衔接与顺畅运转; 3.快速响应并处理生产过程中出现的异常情况,持续优化作业流程并提出合理化建议。 任职要求 1.具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识; 2.拥有较强的统筹协调能力以及现场问题分析与解决能力; 3.有食品行业相关生产管理实践经历者优先。
储运副主管
9000-14000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上储运有生产管理经验其他
岗位职责: 1、负责罐区的日常运营与管理工作; 2、负责罐车装卸作业的组织与监管。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、炼油、储运、化工机械等相关专业; 2、具备2年以上相同或相关岗位工作经验; 3、年龄要求:23-40周岁; 4、能力素质:熟悉化工基础知识,掌握化学品储存与运输的实际操作经验,尤其在罐区管理方面有实操经验;具备良好的沟通、协调及人际交往能力。 5、年综合收入16-21w。
生产主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验其他食品/饮料/烟酒经验
工作内容 1.负责生产车间的日常运营,涵盖生产计划编制、进度监控及产品质量把控等工作; 2.组织并协调各班组之间的协作,保障生产环节高效衔接与顺畅运转; 3.快速响应并处理生产现场突发状况,持续优化作业流程并提出改善建议。 任职要求 1.具备良好的人际沟通能力及团队协作意识; 2.拥有较强的统筹协调能力与现场问题应对能力; 3.有食品行业相关生产管理实践经历者优先。
车间主任月结1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制
岗位职责: 1.负责组发车间的日常运营统筹,保障生产环节有序运行 2.监控生产各阶段执行情况,确保产品品质达到规定要求 3.推动跨部门协作配合,提升整体作业协同效率 任职要求: 1.具备良好的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队完成目标 2.拥有较强的沟通表达能力,善于与上下级及同事进行工作对接 3.工作态度严谨细致,能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出
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