市场开发，阿坝本地人会藏语沟通

拒绝平庸！这里是你的财富自由启动器！ 我们不是一家普通的公司，而是一个正在高速裂变的本地生活新平台。 我们不雇佣员工，我们寻找城市合伙人。 如果你不甘于死工资，不满足于条条框框，心中有一团创业的火，那么请停下脚步，认真看完这篇招募令。 灵魂三问，直击内心 1.你，愿意挣钱吗？ （不是挣一点，而是挣大钱！我们提供行业顶尖的“高薪+超高提成+股权激励”模式，你的收入上限，只取决于你的能力和野心。） 2.你，愿意自由吗？ （不是散漫，而是思想的自由和行动的自由！我们拒绝micromanagement，给你足够的空间去尝试、去创造，用结果说话。） 3.你，愿意自主创业吗？ （我们把你当作平台的联合创始人！给你资源、给你流量、给你支持，让你以最低的成本、最小的风险，体验从0到1打造自己事业的快感！） 如果你的内心在呐喊“我愿意！”，那么下面的职位就是为你量身定做！ “平台的开拓者” ·我们需要你： ·是一台不知疲倦的“永动机”，对开拓市场和完成目标有极强的欲望。 ·直面本地商家，用我们的平台价值说服他们，将其发展为我们的合作伙伴。 ·享受签单的快感，并乐于带领或与团队一起冲锋陷阵。 ·你的核心竞争力： ·销售技巧+抗压能力+客户关系管理=直接变现的硬实力。 我们承诺给你 ·敢拼就有的钱景： ·有竞争力的有责底薪，让你生活忧。 ·上不封顶的绩效提成，你的努力直接兑现。 ·突出的贡献者，有机会获得平台期权/股权，真正成为主人。 ·全方位的赋能： ·成熟的平台资源和流量支持，让你起步就赢在起跑线。 ·定期的行业大咖培训，让你技能值持续飙升。 ·扁平化的管理架构，你的声音能被直接听到。 ·人性化的关怀： ·当月发薪：踏实赚钱，绝不拖延。 ·工作时间：早九晚六，尊重你的生活节奏。 ·休假制度：月休四天（可灵活调休），保障你的休息权。 ·充满活力的年轻团队，简单直接的伙伴关系。

必须要有贷款行业主管经验！！！！ 1．带领团队完成项目目标； 2．处理客户关系和异议； 3．制定和优化团队工作流程。 任职要求： 1．具备良好的团队管理能力； 2．能够有效进行人员培训和指导； 3．善于处理客户关系和问题； 4．具有较强的组织和沟通能力。 工作内容： 1．负责销售团队管理工作，提供团队技能培训和业务能力提升，辅导员工并完成销售任务 2．定期评估员工工作表现，并参与员工复试和培训。帮助下属成员成长 3．带领并激励销售团队，以达成良好的团队合作和团队凝聚力 要求： 1．有1-3年团队的管理经验。 2．良好的职业形象和素养 3．有大公司从业经验。

职位类型：全职 薪资范围：6000-7000 发薪日期：15日 社保类型：五险 提成方式：业绩提成 奖金补贴：包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 休假时间：月休四天、法定节假日及带薪年假（排班轮休） 【岗位职责】 1.负责前厅服务员的排班、考勤及工作分配，确保服务流程高效顺畅。 2.监督员工仪容仪表、服务态度，定期开展业务培训，提升团队专业水平。 3.检查餐前准备（餐具摆放、卫生清洁、设备运行），确保符合标准。 4.协调前厅与后厨工作，优化出餐效率，减少顾客等待时间。 5.处理顾客投诉及突发事件，提升顾客满意度，维护餐厅口碑。 6.主动收集顾客反馈，调整服务策略，提高复购率。 7.监督食品安全及环境卫生，确保符合餐饮行业规范。 8.检查设备维护情况，及时报修故障，保障运营安全。 9.协助店长制定营销策略，提升营业额，控制人力及物料成本。 10.管理库存，避免浪费，确保食材及用品供应充足 11.检查设备维护情况，及时报修故障，保障运营安全。 12.协助店长制定营销策略，提升营业额，控制人力及物料成本。 13.管理库存，避免浪费，确保食材及用品供应充足。 【任职要求】 1.22-40岁，身体健康，能适应倒班及高强度工作。 2.2年以上餐饮行业经验，1年以上管理经验优先。 3.热情亲和力强，善于沟通，能调动团队积极性。 4.具备较强应变能力，妥善处理突发事件及客诉。 5.熟悉餐饮服务流程及食品安全法规。 6.责任心强，执行力高，能带领团队达成业绩目标。 7.熟悉本地餐饮市场，有连锁品牌经验者优先。 8.热情开朗，亲和力强，善于与顾客、同事沟通。 9.责任心强，注重细节，能承受高峰时段工作压力。

单位名称:成都旭阳嘉德科技有限公司。招聘岗位:销售经理。岗位薪酬:底薪3000元/月+提成。(双休)公司业务:3口腔耗材、器材代理。公司规模:初创企业，预计1-2年营业规模达到1000万元。公司愿景:以现有业务渠道为起点，不断整合、拓展资本结构和业务结构，做大做强。工作内容:1.制定销售计划并完成销售任务; 2.了解市场动态，定时拜访各医院医生。 招聘条件:男女不限，已经或准备定居成都，性格开朗，语言表达能力好，能吃苦，能适应出差节奏(每月出差时间通常不超过一周)，不频繁跳槽，能在工作岗位上长期持续工作，大专以上文凭，形象气质佳，从业经验无要求。应聘联系人: 开启预留电话功能，被动收获+100%! 立即开启

现场经理，工资面谈

1、与客户保持良好沟通，及时解答疑问并介绍产品相关信息。 2、具备较强的沟通表达能力，欢迎应届毕业生投递。 3、无经验亦可，公司提供系统化培训支持成长。 4、有销售或客服相关工作经验者优先考虑。 5、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓。 6、入职即享带薪培训，安排资深员工一对一辅导，到岗即计薪资。 7、工作内容简单易上手，收入稳定，无强制开单任务。 8、团队氛围和谐，同事相处愉快融洽。 9、年龄*****的 薪酬待遇：1、底薪+提成+带薪旅游+社保，月综合收入4k-20k以上。2、工作时间：上午8:30-17:30，中午休息1.5小时，周末双休。

（做一年以上的行业平均月收入5w以上），我们是成都大型火锅底料工厂，专注生产火锅、美蛙鱼、串串、烤鱼、卤味等餐饮门店专用商用底料，暂不面向个人消费者销售。随着疫情后餐饮行业的迅猛复苏，为加速市场布局，我们打破传统销售路径，推出创新的事业合伙人机制。 合伙人模式亮点： 1.工厂主动压缩自身利润空间，以销量为核心目标，将更多利润让渡给合伙人（客户成交后，合伙人可获得10%-50%的利润）。以月销售额50万元为例，传统销售方式：底薪3000元+最高5%提成=28000元；而采用合伙人模式，收益可达5-25万元。 2.提供系统化培训及专业驻店支持团队，帮助合伙人快速掌握产品知识、销售策略与客户服务能力。 3.每位合伙人均享有“老板”身份待遇，工厂设有专属接待团队，提升合伙人带客户来厂参观时的服务体验，增强客户对合伙人的信任与认可。 4.所有合伙人统一享受一级代理价格，无层级划分，杜绝上级抽成，确保利益透明、分配公平。 5.被动收益机制。（涉及商业机密，入职后详述） 6.产品线丰富多元，工厂与数百家优质厂家战略合作，精选高性价比产品进行贴牌生产，并持续优化淘汰，彻底解决传统业务员只能推广单一产品的局限性。 岗位说明： 本岗位为销售职能，主要通过新媒体渠道或线下地推方式开发客户，推动合作达成。公司长期为部分客户提供免费试用支持。 任职要求： 1、学历不限 2、具备1年以上火锅餐饮或调味品销售经验，有地推经历者亦可 3、表达清晰，沟通能力强，执行力强 4、能独立完成短视频拍摄与剪辑，对新媒体推广有浓厚兴趣 5、有新媒体运营基础优先；若无相关经验，但拥有线下资源亦可考虑，如厨师背景、冻品行业从业经历、火锅串串店经验、大型连锁餐饮管理或渠道资源等 6、不符合上述任一条件者请勿投递 行业优势： 客户群体为餐饮店主，正常经营门店每月底料消耗约2000-3000斤，一旦选定合作产品通常不会轻易更换，前期投入努力，后续可持续获益。 无需坐班，不要求每日到厂。 联系请备注“事业合伙人” 加分项： 具有食品/饮料/烟酒行业相关经验者优先

6-10月招生旺季，表现优异者可实现20-50w收入 合伙人要求年龄在20-45岁之间 不招代理，无需缴纳押金，拒绝割韭菜，公司拥有成熟的招生体系 扎根成都近三十年专注驾培行业，自有训练场地、专业教练团队及实体门店 合伙人需具备以下四项特质之一： 1.具备自主创业意愿，曾有销售经历，擅长面销或地推者优先 2.在销售领域有过销冠经验，具备出色沟通与谈判能力 3.有过销售团队管理经历，拥有带队经验和组织协调能力 4.自我驱动力强，不甘于固定薪资，认同多劳多得理念 驾校办公环境规范，无电销任务，不画大饼，定期组织团队活动 合伙人佣金按15天为周期结算，确保每阶段付出都能及时获得回报 欢迎有意者随时联系咨询，期待与你携手共进，共创佳绩！

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负责工程项目全过程资料的收集、整理、编制、归档工作，包括但不限于施工记录、隐蔽工程验收资料、试验报告、竣工图等；2.确保资料真实、完整、规范，符合行业标准及项目验收要求，及时跟进资料报审流程；3.配合监理、建设单位及相关部门的资料检查、验收工作，提供所需各类资料；4.协助项目团队完成资料相关的沟通协调工作，及时解决资料编制过程中的问题；5.关注行业最新规范及政策变化，主动学习相关专业知识，提升资料管理水平。任职要求1.年龄25-45岁，建筑工程、土木类相关专业优先，持有资料员岗位证书者优先；2.具备3年以上建筑行业资料员工作经验，熟悉工程项目资料管理流程，能独立完成从开工到竣工的全套资料编制及归档工作；3.工作认真负责、严谨细致，有较强的责任心和执行力，能严格把控资料质量；4.学习能力强，能快速适应新规范、新要求，熟练使用资料管理软件及Office办公软件；5.接受长期/阶段性出差（根据项目需求安排），能服从项目调度，适应工地工作节奏；6.沟通协调能力良好，能与项目各部门、监理及建设单位高效配合。

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岗位职责 1。市场拓展与销售目标： 负责充电桩运维项目(含代运维，智慧运维，设备销售)的客户开发，完成年度销售指标； 重点对接充电运营商，公交集团，城投公司，物流企业，房地产开发商等大客户，推动运维服务签约及设备配套销售。 2。项目全流程管理： 主导商务谈判，合同签订，回款跟踪，协调技术团队制定运维方案及招投标文件； 跟进项目实施，交付及售后，维护客户关系，挖掘长期合作机会。 3。市场策略制定： 。调研行业动态(如政策趋势，竞争对手)，提出运维服务优化建议，提升市场份额。 任职要求 1。学历与经验：大专及以上学历，3年以上充电桩，电力设备或新能源行业销售经验，有运维项目成功案例者优先； 2。客户资源：具备政府机构，公交公司，充电运营商，地产物业等任一领域资源者。

营业员 性格开朗，热情大方，为人和善，大方得体，25 - 45岁。每天早班8.5小时，晚班8小时 薪资福利:3000 - 5000/月 招工人数:数名 工作地址:壤塘县

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店员 工作负责有责任心，做事踏实认真，需要长期（短期勿扰） 招工人数:数名 工作地址:晋茂新苑边上

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导购 45岁以下，口齿伶俐，吃苦耐劳 薪资福利:薪资面议 招工人数:数名 ，非诚勿扰

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汶川掌门土豆，招聘全职两名，性别不限，能接受夜班，两班倒，.，工资面谈

营业员 性格开朗，沟通能力强，有责任心，长期稳定 薪资福利:工资4000+，上2天休1天 招工人数:3名 工作地址:汶川“阿坝净土”旁边；茂县“以纯”隔壁；小金县

性别：女性身高160及以上，男性170及以上，形象气质佳，具备良好的商务洽谈形象与沟通气场； 经验：熟悉仁寿楼市特点，有成功操盘大型项目案例者优先； 素养：热爱销售事业，具备敏锐的市场洞察力、出色的团队管理能力与谈判技巧，职业素养过硬；