小区改造项目经理，要求有经验，懂管理，能看懂相关图纸

1、负责把控工程进度、成本及质量 2、负责施工人员调度、施工验收以及材料进场验收等工作 岗位福利：养老保险,失业保险,工伤保险

负责验收工地

工作内容 1、统筹项目全周期规划与落地执行，保障项目按时交付。 2、组织团队协作，把控项目进度与成果质量。 3、及时应对并解决项目执行中的各类问题，确保流程顺畅。 任职要求 1、具备优秀的协调组织及沟通表达能力。 2、可独立分析并处理项目中的关键技术问题。 3、熟悉装饰工程领域，具备较强的项目推动力和实施效率。

工作内容 1.参与装修工程的现场施工及设备安装作业； 2.协助项目团队开展施工现场的协调与管理工作； 3.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1.有装修施工相关工作经验者优先； 2.能够适应施工现场的工作节奏与强度； 3.具备较强的协作意识和团队精神。

一、项目经理岗位责任制 1、贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策。执行企业的各项管理制度，自觉维护企业和职工的利益，确保公司下达的各项经济技术指标的全面完成； 2、工程项目施工须实行全面管理与有效控制，自觉执行有关技术规范和标准，积极推广应用新技术； 3、加强财务管理，保证专款专用； 4、认真执行项目承包合同中由项目经理负责履行的各项条款； 5、组织编制工程项目施工组织计划，制订安全生产和保证质量措施，并组织实施； 6、负责做好施工准备工作，熟悉合同和图纸要求，科学组织和管理进入项目工地的人、财、物资源，协调好各单位的关系，做好人力、物力和机械设备的调配与供应，及时解决施工中出现的问题，努力提高经济效益，圆满完成任务； 7、真接受公司各职能部门对工程质量、安全、进度、财务的监理，定期向公司管理部门汇报工作。 二、技术总负责岗位责任制 1、负责执行技术、质量、安全操作规程；检查工程定位、定标、隐蔽工程及各项技术交底和施工记录。抓好各工程岗位责任制的贯彻实施，做到文明施工； 2、搞好经济核算，坚持质量检查评比和验收制度，做到项项有记录，有资料，抓好管理，搞好生产； 3、指导技术员及时编制月份生产计划，机具材料计划和劳动力计划。 三、施工员岗位责任制。 1、在现场技术负责人的指导下，全面负责本工程项目的具体施工任务，对施工进度、质量、安全负责； 2、熟悉施工图纸，对设计要求、质量要求，具体作法有清楚的了解；组织工人班组按图施工生产； 3、做好各项施工前的准备工作，做到“打一、备二、看三”，排除生产操作中的障碍，为班组创造良好的施工条件； 4、向班组进行计划交底、技术交底、措施和操作方法交底以及工程质量和安全生产交底，亲临现场检查，指导施工操作； 5、合理使用劳动力，努力完成各项生产任务，完成的要按质量标准进行验收； 6、参与各分项工程质量评定，领导班组认真进行自检互检和交叉核验，参加隐蔽工程验收工作； 7、贯彻施工组织设计和技术、质量、安全生产管理措施的落实，做到文明施工； 8、做好《施工日记》的记录，协助技术资料员累积各种原始记录等工作； 9、贯彻各项生产，技术质量，安全管理制度，发现违章作业要立即制止，发现不安全因素和隐患要及时采取措施，杜绝事故发生的根源； 10、对施工现场电气、机械设备等要亲自检查组织验收，试运转合格后方能使用； 11、经常组织工人班组学习技术，学习安全和操作规程，经常教育工人不违章冒险作业，自已也不要违章指挥； 12、认真消除事故隐患，发生工伤事故时要立即报告，并保护好现场，参加事故调查分析。

岗位职责: 1.负责园林绿化工程的整体规划与执行，保障施工质量和工期进度； 2.对现场施工进行常态化监督与管理，确保项目有序推进； 3.统筹处理项目建设中涉及绿化的各类技术及协调问题。 任职要求： 1.拥有扎实的项目管理背景，具备团队组织与领导能力； 2.具备较强的沟通协调技巧，可高效对接团队与客户； 3.能够及时识别并解决现场施工中的实际问题。

现场设备指导安装调试，材料报验

招聘工程技术人员，需具备市政、公路相关工作背景，可接受出差安排，主要负责项目施工过程中的进度管理、质量把控、安全监督及成本控制。 要求具有10年以上从业经验，具备水利工程施工经历者优先录用。 加分项 具备以下领域经验者更佳：房屋建筑工程·土木工程·土地与公共设施管理

临时雇佣十天左右

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、 测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试， 无需学历.生手带薪培训包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独 立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭! 3、 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、 丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：----- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：。请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-芜湖，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:8500-9500，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

工作地点：山西省朔州市平鲁区低碳硅芯产业园 工作内容： 1、负责组件产线设备的生产操作，按生产计划完成生产任务； 2、负责个人责任区6S管理； 3、完成领导交代的其它工作。 岗位要求：身体健康，能倒夜班

业务性质全国可做 1.工作内容 为支付宝优质用户配送赠品 联系确认本人，完成配送，回传信息 按有效单日结，60元/单，工作时间可自由安排，当日任务量结束立即结算，多劳多得。 2.工作要求 工作时需要穿工作马甲，佩戴工牌。 给用户提供良好的配送服务体验。 3.特殊要求 需有电动车或代步车 平时忙，感兴趣的直接电联

【岗位需求】 招聘职位：生产操作工 【岗位要求】 1、年龄40岁以下； 2、能倒夜班； 3、身体健康、纹身、犯罪记录。 【工作时间】 白班8:00-20:00， 晚班20:00-次日8:00， 每餐吃饭45分钟 一个月倒班一次 【薪酬福利】 1、20元/小时，综合月薪6500左右； 2、住宿：两室一厅，单人间，上床下桌，水电费自理，宿舍楼下就有超市生活便利 3、吃饭：员工食堂员工价，主食（馒头、米饭）免费，午餐、晚餐菜品1-6元/餐； 4、不需要体检，有免费班车往返宿舍和厂区。

因公司业务发展需要，现招聘项目负责人1名（兼工程有电工证），招聘小夜班监控员1名（23：00—5：00），要求持有监控证，责任心强，身体健康，工资待遇面议，工作地点：蒋王庙附近，联系电话杨总

总包单位项目经理工作经验，建筑一建，B证，本科， 英语可以日常交流并接受国外项目（工期短）优先录取

结算，验收，整改，维修。 钢结构外墙及屋面。

招聘项目经理，市政工程

负责项目管理，招聘组织施工管理人员等

岗位职责： 1.负责市政环保类土建工程项目的全面管理，包括施工组织、进度控制、质量监督及安全管理。 2.能够独立核算工程材料用量，制定合理的材料采购计划，控制成本，避免浪费。 3.协调劳务队伍及施工班组，合理分配任务，确保施工顺利进行，妥善处理现场人员关系。 4.监督施工图纸、技术方案的执行，解决施工过程中的技术问题。 5.负责与业主、监理、设计单位及相关部门的沟通协调，确保项目顺利验收。 6.编制项目施工计划、进度报告及结算资料，配合完成工程竣工验收及移交工作。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，土木工程、市政工程、环境工程或相关专业优先。 2.工作经验：5年以上市政、环保或土建工程项目管理经验，独立负责过至少2个完整项目。 3.专业技能： -熟悉市政环保工程（如污水处理、污水管网、园林绿化等）施工流程及规范。 -能独立核算工程材料（如混凝土、钢筋、管道等）用量，具备成本控制能力。 -熟练使用CAD、Project等工程软件及办公软件。 4.管理能力： -具备较强的现场协调能力，能有效管理劳务队伍，处理施工纠纷。 -责任心强，具备良好的团队合作精神和抗压能力。 5.证书要求：持有二级建造师（市政/建筑专业）及以上证书者优先。 薪资福利： 五险一金、年终奖等福利。

岗位职责： 1.全面统筹分管区域（项目部）煤层气/致密气排水采气项目的日常生产运营与管理工作； 2.组织编制并落实项目经营预算、工作计划，实施过程跟踪、执行反馈； 3.按规定时限整理提交项目相关资料，牵头开展项目开工准备、验收及结算手续办理； 4.组织新投产气井的设备安装、调试工作，并主导验收及投产流程； 5.负责日常生产调度管理，合理安排班组巡检井场、管线巡查及维修任务，及时协调解决现场疑难问题； 6.对接客户单位，收集意见与需求并快速响应处理，向上级汇报情况并提出优化建议； 7.落实现场人员与设备的日常管理，严格执行安全管理制度； 8.协调处理项目所在地的地方事务关系，保障项目顺利推进； 9.完成公司交办的其他工作事项。 岗位要求： 1.本科及以上学历（条件特别优秀者可适度放宽），具备3年以上油气领域从业经历，具有1年以上项目管理实践经验，有非常规天然气（如页岩气/煤层气/致密气）工作经验者优先考虑； 2.可独立完成下泵排采方案设计，开展排采动态分析并编制汇报材料，熟练操作常用办公软件； 3.具备独立推动项目全流程运营的能力，涵盖前期建设、进场准备、资质申办、施工组织、内外协调、验收和结算等环节； 4.具备较强的组织指挥能力，服务意识和质量观念良好，善于团队建设与沟通协作，持有驾照并能熟练驾驶小型汽车； 5.工作地点：山西/陕西/四川/新疆等地

1.负责装修项目的全流程管理，涵盖方案沟通、预算控制、施工执行及竣工验收，全面把控项目进度、质量、安全与成本。 2.对接业主、设计团队、施工人员及材料供应方，协调各方资源，及时处理现场突发状况，保障各环节高效协同。 3.监督施工工艺规范落实，组织安全检查与质量验收，杜绝违规作业，防范工程质量风险。 4.严格控制项目支出，审核材料采购清单与工程量数据，确保整体开支不超预算。 5.归集整理项目资料（如图纸、验收文件等），协助完成后期维护与保修服务。 6.家装领域。

工程负责人 1.在建材行业有相关工作经验者优先 2.善于沟通与交流

1、熟悉施工图纸，同时具备一定的图纸深化能力; 2、编制施工方案，并对各工种进行详细的技术交底; 3、协助/主持编制月计划、周计划及总进度计划，解决施工现场的突发事件; 4、收集整理工程技术资料，及时向甲方、监理及相关上级单位报验; 5、施工现场巡查，对现场进度、质量、成本、安全情况进行全面管控，发现问题及时向上级领导/公司汇报，督促相关班组人员对现场的问题进行整改，并跟踪问题落实的情况; 6、领导交待的其它事项。任职要求:任职资格: 1、工作经验5年以上，安装或消防专业岗位经验3年以上;电气及土木工程相关专业，大专及以上学历; 2、担任过两个以上消防设施安装项目全流程管理经验，该阶段担任项目经理或技术负责人岗位。 3、能熟练使用CAD软件及相关办公软件，具有管理工程技术资料的能力，熟悉工程技术软件。 4、具有一级建造师证书。

岗位职责: 1.负责项目的整体规划、执行与监控，确保项目按时、高质量完成。 2.与客户沟通，了解客户需求，提供专业的解决方案。 3.协调项目团队工作，确保项目资源合理配置。 4.识别项目风险，采取措施避免潜在问题。 任职要求： 1.具备良好的项目管理能力和沟通技巧。 2.能够独立处理和解决项目中出现的问题。 3.具有团队合作精神，能够激励团队达成目标。 其他要求： ①懂工程方面的知识，并且有3-5年以上的工作经验 ②年龄要求30～50岁左右 薪资待遇： 面议

工作内容 1、统筹项目全周期规划与实施，保障项目目标达成。 2、带领项目团队，整合内外部资源，推进项目按计划开展。 3、把控项目交付质量，及时识别并处理执行中的各类问题。 任职要求 1、拥有优秀的项目统筹能力及团队管理经验。 2、具备良好的沟通技巧，能高效协调多方协作关系。 3、具备应对复杂情况的分析与决策能力，确保项目高效运转。

一、项目经理岗位责任制 1、贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策。执行企业的各项管理制度，自觉维护企业和职工的利益，确保公司下达的各项经济技术指标的全面完成； 2、工程项目施工须实行全面管理与有效控制，自觉执行有关技术规范和标准，积极推广应用新技术； 3、加强财务管理，保证专款专用； 4、认真执行项目承包合同中由项目经理负责履行的各项条款； 5、组织编制工程项目施工组织计划，制订安全生产和保证质量措施，并组织实施； 6、负责做好施工准备工作，熟悉合同和图纸要求，科学组织和管理进入项目工地的人、财、物资源，协调好各单位的关系，做好人力、物力和机械设备的调配与供应，及时解决施工中出现的问题，努力提高经济效益，圆满完成任务； 7、真接受公司各职能部门对工程质量、安全、进度、财务的监理，定期向公司管理部门汇报工作。 二、技术总负责岗位责任制 1、负责执行技术、质量、安全操作规程；检查工程定位、定标、隐蔽工程及各项技术交底和施工记录。抓好各工程岗位责任制的贯彻实施，做到文明施工； 2、搞好经济核算，坚持质量检查评比和验收制度，做到项项有记录，有资料，抓好管理，搞好生产； 3、指导技术员及时编制月份生产计划，机具材料计划和劳动力计划。 三、施工员岗位责任制。 1、在现场技术负责人的指导下，全面负责本工程项目的具体施工任务，对施工进度、质量、安全负责； 2、熟悉施工图纸，对设计要求、质量要求，具体作法有清楚的了解；组织工人班组按图施工生产； 3、做好各项施工前的准备工作，做到“打一、备二、看三”，排除生产操作中的障碍，为班组创造良好的施工条件； 4、向班组进行计划交底、技术交底、措施和操作方法交底以及工程质量和安全生产交底，亲临现场检查，指导施工操作； 5、合理使用劳动力，努力完成各项生产任务，完成的要按质量标准进行验收； 6、参与各分项工程质量评定，领导班组认真进行自检互检和交叉核验，参加隐蔽工程验收工作； 7、贯彻施工组织设计和技术、质量、安全生产管理措施的落实，做到文明施工； 8、做好《施工日记》的记录，协助技术资料员累积各种原始记录等工作； 9、贯彻各项生产，技术质量，安全管理制度，发现违章作业要立即制止，发现不安全因素和隐患要及时采取措施，杜绝事故发生的根源； 10、对施工现场电气、机械设备等要亲自检查组织验收，试运转合格后方能使用； 11、经常组织工人班组学习技术，学习安全和操作规程，经常教育工人不违章冒险作业，自已也不要违章指挥； 12、认真消除事故隐患，发生工伤事故时要立即报告，并保护好现场，参加事故调查分析。

一、核心岗位职责 1.全面主导信息化项目现场实施工作，负责项目计划的制定与执行，严格把控进度节点，确保项目按质按时交付。 2.建立高效的现场沟通机制，协调甲方用户与内部研发团队之间的信息流转，及时反馈项目动态，快速应对需求调整及技术难题，保障实施过程顺畅与客户满意。 3.统筹现场团队运作，落实人员分工与绩效管理，组织编写项目实施方案、验收材料等技术文档，并完成归档管理工作。 二、任职资格要求 （一）学历与专业 本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业优先考虑。 （二）工作经验 1.具备5年以上信息化项目现场管理经验，曾独立承担至少1个百万级及以上规模项目（如ERP系统落地、智慧园区建设、网络架构优化等）的全流程现场交付工作。 2.有服务政府或大型企业类客户经验者优先，熟悉政企单位项目流程规范及验收要求。 （三）专业能力 1.掌握主流项目管理方法论（如PMBOK、敏捷开发），熟练运用Project、飞书多维表格、Jira等工具，具备良好的计划分解与进度监控能力。 2.理解信息化项目核心技术逻辑，能读懂系统架构图、网络拓扑图，具备与技术团队协同推进现场问题解决的能力。 （四）综合素质 1.拥有出色的现场沟通与协调能力，能够快速响应客户需求，有效处理争议并推动问题闭环。 2.承压能力强，可接受短期出差或驻场安排，在多任务并行环境下仍能保持高效工作与合理优先级管理。 3.持有PMP、信息系统项目管理师（软考中级及以上）认证者优先录用。

通信线路施工