岗位职责： 1、根据公司管理目标和项目管理要求对项目工作人员工作进行全面管理。 2、负责组织区域项目各条线的服务质量的改进、纠正和预防措施；并监督、检查、落实情况。 3、根据项目运营情况，制定相应的管理措施和计划，负责处理重大投诉和突发事件。 4、认真学习研究业务范围内的法规政策和企业制度，负责指导本项目的人事管理、培训、档案工作。 5、针对满意度情况进行综合分析，及时改进，保证物业服务水平持续提高。 6、做好领导、部门间的协调沟通工作,上情下达。 任职要求: 1、大专或以上学历。 2、物业管理具有2年以上经验，持物业项目经理证等相关证书。 3、熟悉物业管理的相关政策、法规及行业服务规范标准，具备丰富的物业管理专业知识，对物业行业有全面了解，并有自己的独立见解。

岗位职责： 1.负责物业项目部的日常管理工作； 2.组织和实施项目部会议召开； 3.与甲方保持良好沟通，了解需求，及时提供的服务； 4.管理项目团队，提升团队综合能力，确保项目工作顺利进行。 任职要求： 1.拥有会务和管理经验； 2.高中以上学历； 3.工作时间：朝九晚五； 4.工资3970元，加五险。综合能力突出者可面议。 5.工作地址为青羊区优品道附近

岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作； 2、负责物业开拓和维护工作，完成与物业公司的拜访与联络，并保持良好的合作关系； 3、维护物业公司合作关系，挖掘客户潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作； 4、根据公司制定的工作计划，完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、有物业相关资源者优先； 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。

1.全面负责项目的物业管理工作。 2.带团队（保安、保洁、工程、客服、运营），抓服务，保安全。 3.核心指标：排除安全隐患、控制成本。 4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。 5.做事靠谱，沟通能力强，有责任心，能抗压。 6.有3年以上物业项目管理经验，熟悉流程和法规。 7.有团队管理经验，知道怎么带人、用人。 8.有相关资格证书者优先。

维修主管 【岗位职责】 1、熟悉园区或商务写字楼物业设施设备运维工作，定期组织设施设备检查，确保园区正常、安全运行。 2、负责班组成员的日常工作安排、技术指导，提升团队整体维修效率和服务质量。 3、及时响应并处理物业客户的咨询、报修等需求，维护良好的客户关系。 4、完成部门经理安排的其他相关工作。 【任职要求】 1、持有高压或低压电工操作证，具备扎实的电气设备维修实操能力；有物业项目管理经验者优先考虑。 2、具备一定的团队管理能力，带领班组完成日常维修及突发应急处理任务。 3、能适应物业行业的工作节奏和班制特点，具备良好的沟通能力和服务意识。 4、熟悉物业管理行业相关标准及各类设备（如供配电、暖气、消防等）经验和流程。 5、熟练使用电脑及相关办公软件。

负责检查卫生，督促卫生，催费，配合日常工作

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及突发事件初步处理 2. 协助开展环境卫生监督、绿化养护协调及公共设施基础检查 3.为业主/租户提供基础接待、咨询引导及报修信息登记服务 4.配合完成物业费催缴、通知张贴、档案整理等行政支持工作 5.服从调度，参与节假日值班、应急演练及临时性专项任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作认真负责，有责任心和团队协作精神 3.身体健康，能适应轮班制及一定体力劳动 4.有物业、社区、商超等一线服务经验者优先 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

全面物业管理

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

主要负责物业日常服务，房地产，商业，酒店工程维修，及物业人员成本管控等。

诚聘收垃圾师傅月工资6000管吃住，没有休息，给我干，有意

四川巴中木头山上已经砍好几十吨175一吨老板包小工包吃包住有现场视频200斤内400斤内都有承接团队必须有中测150联系电话有现场视频距离0到380落差几乎没得最近几天开工可到现场看情况（飞，自行辨别）

巴中市巴州区招电焊，工作地点南充，会做农户，有焊工证优先，待遇优厚

巴中市平昌县招工地小工/杂工

找挖机驾驶员巴中干活杨

【物业招聘】诚聘物业经理1名，负责项目全面运营管理、团队带领、业主服务、安全消防、工程维保及收缴等工作，能出差。要求3年以上同岗位经验，持有物业经理证优先，沟通能力强、责任心重。薪资优厚，社保齐全，福利完善。有意者请致电：

招聘：物业经理 薪资：5000-8000元/月 工作内容： 负责组织实施物业项目各物业管理阶段的各项经营管理工作，确保服务品质与经营管理指标的达成。有一级物业管理项目经理或是“省优“创建经验者，有一定的公文写作能力，熟练office等办公软件优先。 职位要求： 大专及其以上学历，具备良好的沟通力，物业工作2年以上。有经验者可放宽学历条件。 工作时间：8小时。

招物业主管, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系张毅

招聘：物业项目经理 薪资：4.5-6千/月 薪资：-6 千 / 月 月休 4 天 职位描述 1，制定项目经理管理目标和年度预算，并能按目前按期完成工作； 2，负责处理项目突发事件及重大投诉工作； 3，负责项目月度采购及物资盘点审核工作； 4，负责项目人员培训，做好项目管理人员思想动态和人员培养工作 任职要求 1，男女不限，年龄 45-60 岁，大专以上学历，具有 3 年以上同行同岗位工作经验，具有高档楼盘管理经验，掌握物业管理基础服务，物业管理企业的工作流程，熟悉物业法规和前期管理相关程序； 2，有较强的沟通能力和组织能力； 3，具有团队意识，责任心强； 4，持有物业经理上岗证者优先。

招聘： 物业公司招聘管理员2名，要求45岁-55岁，会电脑操作，招聘绿化员，保洁员各2名，年龄60岁左右，身体健康，对工作认真负责服从管理，联系电话:

恩阳物业招人啦 工程技工（电工）：月薪4000 58岁以下 需持低压电工操作证 欢迎致电：蒋女士

兴合酒店工程部招万能工，工资4000以上

岗位职责： 1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理 2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行 3. 统筹工程团队工作安排，监督外包维保单位服务质量，把控维修质量与时效 4.参与新项目承接查验、设施移交及整改跟进，确保工程标准符合交付要求 5.配合物业服务中心处理业主工程类报修与技术咨询，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术规范 3.具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验 4.持有电工证、电梯安全管理证、消防设施操作员证等优先 5.责任心强，具备良好的沟通表达能力和服务意识

工作内容：1、收缴物业费。 2、处理日常业主报事报修。 3、负责管理区域日常事务。 职位要求:男女不限，形象佳、善于沟通有一定抗压能力，大专以上学历，熟练操作办公软件 工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30 行业经验：1-3年 职位要求： 工作时间：早8:30-12:00下午14:00-17:30

行政班，薪资待遇8000-9000，周末双休，要求45岁以下，买社保，具备消防中级证书，物业经理证，有物业管理经验三年以上，年龄不超过45周岁联系电话王总

18至55周岁，月薪6500-6800元，包吃包住

岗位职责： 1、全面负责对项目园区物业实施综合管理,贯彻执行各项规章制度和操作流程 2、配合招商做好客户服务，为客户跟踪解决各类问题，合理调配物业人员,协调各岗位的分工协作,责任到人,确保工作顺利完成 3、管理指导物业管家进行交付退租等租赁相关业务办理，进行园区巡查管理、成本管理与安全管理，检查、监督各项工作联系单的执行情况。 4、负责对园区物业方面的管理和提升,确保经营秩序的稳定，协调项目园区内、外部相关关系，维持并提升提升公司形象，实现公司品牌价值。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，物业管理、房地产、工程类等相关专业优先，持有物业管理师资格证书优先； 2、有产业园区、大型商场、办公楼物业主管三年以上相关工作经验，具备良好的沟通表达能力和亲和力，能协调部门整体工作，具备统筹管理能力； 3、具备丰富的物业管理专业知识，对物业行业有全面了解，并有自己的独立见解； 4、了解有关物业管理法律法规、政策等专业知识，熟悉物业管理服务的前期运作及后期管理，熟悉楼宇及设施设备维修保养，具备应付突性事件的能力； 上班时间9.00-17.30（双休）

物业经理的工作是全面负责物业管理区域的运营、服务与团队管理。

1.负责小区业主水电费物业费收缴。

职位详情 物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责 1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理，制定年度维护计划并监督执行，确保运行安全高效。 2、成本与能耗控制:分析能耗数据，推动节能改造，优化运营成本。 3、应急与合规:制定应急预案，快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。 4、团队与培训:组建并培养工程团队，开展技术培训，提升服务能力。 5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门，协调资源解决技术问题。任职要求 1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。 2、经验:5年以上物业工程管理经验，3年以上团队管理经验，熟悉商业/住宅业态。 3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等)，熟练使用CAD及办公软件。 持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。 4、素质:抗压能力强，具备优秀沟通协调能力及。