
其他生产营运人员5-10年硕士生物药抗体药蛋白纯化工艺分子生物学技术
岗位职责:
1. 负责生物药三期临床后阶段蛋白纯化工艺的优化与升级,开展问题排查、供应商评估及新工艺技术的引入与应用;
2. 及时识别并处理实验过程中出现的异常情况,针对关键技术难点,能通过查阅文献、整合外部资源等方式,主动推进关键瓶颈问题的解决;
3. 支持纯化工艺的放大验证与技术转移工作,通过工艺调优应对生产流程、厂房布局及设备适配等实际挑战;
4. 协同负责人推进科室项目管理实施,提升项目执行效率与落地效果;
5. 主导上市后变更相关资料的编写,以及专业报告、总结性文件的技术审核工作;
6. 负责工艺转移文档的审阅,通过跨部门协作与沟通,推动研发成果在生产端的顺利转化与实施。
任职要求:
1. 生物、化工、制药等相关专业硕士及以上学历。具备IND和BLA/NDA申报经验、DOE设计能力或技术转移背景者优先考虑;
2. 拥有5年以上从事3-5个生物大分子药物下游工艺开发与优化的实际经验,熟悉研发与生产的衔接环节。经验涵盖下游工艺开发与改进、风险评估、工艺表征、病毒去除验证、介质使用寿命验证、生产设备匹配、偏差分析及技术转移等方面;能够独立主导实验方案设计与数据解析,解决下游工艺中的各类技术问题;具备DOE实验设计与技术转移实践经验者优先;
3. 熟练掌握抗体纯化常用设备操作(如层析系统、AKTA、超滤、纳滤等),熟悉Unicorn软件的方法设置与趋势解读;
4. 具备良好的沟通协调能力、项目管理能力及英语读写水平;
5. 身体健康,认同齐鲁企业文化,工作认真负责,具备吃苦耐劳精神,富有团队协作意识,学习能力强,抗压能力突出。
液氮泵结构设计工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科液压设计流体仿真SolidWorksAutoCAD低温设备设计泵类性能优化多部门协作
工作职责
1. 主导液氮泵核心结构的设计与方案规划,涵盖泵体、传动系统及密封部件的选型与性能优化,保障设备在低温高压环境中的可靠运行。
2. 开展液氮泵的性能仿真与试验验证工作,运用流体力学分析(CFD)和结构强度计算等方法,提升泵的流量、扬程及能效表现。
3. 深度参与产品全生命周期管理,从设计开发到生产落地、现场调试各环节提供技术支撑,及时解决实际运行中出现的技术问题。
4. 编写液氮泵的设计规范、技术图纸及操作说明文件,确保设计成果满足石油行业相关标准(如API、ISO)要求。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、流体力学、过程装备与控制工程等相关专业背景。
2. 具备3年以上流体机械(特别是泵类设备)设计经验,有石油装备或低温设备研发经历者优先考虑。
3. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等机械设计软件,可独立完成三维建模与工程图输出;掌握ANSYS、Fluent等仿真工具者更佳。
4. 熟悉液氮的物理特性及低温密封技术,具有极端工况下设备可靠性设计的实际经验。
5. 具备较强的故障分析与解决能力,以及良好的团队合作意识,能够与研发、生产、现场等多部门高效协同。
应用研发实习生(J11952)
150-200元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科高分子材料化工产品
岗位职责:
1、在导师带领下开展实验操作,规范记录实验数据并撰写相应报告。
2、发挥团队“英语桥梁”作用,协助中外研发人员顺畅沟通,增强团队国际化协作水平。
3、参与英文版标准作业流程的核对与优化,助力实验室文件体系国际化建设。
4、配合组织技术交流及海外专家接待工作,提升跨文化项目协作经验。
5、完成上级安排的其他相关任务。
任职要求:
1、在读本科或以上学历,通过大学英语六级或同等水平。
2、化学、化工、材料、生物等相关专业在读或应届毕业生,具备实验室实际操作经验。
3、工作认真细致,严格遵守实验室安全管理制度。
精密成型工艺工程师
1.3-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科钢机械工程专业SolidWorks金属型铸造
1、具备3年以上精密铸造领域的产品开发工作经验;
2、熟悉精铸工艺的全流程操作与技术要点;
3、能够有效把控产品质量关键环节;
4、具备报价及成本分析能力
液压系统研发工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专液压站液压系统液压设计工程师液压工程师
液压站设计工程师岗位,依据技术规范完成液压原理图设计,并基于原理图开展整套液压站的详细工程图纸绘制。
-学历要求:本科及以上学历,机械或液压相关专业。
-经验要求:具备3年以上液压站与油缸设计经历,有锻造生产线中油压机液压站项目设计经验者优先考虑。
-能力要求:掌握液压系统工作原理,熟练使用SolidWorks、AutoCAD等CAD/CAE设计工具,具备基础电气知识,了解PLC控制系统的应用。
-协作能力:具备较强的沟通技巧和团队合作意识,能与设备制造商、技术人员及相关工程人员高效对接。
质量部长
6000-10000元/月
质量管理保险社保1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
岗位职责:
1.主导公司质量管理系统的规划与实施,确保质量控制流程的有效运行;
2.维护质量管理体系,负责SOP修订与实施。
3.处理客户质量投诉,主导原因调查与整改。
4.接待并管理客户审计,跟进后续整改。
5.进行现场品质管理,监督生产过程。
6.应用质量管理工具,推动质量持续改进。
任职要求:
1.5年以上药品/药包材行业生产或质量管理经验,其中至少1年专职质量管理经验。
2.具备强烈的质量意识,能够独立处理和解决质量问题;
3.熟悉质量管理工具和方法,有相关行业工作经验者优先;
4.良好的组织和领导能力,能够带领团队达成质量目标;
5.强烈的责任心和创新精神,能够适应快速变化的工作环境。
技术研发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员经验不限本科医疗耗材研发
1、配合制定研发战略规划,为重要研发决策提供专业建议与信息支持;
2、负责新产品开发及现有产品优化过程中,各职能部门工艺数据与文档的准确性及统一性;
质量/生产管培生(底薪8K+综合15K+不驻厂)
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
一、岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产目标、质量水平、成本控制与运营效率达成预期;
3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,降低浪费。
二、任职要求
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、经营者:精通管理与经营,双通道晋升机制,助力实现你的管理抱负;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
生产储备干部
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专储备干部能吃苦
工作职责:
跟随生产、品控、供应链等核心部门负责人学习全流程管理能力,独立承接并高效闭环跨部门交办任务,定期向导师汇报工作成果与优化建议。
深入参与企业日常生产运营及重点专项工作(如新品量产、流程优化),通过实地实践建立对食品行业全链条业务的系统性认知。
洞察食品市场发展趋势与竞争格局,围绕公司实际业务模式形成分析成果,协助推进战略规划的具体实施与研讨。
产品工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计制图设计
【岗位职责】
1、接收销售传递的客户订单及项目合同,核对产品型号、规格、数量、交付周期及相关特殊需求。
2、根据整机图纸与BOM清单,将整机订单分解为零部件、外购件、标准件等具体明细。
3、样机:负责样机的组装与功能测试。
4、交付:参与正式产品在现场的安装调试与运行交付。
5、维护:发布技术资料,编写说明文档,完成问题修复及版本迭代升级工作。
【岗位要求】
1、机械类相关专业本科及以上学历,具备3年以上自动化领域工作经验,同等院校学历者可适当放宽工作年限要求。
2、熟练使用Solidworks,掌握机械原理、机械设计、加工工艺及常用材料等专业知识。
3、具备良好的学习能力和沟通协调能力。
4、适应工厂现场工作环境。
东营垦利区招塔吊司机、指挥/司索工.5500+20....7000-8000
7000-8000元/月
塔吊司机司索工指挥工1-2人
东营市垦利区招塔吊司机、指挥/司索工.5500+20....7000-8000,,刘
A2挂车月结
中能广通(青岛)物流有限公司,新上新能源牵引半挂车50部,现招聘A2普货驾驶员一批,固定路线运输潍坊港到广饶县,线路单边100公里,工作地点山东东营广饶大王镇,工资按月发放,薪资待遇面谈,有意向的可以联系联系人:聂经理电话:
测量工程师
广州花都区地铁8号线北延段出入线项目招聘测量主管1名,要求如下:
1、有地下通道、地铁工程、房建工程测量施工经验。
2、独立完成过一个中小型项目的测量工作,包含不限于现场测量放样、数据整理、测量完整资料编写。
3、要有责任心,踏实可靠,服从公司管理。
4、本项目工期3个月,。
5、日常和现场技术负责人做好现场技术管理工作,测量工作空闲时,协助完成其他资料。
测量工程师
8000-9000元/月
测量工程师1-3年学历不限负责驻场
岗位职责:
1.负责工程项目的测量放线、复核及数据记录工作,确保施工精度符合规范要求
2. 使用全站仪、水准仪、GPS等测量设备完成地形测绘、沉降观测及变形监测任务
3.编制测量方案、技术交底及测量成果报告,配合项目进度及时提供准确数据支持
4.参与施工过程中的标高控制、轴线引测及竣工测量,保障工程顺利验收
5.维护保养测量仪器,定期校验并建立设备使用台账
任职要求:
1. 学历不限,工程测量、土木工程、测绘工程等相关专业优先
2.具备测量相关工作经验,熟悉国家及行业测量技术规范
3.熟练操作常规测量仪器及CAD、南方CASS等绘图软件
4. 具备良好的现场沟通能力与团队协作意识
5.能适应施工现场环境,责任心强,具备基本安全意识
计量工程师
2-2.5万元/月
测量工程师3-5年本科计量检测
1. 仔细研读施工图纸、招标文件、FIDIC合同及工程量清单,准确核算路基、桥梁、土石方、混凝土、钢筋等已完成工程的工程量。
2. 按月或节点编制中期计量支付资料,向监理和业主申报工程进度款,核对并确认工程量,确保无遗漏或少计情况。
3. 负责工程变更、现场签证、索赔事项及暂定金额的计量取证、资料整理与组价上报,是保障项目回款与实现盈利的关键岗位。
4. 建立并维护项目计量台账、已完工程量台账及材料使用台账,实施成本管控,对比分析预算用量与实际消耗差异。
5. 配合完成竣工结算与审计工作,整理完整的计量及竣工资料,协调对接业主、监理及审计单位进行三方对账。
6. 熟练操作CAD、广联达、同望、Excel(含数据透视表、常用函数),掌握工程量清单计价规范、施工合同中的计量条款、隐蔽工程计量取证要求,能识读施工图,了解道路施工流程,具备现场收方、拍照取证及签证索赔资料整编能力。
测量工程师
8000-9000元/月
测量工程师1-3年大专负责驻场
岗位职责:
1.负责工程项目的测量放线、复核及数据记录工作,确保施工精度符合规范要求
2. 使用全站仪、水准仪、GPS等测量设备完成地形测绘、控制网布设及沉降观测任务
3.编制测量方案、技术交底及测量成果报告,配合项目进度及时提供准确数据支持
4. 参与施工过程中的标高、轴线、垂直度等关键参数的动态监测与偏差分析
5.协助处理测量相关技术问题,配合质检、施工等部门完成验收工作
任职要求:
1. 熟悉国家及行业测量规范,具备扎实的工程测量理论基础和实操能力
2.能熟练操作主流测量仪器及CAD、南方CASS等专业软件
3. 具备良好的沟通协调能力和责任心,适应施工现场环境
4.有建筑、市政、路桥等相关项目测量经验者优先
5.持有测量员证或工程类相关职业资格证书者优先
生产车间组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长包住3-5年学历不限车间班长生产计划与物流控制车间主任团队管理生产设备管理标杆标牌车间不限库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:
1. 协助厂长拟定厂区月度工作规划
2. 监督生产计划在厂区现场的执行进度
3. 处置现场突发应急事件
4. 统筹人员调配与岗位协作
5. 负责货物接收与配送
任职要求:
1. 具备3年以上车间管理经验,持有C证并有5年以上驾驶经历
2. 具备较强的组织与协调能力
岗位福利:
1. 五险
2. 话费补贴
3. 餐饮补贴
4. 提供住宿
锻造车间主管
8000-15000元/月
厂长/主管1-3年大专锻造工艺ISO16949全面质量管理体系工艺改良现场管理质量管理
招聘具备锻造生产管理经验的车间主管,负责统筹车间各工序的生产运作。
工作内容:
1. 保障生产计划的顺利实施;
2. 持续改进生产工艺,提升作业效率;
3. 组织车间人员管理,落实操作规范与安全生产;
4. 与相关部门协作,保证生产所需资源及时到位;
5. 监督设备保养工作,维持生产设备稳定运转。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械、电子等相关专业优先考虑;
2. 具备1-3年车间管理相关工作经验;
3. 掌握常用生产管理软件及工具;
4. 具备较强的组织协调能力,能应对突发状况;
5. 工作认真负责,富有团队合作意识。
生产厂长
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验
1.负责UV雕刻车间的订单统筹与执行
2.组织生产计划安排及现场工艺布局
3.确保所有订单准时交付率达100%
4.协同质量主管共同监督产品品质管控
车间主管/副主管
1.2-2万元/月
车间主任免费培训月结1-3年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验
岗位职责:
1、生产计划:依据事业部需求计划,统筹编制本车间各类产品的生产安排。
2、质量体系:牵头构建本车间质量管理体系,监督落实执行情况,全面把控车间产品质量。
3、成本管理:主导车间生产成本管控工作,分析实际成本执行结果并制定相应优化措施。
4、安全环保:作为车间首要安全责任人,制定安全与环保管理方案,确保车间运营符合公司相关标准。
5、报表管理:结合车间业务需要,建立标准化的报表机制,保障业务记录完整、真实、有效。
6、制度流程:组织制定生产相关的管理制度与作业流程,并监督其贯彻实施。
7、团队建设:负责车间人员日常管理,推动落实月度培训计划,持续提升员工综合能力,传播践行企业文化。
8、现场管理:依照5S专业规范及车间实际情况,建立现场管理制度,维护安全、健康的工作环境。
9、设备管理:保障车间设备的安全稳定运行,建立健全设备运行管理机制。
任职要求:
1、大专及以上学历,化工、生物、化工机械等相关专业;
2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验;
3、年龄要求:23-40周岁;
4、能力素质:掌握生产工艺流程及相关条件,拥有扎实的生产实践积累;具备系统的化工专业知识,熟悉事故应对与生产管理,了解行业前沿动态,曾参与技术改进、操作优化、持续提升等项目实施,具备基本的数据报表分析与流程改善能力。
5、年综合收入23-30w
车间生产主管
1.2-1.6万元/月
车间主任5-10年大专生产计划管理质量管理化工生产流程安全管理全面质量管理体系现场管理
工作职责
1. 根据公司生产计划,统筹规划车间各类产品的生产排程,保障生产任务按期完成交付。
2. 牵头构建并推进车间质量管理体系落地实施,全面负责产品质量过程管控,推动质量问题有效闭环。
3. 负责车间生产成本管理,分析实际成本执行情况并制定改进措施,减少生产浪费。
4. 作为车间安全环保工作的首要责任人,组织制定并落实相关管理举措,确保符合公司及行业合规标准。
5. 建立健全车间业务报表机制,确保生产记录完整、准确,为管理决策提供可靠依据。
6. 组织制定生产管理制度与作业流程,监督执行情况并持续优化,提升车间整体运行效率。
7. 负责车间人员日常管理与团队发展,组织实施月度培训计划,增强员工专业能力与企业归属感。
8. 依照5S规范建立现场管理制度,营造安全、有序、高效的生产作业环境。
9. 统筹管理车间设备运行,构建维护保养体系,确保设备稳定安全运转。
任职要求
1. 大专及以上学历,化工、生物、化工机械等相关专业优先。
2. 具有5年以上化工或石化行业车间生产管理或相近岗位工作经验;本科条件者可酌情放宽年限要求。
3. 熟悉化工生产工艺流程及操作条件,具备丰富的现场实操经验与突发事件应对能力。
4. 掌握系统的化工专业技术知识,曾参与技术改造、工艺优化或持续改善类项目实践。
安全工程师(J11016)
8000-12000元/月
安全工程师3-5年大专注册安全工程师安全管理职业健康管理消防管理
岗位职责: 职责: 1、职责概要:危险作业审批和特种作业人员内部培训 主要工作内容: 1、负责事业部内部危险作业的审批工作 2、负责事业部内部特种作业人员的培训办证工作 3、负责其它与之相关工作(证件考取、特种设备检查) 工作标准: 1、按照相关要求对危险作业进行审批 2、人员上岗培训考试通过 3、员工持证上岗、设备按期检验 2、职责概要:协助部门负责人做好安全生产管理工作 主要工作内容: 1、贯彻公司安全生产的指示和规定,并检查督促执行 2、建立健全各级安全生产及职业病防治责任制,确保各项责任制落实到位 3、定期召开安全生产委员会,研究安全生产工作,向各部门汇报安全工作及考核情况 工作标准: 1、达成集团年度安全目标 2、按照相关体系要求建立管理体系,检查执行情况,按时进行考核 3、对部门存在的安全问题在会议上讨论研究,对会议决定进行监督落实;形成会议文件并存档 3、职责概要:组织本事业部的安全培训、应急演练 主要工作内容: 1、负责事业部新员工的部门级安全培训,跟踪监督各部门安全培训落实情况,并进行检查 2、按照应急预案内容组织安全应急演练 3、组织部门月度安全培训学习,并进行考核,更新、管理员工HSE档案 工作标准: 1、培训有效性监督抽查汇总,出现不符合进行考核 2、按照应急预案要求组织演练,形成相关记录存档 3、月度培训考核,按要求更新管理HSE档案 4、职责概要:组织本事业部安全检查和事故调查;参加其他事业部的安全检查和事故调查 主要工作内容: 1、定期组织部门级安全隐患排查整改工作 2、每天对生产车间检查,发现隐患统计整改;制止违章作业,对违规行为按照制度通报处理 3、参加公司各类安全事故、隐患的处理整改,负责统计分析,按时上报 工作标准: 1、形成检查表,存档及隐患整改率 2、日巡查汇总统计检查情况,违规出具通报 3、汇总隐患台账,跟踪隐患处理进度 5、职责概要:其他相关工作 主要工作内容: 1、外来人员的安全培训效果监督巡查 2、组织实施职业病防治工作,保障从业人员的职业健康 3、推动运行“安全生产标准化”体系、安全生产“风险分级管控及隐患排查治理”双体系工作 工作标准: 1、外来人员巡查监督不,违规进行处置 2、职业健康环境符合标准,员工环境组织改善 3、按照体系要求推进相关工作 工作权限: 1、对部门、员工在安全生产管理、职业健康、培训等方面有监督、考核、管理权。 2、深入生产现场,实施安全监督,发现有危急人身设备安全及违章作业,有权停止工作,对不认真执行规章制度或违反规章制度的人及时批评教育,根据情节提出处理意见 3、监督、检查车间的防护措施、电动工具、安全器具,符合有关安全规定的要求,对安全生产中存在的问题有权提出整改通知,督促部门限期解决。 考核指标: 1、事业部安全目标达成 2、安全标准化工作建立 3、环保、职业健康卫生管理 4、安全检查及隐患排查按时开展 5、安全培训按时有效组织 6、安全责任制执行情况考核 任职要求: 1、大专及以上学历 2、注册安全工程师 3、3年以上现场安全管理经验,主要具备安全管理工作经验,同时懂环保及职业健康管理经验。
压力容器研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科压力容器
职责描述:
1、负责天然气处理及液化设备橇装式压力容器的设计与报价工作;
任职要求:
1、品行端正,具备组织忠诚度和团队协作意识;
2、掌握天然气处理、液化设备撬装设计及相关报价流程;
3、能够依据国家标准和ASME规范开展压力容器设计;熟悉中石油标准化设计者优先,具备一定英语能力者优先;
4、性格积极乐观,沟通顺畅,拥有良好的人际交往能力;
5、具备扎实的英语基础;可独立使用英语完成技术方案编写者优先(侧重读写能力),需通过英语四级或以上;
6、大专及以上学历,具有2年以上相关工作经验;
7、办公地点:东营、成都
储运副主管
9000-14000元/月
车间主任月结1-3年大专储运有生产管理经验其他
岗位职责:
1、负责罐区的日常运营与管理工作;
2、负责罐车装卸作业的组织与监管。
任职要求:
1、大专及以上学历,化工、炼油、储运、化工机械等相关专业;
2、具备2年以上相同或相关岗位工作经验;
3、年龄要求:23-40周岁;
4、能力素质:熟悉化工基础知识,掌握化学品储存与运输的实际操作经验,尤其在罐区管理方面有实操经验;具备良好的沟通、协调及人际交往能力。
5、年综合收入16-21w。
锻造车间生产主管
1.3-2万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验
岗位职责:
1.负责锻造车间的日常生产管理,保障生产流程顺畅高效。
2.对生产环节进行全程监管,确保产品品质达到规定标准。
3.组织团队协作,持续改进作业流程,提高整体生产效能。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员高效配合。
2.能适应高强度工作节奏,确保各项工作按期完成。
3.富有团队意识,具备快速适应新环境并融入集体的能力。
栏目概述
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