岗位职责: 1. 负责园林绿化工程的整体规划与落地执行，涵盖方案设计及具体实施环节； 2. 组织并协调项目组成员与外部协作单位，保障各阶段工作有序推进； 3. 全面监管施工现场，落实安全管理、进度把控及物资调配等相关工作； 4. 保持与客户的高效对接，精准理解并传递项目需求与目标； 5. 主导项目成果的质量核查与竣工验收，确保符合既定标准。 任职要求： 1. 具备出色的项目统筹能力及良好的团队合作意识； 2. 能够妥善应对项目执行中的突发情况与变更需求； 3. 拥有较强的沟通技巧和组织协调能力，可顺畅对接客户与内部成员； 4. 熟练操作CAD等专业设计软件及相关办公工具； 5. 对园林绿化行业具备一定认知，并持有浓厚兴趣。 薪资面议

园林绿化工程景观。官网

招聘：2名绿化工和2名保洁 男女均可，年龄60岁以内。保洁工：每天工作7个半小时 薪资福利:月工资1600元，月休两天 绿化工是1800元，工作8小时

青岛市黄岛区招绿化种植 工资：160一天月结可预支 现场：管吃住！ 工期：两三个月的工期 年龄：无年龄限制 要求：没有疾病

山东泰安招修剪绿化的老师，有意者电话联系。

王台京东方，招绿化养护工人，每天工作8～9小时，(根据季节）需要长期工人，年龄在50～60岁。 岗位职责： 1. 负责绿化区域的苗木种植、修剪、施肥、浇水及病虫害防治等日常养护工作。 2 .定期巡查绿地状况，清理绿化带垃圾等工作。

负责小区绿化养护工作

岗位职责：主要负责方案设计、施工图设计工作 任职要求：具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 岗位福利：五险一金+双休+国家法定节假日+带薪休假+绩效+奖金 教育背景：本科及以上学历 行业经验：原则上需具备不少于3年相关工作经验 岗位经验：具备扎实的设计能力，可独立承担风景园林类项目的方案设计，熟悉乡村振兴战略规划相关内容

紧绿化竣工图代画

济南市历城区招绿化种植(绿化班长)住宅绿化养护，带领员工完成园区绿化工作

招工家具板厂招修芯3名砂光2名地址矿坑镇南坡村材能新材电话

招一名叉车司机，要求有叉车证，管吃管住。招一名仓库打包人员，长期有活，工资发放及时有意者联系。电话

招 聘 仓库配货工人数名 年龄40岁以下 工资3800-4500 熟练后可计件，多劳多得 地址：临西十一路西杜家朱许 电话：

招多层板打胶工一名，地址；探沂镇高家岭村电话

招工， 贴纸工2名，地址，西蒋

南昌市红谷滩区招室内仿真绿植景观搭建

岗位职责： 1.负责园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及现场技术指导，确保设计效果与落地质量统一 2.参与项目前期调研、概念构思及汇报沟通，配合团队完成文本编制与效果图协调 3.熟悉植物配置、硬质铺装、水景构筑等专业技术要点，能独立处理设计变更与现场问题 4.协同建筑、市政等专业完成多专业对接，保障项目整体性与可实施性 5.跟踪行业动态与新材料应用，持续优化设计方案的生态性、功能性与美观性 任职要求： 1.学历不限，风景园林、环境艺术、城市规划等相关专业优先 2.具备园林/景观设计相关工作经验，能力突出者经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Lumion、Photoshop等设计软件 4. 具备良好的审美能力、空间表达能力和方案汇报能力 5.责任心强，具备团队协作意识与基础项目管理素养

落地室内仿真绿植景观

1、能独立完成方案、同时能协调安排并执行多个项目; 2、前期能独立与甲方沟通需求，负责项目的主导工作，包括概念、方案设计的完成; 3、负责项目进一步的合理分配与安排，并与项目跟进人员保持良好的沟通，保证设计工作顺利进行; 4、时刻关注项目进度、项目落地时间等工作，对项目实施的各项指标，严格把关方案设计品质，以确保符合客户要求; 5、传播正能量，积极带动团队氛围，共同进步，增强团队凝聚力;

岗位职责： 1、负责景观设计方案及深化实施； 2、负责施工图、效果图等设计； 3、协调、解决客户以及相关人员提出的问题，做好沟通、服务工作。 任职要求： 1、建筑规划、园林景观等相关专业大专及以上学历； 2、能够熟练操作AUTOCAD、PHOTOSHOP、3DMAX、SKETCHUP等专业绘图软件，具有一定的手绘功底； 3、能独立组织景观项目的设计和施工工作，能有效的控制工期和景观实施效果； 4、在设计方面具有独特风格，熟悉设计流程、熟悉植物的绿化配植及灯光搭配效果； 5、具有良好的沟通交流能力，以及团队协作精神； 6、具备良好的美学素养和环境景观设计方案设计能力。 福利： 1、全面的员工职业规划 2、高额奖金 3、根据部门完成业绩情况，团建（国内、国外旅游）次数不 限 4、行业大咖频繁近距离交流机会 5、下午茶、运动、培训等

岗位职责： 1.负责品牌视觉形象的规划与落地执行，强化品牌识别度； 2.设计各类展示道具及陈列结构，确保方案契合品牌风格与潮流方向； 3.参与创意头脑风暴，输出专业级设计策略与优化建议； 4.与客户高效对接，准确把握需求并准时提交高品质设计成果； 5.持续关注行业趋势，整合优质案例资源，推动设计理念迭代升级。 任职要求： 1.美术或设计类相关专业，大专以上学历，有广告领域经验者优先； 2.精通Photoshop、CAD、3DMAX等设计工具，具备手绘技能者更佳； 3.具备优秀的审美素养与创意思维，可独立推进设计任务完成； 4.具备良好的协调沟通能力与团队合作意识，适应快节奏工作环境； 5.熟悉广告运作模式，市场洞察力强，能快速应对多样化设计需求。

岗位职责： 1.负责客户洽谈，根据客户需求制定个性化的装修设计解决方案； 2.协助客户确认施工细节，陪同客户进行材料选购，推动装修合同顺利签约； 任职要求： 1.室内设计、环境艺术设计、园林设计等相关专业背景者优先考虑； 2.具备良好的沟通能力和语言表达能力； 谈钱不伤感情： 无责任底薪3000-4500+阶梯式高提成，缴纳五险，综合收入15-30K。享生日福利、工龄工资、超长带薪年假、节日礼品及年终奖金，期待您的加入！ 工作时间： 冬季9:00-12:00，13:30-17:30 夏季9:00-12:00，14:00-18:00（做六休一）

招聘: 华润凯旋门小区招聘保洁一名。拉六桶垃圾车。年龄50-60周岁，身体健康。工资3000元 绿化工两名。工资2600休两天。 联系电话：

岗位职责： 1.负责客户洽谈，根据客户需求提供专业的装修设计规划方案； 2.协助客户确认施工细节，引导客户完成材料选择，推动装修合同顺利签署； 任职要求： 1.室内设计、环境艺术设计、园林设计等相关专业背景者优先考虑； 2.具备良好的沟通能力和语言表达能力； 谈钱不伤感情： 无责任底薪3000-4500+阶梯式高提成，缴纳五险，综合收入15-30K。享生日福利、工龄工资、超长带薪年假、节日礼品及年终奖金，期待您的加入！ 工作时间： 冬季9:00-12:00，13:30-17:30 夏季9:00-12:00，14:00-18:00 （每周工作六天，休息一天）

1. 大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑。 2. 能够独立完成施工图绘制与效果图制作，具备良好的沟通协调能力。 3. 熟练掌握CAD、3D、酷家乐等设计软件操作。

应聘条件： 希望在本领域长期深耕并有所成长 这一点尤为关键 可独立承担以下工作： 客户接待/公司情况说明/资料解说/设计支持/报价制定/施工现场交底/后期维护服务 若你曾不被认可，就更该用实力证明自己

河东区大型医药公司招聘长期工 岗位1: 组装检验人员， 胰岛素注射器针管的组装检验，18-40岁，男女不限， 综合薪资16元/小时，周结，月休四天，免费宿舍，餐补12元/天， 岗位2: 洗衣房人员 要求：识字，45岁以下 综合薪资：试用期2800元，转正3000元 ，餐补360元（充餐卡） 工作时间：长白班 8:30-17:00 月休四天 岗位3： 绿化人员 要求:57-64岁 综合薪资:3000元+餐补360元， 上班时间：8：00-17：00，月休四天。 工作地址：临沂市河东区联邦路和长安路交汇。 联系方式：

岗位职责： 1.与客户沟通需求，提供匹配其要求的装修设计解决方案； 2.确认施工细节，协助客户完成材料选购，推动装修合同顺利签约； 任职要求： 1.室内设计、环境艺术设计、园林设计等相关专业背景者优先考虑； 2.具备良好的表达能力和沟通技巧，能够高效对接客户需求； 薪酬待遇： 无责任底薪3000-4500元+阶梯式高提成，五险齐全，综合月收入可达15-30K。享生日福利、工龄工资、超长带薪年假、节日礼品及年终奖金，期待您的加入！ 工作时间： 冬季作息：9:00-12:00，13:30-17:30 夏季作息：9:00-12:00，14:00-18:00 （每周工作六天，单休）

室内设计师岗位招聘 1，具备3年以上相关工作经验 2，熟练掌握CAD、SU、酷家乐等专业设计软件 3，能够独立完成客户所需的设计方案 4，年龄***** 5，性格阳光积极，乐观开朗，善于团队协作，沟通顺畅无障碍 福利待遇：定期举办设计沙龙，鼓励参与各类设计竞赛。每年提供外出学习机会 职位福利：全勤奖、带薪年假、绩效奖金、年轻化团队、活跃的团队氛围、多元晋升通道、优秀员工表彰 薪资结构：无责任底薪+提成+奖金，月收入范围1W-5W 工作时间：早上9点至下午6点，拒绝无效加班

室内设计师岗位招聘 1，熟练掌握CAD、SU、酷家乐等相关设计软件 2，具备独立完成客户方案设计的能力 3，性格阳光开朗，积极乐观，善于沟通，具备良好的团队协作能力 职位福利：全勤奖、带薪年假、绩效奖金、年轻化团队、氛围活跃、多元晋升通道、优秀员工奖励 薪资结构：无责任底薪+提成+奖金，月收入范围1W-5W 工作时间：早9晚6，注重工作效率，不提倡无效加班 定期举办设计沙龙，鼓励参与行业竞赛，每年提供外出学习机会