
文员3-5年高中
接单文员:2名(4000-6000元/月)
任职要求:
1、熟练使用办公软件。
2、细心、有责任心。
福利待遇
包吃包住(全新食堂和宿舍),五险,节假日福利,免费培训,工作环境好,团队氛围好。
单位地址:四川省德阳市广汉市三星堆镇仁和社区6组
联系方式:鲁
办公室行政助理
3000-4000元/月
文员1-3年高中
岗位职责:
1. 负责日常办公文件的整理与归档,确保资料准确及时。
2. 配合团队完成各项行政支持工作,提高办公运转效率。
3. 负责办公设备及耗材的管理与维护,保持办公区域整洁有序。
4. 协助企业开展车间及仓库的日常管理工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与协作意识,能有效配合团队完成任务。
2. 熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel、PPT等,满足日常办公需要。
3. 工作认真负责,注重细节,具备多任务处理能力并保证工作质量。
公司包饭,购买五险,每个月月休4-6天,全勤奖励机制
办公室文员(朝九晚六)
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责日常办公事务的处理与协调;
2. 保持办公环境整洁及资产安全维护;
3. 跟进客户资源并提供相关咨询服务;
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与团队及跨部门人员顺畅交流。
2. 工作认真负责,注重细节,能按时保质完成各项工作任务。
3. 拥有良好的组织规划能力,能有序安排工作流程,保障工作效率。
内勤文员
3000-5000元/月
文员5-10年大专内勤文员
岗位职责:
1. 负责日常办公文书处理,包含文件归档、资料归类等事务;
2. 处理企业内外邮件收发及快递对接,保障信息传递及时准确;
3. 协助团队开展项目协调及相关支持性工作;
4. 参与组织内部会议,做好会议记录并跟进后续执行事项;
5. 完成上级交办的其他行政事务及内勤管理工作。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力;
2. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等;
3. 有责任心,具备积极的团队协作意识;
4. 工作细致,能有效应对多项任务并行处理;
5. 掌握基础行政管理常识,可高效落实上级布置的各项工作。
文员
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容:
1、利用公司现有资源开展客户筛选相关工作;
2、配合设计师推进有效客户的后续跟进事宜;
任职要求:
1、具备责任心,执行力突出;
2、性格积极向上,心态乐观;
3、具有良好的服务意识与学习能力;
4、对收入提升有较强追求;
数据统计专员
2000-3000元/月
文员1-3年高中下单做台账
任职要求:年龄45周岁以下,熟练操作电脑,具备基础表格处理能力。有生鲜配送或商贸行业工作经验者优先录用!优先考虑居住于城北区域的求职者!招聘人数为三人!
岗位福利:每月休息四天,享受法定节假日,公司按规定缴纳五险
工作时间:夏季 8:30-18:00,冬季 8:30-17:30
工作期间提供午餐
勤杂
3000-4000元/月
厨工3-5人
岗位职责:
1.负责厨房食材、餐盘的清洗、搬运等基础加工工作
2.协助厨师完成餐前准备、餐中补给及餐后清洁整理
3.保持操作区域、设备及用具的卫生整洁,落实食品安全规范
4.配合完成餐具回收、垃圾分类及仓库物资整理等杂务工作
5. 遵守厨房安全操作规程,及时报告异常情况
任职要求:
1.工作认真负责,能吃苦耐劳,服从工作安排
2.具备基本卫生意识和良好的个人卫生习惯
3. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
4.有餐饮行业相关经验者优先,无经验者可带薪培训
5.初中及以上学历,年龄18-55周岁
喷漆工喷砂静电喷涂
【 广汉首富曼机械厂】
通过率高、可带手机、可预支、高薪、长白班
【岗位及要求】
岗位一:喷砂工
年龄限制50以内,要求熟手。
岗位二:喷漆工
年龄限制53以内,要求会无气喷涂。
【工作要求及待遇】
岗位一:喷砂工
1:350/天,月综合薪资9000-10000。
2:三班倒,月休2-4天。
岗位二:喷漆工
1:计件制,月综合薪资7000-9000。
2:长白班,月休2-4天
【企业福利待遇】
1.提供餐食7元/顿。
2.提供住宿:。
【面试信息及流程】
地点:广汉市清远路
时间:周一至周五
下午:14:00
【发薪日】每月30日发上月工资,每周可预支500元。。
招聘办公室文员
6000-7000元/月
文员经验不限学历不限不包住办公室办公无需外出8小时制节假日全休弹性工作制
招聘办公室文员无需外出
主要负责招聘普工进厂上班
公司提供资源,提供账号,手机
无套路,可购买社保
第一个月无责任3000底薪+500补贴+提成。
综合3500+提成
第二个月8个人指标3000底薪+500全勤(无迟到请假才有)+500补贴。
综合4000+提成
8-12人每人按300一个人提成,13人以上个每人按400提成
月工资6500以上
工作内容
一,通过公司提供招聘信息,回复求职者招聘普工
二,维护求职者前来面试
三,上班时间,9点~5点,每个星期休息一天
每个月月底发薪
要求16~35周岁,学历不限,有无经验均可上班,有培训主要负责招聘普工进厂上班。
岗位职责:
文员/助理
4000-5000元/月
文员经验不限高中耐心弹性工作制
1.下生产单
2.调度物流安装
3.日常表格整理
4.产品价格核对
5.售后跟进处理
文员
160-200元/天
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新
4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作
5.完成上级交办的其他基础性支持类任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
文员中专/中技
招聘办公室文员一名,地点什邡市双盛镇金属回收有限公司。工作轻松要求熟悉电脑文档操作,工资2000。男女不限联系电话
工程资料见习生
60-80元/天
资料员月结经验不限大专实习生学习生
岗位职责:
1.负责工程项目相关资料的收集、分类与系统化管理
2.协助开展工程文档的撰写、整理及归档工作
3.为项目团队提供工程资料的支持与共享服务
4.在专业人员指导下学习并参与项目任务执行
任职要求:
1.具备较强的条理性和沟通协调能力
2.能够积极配合团队,适应协作工作模式
3.对工程管理环节具备初步认知或发展意愿
高速公路绿化,管道资料
6000-8000元/月
资料员1-2人月结3-5年大专全职市政资料
有公路或市改,施工或资料经验。积极肯干。认真负责,服从安排,工资到位,欢迎加入。
资料员
3000-6000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限学历不限全职土建资料施工资料员
岗位职责:
1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交,确保资料真实、完整、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收、检验批等工程内业资料,符合住建部门及甲方归档要求
3. 对接监理、建设单位及档案馆,及时完成资料报审、签认与竣工档案移交工作
4.管理项目图纸、变更、合同等重要文件,建立电子与纸质双轨台账,定期更新维护
5.配合项目部迎接各类检查、审计及竣工验收,提供所需资料支持并做好解释说明
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑工程资料管理规范及地方归档标准
2.具备资料员岗位实操经验者优先,无经验者可接受应届生,公司提供带教培养
3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件,具备基础CAD识图能力
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和文档保密意识
5. 能适应施工现场办公环境,服从项目统筹安排,具备团队协作精神
叶片成品资料员
3000-5000元/月
资料员月结1年以下高中文员
岗位职责:
1.负责叶片成品相关资料的归集与系统化管理
2.保障叶片成品资料的完整性和数据准确性
任职要求:
1.熟练操作电脑及常用办公软件者优先
2.具备高效执行工作任务的能力
3.拥有良好的学习能力与问题分析解决能力
成都金隆招手机维修工
4000-9000元/月
前台经验不限高中官方授权店手机安卓电脑加班费就近分配平板电脑系统培训年终奖网点维修安卓手机笔记本电脑节日福利接受无经验
岗位职责:
1. 负责客户接待,对客户需求进行初步识别与响应;
2. 协调维修工程师并传递相关服务信息,做好过程记录;
3. 录入和维护客户相关信息数据;
任职要求:
1. 中专/高中及以上学历,具备良好的语言表达与沟通能力;
2. 熟悉基础Office办公软件操作;
3. 掌握基本客户服务礼仪,具备良好服务意识与积极的服务态度;
4. 能够适应一定强度的工作节奏。
【我们为您提供】
1. 无责底薪+绩效奖金,综合月薪约4—7K;
2. 法定节假日+按规定享受带薪年休假;
3. 社保+节日福利+生日礼品+年终奖励;
4. 公司提供专业带薪培训及职业发展指导,优秀者可参与世界500强企业联合培训项目;
5. 提供公平、开放、竞争的晋升机制与稳定的职业成长平台。
岗位职责:
原标题:《手机维修》
资料员
7000-8000元/月
资料员1-2人全职机电资料
1、项目部日常文件的收集、整理;
2、每月统计项目洽商、变更情况,建立洽商变更台帐,上报项目负责人,与成本部进行核对,核查月清月结、是否存在错漏碰缺情况;
3、项目安排的临时性任务,跨部门、跨专业的配合工作,其它日常事务性工作,并对结果负责。
4、参与施工单位进场交底会,对工程资料进行交底,依据档案馆要求和公建工程部项目巡检检查标准,明确工程资料要求;
5、项目实施过程中,依据工程资料规程及公建工程部巡检检查相关要求,定期检查总包、分包、监理单位资料,提出合理化要求和建议;
6、配合公建工程部提报各类统计核查资料;
7、负责项目部与各单位、各部门往来发文、联系单、资料发放、登记台账等工作;
8、在项目竣工验收前,督促项目各专业工程师指挥各施工单位完成竣工资料交底会,编制资料归档清单,按照档案馆要求对总包单位、分包单位、监理单位提出组卷、归档要求,核查竣工资料的完整性,保证竣工资料符合建设主管部门及城建档案馆的规定;
9、负责建设单位竣工资料的组卷。收集整理项目前期准备和竣工验收阶段各类文件成果;重要文件建立电子资料库,
10、负责项目竣工备案资料的收集、组卷、配合前期工程师完成竣工备案,及工程竣工资料移交档案馆;
栏目概述
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