岗位职责： 1、负责住宅空间的整体设计与规划，涵盖客厅、卧室、厨房等功能区域的布局及装饰设计； 2、借助专业设计工具（如AutoCAD、3DMax、Photoshop等）绘制施工图与视觉效果图； 3、与客户深入交流，准确理解其需求，并将其转化为可行的设计方案； 4、跟进项目实施全过程，确保设计落地，包括材料选配、现场施工协调等工作； 5、结合行业流行趋势与客户意见，不断调整优化设计内容，提升居住舒适度与美观性。 任职要求： 1、具备室内设计、环境艺术设计等相关专业学习经历，掌握系统的专业理论知识； 2、精通常用设计软件，能独立完成从方案构思到图纸输出的全流程工作； 3、拥有良好的空间布局意识和色彩运用能力，具备较高的美学鉴赏水平； 4、沟通表达能力强，能精准捕捉客户需求并给予专业的设计指导； 5、工作认真负责，重视协作配合，具备较强的项目推进能力与执行效率。

1：提供零基础带薪培训。 2：由资深设计师一对一指导，参与量房环节，独立完成客户方案设计，包括平面布局图与效果图制作。 3：享有奖金及福利待遇，职业发展空间大，初期月收入3000至5000元，后期可达8000至10000元。 4：负责客户沟通与签约，成交后对接工程部门，全程跟进客户服务。 任职要求：具备相关经验，可独立完成客户洽谈与报价核算；工作认真细致，责任心强，积极主动。

职位描述 岗位职责： 1、与客户进行有效沟通，深入了解并明确客户需求。 2、完成绘图、洽谈订单、安排开工、材料选择及现场量房等工作。 3、进行方案讲解与报价说明，推进合同签订，并确保尺寸复核准确无误。 任用资格： 1、欢迎实习生及应届毕业生投递，具备家装行业设计或销售经验者优先录用。 2、具备较强的营销能力，善于洞察客户心理，学习积极主动，对设计与营销工作充满热情。 3、有家装设计相关工作经验者将予以重点考虑。 福利: 1、学习：提供专业技能培训与实战操作机会 2、发展：拥有健全的晋升机制，通过培训考核后可参与管理岗竞聘/优秀员工评选/集团总部人才输送 3、福利：定期发放激励奖品或奖金、组织团队旅游、节日福利、健康体检等 4、关爱：每年生日礼品赠送、不定期水果补贴等多项关怀福利，支持员工参与社会公益行动 5、高薪：年终奖金+月度绩效奖励+较高比例提成薪资

主要内容 1.配合设计师及设计团队，负责与客户之间的联络与协调事宜。 2.协助完成设计前期准备工作，包括文案整理、图片资料搜集及相关信息的查询。 3.协助设计师完成施工图绘制及效果图制作。 4.协助参与设计材料的选配，并协助制定项目内容明细清单。 5.负责各类设计文件、图像资料的归档与日常管理。 工作要求 熟练使用CAD、3D、酷家乐等设计类软件，具备较强的沟通协作能力，职业发展空间广阔。 补充：接受无经验者，提供一对一指导培训。 关键在于积极的态度与正确的学习方向。

岗位职责: 具备优秀的沟通技巧，能独立制定方案并全程负责签约流程 任职要求: 1、大专及以上学历，设计类或相关专业； 2、具有较强的沟通与谈判能力； 3、具备良好的学习与理解能力； 4、熟练掌握CAD、3D制图软件，可独立完成绘图任务； 5、1至3年相关工作经验； 6、富有创意及执行力，责任心强，表达清晰流畅

职位详情 1、岗位职责： ①获取有装修需求的业主相关信息； ②主动邀约意向客户到店进行深入沟通； ③协同设计师完成业务信息的传递与跟进，确保客户与设计团队之间的顺畅对接； ④参与客户洽谈过程，积极推动签约达成。 2、任职要求： ①不限学历，无需经验，公司提供带教培训； ②踏实肯干，对家装行业有浓厚兴趣； ③具备良好的沟通表达能力，工作认真负责，富有责任心。 3、薪酬福利：底薪+提成+全勤奖+话费补贴+节日福利 现面向社会诚招积极向上、敢于挑战的伙伴，期待你的加入！

能和客户有效沟通设计方案和交流

协助销售开展客户接待，为客户完成家居空间的方案设计，产品搭配、签约及订单跟进，确保整体落地效果。 熟练使用各类设计软件，熟悉公司产品体系，掌握高端家居软装行业发展趋势，具备浓厚兴趣。 具备良好的沟通表达能力，工作细致认真，热爱设计事业。 公司提供系统化培训支持。

职位描述 岗位职责： 1、与客户进行有效沟通，深入了解客户需求。 2、专注业务洽谈，完成客户资源转化。 3、负责方案讲解、报价协商、合同签订及精准测量尺寸。 任用资格： 1、具备3年以上设计行业工作经验或3年以上销售岗位经验者优先。 2、具备较强的营销能力，善于洞察客户心理，学习能力突出，对设计与营销工作有高度热情。 3、有家庭装修领域设计经验者优先录用。 4、有意者可直接前往公司参加面试（地图搜索太原肖邦家居即可） 福利: 1、学习：提供专业技能培训与实战学习机会 2、发展：健全的晋升机制，通过培训考核可参与管理岗竞聘/优秀员工评选/集团总部调任 3、福利：定期发放激励奖品或奖金、组织团建旅游、节日福利、健康体检等 4、关爱：年度生日礼品、不定期水果补贴等多项关怀福利，并支持参与社会公益行动 5、高薪：年终奖金+月度绩效奖励+高比例提成薪资

岗位职责: 1、参与公司客户室内装饰项目的设计统筹，提供专业的室内设计建议与解决方案； 2、负责装修施工过程中的质量把控及工程服务协调工作； 3、参与方案设计、初步设计、施工图设计的审阅，编制项目设计进度安排与设计任务要求； 4、对工程项目实施全程跟进与监督管理； 5、设计师需配合家居部门完成装修项目所需材料的核对与确认； 6、负责设计案例、技术资料及相关资源的归集与整理； 7、通过各阶段服务推动客户签约，达成个人业绩目标。 任职资格: 1、建筑装饰、设计、室内设计等相关专业，具备大专及以上学历； 2、两年以上相关从业经历，具有大中型家装企业设计岗位经验者优先； 3、具备良好的审美与视觉搭配能力，熟练使用AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等设计工具； 4、学习能力突出，热爱设计行业，富有创新意识； 5、沟通顺畅，表达清晰，能准确理解客户需求并提供定制化设计服务，具备团队协作精神； 6、创意丰富且执行力强，责任心强，具备良好表达能力。 薪资福利： 薪资：1、底薪(2000-6000)+绩效工资+提成+激励+年终奖，上不封顶 2、提供员工一系列的入职、提升培训及职业生涯规划方案及业务培训等； 3、超长带薪年假：10-20天 4、享有国家规定的各种假期及公司内部丰富的团队活动及员工生日礼物、节假日礼品、员工旅游等。

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世界500强品牌的全国连锁店装修 全面负责设计工作与部门管理 要求五年以上强相关工作经验 熟练使用各种最新设计软件

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

配合农村自建房及装修行业的简单设计服务，有工地施工经验，测绘经验，工资可面谈

平面设计量房。做简单报价

行业要3-5年

按照客户需求进行量房、绘图、选材及沟通洽谈

招家装设计师

定制师的岗位职责主要包括以下几个方面： 一、设计与创意 1.结合客户个性化需求及审美偏好，开展球鞋定制方案的构思与创作，提出具有辨识度的设计理念。 2.持续追踪时尚风向、运动文化及艺术发展动向，并将其有机融合进定制设计中，保障作品具备前沿感与创新性。 二、材料选择与处理 1.精选适用于定制的各类材料，涵盖鞋面用料、鞋底结构、鞋带配件及装饰元素等，确保材质品质与使用耐久性。 2.对选定材料实施裁剪、染色、印花、雕花等工艺处理，精准还原设计细节与视觉效果。 三、制作与工艺 1.使用专业设备与工具完成球鞋的组装与制作，严格把控每一个生产环节，保障成品工艺水准与整体质量。 2.熟练掌握手绘涂装、喷枪上色、刺绣缝制、热转印技术等多种工艺手法，拓展定制表现形式的多样性。 四、客户沟通与服务 1.主动与客户交流，深入理解其具体需求、使用场景及个性化期待，提供专业可行的定制建议与解决方案。 2.呈现设计草图或实物样品供客户审阅，收集反馈并快速响应修改需求，优化设计方案。 3.按照约定周期交付订单，提供细致周到的售后服务，增强客户信任与满意度。 五、质量控制与管理 1.全程监督定制流程中的各阶段质量，核查材料应用与工艺执行情况，确保最终产品达到既定标准。 2.积极应对客户提出的异议或问题，迅速落实返工或修复措施，持续提升服务品质。 六、学习与创新 1.主动研习先进的设计理念、新材料特性及制作技法，不断精进个人专业能力与创意思维。 2.关注行业发展趋势与市场变化，分析同类案例，探索更具潜力的业务方向与创新路径。

助理设计师 3年以上工作经验 能独立思考完成设计 精通使用max/Su建模软件及D5/CR/VR渲染软件，Su+D5工作流建模渲染优先熟练使用cad 有尺寸比例感。色彩比例感。吃苦耐劳，愿意学习。 工作时间灵活，不打卡，自己调配时间。 根据个人能力情况，可以分配一些设计项目。欢迎愿意共同学习进步的小伙伴的加入。薪资面谈。 应聘时带个人简历及近期个人作品。 同时招募有能力有资源的设计合伙人

良好的客户沟通能力 有团队精神，责任心强吃苦耐劳承压力勇于挑战

任职要求： 1、具备销售经验者优先（设计师岗位同样需要良好的沟通表达能力） 2、专业为室内设计、环境艺术等相关方向 岗位职责： 接受无设计软件基础但具备销售能力的求职者 公司提供系统化培养支持 设计师工作流程如下： 客户到店后，由设计师负责接待洽谈，了解客户所在小区、房屋面积、装修风格偏好及预算范围，介绍公司主材产品与报价方案，后续进行实地量房，并完成CAD图纸、效果图及施工图的绘制，直至项目开工 （若个人销售能力突出或语言表达能力强，公司将重点培养）

职位描述 岗位职责： 1、负责与客户交流，深入了解客户需求。 2、专注客户洽谈，完成客户转化。 3、沟通方案及报价，签订合同，并进行准确量尺。 任用资格： 1、具备3年以上设计师经验或3年以上销售经验者优先。 2、具备较强的营销能力，善于洞察客户心理，学习能力突出，对设计与营销工作有热情。 3、有家装行业设计经验者优先考虑。 4、有意者可直接来公司面试（地图搜索太原肖邦家居即可） 福利： 1、学习：提供专业培训+实战学习机会 2、发展：健全的晋升机制，通过培训考核可参与管理岗竞聘/优秀员工评选/集团总部调任 3、福利：定期发放激励奖品或奖金、组织旅游、节日福利、健康体检等 4、关爱：每年生日礼品、不定期水果补贴等多项关怀福利，支持参与社会公益活动 5、高薪：年终奖金+月度绩效奖励+高额提成收入

1.年龄******之间 2.身体健康; 3.人品端正，爱岗敬业，工作态度细致、踏实、能吃苦耐劳; 4.室内设计、环境艺术设计类专科以上学历: 5.熟练运用CAD、3D、PS等软件: 6.应保证出勤并适当延长工作时间:

集团化企业，融合设计、施工、建材、家具、软装及服务于一体，具备深厚的文化积淀，诚邀各位优秀人才加入。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-29 岗位职责: 1.使用SU草图大师完成设计任务 2.依据项目具体需求，开展创意构思与图纸绘制 3.配合团队协作，保障设计成果的质量与推进节奏 任职要求: 1.精通SU草图大师操作，拥有扎实的设计功底 2.具备顺畅的沟通能力及良好的团队配合意识 3.富有创新意识，能输出具有独特性的设计思路