招聘：生产专员 薪资：3500-5000元 1.技能经验：1-3年及以上牛羊肉分割实操经验，熟悉牛羊各部位的解剖结构，能够独立完成整畜分割作业；有屠宰场、肉品加工厂工作经验者优先。 2.专业能力：熟练掌握不同部位肉品的分割技巧，能精准把控分割损耗率；了解肉品保鲜、储存的基础常识。 3.工具操作：能熟练使用分割刀、剔骨刀、锯骨机等专业设备，且具备设备日常保养能力。 4.其他要求：持有健康证，无传染性疾病；遵守食品行业卫生规范，无不良从业记录。

兽医 基本条件：1.具有中华人民共和国国籍，政治素质好，热爱祖国，拥护中国的路线方针政策，品行端正，遵纪守法，无违法犯罪行为。2.身体健康， 能正常履行招聘岗位职责。3.年龄在20—32周岁之间(时间计算至2026年1月)。4.能熟练操作计算机，有一定的文字写作能力。5.热爱青海湖生态保护事业，适应青海湖工作环境，能接受节假日应急值守任务，愿长期投身青海湖生态保护工作。岗位条件：大专及以上学历，符合动物生产类(0903)、动物医学类(0904)专业；熟悉动物疾病诊断方法，掌握常见动物疾病的治疗技术，熟悉兽药使用规范和安全注意事项，了解动物饲养管理、生物安全防控知识。优先条件： 2.持有自然教育师、导游资格证、普通话二级甲等及以上证书、执业兽医资格证书或具有1—2年及以上讲解员、导游、兽医相关工作经验者。有下列情况之一者，不得报考：1.曾因犯罪受过刑事处罚的。2.被开除中国党籍的。3.曾被开除公职的。4.涉嫌违纪违法正接受审查尚未得出结论的。5.因其他原因不宜录用的。承担珍稀野生动物救护救治任务，负责动物诊疗设备、药品、耗材的管理与维护，开展野生动物的疾病预防、检疫检验等工作。 薪资福利:受聘人员经费保障标准为7300元/月(包含单位及个人缴纳保险部分)。按国家规定享受带薪年休假：连续工作满12个月以上的，可享受10天的年休假(不含法定节假日)，休假期间工资待遇不变。聘用期间可参加事业单位、公务员等各类公开招考。 招工人数:2名

需要一名暑假工儿童乐园需要上架子，底薪2300.全勤600，周末通班，其他时候两班倒早九晚三，晚三到闭店，

有工作经验，过年不放假，

职位描述 一、岗位职责 学习和了解公司线上线下活动，参与活动前期筹备工作，如活动方案设计、物料准备等，协同团队进行活动期间的现场管理和后期效果评估，确保活动顺利进行并达到预期目标。收集并分析活动数据，为未来的活动策划提供参考依据。定期向上级汇报工作进展，提出改进建议。负责后期团队管理。 二、岗位要求 1、高中及以上学历，学习能力强。 2、无不良习惯，无犯罪记录。 3、良好的沟通表达能力，团队协作能力。 4、年轻有活力，愿意打拼不躺平，愿意发展。 三、待遇 1、入职提供住宿，24小时热水，水电气全包。 2、提供一对一辅导培训，让我们快速上手工作。 3、员工生日，员工团建聚餐一应俱全。 4、薪资多劳多得，上不封顶 5、晋升通道： 基层专员—主管—高级主管—副经理—经理。

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本人需要一个喂牛的，年龄60岁左右，繁殖母牛为主有喂牛经验者，地址榆林神木，电话。

负责宿舍内卫，早中两操，餐厅打饭维护。

1.入户进行燃气安检这个会有老师傅带着学习学习通过上岗 2.能吃苦耐劳 3.服从领导分配 4.团队都是年轻化 5.月休在四天 6.月薪在6000-7000 7.节假日团建 8.一户按五元熟练以后一天五十到四十提成制存量户一户十元提成制前提必须完成十五单 9.满入职社保全部交齐

负责母猪，仔猪，肥猪，怀孕猪饲养工作，包含饮水加药，卫生打扫。

门源水电站招聘保安员3人，月薪2700管吃住，三班倒，年龄55，有保安证！！

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防疫员 40岁以下，初中及以上文化；身体健康，入职前三甲医院做健康检查，确认无传染性疾病、无心脑血管疾病、无高血压、无糖尿病、无精神疾病及其他影响正常工作的慢性疾病；品性端正、吃苦耐劳、团结协作。 薪资福利:收入结构：月收入（面议）+餐补+节假日福利。食宿保障：设有员工餐厅，提供免费住宿。 招工人数:2名

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岗位名称：寒假工； 岗位要求：1.完成所分配的任务，按照规定的工作时间和标准操作；2.能适应不同工作环境，具备基本的沟通、团队协作能力；3.具有良好的职业道德和敬业精神，有责任心，工作态度积极。 薪资待遇：具体薪资待了解，公司将根据岗位工作性质和表现进行评定。其他福利包括、被褥返还、工作服免费、饮食供应等。前20名报名者可获得神秘大奖。

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海北州找一个抄资料的人，也就两三个小时 一百块钱。

工作人员 （一）政治素质:政治素质高，热爱祖国，拥护中国的领导。无不良从业行为记录，无参加非法组织、活动及违法犯罪记录。（二）职业素质:忠诚正直，诚实守信，廉洁奉公，爱岗敬业，敢于承担责任，具备高度的事业心、责任心和团队合作意识。（三）岗位要求:应符合招聘岗位各项要求。本次招聘面向海晏县户籍就业人员。满足公司战略发展需要，优化人才队伍结构，补足业务部、综合部及销售运营关键岗位缺口，加强核心业务团队建设，保障资产管理、行政统筹及销售服务等工作高效有序推进 薪资福利:1.薪酬待遇：按公司薪酬管理体系执行，根据岗位职级、个人能力及工作绩效核定，具体薪酬面议；2.法定福利：，依法享有带薪年休假、法定节假日等福利；3.发展保障：提供系统化职业培训、岗位晋升通道及个性化发展机会，助力员工职业成长。 招工人数:4名 1.招聘任何环节发现有不符合报名资格者，立即取消其应聘资格。2.招聘过程中有关调整、补充、提示等重大事项，通过的形式进行信息公告。3.应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话，以防错失相关考试时间安排和重要信息提示。凡因个人原因造成相关重要信息错失情形的，一切责任由应聘人员自行承担；如遇在考试节点请假或其他原因错过本次考试的应聘者，视为自动放弃此次应聘资格。4.本次招聘由受托机构全程执行，如在招聘过程中出现说情打招呼情况，一律取消应聘资格。接受公司工作人员全程监督，如发现考题泄漏、程序作弊等问题可向公司投诉举报。5.本公告未尽事宜，由本公司负责解释。7.监督电话：；8.投诉邮箱地址：

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下午找两个，闲着的联系

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优秀教练 招工人数:若干名 工作地址:门源县浩门镇疙瘩滩工业园区（莲源机动车检测站隔壁，乘1路车在生物园区下车向南200米即到）