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招聘顶班司机。工作要求：在新场地或接到新活时，先问清楚再开始工作。遇到监理或业主检查时，需配合整改，整改完成后再次验收。出现临时故障时，能清晰描述故障现象，并配合维修。

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【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

1. 独立完成车辆常规保养、底盘检修、发动机、电气故障诊断维修； 2. 精准排查车辆疑难故障，按标准流程施工 3. 施工前做好车辆防护，完工清理工位、维护工具设备； 服从门店安排。 三、任职要求 1. 3年以上小车机修实操经验，能独立诊断维修，熟悉燃油车，懂新能源基础优先； 2. 持有C1驾照，动手能力强，做事细致有责任心，无频繁跳槽习惯； 3. 熟悉各类检测设备使用，会简单客户沟通，服从管理，吃苦耐劳； 4. 45岁以内，有4S店、连锁养车门店工作经验优先录取。 四、薪资待遇（重点突出，最吸引人） 1. 薪资结构：固定保底底薪8000起 + 维修毛利提成25%-35%，多劳多得，上不封顶；熟手稳定月入9k-13k，技术过硬可面议更高保底； 2. 发薪保障：每月15号准时全额发工资，从不拖欠、不押薪； 3. 日常补贴：每日餐补30元（中晚两餐） 5. 额外福利：意外险、节日礼品、年终奖、年度团建、工具耗材门店统一提供； 6. 晋升通道：机修师傅→技术主管→门店店长，有能力可参股合作。

该岗位入职于福建马坑矿业股份有限公司龙岩新罗马铁分公司 （一）任职要求： 1、40周岁(1986年1月1日后出生)及以下、高中或中专及以上学历； 2.持B2及以上驾驶证、有井下作业、熔化焊接与热切割作业证、井下车辆维修经验、湿式制动车辆维修经验者优先； 3、身体健康、能适应井下工作及倒班作业； （二）工作职责： 1.维修物资以及备件领用； 2.完成设备机械、电气故障的维修； 3.协助技术员建立、完善设备维修台账、做好修旧利废等成本管理。 4.参与备件管理，提交备件采购需求 5.开展设备的专业点检； （三）薪资待遇： 1、计件制工资、多劳多得（10000-15000元/月）； 2、缴纳五险一金、提供宿舍、节日慰问和生日礼物等。 （四）联系方式： 咨询电话：

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、检测及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行数据读取与分析，出具维修方案 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保符合安全与性能要求 5.做好维修记录与客户沟通，提供专业用车建议 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备汽车维修相关基础知识 2.能够识别常见车型结构及电子控制系统原理 3.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 吃苦耐劳，能适应车间作业环境

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