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前台经验不限学历不限包住服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆包吃接受无服务业经验24点-次日4点下班月休四天普通话流利
一、岗位职责 1、完成营业前的各项准备事务,如收银区清洁、客户休息区茶点配备等 2、依照标准服务流程,接待顾客并协调安排采耳师服务 3、负责店内收银结算、账务核对、营业数据报表整理及会员卡充值等相关管理工作 二、任职资格 1、仪容整洁,形象良好,气质端正 2、态度积极,乐于学习,工作细致负责,具备良好的沟通与接待素养 3、能适应晚班工作安排 三、岗位吸引力 1、企业搭建成长平台,持续提供管理类培训支持,晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监; 2、休假灵活,支持连休或调休 3、门店员工享受食宿保障,并享有推荐奖励、晋升激励、股权激励、爱心基金、团队旅游、生日关怀等十余项福利待遇
前台经验不限学历不限服务业前台24点-次日4点下班其他包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验
1、具备良好的沟通能力,服从安排,积极进取。 2、不限学历、经验、身高,年龄在-岁之间。 3、踏实肯干,学习能力强,服务意识佳。 工作内容:负责收银、接待客户、核销订单、安排采耳师及对账工作 上班时间: 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗制,坐班为主,空闲时段可休息 包吃(每日两餐,两菜一汤) 包住(三室两厅,两名前台共用一间卧室,宿舍仅限女生,店长同住店内) 薪资待遇:3800+200全勤奖+5%办卡提成(非强制) 综合收入5500左右,每月休息三天,可灵活调配
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责前台接待工作,为客户介绍项目内容 2.解答客户咨询,主动协助客户完成办卡及充值流程 3.办理收银相关事务 招聘要求: 1、普通话表达清晰。 2、性格亲切,具备良好的服务意识,零经验可带教; 薪酬待遇: 1、薪资结构为底薪3800+200全勤奖+5%充卡提成,综合收入5000-6000,上不封顶; 2、公司提供免费食宿 设有早班和晚班安排 上班时间:中午12:00-晚上12:00,下午15:00-凌晨3:00
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责前台接待工作,为客户介绍项目内容 2.解答客户咨询,主动协助客户完成办卡及充值流程 3.办理收银相关业务 招聘要求: 1、普通话表达清晰准确 2、性格温和有亲和力,具备良好的服务意识,零经验可培训上岗 薪酬待遇: 1、薪资结构为底薪3800元+200元全勤奖+5%充卡提成 综合收入5000-6000元,业绩优异者收入上不封顶 2、公司提供免费食宿,设有早班和晚班排班 上班时间: 中午12:00至晚上12:00,下午15:00至凌晨3:00
前台经验不限学历不限
1、具备良好的沟通能力,服从管理安排,积极进取有责任心。 2、学历、经验、身高不限,年龄在-岁之间。 3、工作踏实肯学,服务意识强。 工作内容:负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间: 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗与坐岗结合,空闲时段可适当休息 包吃(每日两餐,两菜一汤) 包住(三室两厅,两名前台共用一间卧室,宿舍仅限女生!店长驻店) 薪资待遇:3800+200全勤奖+5%办卡提成(自愿参与) 综合收入5500左右,每月休息三天可自由调配
格尔木招聘前台
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限包住服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆包吃接受无服务业经验24点-次日4点下班其他
一、岗位职责 1、完成营业前的各项准备事务,如收银区清洁、顾客休息区茶点配备等 2、依照标准服务流程接待客户,并协调安排采耳技师服务 3、负责店内收银结算、账务核对、营业数据报表整理及会员卡充值等相关管理工作 二、任职资格 1、形象良好,五官端正,年龄范围:18至30周岁 2、具备高中或以上学历 3、态度积极,勤奋学习,工作细致负责,具备良好的沟通与接待能力 4、能适应晚班工作安排 三、岗位吸引力 1、企业搭建成长平台,持续提供管理类培训支持,晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监; 2、休假灵活,支持连休或调休 3、门店员工享受食宿安排,以及推荐奖励、晋升激励、股权激励、爱心基金、团队旅游、生日关怀等多项综合福利
前台经验不限学历不限全勤奖服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验24点-次日4点下班其他普通话流利
前台要求 1具备良好的交流能力,积极进取,有责任心。 2为人热情大方,气质佳,具备亲和力。 3学历、经验、身高不限,年龄在******之间。 薪资福利 1无责任底薪3800元+200元全勤奖+5%业绩提成。 2工作时段为中午12:00至凌晨12:00,或下午3:00至次日凌晨3:00,轮班制,固定坐岗。 3提供食宿,住宿条件良好,环境整洁卫生,空闲时段可安排休息。 4享有节日员工福利 工作职责:客户接待、引导服务、收银操作
招聘
3000-4000元/月
前台学历不限
招聘前台
前台经验不限学历不限包住足浴/按摩/养生馆包吃24点-次日4点下班其他
岗位薪资: 底薪4300+全勤200+5%个人充值提成包吃住三天自由调休 工作时间: 早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午3:00-凌晨3:00 试岗期:三天 工作内容:接待、收银、核对美团订单 面试前提:接受工作时间、能上晚班、形象良好、身材匀称、年龄18-28需成年、沟通表达能力强 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前各项准备,如收银区清洁、顾客茶歇配备等 2、按标准服务流程执行顾客接待及采耳师安排 3、负责店内收银结算、账务核对、营业报表编制、会员卡充值等相关事务 二、任职资格 1、五官端正,气质良好,年龄:18岁--30岁 2、学历要求:初中及以上 3、积极进取,工作踏实细致,具备良好的沟通与接待能力 4、可适应晚班安排 三、岗位吸引力 1、企业搭建成长平台,持续提供管理类培训支持,晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监; 2、休假支持连休或灵活调休 3、门店统一提供食宿福利,定期组织聚餐与下午茶活动
酒店前台月结全职
1、形象气质佳,具备良好的沟通能力 2、有经验者 3、热爱服务行业,懂得礼貌礼仪、人品好、责任心强 4、性格开朗乐观、积极主动、做事认真、细心 5、具有良好的服务意识和健康的体质 薪资待遇:5000-6000元 底薪+高额提成+满勤 (包吃包住)
海西格尔木市需要一名危险品司机,拉化工今天能上车的联系
货运司机
需要一名危险品司机,拉化工今天格尔木能上车的联系
海西 格尔木市
1月2日 21:24拨打电话
青海海西这两天闲着的回族阿娘有俩没,做一个月的饭,工资5000,闲着的联系
5000元/月
中餐1-2人月结
这两天闲着的回族阿娘有俩没,做一个月的饭,工资5000,闲着的联系
海西
1月2日 21:19拨打电话
青海海西找四五个小工有没有?
小工3-5人
找四五个小工有没有?
海西
1月2日 21:15拨打电话
青海海西找两个砌墙的大工,工资一天400,干一个星期左右,车接车送,活在,达布逊,电话,,
400元/天
砌砖5-14天1-2人
找两个砌墙的大工,工资一天400,干一个星期左右,车接车送,活在,达布逊,电话,,二把手勿扰谢谢
海西
1月2日 21:13拨打电话
海西格尔木市招聘A2驾驶员一名,上车,拉铁粉联系电话
A2
招聘A2驾驶员一名,格尔木上车,拉铁粉联系电话
海西 格尔木市
1月2日 20:54拨打电话
健身房前台
4000-6000元/月
前台经验不限大专及以上服务业前台健身房/瑜伽馆
性格内向腼腆勿扰!执行力强优先! 岗位职责:21岁到30岁之间。 1、接待访客及会员,解答咨询,接听电话,回复美团客户咨询,会员资料登记等各项服务工作 2、维护场内的秩序和卫生,定期检查设备和器材的运行情况并及时反馈店长 3、负责日常台面工作的清洁卫生 4、前台快递收发,自动售货机上货 5、服从并执行店长的工作安排 岗位要求: 1、要有一定的指挥能力,形象气质佳,具有亲和力; 2、较强的服务意识,普通话流利,口齿伶俐,性格活泼,有责任心,工作细心; 3、; 4、月休四天,周末轮休; 5、试用期一个月,试用期薪资3500元; 6、转正后工资3500元+提成+500元全勤 班次: 早班9:00~17:00; 晚班15:00~23:00; 一周需一天早9:00~晚23:00;早晚班一周轮一次。 不包吃住、住附近优先,不招兼职、暑假工。 抽烟、嚼槟榔的请勿投递简历,十分感谢。
前台经验不限学历不限混合办公19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构包吃月休四天文字功底扎实商务/会务接待经验行政/文秘相关专业乘务相关专业普通话流利迎宾/接待经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
前台接待招聘启事 工作地点:[广州市白云区] 招聘人数:若干 薪资待遇:面议(含加班补贴及法定福利) 岗位职责 1.接待服务:负责来访人员登记、引导及电话转接,维护企业形象,展现亲和力与专业素养。 2.行政支持:处理日常行政事务,如文件整理、数据录入、报销单据整理等,需熟练操作手机及办公软件。 3.多语言沟通:运用粤语及简单英语与客户沟通,协助外籍人士或港澳台客户解决问题。 4.灵活应变:应对突发情况,协调资源解决客户需求,接受临时性加班安排。 任职要求 1.基本条件: •性别年龄18-35岁,身高158cm以上,形象气质佳,需淡妆上岗。 •学历:中专/高中及以上学历,专业不限,有前台、客服服务业经验者优先。 2.技能要求: •普通话标准,粤语流利,具备基础英语听说能力(如日常接待用语)。 •熟练使用智能手机及Office办公软件(如Excel、Word)。 3.职业素养: •服务意识强,沟通耐心,能适应快节奏工作及弹性排班。 •责任心强,具备团队协作精神,无不良记录。 福利待遇 •基础保障:底薪加提成,具体薪资待遇面议。 •工作环境:空调办公区,团队氛围融洽,定期组织团建活动。 •发展机会:提供岗前培训,优秀者可晋升为行政主管或转岗至其他部门。 应聘方式 1.简历投递:发送至邮箱@qq.com 2.面试流程:初筛后安排现场面试,需携带身份证及学历证明。 备注:本岗位工作地点固定,不出差。期待热爱服务行业、追求职业成长的您加入!
前台
5000-6000元/月
前台1-3年高中及以上
有经验者优先
前台学历不限
岗位职责: 1.接待来宾,提供优质服务 2.维护前台区域整洁与专业形象 3.协助处理日常前台事务 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够有效处理前台接待中的各种情况 3.具有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务 4.会粤语(至少会听)
前台销售
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台
岗位职责: 1.负责店内前台卖货 2.负责前台卫生 任职要求: 1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和服务意识,有销售经验者优先 2.具备较强的学习能力,能很快的适应新环境 4.学历不限,有相关行业经验 5.诚实守信,具有团队合作精神,认同公司企业文化与发展理念
后勤1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责热气球地面支持相关工作,保障飞行过程安全有序开展 2.配合完成热气球的常规维护与检查,确保设备处于良好运行状态 3.为游客提供专业服务,解答有关热气球的各类咨询并传递相关信息 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能有效整合与协调各项资源 2.工作认真负责,注重细节,具备按时高效完成任务的能力 3.具有较强的学习与适应能力,能迅速掌握新知识及操作技能
主管助理
8000-12000元/月
经理助理1-3年本科及以上
岗位职责: 1、配合文旅项目团队开展管理工作,保障日常运营有序进行; 2、参与项目方案策划及活动落地执行,助力团队实现既定目标; 3、负责内外部沟通衔接,维护企业形象及合作方关系; 4、汇总项目进展情况并及时汇报,为管理决策提供数据依据。 任职要求: 1、具备良好的组织协调能力,能高效协助团队日常运作; 2、具有较强的书面与口头表达能力,可独立完成各类文件的撰写与审核; 3、工作细致认真,责任心强,能在高强度工作环境中保持专注; 4、热爱文旅行业,乐于尝试并推动创新思路的实施; 5、法律专业背景
青海海西招聘酒店前台一名,底薪4000+全勤300+餐补300+提成,联系电话.有工作经验
酒店前台
招聘酒店前台一名,底薪4000+全勤300+餐补300+提成,联系电话.有工作经验者优先
海西
12月28日 10:19拨打电话
青海海西酒店招聘前台,
酒店前台
酒店招聘前台,
海西
1月2日 01:10拨打电话
民宿招聘前台人员
2000-3000元/月
酒店前台月结兼职假期工
工作轻松,要求有责任心
青海海西酒店招聘前台,有意者联系
酒店前台
酒店招聘前台,有意者联系
海西
12月29日 09:19拨打电话
客房保洁服务员洗碗工
招聘啦! 格尔木市喆啡酒店诚聘以下人员 前厅服务员数名:底薪3000➕全勤400➕工龄➕绩效➕加班补助) 洗碗阿姨:3200-3500(全勤200➕工龄➕加班补助) 酒店招聘客房保洁数名,工资待遇➕底薪➕加提成4000元 餐厅服务员数名:底薪3800➕全勤200元➕加班补住 以上人员一经录用,待遇从优,每半年加一次工龄工资!管吃管住 你带上热情 我带上你 欢迎您的加入 联系电话: 地址:格尔木市八一中路华兴大厦25楼塞纳左岸
海西 格尔木市
12月30日 11:37拨打电话
热气球地面维护
3000-4000元/月
后勤1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责热气球地面保障相关工作,确保飞行过程安全有序开展 2.配合完成热气球的日常保养与检查,保障设备处于良好运行状态 3.提供专业客户服务,回应游客关于热气球的各项咨询并传递相关信息 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能高效整合与协调各类资源 2.工作认真负责,具备较强的执行力和细致态度,可按时完成各项工作 3.具有较强的学习与适应能力,能迅速熟悉新任务并掌握所需技能
青海海西招聘酒店前台有工作经验者优先联系电话
酒店前台
招聘酒店前台 有工作经验者优先 联系电话
海西
1月2日 20:13拨打电话
主管助理
7000-12000元/月
经理助理3-5年本科及以上文字功底扎实3年以上秘书/助理经验日常行程安排差旅/公务活动安排应急处置经验丰富法学专业优先英语可作为工作语言商务谈判接待/外联文书起草
岗位职责: 1、配合文旅项目团队开展管理工作,保障日常运营有序进行; 2、参与项目方案策划及活动落地执行,助力团队实现既定目标; 3、负责内外部沟通对接,维护企业形象及合作方关系; 4、汇总并提交项目进展情况,为管理决策提供数据依据。 任职要求: 1、具有良好的组织与协调能力,能高效支撑团队工作运转; 2、具备优秀的文字表达与语言沟通能力,可完成各类文件的撰写与审核; 3、工作细致认真,责任感强,能在高强度工作环境下保持专注; 4、热爱文旅产业,乐于尝试并推动创新思路的实施。
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