
招聘采矿工程及开采技术相关专业人员
5000-10000元/月
矿山工程师1-3年大专安全员证国内派遣施工单位机电工程经验采矿工程安全工程
公司从事花岗岩露天矿山的开采、加工及销售,属于综合性民营矿山企业,因业务拓展需求,现需招聘采矿相关专业人员。
要求:大专学历,采矿类相关专业,包括地质测绘、采矿工程、安全工程、采矿技术方向,或具备中级及以上技术职称(如中级采矿工程师)。
每年工作周期约为10个月,休假集中安排在春季,时长约2个月,期间可根据个人情况申请中途临时假期。
化工注册安全工程师
1.1-1.3万元/月
安全工程师5-10年大专安全管理注册安全工程师
专职安全管理人员,安全工程师。
具有5年以上石化行业工作经验者优先考虑。
选矿工程师
8000-10000元/月
矿山工程师5-10年中专/中技
【岗位职责】
1. 负责选矿工艺的设计、优化与实施,提高选矿效率和质量;
2. 参与选矿项目的前期勘查,制定选矿方案;
3. 负责选矿设备的操作与维护,确保设备正常运行;
4. 监控选矿过程,确保选矿活动符合环保要求;
5. 与团队成员合作,解决选矿过程中遇到的技术问题。
【岗位要求】
1. 中专以上学历或中级及以上职称的专业技术人员;
2. 10年以上一线选矿工作经验;
3. 熟悉选矿工艺及设备操作维护;
4. 具备良好的团队合作能力和解决技术问题的能力;
5. 能够适应现场工作环境,有责任心。
生产矿长
1-2万元/月
矿山工程师1-3年学历不限详细薪资面谈
岗位职责:
1. 负责井下采掘、支护、通风、排水等生产作业,严格执行安全操作规程
2. 参与矿井日常巡检,及时发现并上报安全隐患及设备异常
3. 配合生产矿长落实各项生产计划与技术措施,保障作业进度与质量
4. 按要求佩戴和使用劳动防护用品,参与安全培训与应急演练
5. 协同班组完成交接班记录、数据填报及现场文明施工管理
任职要求:
1. 身体健康,能适应井下作业环境,无职业禁忌症
2. 具备矿山作业基本安全知识,持有有效《特种作业操作证》(如煤矿井下爆破、瓦斯检查等)者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作意识和应急处置能力
4. 接受岗前安全培训与考核,服从统一调度与管理
5. 无违法犯罪记录,遵守矿山安全生产法律法规
安全工程师(J10046)
5000-10000元/月
安全工程师经验不限本科安全方向注册安全工程师
岗位职责:
1、担任公司专职安全管理人员,承担安全生产的监督与管理工作;
2、办理建设项目安全“三同时”相关手续;
3、推进安全标准化体系的建设与实施;
4、负责双重预防机制管理、双标融合以及工业互联网+危化生产相关工作;
5、管理安全生产许可证、重大危险源,并开展外部协调对接事务。
任职要求:
1、具备化工行业注册安全工程师资格;
2、安全工程、化工等相关专业背景,有相关行业工作经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通协调能力,能适应较高工作压力。
安全工程师
7000-9000元/月
安全工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责公司安全生产管理体系的搭建与落地,制定并完善安全管理制度、操作规程及应急预案。
2. 主导日常安全检查与风险隐患排查,针对生产现场、设备设施等关键环节开展专项安全评估,提出整改方案并跟踪闭环。
3. 组织开展员工安全培训与应急演练,提升全员安全意识与应急处置能力。
4. 对接政府安监部门,确保公司安全生产工作符合国家及行业法规要求,完成各类安全报告的编制与提交。
【岗位要求】
1. 大专及以上...
安全工程师--上市企业/五险一金
6000-8000元/月
安全工程师3-5年本科安全管理注册安全工程师
岗位职责:
1、落实国家关于环保与安全生产的方针、政策及相关法律法规,及时传达上级部门发布的安全相关文件;
2、制定、修订并完善公司安全管理制度,牵头推进安全标准化体系构建及持续优化工作;
3、开展公司日常安全管理工作,监督检查各项制度执行情况,制止和纠正各类违规违章操作行为,组织隐患排查治理及事故应对处置;
4、编制并健全生产安全事故应急救援预案,组织开展多种形式的安全培训教育,提升员工整体安全与环保意识;
5、建立完整安全隐患及违规行为记录台账,实施安全管理目标考核机制;
6、建立健全公司环境保护相关制度,并推动落实与监督执行。
任职要求:
1、具备本科及以上学历;
2、安全工程、机械、电气或相关专业背景;
3、具有3年以上安全管理工作经历;
4、具备同行业安全管理经验或持有注册安全工程师资格者优先考虑。
招聘采矿工程及采矿技术开采类专业人员
5000-10000元/月
矿山工程师1-3年大专安全员证国内派遣施工单位机电工程经验采矿工程安全工
公司从事花岗岩露天矿山的开采、加工与销售,属于综合性民营矿山企业,因业务拓展需求,现需招聘采矿相关专业人员。
要求:大专学历,专业为采矿类相关方向,如地质测绘、采矿工程、安全工程、采矿技术,或具备中级及以上技术职称(如中级采矿工程师)。
每年工作时间约为10个月,休假集中安排在春季,约2个月假期,期间可灵活请假。
厨师长
9000-11000元/月
厨师长月结全职
薪资待遇:
9000+奖金+分红,月综合1w+
岗位职责:
1. 全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
任职要求:
1. 具备厨师长相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理
2. 责任心强,抗压能力好,能适应餐饮行业工作节奏
河南濮阳招电焊工、喷漆工,1个月12000,干10个点,想去干活的联系我
12000元/月
电焊油漆工15-30天1-2人月结
河南濮阳招电焊工、喷漆工,1个月12000,干10个点,想去干活的联系我
河南濮阳招聘焊工1名,月薪12000元,每天工作10小时。有意者请联系。
12000元/月
电焊1-2人月结
招聘焊工1名,月薪12000元,每天工作10小时。有意者请联系。
采矿设计工程师
1.1-2万元/月
矿山工程师经验不限硕士安全通风采矿
【岗位职责】
1. 负责煤矿矿井可研、初设、延深、开采、各种专项设计及施工图设计,根据公司项目管理流程按时、保质、保量完成所承担的设计任务;
2. 完成项目汇报评审、技术总结并提供技术支持工作;
3. 了解行业技术发展动态,参与智能化矿山、绿色开采、充填开采等新技术设计与应用。
【岗位要求】
1. 教育背景
- 采矿工程、矿山安全工程等相关专业本科及以上学历;
- 985/211院校或原煤炭部直属院校毕业生优先。
2. 工作经验
- 2年以上煤矿设计院、科研单位、煤矿企业设计岗位工作经验者优先;
- 独立完成过2个中型以上矿井设计者优先。
3. 其他要求
- 精通AutoCAD等设计软件;
- 熟悉煤矿基本建设程序,熟悉《煤矿安全规程》《煤炭工业矿井设计规范》等法规标准;
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
【福利待遇】
1. 提供行业高竞争力薪资(应届硕士生两年保底:12-15万/年,两年后收入可达到20-40万/年);
2. 五险一金、管理技术双通道培养模式、带薪培训、老带新团队帮扶、定期职业健康体检、定期团建等;
3. 员工食堂免费就餐、差旅补贴、太原市人才补贴、通讯补贴、注册证书补贴等;
4. 落档落户、职称支持、成长关怀等。
阜阳颍上县招聘一位矿建总监代表,5年以上监理经验,55岁以下有矿建项目经验,
6000-7000元/月
矿山工程师
招聘一位矿建总监代表,5年以上监理经验,55岁以下
有矿建项目经验,
技术工程师
8000-15000元/月
技术工程师3-5年大专化工产品
【岗位职责】
1. 负责装置生产工艺技术管理,编制、修订工艺规程、岗位操作法、SOP、工艺卡片,监督现场工艺执行,落实工艺纪律检查。
2. 监控装置关键工艺参数,处理生产工艺波动、异常工况,开展原因分析,制定处置及优化方案,保障装置安全、稳定、满负荷运行。
3. 参与装置开停工、大检修、技改技措、工艺优化项目,编制开停工方案、技术方案,进行现场技术交底,跟踪实施与效果验证。
4. 收集、分析工艺运行数据,开展节能降耗、降本增效、产品质量提升等技术攻关,形成技术总结报告。
5. 参与工艺事故、异常事件调查分析,落实纠正预防措施,组织工艺技术培训,提升操作人员专业能力。
6. 完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,化学工程与工艺、石油化工、应用化学等相关专业。
2. 3年及以上石油化工/炼化装置工艺技术工作经验,熟悉石化生产工艺流程,了解P&ID工艺管道流程图。
3. 熟悉石化装置工艺卡片、操作法管理,具备工艺异常分析处置能力,有装置开停工、检修经验者优先。
4. 了解石化安全生产规范,具备较强的现场问题分析、方案编写及技术交底能力。
5. 熟练使用Office软件,能够独立编制技术方案、周报月报;具备良好的跨部门沟通协调能力。
质量工程师(驻厂检验)
8000-15000元/月
质检工程师3-5年大专房建工程
经验要求:
1、具备3年以上监造工作经历,其中至少1年从事风塔相关监造工作
2、掌握混塔所用材料的国家标准及质量管控规范
3、具有混塔质量管理或供应商质量管控背景者优先录用
4、具备较强的沟通协调能力、文字表达能力和问题处理能力,能适应高强度工作环境
5、持有C1驾驶证,可接受长期外出差
岗位职责:
1、负责外购钢制产品,如塔筒、内附件、预埋件、预应力构件等供应商的质量监管工作
2、组织并实施上述产品在批量生产前的首件验收确认
3、监督相关供应商的生产进度,确保按计划推进
晶圆重构工程师
1.7-2.5万元/月
结构工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 混合键合工艺开发与优化:负责芯片对晶圆(C2W, Chip-to-Wafer)及晶圆对晶圆(W2W, Wafer-to-Wafer)混合键合技术的研发、调试与持续优化,提升键合强度、对准精度及界面质量。
2. 制定并执行混合键合工艺测试方案(DOE),针对键合后界面的气泡、分层、颗粒污染等常见失效模式进行分析并提出改进对策。
3. 掌握键合工艺相关的量测方法(如剪切力测试、红外成像、扫描声学显微镜等),对键合质量进行判定与良率提升。
4. 工艺整合与重构技术:负责重构晶圆(Reconstituted Wafer)工艺的优化,解决晶圆翘曲、芯片偏移及塑封工艺中的应力问题,确保重构晶圆的平整度满足后续光刻与键合要求。
5. 对接前后道工艺(光刻、薄膜、刻蚀、CMP等),评估混合键合对前后工艺的影响,制定协同解决方案。
【岗位要求】
1. 教育背景:本科及以上学历,微电子、集成电路、材料科学与工程、物理、机械、电子工程等相关专业。
2. 工作经验:具备3年以上半导体先进封装或晶圆制造厂工艺经验;具有混合键合(Hybrid Bonding)、临时键合/解键合(TB/DB)、直接键合或共晶键合等工艺研发经验者优先;有C2W或W2W混合键合实际量产导入经验者优先考虑。
3. 专业技能:深刻理解混合键合的基本原理、表面活化处理(等离子体活化)、界面材料特性及失效机理;熟悉晶圆级封装工艺整合流程,具备较强的数据分析与实验设计能力。
监理工程师
5000-7000元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师土木建筑工程
因公司需求现招聘监理工程师5名,需要有注册证,有工作经验者优先,要求长期,短期勿扰,有意者请联系,
测绘工程师
3000-4000元/月
测绘工程师3-5年大专
1、负责项目现场各类测绘相关作业,熟练运用主流测绘软件完成数据采集、处理、成图、汇总等全套工作,保障测绘数据精准、成果合规。
2、全程对接国土、自然资源等相关政府部门,独立负责征地手续、企业建设用地手续的申报、资料整理、报审、对接答疑、验收办结等全流程工作,熟悉各类用地审批政策及办理流程。
3、跟进项目用地全过程,协调解决手续办理及测绘工作中的各类问题,确保征地、用地审批工作高效推进,按时完成各项工作节点。
4、负责测绘成果资料、用地审批档案的整理、归档、保管及更新,配合公司内部及政府部门各类检查、核查工作。
5、配合公司项目落地,完成现场踏勘、点位测量、地界核定等相关外勤工作,服从岗位工作安排。
矿山工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师3-5年本科
岗位职责:
1.负责矿山工程设计、施工组织及技术管理工作,确保项目安全高效推进
2.开展地质勘查、储量评估与开采方案优化,提升资源利用率
3.监督现场施工质量与进度,协调解决工程技术问题
4.编制技术报告、安全规程及环保措施,落实行业规范与监管要求
5. 参与矿山智能化改造与绿色矿山建设相关技术应用与推广
任职要求:
1.矿业工程、地质工程或相关专业背景,学历不限
2.具备矿山工程相关工作经验,熟悉露天/地下开采工艺
3.熟悉国家矿山安全、环保及资源管理法规政策
4.具备较强现场协调能力与技术文档编写能力
5.持有矿山工程师职称或注册安全工程师资格者优先
安全工程师 (MJ000115)
6000-8000元/月
安全工程师3-5年本科注册安全工程师职业健康管理安全管理
职位职责:
1. 安全合规执行宣贯:落实国家安全生产、环境保护法律法规及行业规范,传达上级安全文件与管理要求,统筹推动公司安全环保合规工作的实施。
2. 制度建设与优化升级:主导公司安全与环保管理制度的起草、修订与完善;推进安全标准化体系的建立、运行及持续改进,实现安全管理的系统化与标准化。
3. 现场安全监管执行:组织实施日常安全与环保巡查监督,确保制度有效执行,制止各类违规操作;定期开展安全隐患排查,跟进整改进度并闭环管理,参与安全事故的调查分析与处理工作。
4. 应急管理与安全培训:编制和更新安全生产应急救援预案,组织应急演练;负责全员安全与环保知识培训、作业前安全交底及宣传教育,提升员工安全意识与规范操作水平。
5. 台账维护与考核实施:建立完善安全隐患、违规行为、培训记录、整改措施等安全管理台账,实现资料归档规范化;推进安全目标责任制考核,保障安全责任逐级落实。
6. 环保管理体系运行:负责企业环保管理制度的构建、优化与监督执行,持续识别环保风险点,规范环保作业流程,确保企业环保合规稳定运行。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限,安全工程、环境工程等相关专业优先考虑。
2. 熟知安全生产与环保领域的法律法规及标准化管理流程,能独立完成安全检查、隐患识别、制度推行及培训组织工作。
3. 具备出色的沟通协调与跨部门协作能力,可独立应对厂区或矿区现场各类安全突发情况,具备较强的现场处置与问题解决能力。
4. 文字表达能力强,能够独立撰写安全管理制度、应急预案、总结报告、整改材料等文书。
5. 熟练操作Office办公软件,工作认真细致,责任心强,坚持原则,具备良好的职业操守和执行力。
6. 有工矿、煤矿、工程机械等行业安全管理经验者优先,持有注册安全工程师证书者优先录用。
职位福利:
年终奖、法定节假日+双休、五险一金(公积金缴纳比例12%)、提供员工餐厅、提供住宿/交通补贴/通勤班车、通讯补贴、带薪年假、年度健康体检、节日福利、生日福利、专业课程培训及资深员工指导等。五险一金、交通补助、带薪年假、定期体检、节日福利、生日福利、完善培训体系、提供食宿等。
矿山工程师
6000-8000元/月
矿山工程师经验不限学历不限
矿山矿石挖掘岗位职责:
1.负责矿山开采方案设计、优化及技术指导,确保矿石挖掘安全高效
2. 开展地质勘查、储量评估与采矿方法比选,编制可行性研究报告
3.监督现场施工质量与进度,协调解决开采过程中的技术问题
4.落实安全生产规范,组织隐患排查与应急预案演练
5. 参与矿山智能化、绿色化改造项目的技术支持与实施
任职要求:
1.矿业工程、地质工程或相关专业背景,学历不限
2.具备矿山矿石挖掘相关工作经验,经验不限
3. 熟悉国家矿山安全法规及行业技术标准
4. 具备良好的现场沟通协调能力与团队协作意识
5.持有矿山类相关职业资格证书者优先
注册安全工程师
1-1.2万元/月
安全工程师5-10年大专
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,工科相关专业,安全工程、土木工程等专业优先;
2. 持有中级注册安全工程师证书,可注册至本公司,无不良执业记录;
3. 有建筑施工相关安全管理等相关工作经验;
4. 熟悉安全生产法律法规、行业规范,具备风险辨识、隐患治理、应急管理能力;
5. 责任心强、严谨细致,能适应项目现场巡查,具备良好沟通与文字编写能力。
【岗位职责】
1. 负责公司施工项目全流程安全管理,落实安全生产责任制;
2. 建立健全安全管理制度、应急预案及安全台账,组织安全培训、应急演练与安全文化建设;
3. 开展现场安全巡查、隐患排查与整改闭环,监督危大工程、外业勘察作业安全管控;
4. 负责安全生产标准化、安全管理体系运行与维护;
5. 对接政府安全监管部门,完成安全报备、检查迎检、事故上报与处置;
6. 负责公司安全资质维护、注册安全工程师证书注册及继续教育相关工作;
7. 完成公司领导交办的其他工作。
工作地点:河南全省。
栏目概述
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