厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

1、依据GMP规范开展车间管理工作，全面负责生产过程的组织协调、进度跟踪及技术指导； 2、根据既定生产计划，科学调配各岗位人员，落实生产前准备事项，确保工艺规程严格执行； 3、组织实施生产人员的日常培训，保障培训内容具有针对性且落实到位； 4、监督员工规范操作各项流程，维护设备稳定运行； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，药学、生物工程等相关专业； 2、具备3年以上保健食品或药品生产管理相关工作经验； 3、掌握提取、口服液灌装或固体制剂等剂型的生产工艺及车间运作，能协同研发部门推进产品开发； 4、熟悉GMP体系及相关法规要求； 5、执行力突出，具备敏锐的观察力和良好的抗压能力

岗位职责： 1.全面负责雾化铝粉生产车间的日常运营管理，确保生产计划按时保质完成 2. 组织制定并落实车间安全、质量、环保及5S管理制度，杜绝安全事故发生 3. 指导技术工人规范操作雾化制粉设备，优化工艺参数，提升产品合格率与收得率 4.协调生产、质检、仓储等部门衔接，及时解决现场异常问题，保障生产连续稳定 5.负责车间人员排班、技能培训、绩效考核及团队建设工作 任职要求： 1. 熟悉金属粉末（尤其雾化铝粉）生产工艺及设备运行原理，具备相关行业生产管理经验 2.具备较强的安全管理意识和应急处置能力，熟悉危化品/粉尘防爆相关法规 3.具备良好的组织协调与沟通能力，责任心强，能适应倒班及现场管理节奏 4.有铝粉、镁粉等活性金属粉末生产企业车间主任或生产主管经验者优先 5.学历不限，持有安全管理人员资格证或中级以上职称者优先

岗位职责： 1.依据公司整体生产规划，编制车间日常生产计划，科学调配生产任务，保障生产目标按时达成。 2.负责车间人员的招聘选拔、技能培训及绩效考核，持续提升员工专业水平与安全操作意识，确保团队高效运转。 3.对生产全过程进行质量监督，严格落实质量标准，确保产品品质达标。 4.跟踪生产成本变动，优化作业流程，合理配置资源，推动降本增效，提升生产效益。 5.完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械制造、电气工程、化工等相关专业优先。 2.具备3-5年锂电池前驱体生产车间管理经验，有带领团队实现生产效率提升的成功实践。 3.熟悉生产作业流程、工艺规范及质量管理体系，掌握人员培训、团队管理与绩效考核方法，能有效推动车间效能提升。 4.具备较强的沟通协调能力，能够与相关部门高效协作；具备良好的团队合作精神，可带领团队共同完成车间任务。 5.责任心强，富有事业追求，具备优秀的管理素养与决策能力，能妥善应对生产中的各类突发情况。

薪资透明、结构完善，加班薪资合规核算 年终13薪+年度绩效+技能津贴，长期稳定增收 包吃+住宿补贴，生活开销低、存钱多 恒温车间、环境舒适，作息稳定 福利齐全、晋升通道清晰，适合长期稳定就业 综合薪资6000-7000 发薪日期： 当月工资当月发！！！ 年终福利：固定13薪，另含浮动月度绩效奖金（次年4月发放） 技能晋升：年度技能升级考核，通过后每月增加100-300元技能津贴 留任奖励：总计800元，分批次发放（满1月200元、满3月200元、满6月400元） 工作内容 主要负责汽车安全带、蒙皮、气囊相关辅助作业，站岗式作业，工序简单、上手快，无需复杂技术经验，流水线常规操作。 任职要求 1. 年龄18-38周岁（18-23周岁需核查工作流水） 2. 男女不限，初中及以上学历 3. 身体健康，无大面积纹身、无夸张染发 4. 无旷工、自离记录，无工厂黑名单记录 工作时间 两班倒、两周一倒班 上班时间：08:30-20:30，作息规律 工作环境 车间恒温空调、环境干净舒适，配备独立茶水间、休息区； 岗位穿戴统一反光背心，工作轻松无重体力活； 厂区配备免费通勤厂车，出行便捷。 食宿福利 1. 就餐：公司包吃，8小时班次包1餐，11小时班次包2餐，每周五按下周排班统一充值餐补 2. 住宿：当天可安排入住，4-6人标准宿舍，水电平摊；公司每月补贴200元住宿补贴，住宿成本极低 3. 免费配发：工作服、水杯

东风物流云峰 男女不限 岗位：kit普工/普工 /叉车司机 年龄: 22-50岁以内 上班：8:00-20:00 备货员/kit普工/叉车/牵引车 综合薪资：6000-7000+ 工作内容：负责仓库物料备货分拣，非流水线，可带手机 免费住宿，水电平摊 工作地址：蔡甸黄陵大道

一、招聘岗位： 蜜雪冰城包装，分拣，扫码，贴标签岗位，岗位可以自选 负责包装、贴标，扫码，质检，分拣等 二、招聘要求：年龄23-49.99周岁，身体健康，经验不限 三、薪资待遇：260-280/天，月综合薪资6000-7000，最短做满15天，每月15号准时发薪资() 四、工作时间：早8晚8 中间休息两个小时 每天工作10小时 上六休一 月休4天 可调休 五、福利待遇: 1.提供三餐，四菜一汤 2.4-6人间宿舍、空调、热水器、免费无线网、洗衣机、独立卫生间、衣柜等 3.车间环境干净，岗位简单轻松易上手 4.年终奖，法定节假日加班按三倍工资。春节，端午，中秋节，发放礼品。

本企业主要生产平板电脑，蓝牙耳机、数据线、充电宝、手机配件等电子产品。职位描述职位详情 工价28元，月收入8500元以上，免费招聘请放心求职! 1、入职每周可预支生活费500元 2、空调车间，空调宿舍、收入高，福利好、晋升空间大; 3、入职当天安排吃住，4-6人间宿舍，配套设施齐全，条件优越 一、招聘要求: 1、年满16-55周岁，学历不限; 2、持有本人有效身份证，电子身份证也可以，不过期; 二、岗位需求: 1、招聘普工、包装、质检员、贴标、品管员、物料员等。 2、大部分都是长白班坐着上班，工作内容简单轻松，易学易会。 3.主要负责一线生产，把产品组装好，测试好，包装好，完成上级的生产计划，坐班生产，穿普通工衣，不懂不会有人教有人带(长白班/两班倒皆有，可以自己选择。) 三、薪资福利 有临时工，长期工，做事非常轻松!夜班另外补贴200，岗位津贴300，全勤奖300， 1、小时工纯工价28元/小时，长白班28元/小时，两班倒30元 2、月均工资7500-8500/月当天办理入职即可分配宿舍。 3.工作地址：江苏无锡惠山区 离职要求:提前七天申请，工资人账清，在职每月15号发放薪资，通过银行卡微信都可以。

CNC操机： 岗位职责： 1、熟练操作三轴加工中心； 2、熟练使用法兰克，西门子系统; 3、熟悉各类刀具的使用方法，丰富的钻、铣、镗经验； 4、熟练使用对刀仪者优先； 5、基础机械制图、机加工常识，能够简单2D编程； 6、独立操作，保证质量； 7、掌握常见材料切削参数，如高温合金、钛合金、不锈钢、铝合金； 8、熟悉薄壁环、管类、壳体类等产品。 任职要求： 1、3年以上加工散件、模具等工作经验； 2、会简单的手动编程，能独立按照工艺及图纸完成加工 3、了解加工标准，会基本的量具检具测量使用。 上班时间：8：00--20:00（两班倒）

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控，确保生产计划按时保质完成 2. 监督现场作业规范执行，落实5S管理、安全生产及质量标准，及时发现并整改隐患 3. 组织班组员工开展技能培训与绩效辅导，提升团队操作熟练度与协作效率 4. 协同品质、工程、计划等部门，推动制程优化与异常问题闭环处理 5. 准确填报生产报表，汇总分析产能、良率、工时等关键数据并向上反馈 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程 2. 具备基础识图能力与工艺理解力，能快速掌握新产品作业要点 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先 5. 能适应倒班安排，服从生产管理调配

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荆州维智捷（安波福） 面试年龄调整成（（18-45））周岁 20元/小时，220+元/天+，月薪6000-7000元/月 招聘要求：18-45周岁，男女不限。会26个英文字母，能够接受站岗式工作，身体健康 上班时间：8:00-20:00，月休4天。 两班倒/15天倒一次班 恒温车间 包工作餐 住宿全新四人间，空调洗衣机Wi-Fi一应俱 每天最低按11小时（根据加班时间而定），月工资综合6000－7000元左右，根据公司效益每年发放年终奖。 福利待遇：带薪年假、婚假、产假；节假日发放礼品、礼物。 吃住情况：免费提供工作餐，三菜一汤，食堂有空调，环境干净整洁无异味；提供住宿玫瑰园/昌隆公寓，170元/月，独立卫生间，内含空调房、热水器（水电均摊） 体检情况：厂内体检

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1.熟悉设备的操作流程及日常维护要求。 2.能够准确判断设备故障并有效解决问题。 3.适应高强度工作环境，保障生产进度按时达成。 4.重视安全生产，具备风险防范意识并落实相应预防措施。

1.熟悉不锈钢和锌合金大门制作流程以及工艺和操作工艺，有8年以上行业从业经验.2.有一定的管理经验，3，身体无健康问题 任职要求:能吃苦耐劳

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主要从事汽车线束系统、连接器系统，高工价，管理人性化。 维智捷江城工厂 两班倒。 要求：18-40岁，男女不限，小时工。 工价：纯工价22元/小时 位置：蔡甸区全力一路神龙汽车武汉工厂 宿舍很方便，厂内厂外都有宿舍 还有手部按摩可以放松 蔡甸维智捷员工纯工价 22， 出勤满9天点现金200。 ， ， 在职补贴500， 。每周四可预支 限时补贴

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工作职责： 1. 制定并落实企业生产计划，保障生产目标按时完成； 2. 组织调度生产资源，协调人员与设备运作，确保生产任务有序推进； 3. 持续优化生产工艺流程，提升生产效率与产品品质，控制生产成本； 4. 监督生产过程中的安全与质量管控，制定预防及应对措施处理突发问题； 5. 推动生产技术升级与工艺革新，增强生产技术水平与创新实力； 6. 定期汇总生产运行情况，开展数据分析与改进，为经营决策提供依据； 7. 与相关部门负责人协同配合，保障生产计划高效衔接与执行； 职位要求： 1. 具备十年以上磷化工领域生产管理经历，有肥料行业背景者优先考虑； 2. 本科或以上学历，主修化工类相关专业； 3. 精通磷酸、磷铵、硫酸、选矿或二次加工肥中至少一项工艺流程； 4. 具备良好的抗压能力、沟通协调能力及整体统筹管理能力； 5. 拥有较强的数据分析与决策判断能力，能基于数据反馈调整优化生产方案。

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一、工作职责： 1、战略落地管理：协助拟定年度经营计划，拆解集团战略目标，设定季度关键节点，搭建战略执行偏差预警体系，保障战略有效实施； 2、高管决策支持：关注行业政策变化，统筹组织总裁办公会、战略专题会等重要会议，为管理层提供合规性参考意见； 3、重大项目协同：牵头推进生产、运营、销售等多部门联动的重点任务，确保项目高效执行； 4、风险管控与危机应对：制定集团突发事件应急方案，保障各职能模块运转有序；每半年组织实施一次重点领域的法律风险排查，输出简明风险报告并推动基础整改措施落实； 5、外联事务管理：负责政府机构及核心合作方的对接与关系维护，建立并巩固公司与媒体、行业协会、主管部门的良好公共关系；统筹重要来访接待与参访安排，协助处理对外公共事务，妥善应对突发外部事件； 6、法务支持专项工作：协助构建集团基础法务合规体系，优化合同管理、知识产权保护等关键流程；承担集团重大合同的审查与归档工作，防控核心合同法律风险；协调处理常规法务纠纷，建立并维护外部律师资源网络； 7、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、教育背景：全日制本科及以上学历，工商管理、行政管理等相关管理类专业优先考虑； 2、工作经验：具备5年以上大型企业运营或外联岗位经验，其中至少1年从事企业法务相关工作或深度参与法务支持项目；有集团化企业、上市公司总裁办公室/总经理办公室工作经验者优先； 3、专业技能：掌握高层决策支持与政策分析能力；具备跨部门协作与重点项目推动能力；熟悉风险识别与初步应对机制，具备危机处置实操经验； 4、综合素养：具备出色的高层沟通能力，能准确领会CEO战略意图，与集团高管顺畅交流并输出基础法务建议；具有强协同突破能力，善于在复杂业务环境中把握主线，推动多部门协同作业，兼顾短期成效与长期发展；抗压能力强，目标导向明确，适应高负荷工作节奏，可快速响应紧急事项；情商高、政治敏锐度强，能在多方利益博弈中维护公司整体利益，具备初步法律风险预判与政策解读能力。 上班时间：周一至周五8:30-17:30，周六8:30-16:00，中午休息1.5小时，周日休息，法定节假日按国家规定正常休假，提供免费午餐，入职即办理社保。