1、25-45岁，动手能力强，能做适量体力活 2、负责产品出库入库、库存盘点、整理单据 打包配货 3、 有责任心 吃苦耐劳 有库房工作经验者优先 4.薪资待遇：底薪+加班 5800-7000元/月 5.福利待遇：包吃包住

仓库主管 / 云仓主管 工作内容 1、全面负责云仓日常仓储运营管理，统筹收货、入库、上架、分拣、打包、复核、出库、盘点、退货等全流程工作，保障仓库日常发货高效、零错发、低破损。 2、负责仓库人员排班、现场管理、人员培训、工作分配、考勤与日常督导，提升团队作业效率，降低人工损耗。 3、熟练操作电商仓储系统（WMS/ERP），把控订单处理时效，保证日单量顺利清零，处理异常订单、漏单、错单、售后退货问题。 4、负责仓库5S管理、库区规划、货品分区摆放、库存整理，保证仓库整洁规范、货位清晰、存取高效。 5、定期组织日盘点、周盘点、月盘点，把控库存准确率，及时处理库存差异、残次品、滞销品问题，做到账实相符。 6、制定仓库作业标准、流程规范，优化打包、分拣、发货流程，降低错发率、破损率、发货超时率。 7、对接运营、客服、物流快递，协调发货、对账、物流异常处理，跟进快递时效、揽收率、签收率。 8、负责仓库安全管理，消防、用电、货品安全、设备维护，杜绝安全事故。 任职要求 1、有1年以上电商云仓、电商仓库主管管理经验，熟悉电商发货全流程，懂拼多多、抖音、淘宝、快手平台发货规则优先。 2、熟练使用WMS仓储管理系统、电脑办公软件，会打单、审单、库存调整、数据统计。 3、熟悉仓库分拣、打包、复核、盘点标准，能独立搭建仓库作业流程、规范团队作业。 4、具备现场管理能力，能带动团队、合理排班、抗压能力强，能适配电商大促、爆单加班节奏。 5、细心严谨、责任心强，对数据敏感，能控制错发、漏发、破损、库存差异问题。 6、无不良记录，服从管理，有团队管理经验、中小型云仓从业经验者优先。

负责便利店后勤服务工作，团队合作完成上级交代的工作，保障服务质量 一、薪资待遇: 1.销售月薪7000+提成+绩效+满勤+可预支 兼职工资日结 平均300/天 二、工作时间: 早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休。时间自由，工作简单) 三、福利待遇: 公司免费提供三房一厅的公寓房。单间设有双人 床、上下铺，4人/间。公寓房内配有空调、洗衣 机等生活设施齐全，坏境舒适优美。 感兴趣的可以直接私聊我~

1. 负责冷库日常出入库作业管理及现场装卸协调，确保货物安全、高效流转 2. 准确执行出入库数据核验，熟练操作仓储管理系统（WMS）完成单据录入与状态更新 3. 按月开展库存盘点与财务对账，保障账实一致、数据可追溯 4. 优化库内货位布局与存储策略，提升空间利用率与拣配效率 5. 配合质量与安全检查，落实温控记录、标识规范及5S现场管理要求 任职要求： 1. 学历不限，具备仓库管理或物流相关工作经验者优先 2. 熟悉冷库作业环境及基本仓储流程，有冷链行业经验更佳 3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用Excel及仓储系统 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的执行力与团队协作意识 5. 能适应低温环境作业，身体健康，无传染性疾病

身体健康，40岁以下

包括： 1.懂电脑，会基本办公软件操作 2.负责仓库的日常运作和管理 3. 维护仓库的整洁和安全，确保工作环境符合相关规定。 4. 协助领导，仓管进行工作计划和排班，确保仓库工作的顺利进行。 5.工资面谈

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工生活相关需求反馈，提升后勤服务响应效率与满意度 5.配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档整理与数据统计 3.有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4.具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

工作内容:1-负责公司所有物料的进销存、领用； 2-负责物料的库存按照物料特点进行存放、保管； 3-负责成品发货调配物流安排； 4-负责与生产协调配合物料领料、退库等规范管理； 任职要求: ，40岁以内，有生产制造业仓管，统计，生产文员相关工关工作经验，熟悉ERP系统，做事条理清晰，干练，能吃苦耐劳，有一定的抗压能力。 福利待遇: 工龄奖，节假日福利，生日福利，包食宿

工程机械设备及耗材进出登记管理、物流信息发布对接，办公室卫生等。

山姆后勤有需要可当天立马安排住宿，不收任何押金! 销售任务 一、薪资待遇: 1.综合薪资7000+12000提成+绩效+满勤 2工资可预支，接受短期 全职月结，可兼职日结 日薪260-350 二、工作时间: 早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休。时间自由，工作简单) 三、福利待遇: 公司免费提供三房一厅的公寓房。单间设有双人 床、上下铺，4人/间。公寓房内配有空调、洗衣 机等生活设施齐全，坏境舒适优美。 可开实习证明 无需选址开发经验

招秩序主管一位1、50岁以下，5-6K/月。2、有同岗位队长3年以上的工作经验。3、形象气质佳，带消防中级证优先。联系人：（工作地点：七三一九）

招水电大师傅二名，有做过装修公司正规布管水电的，只做点工，人走帐清。地点：永州市冷零二区城内工资：280一天，包中餐。工作地址：永州

冷水滩河东招厨师一名，要求出品稳，工资面谈，联系方式龙先生

永州市冷水滩区招工地小工/杂工

永州江华招室内工地小工/杂工，120_150一天，大圩的优先，联系电话陈

上班时间早6到下午5.30 工作要求：做事勤快利索，服从安排

一、岗位名称 后勤管理员 二、岗位概述 负责公司日常后勤保障与行政管理工作，统筹物资、资产、场地、安保、食堂、车辆、会务、环境、维修等后勤事务，建立并落实后勤管理制度，保障企业办公及生产经营有序、安全、高效运行，提升整体后勤服务质量与运营效率。 三、主要工作职责 1. 物资与资产管理 负责办公用品、劳保用品、清洁物资的采购、入库、登记、发放、库存盘点与台账管理；统筹公司固定资产登记、领用、维护、盘点及报废管理，确保资产账实相符。 2. 场地与环境管理 负责办公区域、公共区域、宿舍、厂区的日常管理，监督保洁、绿化、环境卫生、垃圾分类、水电能耗管控，定期巡查设施设备运行情况，及时处理故障报修。 3. 后勤运维与维修 对接工程、维修、维保供应商，统筹办公设施、水电、门窗、空调等维修保养工作，跟进维修进度、验收结果，保障办公设施正常使用。 4. 安保与消防管理 落实厂区及办公区安全巡查、门禁管理、人员出入管理；定期检查消防器材、应急设施，组织消防安全排查与整改，落实安全管理制度，规避安全风险。 5. 食堂与膳食管理 监督食堂卫生、食材质量、食品安全、后厨管理、就餐秩序，收集员工就餐反馈，优化膳食服务，严控食堂运营成本。 6. 车辆与出行管理 负责公务用车调度、用车登记、油耗统计、车辆保养、年检、保险及违章跟进，规范用车流程，降低用车成本。 7. 会务与接待工作 负责会议室管理、会前布置、设备调试、茶水保障；做好来访客户、上级单位的基础接待与后勤保障工作。 8. 制度与成本管控 建立、完善后勤管理制度与工作流程，规范各项后勤作业；统计、核算后勤费用，做好预算执行、成本控制、台账归档及月度工作总结。 9. 外包管理与协调 对接物业、保洁、安保、维保等外包服务商，进行日常监督、服务考核、问题整改及对账对接。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、后勤管理相关专业优先； 2. 具备1年以上企业后勤、行政后勤相关工作经验，熟悉后勤全套工作流程； 3. 熟悉物资采购、资产管理、消防安全、食堂及物业基础管理知识； 4. 工作细致、责任心强、执行力高，善于沟通协调，具备较强统筹能力； 5. 熟练使用Office办公软件，能够独立建立台账、整理资料、撰写报表； 6. 原则性强，服从管理，能承受日常琐碎、突发后勤事务工作。 五、岗位核心能力 统筹协调能力、现场处理能力、成本管控意识、安全风险意识、服务意识、细致严谨、执行力强。

可以给附近 送瓜果蔬菜! 固定一个仓库，仓库后勤人员配好，拿了就走!要求会骑两轮!要求会骑两轮!优先内勤，后勤!后勤! 300-500一天，一个月15000，薪资真实，提供住宿!

日薪结算，临时招聘人员8人 考务服务，每个人结算240。负责学校调试设备，配合老师期末考试，上午下午各一场

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、及出库领料作业，确保流程准确高效 2.执行库存盘点与账务核对，及时发现并反馈差异，保障账实相符 3.维护仓库整洁与货物分类摆放，落实5S管理要求，确保作业安全与通道畅通 4. 登记并更新出入库台账及系统单据，熟练操作用友易订货等仓储管理系统 5. 配合质检、采购及后厨部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 6.配合分店开餐 任职要求： 1. 对餐饮服务工作有热情，具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康，能适应快节奏工作环境及站立作业 3.服从管理，责任心强，具备基本团队协作能力 4.无经验者可提供带教培训，有相关经历者优先 5. 学历不限，年龄18-50周岁，持有效健康证

岗位职责: 1.及时回复网站求职者的信息，邀约面试人员面试 2.招聘公司内部空缺岗位，入职手续办理 3.协助处理日常人事事务， 任职要求: 1.沟通能力较强 2、接受小白，有无人事招聘经验均可，有人教。 3，16岁~25岁，男女不限，学历不限。

岗位职责： 1、负责酒店日常行政事务的统筹与协调，保障各部门高效运转； 2、组织并落实酒店各类会议安排，跟进会议决议执行情况； 3、主导公文管理及内部信息传递，确保文件流转及时准确； 4、监督办公环境与后勤支持服务，提升员工工作满意度； 5、配合管理层推进制度建设与流程优化，强化执行力。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力，能有效推动跨部门协作； 2、具备较强的书面与口头表达能力，熟练撰写各类行政文书； 3、熟悉行政管理流程，有较强的服务意识和责任心； 4、熟练操作常用办公软件，具备高效的事务处理能力。

永州市南方驾校、蓝方报废汽车回收拆解有限公司招聘前台办公文员 要求：具备相关工作经历，年龄28-40岁，熟练掌握电脑操作 熟悉常用办公软件及档案管理流程，工作认真负责，有较强责任心 一经录用，待遇优厚！ 有意者请联系唐总 *********** 或联系龙校长 ***********

招聘仓管专员。年龄要求为25至38岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理。需具备团队协作意识，熟悉基础仓储作业规范。有仓管实操经验、会操作ERP系统者优先。综合薪资为3000至5000元每月。招聘人数为2名。工作地址位于双牌产业开发区创新创业园1栋。

招前台收银无责底薪5500包吃包住，提供床上四件套以及生活用品，，主要负责收银算账核对账本，月休四天，自己安排，可以连休，要求18-35岁之间，身高150以上

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、入库、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 维护和更新仓储管理系统（SAP）或手工台账，确保单据完整、可追溯 5. 配合品管、采购、开票室等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 高中以上学历，有仓储、物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据录入和单据处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 会操作叉车者优先（需持有效证件） 5. 具备良好的沟通意识和团队协作精神

招聘仓管专员。年龄要求为25至38岁，身体健康，能吃苦耐劳、服从管理。需具备团队协作意识，熟悉基础仓储作业规范。有仓管实操经验、会操作ERP系统者优先。综合薪资为3000至5000元每月。招聘人数为2名。工作地址位于双牌产业开发区创新创业园1栋。

岗位职责： 1、根据指定链接及提供的用户信息，完成调查问卷的填写，页面为全英文，具备英语四六级能力者优先考虑 2、支持远程居家办公 3、在组长的带领下，按照既定计划推进工作任务 4、掌握工作基本流程，能熟练操作计算机完成各项流程性事务 任职要求： 工作时间为20:00-06:00，期间00:00-02:00为休息时间，可选择不休，任务完成后即可提前休息 具备较强的学习与适应能力，熟悉电脑基本操作 服从管理安排，工作态度认真负责 需自备电脑（笔记本或台式机均可）及外接显示屏（额外配备）

岗位职责: 1.及时回复网站求职者的信息，邀约面试人员面试 2.招聘公司内部空缺岗位，入职手续办理 3.协助处理日常人事事务， 任职要求: 1.沟通能力较强 2、接受小白，有无人事招聘经验均可，有人教。 3，16岁~25岁，男女不限，学历不限。

负责公司冻品出入库的管理工作； 负责冻品进出数据的管理 ； 负责协调装卸团队进行冻品装车； 负责冷库运行及人员操作过程中的安全管理工作；