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岗位职责：1、主要负责家用充电桩安装，应届毕业生优先（无专业要求）2、负责充电桩设备日常安装、维修、保养；3、负责配电线路日常检测，弱电控制维护等工作；4、及时巡查，发现问题及时处理；

消防公司招聘信息招聘必须持有消防维保证的男性消防检测维保人员：（长久干正式员工）1.职位要求：有国考中级消防维保证、有消防设备维修经验、会常规电脑办公软件、能熟练驾驶手动挡车辆（工作公司提供车辆），（有证无消防维保经验但会开车、懂弱电，招聘条件可放宽松）年龄：26-40岁。2.薪资待遇：薪资3800—5500元，试用期3到2个月，试用期过后缴纳五险。

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高压电工服从公司各项规章制度，熟悉10KV及以下高低压电气设备运行维护，安装以及高低压抢修并且能熟练登高作业，责任心强，踏实肯干，无不良嗜好，能独立驾驶车辆。低压电工心强，踏实肯干，无不良嗜好，能独立驾驶车辆，岁熟练安装低压开关箱，低压配电线路的维修，故障抢修等，责任 心强。

1、必须有高低压电工证，其中一个均可。2、要求50岁以下，有电厂电气检修相关工作经验者优先录取。3、工资为6000元-9000元。4、吃苦耐劳、诚信热情、善于沟通。5、身体健康，长白8小时工作制，有值班，月上27个班。6、学历不限，会写字，。二、薪酬待遇及福利1、员工薪酬组成：制度化的岗位工资+多元化的绩效奖金，2、衣：免费发放工作服；3、食：项目部有职工食堂汉餐，每月一般消费270-300元。 4、住：项目部设有公寓化的宿舍，免费住宿（3人间），免费提供行李被褥；员工宿舍统一配备洗衣机、热水器、网路等生活设施。5、行：项目部对员工休假实行路费补贴。6、保：项目部免费发放劳保用品。7、洗：项目部均配备公用洗衣房或宿舍配备洗衣机。8、休：实行综合计算工时制，集中工作集中休假制度，工作2-3个月后集中休假10-15天。本地员工可随时进行调休。 9、险：试用期3个月后，通过公司相关要求可以缴纳五险一金。三、学习与成长1、1年期内：启动初级师带徒（OJT），一对一的签订导师带徒协议，保证每位员工学有所得、学有所长。2、3－5年内：检修工种：辅助检修工-->初级检修工-->中级检修工、技术员-->高级检修工、班长。3、工作满5年期及以上，基本100%成为骨干。四、项目部联系方式项目部地址：宁夏自治区银川市宁东镇联系人：赵先生联系电话：