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行政经理/主管
4000-5000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用预算/控制互联网行政经验子公司/办事处管理经验
人力资源管理职责范围: 1. 负责招聘信息库的数字化管理。 2. 负责电子档案系统的日常维护与信息更新。 3. 管理员工薪酬及其他个人信息的安全存储与保密工作。 4. 负责绩效评估信息化系统的运行管理及应用支持。 5. 配合IT部门开展系统培训及相关技术协助
行政经理/主管
4000-5000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用预算/控制互联网行政经验子公司/办事处管理经验
人力资源管理职责范围: 1. 负责招聘信息库的数字化管理与维护。 2. 负责电子档案系统的日常更新与运行保障。 3. 管理员工薪酬及其他个人信息的数据安全与存储。 4. 负责信息化绩效评估系统的应用与管理工作。 5. 配合IT部门开展系统培训及技术支持协作
医疗器械采购专员
4000-5000元/月
采购专员1-3年大专及以上医疗设备国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业
医疗器械采购相关工作
采购专员
3000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上医疗设备
岗位职责: 1、根据药品及医疗物资需求,进行采购分析并制定相应计划; 2、实施供应商考察、评估及商务洽谈,保障物资品质与成本控制; 3、整合内部资源,跟踪采购订单执行进度,确保交付及时性; 4、维护供应商合作关系,优化合作体系,提升供应链运作效能。 任职要求: 1、具备较强的沟通协调能力,能高效推进内外部工作衔接; 2、工作态度严谨,责任心强,执行力突出; 3、了解采购作业流程,有医药领域采购背景者优先考虑; 4、适应高强度工作节奏,具备良好的团队协作意识。
采购专员
4000-5000元/月
采购专员/助理5-10年大专及以上机电材料设备自带供应商资源零星材料采购建筑材料桥架水电材料电缆
工作内容: 1、了解并掌握市场动态,秉持“质量优先、价格合理”的原则进行多方比选,择优选购。及时搜集市场信息,并向部门负责人汇报价格变动及相关资讯。科学规划采购流程,针对供应紧张或需跨区域采购的物资,提前制定采购方案并落实采购任务; 2、建立材料供应合同管理台账,严格执行合同条款,遵循合同法规定,明确交货时间、交货地点、单价、数量、质量标准、违约赔偿及争议解决方式等内容。同时设立请购材料登记台账,按类别分类,逐项记录; 3、负责采购订单全流程管理,包括订单执行跟踪、到货入库、对账对接、售后支持以及投诉问题的协调处理; 4、开展供应商日常管理工作,组织实施供应商绩效评估,协调供应商开展物资调配,并依据考核结果动态调整合格供应商名录; 5、收集并分析各类供应商资料,掌握大宗材料与关键设备的供需状况,理解施工进度与材料使用之间的关联性,承担工程项目所需材料的采购执行工作; 任职要求 7、熟悉机电、水电、消防安装类材料或装饰装修类工程材料中的至少两项,具备物资采购相关工作的综合能力; 1、大专及以上学历,建筑工程类相关专业背景,具备熟练驾驶技能且能自带车辆者优先考虑; 2、具有5年以上工程施工类物资采购工作经验,其中至少2年专注于机电及设备安装类工程物资采购; 3、熟练使用AutoCAD制图软件及Office办公软件,能够识读施工图纸并掌握建筑施工技术规范; 4、具备良好的沟通协调能力和书面表达能力; 5、工作态度严谨,责任心强,细致耐心。
采购主管
4000-5000元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上国内采购家居用品自带供应商资源礼品/玩具大中型企业采购经验供应链/贸易专业食品饮品
选品,采购,市调等工作
采购专员
4000-5000元/月
采购专员/助理3-5年大专及以上国内采购大中型企业采购经验
急聘岗位 一、岗位职责 1.负责工程项目所需材料的采购工作,全面了解工程部项目实际需求,与工程团队保持高效沟通,精准掌握各类材料的规格、型号、数量及到货周期等关键信息; 2.开展工程材料市场的调研分析,搜集潜在供应商资料,建立并持续更新供应商档案,组织实施供应商评估与筛选,确保合作方具备优质稳定的供应能力; 3.依据工程部门制定的采购计划,编制详尽的采购执行方案,明确采购数量、价格条款、交付方式等内容,提交上级审批后推进落实; 4.主导与供应商的商务谈判,争取合理的采购价格和有利的付款条件,签署采购合同,并监督合同履约全过程,保障材料按时、保质、足量交付; 5.全程跟踪采购物资的物流运输及入库流程,及时应对并解决采购中出现的质量偏差、数量差异等问题,确保施工进度不受影响; 6.负责整理归档工程采购相关文件资料,包括合同文本、订单记录、发票凭证等,保证采购数据完整可查、准确无误; 7.配合业务发展部梳理其物资采购需求,提供专业的采购策略建议和技术支持; 8.根据业务发展部的具体要求,协助开发匹配的供货资源,收集报价信息,参与议价与合同协商环节; 9.协助跟进业务发展条线采购物品的交付进展,协调处理供应过程中的异常情况; 10.协同办公室完成日常办公耗材、设备等物资的采购任务,依照需求清单高效完成采买; 11.协助维护办公类采购供应商的合作关系,保障办公物资供应连续性和品质稳定性; 12.协助完成办公室采购资料的整理与存档工作。 二、任职资格 1.年龄在40周岁以下; 2.大专及以上学历,采购管理、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑; 3.拥有3-5年采购领域工作经验,具备业务发展或行政办公类采购经历者优先;熟悉采购作业流程及供应商管理方法; 4.具备较强的沟通协调能力、谈判技巧和成本控制意识,能与供应商及内部各部门顺畅协作;熟练操作常用办公软件(如Word、Excel、PPT)及采购管理系统; 5.工作态度认真严谨,责任心强,执行力高;具备良好的职业操守和保密观念,无任何不良从业记录; 6.熟悉《中华人民共和国政府采购法》《民法典》等相关法律法规,能够确保采购活动合法合规,具备一定的风险预判与防控能力; 7.了解办公用品、办公设备以及业务发展所需专用设备的技术参数和市场动态; 8.掌握基础财务知识,知晓发票开具规范及采购报销流程,能协同财务部门完成对账与结算工作。
采购专员
3000-6000元/月
采购专员/助理1年以下大专及以上医疗设备
岗位职责: 1、开展药品及相关医疗用品的市场分析,搜集并整理供应商资料; 2、实施采购询价与比价工作,保障所购产品品质优良、价格合理; 3、与供应商保持长期稳定的合作关系,维护供应链顺畅运行; 4、跟踪采购订单执行进度,确保采购任务按时保质完成; 5、配合解决采购过程中出现的突发情况,持续优化采购作业流程。 任职要求: 1、具备医药类或相关专业学历,熟悉药品采购操作流程; 2、拥有良好的沟通与协调能力,能高效管理供应商关系; 3、具备敏锐的市场判断力及较强的商务谈判能力; 4、工作踏实严谨,责任心强,具备良好的团队协作意识; 5、熟练操作常用办公软件,有医药领域采购工作经验者优先。
行政经理/主管
5000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责 1.统筹管理区域分公司的日常行政事务,保障区域内各门店安全有序、稳定运行; 2.制定并落实公司后勤管理相关制度,负责制度的监督实施及执行情况跟踪; 3.全面管理区域范围内的资产事务,涵盖与物业的沟通协调、办公物资的配置与维护; 4.牵头行政部与其他职能部门之间的协作,推动跨部门服务支持工作,确保行政信息及时传达与反馈; 5.主导公司重要事项的处理流程,并对事件的起因、过程及结果开展系统性调查分析; 6.负责公司各类行政文件的起草、归档与管理工作; 7.组织建立并完善公司应急响应机制,妥善处置各类突发事件; 8.完成领导安排的其他临时性工作任务; 9.负责公司对外接待事务,包括政府关系及公共关系的建立、维护与持续沟通;承担来访人员的接待安排。 岗位要求: 1.性别:不限 2.年龄:****** 3.学历要求:大专及以上学历,行政管理或管理类相关专业优先 4.工作经验:具备三年以上大型企业同类型管理岗位工作经验 5.能力方面:具备较强的口头表达能力,良好的沟通协调能力,能够沉着应对对外商务交流与接洽 6.技能方面:熟练操作Office办公软件,掌握公文写作规范,具备扎实的文字撰写能力 7.素质方面:品行端正,责任心强,工作积极主动,富有亲和力,具备较强的抗压能力 福利待遇: 1.试用期1-3个月,表现优异者可提前转正 2.单休,法定节假日按规定休假 3.工作时间:上午九点至下午六点,中午休息一小时
行政主管
3000-5000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上文字功底扎实3年以上管理岗位经验企业文化建设行政费用预算/控制
岗位职责: 1、统筹公司各项行政事务的规划与落地实施,保障日常运营高效有序; 2、持续改善办公环境,增强员工归属感,助力企业文化的传播与深化; 3、负责固定资产的全周期管理,合理控制行政支出,提升资源使用效率; 4、策划并执行公司重要会议及大型活动,协调各方资源,树立良好企业形象; 5、完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理、工商管理、旅游等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上行政管理工作经验,有智慧科技或康养领域从业经历者优先; 3、熟悉行政管理体系与流程,拥有优秀的组织协调和沟通应变能力; 4、熟练操作各类办公软件,能够快速响应并解决突发问题; 5、工作踏实认真,富有团队意识,能适应较高强度的工作节奏。
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300-400元/天
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1月30日 08:46拨打电话
项管
1.1-1.2万元/月
项目经理5-10年大专及以上
项目前期手续办理
项目管理
1.3-1.4万元/月
项目经理3-5年大专及以上
有相关工作经验,独立完成项目管理工作
玉树玉树工地小工杂工
小工
玉树市工地小工杂工
玉树 玉树
1月23日 09:19拨打电话
采购经理
7000-9000元/月
采购经理3-5年本科及以上
一、岗位职责: 1、负责制定和执行采购策略,统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配,保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理,优化供应商体系,完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制,通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门,参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度,确保合规性,提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求,应对供应链突发问题,保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历,供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验,具备制造业采购背景,熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差,具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件,具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪,具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强,具备事业心与进取精神,能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑: 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。
采购经理
1.5-2万元/月
采购经理5-10年大专及以上
岗位职责: 1.负责商品采购工作,执行采购订单,工作内容包括:询价、比价、议价、确认下单数量及工期,跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认,跟踪供应商生产进度、到货日期及数量,配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事,跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求: 1.大专以上学历,熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动,认真仔细,责任心强
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购协调专员
1.3-1.8万元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验英语可作为工作语言供应链/贸易专业生鲜果蔬食品饮品原材料
关于这个职位: 我们正在寻找一位经验丰富、注重细节的采购协调员,为公司在内地及香港地区的采购与供应链运营提供有力支持与协调服务。该岗位适合善于推动流程高效运转、精于细节管理,并能在复杂供应链环境中确保运作顺畅的专业人才。 主要职责: 1、采购支援: 协助开展并统筹内地及香港地区供应商在食品类(含冷冻及干货)与非食品类商品的寻源与采购工作。 2、供应链与物流: 提供物流方案的支持与指导,专注于冷冻品及干货的运输与仓储需求,全程跟进货物从起运至交付的各个环节。 3、库存优化: 通过精准的订单测算,协助落实最高/最低库存控制策略,维持合理库存水平,避免积压或断货,保障补货及时性。 4、海关与合规: 协助处理进出口清关事务,确保通关流程高效顺畅。 5、供应商与仓库关系: 作为核心对接人,依托在内地食品生产企业及物流仓储领域的扎实经验,建立并维护稳定可靠的供应网络。 资历与要求: 1、教育程度: 本科及以上学历,专业包括供应链管理、物流管理、工商管理、国际贸易或采购等相关领域者优先。 2、工作经验: 具备至少5年在中国市场从事采购、寻源及供应链管理的实际工作经验。 3、行业背景: 必须有在内地食品工厂及物流仓库工作的相关经历。 4、技术技能: 熟悉关键供应链环节,涵盖: 库存管控与补货机制 订单测算与库存分析(最高/最低存量模型) 运输调度与物流安排 国内及跨境清关流程 掌握iso22000食品安全管理体系相关内容 5、语言要求: 普通话流利,具备粤语能力者优先,懂英语或日语者更佳。
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购大中型企业采购经验计算机硬件
工作职责: 1、负责IT类软硬件(服务器、网络、云服务、企业软件等)的策略寻源、商务接洽、合同签署及供应商全周期管理; 2、主导采购全流程工作:涵盖需求确认、供应商开发、RFx(RFI/RFP/RFQ)流程、技术方案评审、商务磋商、合同签订及交付跟进; 3、通过深入谈判、成本拆解及替代方案分析,达成年度降本指标,持续优化总体拥有成本(TCO); 4、牵头生产物流、自动化系统等公司重点项目的端到端采购执行,保障技术选型、交付进度与成本控制满足项目要求; 5、作为采购核心支持角色,与IT、物流、财务等相关职能密切协作,统筹采购需求、时间节点与预算管理; 6、识别并评估供应链潜在风险,确保各项采购操作符合公司合规制度与流程规范。 任职资格: 1、具备5年以上非生产类采购经验,其中至少3年聚焦于IT品类采购,并主导过生产物流、自动化等大型项目采购的完整流程; 2、具备优秀的沟通协调与谈判能力,能高效对接供应商及内部团队,职业操守良好,抗压能力强,富有创新意识; 3、熟练掌握战略采购、供应商谈判及成本分析方法,了解IT产品及相关技术方案,具有较强的技术理解与评判能力; 4、持有CPSM/PMP认证,或有制造业、物流行业从业经历者优先考虑。
行政主管
6000-7000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责门店日常运营的全面管理,确保销售、服务、库存等各环节高效有序运行。 2.组织团队管理工作,涵盖人员招聘、培训安排、班表制定及绩效考核,持续提升员工专业水平与工作积极性。 3.跟踪门店销售目标完成情况,通过数据分析发现问题并制定优化措施,推动业绩增长。 4.维系客户关系,妥善处理客户投诉,保障服务品质符合标准要求。 5.执行门店安全、卫生及相关合规制度,有效防范各类运营风险。 6.对接总部及周边协作单位,确保各项指令和任务及时落实到位。 任职资格: 1.具备两年以上相同岗位工作经历; 2.具有良好的沟通与表达能力; 3.具备一定的活动策划与组织能力; 4.熟练掌握常用数据分析工具。
药品采购专员
3000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购
岗位职责: 1.梳理采购需求,科学规划采购方案; 2.考察与评估供应资源,开展高效的合作磋商; 3.整合内部协作力量,保障采购订单按时执行与交付; 4.持续优化供应商管理体系,提升供应链运作效能。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力; 2.工作严谨踏实,责任心强,执行力突出; 3.熟知采购作业流程,有相关行业采购背景者优先; 4.能适应快节奏工作环境,具备积极的团队协作意识。
行政经理/主管
4000-5000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用
人力资源管理职责范围: 1.负责招聘信息库的数字化管理。 2.负责电子档案系统的日常维护与信息更新。 3.管理员工薪酬及其他个人信息的安全存储与保密工作。 4.负责绩效评估信息化系统的运行管理与应用支持。 5.协同IT部门开展系统培训及技术协助工作
综合办公室主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责: 1.全面负责公司行政事务的统筹与管理,保障办公环境高效有序运行; 2.策划并协调公司内外部会议及各类活动,确保流程顺畅及决策落地执行; 3.监督后勤保障工作,优化办公条件,提升员工工作体验与满意度。 任职要求: 1.具备出色的组织协调能力,能高效应对多项工作任务并行处理; 2.拥有良好的沟通表达能力,善于与团队成员及跨部门人员协作交流; 3.工作责任心强,具备独立分析和解决问题的能力,确保工作成果质量。
办公室主任
4000-6000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上
1.行政中枢: 全面统筹公司日常行政事务、人力资源管理及后勤支持工作,保障办公环境有序高效运行。 2.营销先锋: 配合推进本地市场拓展策略,通过线上与线下多元渠道(如抖音等新媒体平台)开展品牌宣传与售电业务推广,积极挖掘潜在客户资源。 3.创新实践: 主动探索AI等智能技术工具的应用场景,推动流程智能化升级,提升内部运营效率与客户服务满意度。 4.沟通桥梁: 承担内外联络协调职责,维护客户关系及政府相关部门的良好互动。 任职要求: 年龄约30岁,性格自信果断,举止干练,具备良好亲和力与开拓意识。 ·对售电及新能源领域怀有高度热情,愿意深入学习并长期发展于这一前景广阔的行业。 ·不仅具备管理能力,更拥有市场营销实战经验者优先,擅长人际沟通,勇于接受挑战。 ·熟练掌握各类办公软件,能够高效完成文档编辑、数据处理及日常行政任务。 ·对新兴技术和数字化工具保持敏感,对AI应用及抖音等新媒体平台的运营推广有兴趣,并具备实际操作基础。 ·持有有效驾照且能熟练驾驶(有私家车者优先),可接受偶尔短途外出办公,拓展工作覆盖范围。
行政经理/主管
5000-8000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上3年以上管理岗位经验大型活动组织经验活动/会议组织行政费用预算/控制空间环境规划管理互联网行政经验
表达流畅,具备出色沟通技巧,擅长企业关系维护,拥有一定的公开演讲能力
办公室主任
4000-5000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化商协会工作经验懂运营企业文化建设会编辑
岗位职责: 1.统筹办公室日常行政工作,涵盖会议安排、文档归档、后勤支持等内容,保障部门运作顺畅; 2.协助建立并落实办公管理制度,促进各部门间协同配合,增强团队执行效能; 3.负责与商协会的联络对接,保持良好合作关系,推进资源互通与业务协同; 4.参与机构运营方案制定,依托商协会实践背景优化管理流程,提高运行效率; 5.承担文字材料编写任务,如公文、活动通报、函件等文件的起草与审核工作。 任职要求: 1.有商协会领域实际工作经验,了解其运作机制及沟通方式; 2.具备扎实的运营管理能力,可独立承担综合性行政事务; 3.文笔优秀,熟练完成各类文案撰写与资料整理工作; 4.善于沟通协调,工作积极主动,富有责任感和团队合作意识,能适应高强度工作节奏
采购和发放
7000-9000元/月
采购专员经验不限大专及以上计算机硬件国内采购原材料
负责采购物资及发放物资的核对工作
行政主管
3000-5000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上文字功底扎实3年以上管理岗位经验企业文化建设行政费用预算/控制
岗位职责: 1、全面负责公司行政事务的统筹规划与落地实施,保障日常运营高效有序; 2、持续改善办公环境,提高员工工作体验,助力企业文化的传播与深化; 3、负责固定资产的管理与维护,合理控制行政支出,提升资源使用效率; 4、策划并执行公司重要会议及各类活动,协调内外部对接,树立良好企业形象; 5、完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理、工商管理、旅游等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上行政管理工作经验,有智慧科技或康养领域从业经历者优先; 3、熟悉行政管理各项流程,拥有良好的组织协调与沟通应变能力; 4、熟练操作各类办公软件,具备快速响应和解决问题的能力; 5、责任心强,具备团队协作意识,能适应一定强度的工作节奏。
采购专员
4000-5000元/月
采购专员/助理3-5年大专及以上国内采购大中型企业采购经验
急聘岗位 一、岗位职责 1. 负责工程材料的采购工作,全面掌握工程部项目需求,与工程团队保持高效沟通,精准获取材料的规格、型号、数量及到货周期等关键信息; 2. 开展工程所需材料的市场调研,搜集并整理供应商资料,建立并持续更新供应商档案,实施评估与筛选机制,确保合作方资质优良、供货稳定; 3. 依据工程采购计划制定具体实施方案,明确采购数量、价格条款、交付方式等内容,经审批后组织实施; 4. 主导与供应商的价格及付款条件谈判,签订采购协议,并依约执行合同内容,保障材料准时、保质、足量到位; 5. 全程跟进采购物资的物流运输和入库流程,及时应对并解决采购中出现的质量偏差、数量差异等问题,保障施工进度不受影响; 6. 负责采购相关文件的归集与存档,包括合同、订单、发票等资料,确保信息完整、可追溯; 7. 协同业务发展部门梳理其采购需求,提供专业的采购策略建议和技术支持; 8. 根据业务发展需要,协助开发适配供应商,收集报价信息,参与商务洽谈等相关环节; 9. 配合跟踪业务发展类采购物品的交付进展,协调处理供应过程中的各类异常情况; 10. 协助办公室完成日常办公耗材、设备等物资的采购任务,按需清单及时组织采购; 11. 参与维护办公类采购供应商关系,确保办公物资供应连续性和品质达标; 12. 协助整理归档办公室采购相关的各类资料。 二、任职资格 1. 年龄在40周岁以下,持有材料员证书者优先考虑; 2. 大专及以上学历,采购管理、物流管理、工商管理等相关专业背景优先; 3. 具备3-5年采购领域工作经验,有服务业务发展或行政办公采购经历者优先,熟悉采购作业流程及供应商管理体系; 4. 具备较强的沟通协调能力、谈判技巧和成本控制意识,能与供应商及内部多部门顺畅协作;熟练操作常用办公软件(如Word、Excel、PPT)及采购管理系统; 5. 工作态度端正、细致严谨,责任心强、执行力高;具备良好职业操守和保密观念,无不良从业记录; 6. 熟悉《中华人民共和国政府采购法》《民法典》等相关法律法规,能够规范开展采购活动,具备一定的法律风险识别与防控能力; 7. 了解办公用品、办公设备及业务发展所需专用设备的技术参数与市场动态; 8. 具备基本财务常识,熟悉发票开具要求及采购报销流程,能协同财务部门完成对账与结算工作。
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