踏实，尽责，肯干，普通话需达到基本标准

1、诚聘24、25年本科音乐学、音乐表演钢琴、大提琴专业毕业生。 2、主要负责教学与配合组织活动，需要坐班，月休六天，五险、房补。 3、气质形象干净整洁，性格热情，具有一定沟通能力。

工作内容：音乐类中高考艺术考试咨询与培训 运营管理及渠道拓展相关工作。 要求：本科及以上学历，艺术考试相关专业背景。 欢迎大学生兼职参与。 全职教师需具备运营管理相关经验。

岗位职责: 1. 指导学生掌握声乐技巧，提升其演唱表现力； 2. 参与各类音乐会及演出活动的策划与实施，丰富学生的舞台实践经历； 3. 主动推动音乐类活动开展，拓展教学影响力； 4. 结合学生个体差异与学习目标，制定针对性的教学方案。 任职要求： 1. 具备扎实的声乐表演功底与教学经验； 2. 热爱声乐教育事业，富有责任感与敬业精神； 3. 能够独立承担并协作完成音乐活动的组织工作； 4. 拥有良好的人际沟通能力与团队协作意识； 5. 能依据学生实际情况，提供科学有效的个性化指导。

人品好 专业能力好 有过代课经验 最好会做销售

岗位职责： 1、负责播音主持专业的课程讲授与教学实施； 2、结合学校教学实际，拟定系统化教学方案； 3、关注学员学习情况，及时跟进教学过程中的问题并提出改进建议，助力教学方法的创新与优化； 4、按时开展教学复盘，持续完善和提升教学内容与流程； 5、具备良好的语言表达与沟通技巧，能积极建立并维护与家长的良好互动关系。 岗位要求： 1、本科及以上学历，播音主持相关专业背景者优先； 2、热爱教育行业，工作主动，具有较强的责任意识； 3、掌握教育心理学基础知识，具备扎实的授课技能； 4、中文表达流畅清晰，普通话水平达标； 5、富有亲和力，课堂氛围活跃，授课方式生动有趣。 薪酬福利： 1、 底薪+课时费+津贴 ，月薪平均4K到6K，根据代课水平和专业能力排课； 2、 星级老师分层，定期进行星级津贴及晋升； 3、 福利：五险一金、提供免费住宿、定期体检、员工活动； 4、 休假：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、 补助：话补、节日福利、生日福利、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助； 6、 根据个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团学校，减免部分学费。

岗位职责：授课，维护，备课，考级，比赛任职要求：播音毕业，表演毕业岗位福利：很多行业经验：可以提供培训

岗位职责： 1、根据学生实际情况，制定科学的学习方案并实施个性化教学； 2、接待家长来访，提供专业教育咨询与学习路径规划； 3、耐心开展学生问题测评并进行精准的学习情况分析； 4、制订学生成长发展计划，分阶段安排测试以评估辅导效果； 5、参与学科教研活动及集体备课工作； 6、关注学生身心健康与成绩进步，引导建立积极的学习态度和良好的学习习惯。

岗位职责： 1、负责播音主持相关课程的教学工作； 2、结合学校教学实际，制定科学合理的教学方案； 3、关注学员学习情况，及时发现并反馈教学问题，提出改进教学的新思路与方法； 4、定期开展教学复盘，持续优化教学内容与流程； 5、具备良好的语言表达与沟通技巧，积极维护与家长的良性互动关系 岗位要求： 1、大专及以上学历，播音类相关专业优先； 2、普通话标准，具备出色的中文口头与书面表达能力； 3、热爱教育事业，工作主动积极，具有较强的责任意识；有教育行业从业经历者优先； 4、掌握教育学及心理学基础知识，具备扎实的授课技能； 5、性格亲和，授课风格生动有趣，富有感染力 薪酬福利： 1、底薪+课时费+各类津贴，月均收入4K-6K，排课依据授课水平与专业能力； 2、实行星级教师分层管理，定期评定并发放星级补贴，提供晋升机会； 3、福利待遇：五险一金、免费住宿、年度体检、团队建设活动； 4、休假制度：带薪年假、小时假、寒暑假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、各类补助：话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、根据个人意愿可优先安排集团员工适龄子女入读旗下学校，并享受部分学费减免 培养体系： 提供系统化培训支持，量身打造职业成长路径的在职进修课程； 组织岗前及在岗培训（理论+实践），校区配备资深导师，指导日常工作与专业技能，助力顺利上岗 职业发展： 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘； 晋升通道：基层岗位→储备干部→教学组长→教学主管→教学总监/储备执行校长→执行校长→区域校长

人品优良，专业能力扎实，具备代课经历，有销售经验者优先

招聘2号或者三号一名，工资及时不拖欠。

招聘，单人木工师傅，2名，工人，6名，礼参附近，电话

博兴找2个工人，电话

明天找建筑木工三四个现钱，胡集，位集，丁庄坐车接车送

清洗油烟机，

如果你能够看完如下这3个真实的案例，或许能够给你播音主持类的发展，能够带来一些新的启发。 【播音主持专业与公考面试老师】 案例1： 2020年，我在大型机构担任负责人的时候，当时一个姑娘学习播音主持专业的，去公务员项目部面试，结果公务员项目部的老师认为她不合适。（其实就是觉得人家文化水平可能不太高） 后来，人力官又问我，张老师，你看你们要不要？当时我说，我面试一下吧！ 我发现这个z老师的表达：语言表达非常的棒、并且非常有礼貌。我当时想的是：用人不拘一格，只要是努力未尝不可。 后来经过了两个月，z老师带出来了我们当时那家上市教育机构的四川地区的第一个100%通过面试班。 后来当时的公考项目负责人问我，张强老师，你怎么选到这么优秀的老师的？其实我当时心想这不就是你们不要的吗？ 其实之所以当时那个z老师能够带出100%通过率的面试班，真的对于教学很用心的去钻研。 时至今日，z老师，已经成为了这家大型教育机构的最优秀的面试讲师之一。 案例2： 2021年，我被分配到了总部担任师资负责人，后来我又招聘了一名来自于四川音乐学院播音主持的L老师，说实话，在最开始L老师或许并没有那么优秀，但是我一直努力的给她培养，因为她的音质表达真的非常的好。 并且在面试的教学过程中，有很多的学员是有内容，但是这个声音实在是太糟糕了。后来我发现，L 老师，很努力的用她掌握的技巧教学生们怎么样去一点点的变声。 L老师，让很多的学员获得了成长和进步。更加难能可贵的是L老师：在教学的道路上真的非常非常有主动性。知道自己在知识上有短板，她疯狂的恶补。 L老师，时至今日已经成为了一名非常优秀的老师。 案例3： 2024年，我选择了创业。 因为我的时政讲的真的很不错，所以我通过我的时政的授课就带来了很多很多的学员流量来报我的面试班。 2024年的6月份，一个来自北京的硕士研究生，她也是学的是播音主持类的专业。 当时是要考一家成都的事业单位。 后来参加了我的面试培训班儿。 我就发现这个姑娘：在表达方面真的特别的优秀；在知识储备方面也特别的厉害。 这个姑娘成功的完成了面试上岸，考上了理想的事业单位，并且还是当天的成都第一名。 你要知道成都市面试第一名的含金量。 后来： 我一问，得知——播音主持类的专业的同学，在大学期间是要学即兴评述的，所以表达方面不应该是成问题的。 我一问，得知——播音主持类专业的同学在大学期间，是会大量接触社会新闻的，对于公考面试的一些知识本身来说的话是不怵的。 ———————————— 以上三个真实的案例，让我明白了，其实在播音主持类专业里边儿去筛选一下，这里是有璞玉的，这里是有黄金级别的教师的。 只要是有一个好的师傅能够领大家进门。 只要是有一个好的师傅能够给大家去传授知识。 只要是这个伙伴真的很努力，很拼搏。 只要是这个伙伴真的很热爱教育教学。 一切皆有可能！！！ 并且cctv的康辉、赵普、白岩松，如果像这样的老师能够讲结构化面试，我想他们一定是王中之王。 客观的来讲：我认识的好几位名师，她们有过新闻传播类和播音主持类的经历，她们真的都好棒。声音又好，内容又好。这不是名师，谁是名师？ 当然对于新人来说，知识是需要去积累的。 而我，张强老师，真的很希望在我的团队中培养出更多的优秀的老师。 让我们一起走向成功！！！ 让我们在公考教育市场上，以优质的教学服务，给同学们带来优质的学习体验感。 更何况张强老师的团队，在教学市场的竞争中，是经历过淬火成钢的！！！ 我们有实力！！！ 我们有硬实力！！！ ———————————— 【张老师的团

如果你能够看完如下这3个真实的案例，或许能够给你播音主持类的发展，能够带来一些新的启发。 【播音主持专业与公考面试老师】 案例1： 2020年，我在大型机构担任负责人的时候，当时一个姑娘学习播音主持专业的，去公务员项目部面试，结果公务员项目部的老师认为她不合适。（其实就是觉得人家文化水平可能不太高） 后来，人力官又问我，张老师，你看你们要不要？当时我说，我面试一下吧！ 我发现这个z老师的表达：语言表达非常的棒、并且非常有礼貌。我当时想的是：用人不拘一格，只要是努力未尝不可。 后来经过了两个月，z老师带出来了我们当时那家上市教育机构的四川地区的第一个100%通过面试班。 后来当时的公考项目负责人问我，张强老师，你怎么选到这么优秀的老师的？其实我当时心想这不就是你们不要的吗？ 其实之所以当时那个z老师能够带出100%通过率的面试班，真的对于教学很用心的去钻研。 时至今日，z老师，已经成为了这家大型教育机构的最优秀的面试讲师之一。 案例2： 2021年，我被分配到了总部担任师资负责人，后来我又招聘了一名来自于四川音乐学院播音主持的L老师，说实话，在最开始L老师或许并没有那么优秀，但是我一直努力的给她培养，因为她的音质表达真的非常的好。 并且在面试的教学过程中，有很多的学员是有内容，但是这个声音实在是太糟糕了。后来我发现，L 老师，很努力的用她掌握的技巧教学生们怎么样去一点点的变声。 L老师，让很多的学员获得了成长和进步。更加难能可贵的是L老师：在教学的道路上真的非常非常有主动性。知道自己在知识上有短板，她疯狂的恶补。 L老师，时至今日已经成为了一名非常优秀的老师。 案例3： 2024年，我选择了创业。 因为我的时政讲的真的很不错，所以我通过我的时政的授课就带来了很多很多的学员流量来报我的面试班。 2024年的6月份，一个来自北京的硕士研究生，她也是学的是播音主持类的专业。 当时是要考一家成都的事业单位。 后来参加了我的面试培训班儿。 我就发现这个姑娘：在表达方面真的特别的优秀；在知识储备方面也特别的厉害。 这个姑娘成功的完成了面试上岸，考上了理想的事业单位，并且还是当天的成都第一名。 你要知道成都市面试第一名的含金量。 后来： 我一问，得知——播音主持类的专业的同学，在大学期间是要学即兴评述的，所以表达方面不应该是成问题的。 我一问，得知——播音主持类专业的同学在大学期间，是会大量接触社会新闻的，对于公考面试的一些知识本身来说的话是不怵的。 ———————————— 以上三个真实的案例，让我明白了，其实在播音主持类专业里边儿去筛选一下，这里是有璞玉的，这里是有黄金级别的教师的。 只要是有一个好的师傅能够领大家进门。 只要是有一个好的师傅能够给大家去传授知识。 只要是这个伙伴真的很努力，很拼搏。 只要是这个伙伴真的很热爱教育教学。 一切皆有可能！！！ 并且cctv的康辉、赵普、白岩松，如果像这样的老师能够讲结构化面试，我想他们一定是王中之王。 客观的来讲：我认识的好几位名师，她们有过新闻传播类和播音主持类的经历，她们真的都好棒。声音又好，内容又好。这不是名师，谁是名师？ 当然对于新人来说，知识是需要去积累的。 而我，张强老师，真的很希望在我的团队中培养出更多的优秀的老师。 让我们一起走向成功！！！ 让我们在公考教育市场上，以优质的教学服务，给同学们带来优质的学习体验感。 更何况张强老师的团队，在教学市场的竞争中，是经历过淬火成钢的！！！ 我们有实力！！！ 我们有硬实力！！！ ———————————— 【张老师的团

岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业方向为语言学、播音主持、文学、汉语言、心理学等相关领域，具备播音主持经验或参与过声音作品、广播剧编剧等项目者优先考虑； 2. 对语音类内容产品有浓厚兴趣，长期深度使用广播剧、配音向乙女游戏或同类语音互动产品，有广播剧配音经历或熟悉主流声优资源者更佳； 3. 具备良好的声音表现力判断力，能精准捕捉语音中蕴含的情感与语义信息，在人际交往中展现出较强的理解力与沟通敏感度者优先； 4. 关注AI技术发展，实际体验过AI语音交互功能，对主流AI工具具有一定了解，长期使用豆包、猫箱、海螺、Claude等支持语音功能的AI产品者优先； 5. 加分项：有大模型语音数据标注相关经验，掌握语音标注与评测流程，具备较强的语音数据洞察力和质量评估能力。 岗位职责： 1. 负责语音类大模型所需训练数据及评测数据的标注工作，重点评估用户与产品间音频的听感、自然度、语调表现，以及回复内容的准确性和实用性，确保数据交付的质量与时效； 2. 参与构建高质量语音数据集与评测样本库，协助项目经理及产研团队明确数据标注与评测环节的标准规范； 3. 深入理解语音数据的业务需求，系统梳理并分析数据质量问题，持续优化标注策略，推动高质量数据在模型训练中的有效应用。 注：本岗位为外派至鹅厂的长期稳定职位，工作时间朝九晚六，周末双休，薪资范围7-11K，具体薪资将根据面试表现确定，欢迎投递！

岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业方向为语言学、播音主持、文学、汉语语言、心理学等相关领域，具备播音主持经验或参与过声音作品、广播剧剧本创作等背景者优先； 2. 对语音类产品具有强烈兴趣，长期使用广播剧、配音类乙女游戏或类似音频内容，有广播剧配音实践经历或熟悉主流声优资源者优先； 3. 具备良好的声音表现力判断力，能够精准捕捉语音中蕴含的情感与语义信息，在人际交往中展现出较高沟通敏感度和共情能力者优先； 4. 关注AI技术发展，实际体验过AI语音交互功能，对主流AI工具具备一定了解，深度使用豆包、猫箱、海螺、claude等支持语音功能的AI产品者优先； 5. 加分项：有大模型语音数据标注相关经验，掌握语音标注与评测流程，具备出色的数据感知力和质量评估能力。 岗位职责： 1. 负责语音类大模型训练数据及评测数据的标注任务（重点涵盖用户与产品间音频的听觉感受、自然程度、语调节奏，以及回复内容的准确性和实用性），确保数据交付的质量与时效； 2. 参与构建高质量语音数据集与评测样本集，协助项目经理及研发团队明确数据标注与评估环节的标准规范； 3. 深入理解语音数据的交付目标，识别并分析数据质量问题，持续优化标注策略，推动高质量数据在模型训练中的有效应用。

岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业方向包括语言学、播音主持、文学、汉语言、心理学等相关领域，具备播音主持经验或声音类广播剧编剧等从业经历者优先考虑； 2. 对语音类产品具有强烈兴趣，长期深度使用广播剧、配音乙女游戏或同类语音内容，有广播剧配音爱好或熟悉特定声优资源者更受青睐； 3. 具备对声音表现力的独立判断能力，能够精准捕捉语音中蕴含的情感与语义信息，日常沟通中展现出良好人际理解力与“高情商”特质者优先； 4. 关注AI技术发展，实际使用过AI语音交互功能，对主流AI工具具备一定了解，长期体验豆包、猫箱、海螺、Claude等AI产品语音模块者优先； 5. 加分项：曾参与大模型语音数据标注工作，掌握语音标注与评测流程，拥有敏锐的语音数据感知力和数据质量评估能力。 岗位职责： 1. 负责语音类大模型训练数据及评测数据的标注任务，重点评估用户与产品音频的听觉感受、自然度、语调表现，以及回复内容的准确性和实用性，确保数据交付的质量与时效； 2. 参与构建高质量语音数据集与评测样本集，协助项目经理及产研团队明确数据标注与评测环节的标准与理想目标； 3. 深入理解语音数据的交付需求，系统梳理并分析数据质量问题，持续优化标注策略，推动标注成果在模型训练中的有效落地与应用。

1.BIGOLIVE平台直播 2.主播按时稳定开播，平台提供流量扶持，确保直播人气稳步提升 3.坚持固定开播时间，享受平台热门推荐资源，开播即享高曝光机会 4.团队化运营管理，杜绝放养式服务，专属运营全程协助处理各类直播相关问题 直播平台：BIGOLIVE（绿色健康直播环境，用户基数大，竞争压力小，观众素质高，面向海外用户无社交顾虑，受众多为海外华人支持者） 公会优势：竞争较小，易获热门推荐，配备专属运营一对一指导 年龄要求：18周岁以上 收入模式： 4.每月15日准时发放薪资 5.按公司规定完成每月最低30小时直播时长，可分30天平均每天1小时，或15天每天2小时，达标后享有额外奖励+提成机制（收益可达基础收入的两倍及以上） 6.主要面向华侨及东南亚地区观众群体，用户消费意愿强，直播环境相对宽松，避免国内平台激烈内卷 7.网络无需担忧，使用国内常规流量或Wi-Fi即可顺畅开播；语言无障碍，主要交流为中文，平台自带翻译功能便于与外国用户互动 8.保底薪资适用于具备主播经验者，需提供连续半年的直播流水证明

【职位描述】 抖音泛娱乐方向主播，涵盖聊天、颜值、脱口秀、才艺、唱歌等多个细分领域 下单互动、连麦交流、回应弹幕、爆笑小课堂等多元热门内容孵化，个性化1对1定制发展路径 总有一款风格适合你！本公司学员成材率超70%，80%在训艺人经系统培训并积极投入后月入8000+ 真实收入数据可于面试时查阅，阳光化培养每一位内容创作者，欢迎零基础新人加入，有无经验皆可参与！ 【任职要求】 1. 形象良好，五官端正 2. 具备良好的语言表达能力，性格活泼，乐于展示自我 3. 执行力强，具备强烈的增收意愿 4. 对成为自媒体内容达人有浓厚兴趣 【薪资福利】 1. 保底收入5000元起，上不封顶 2. 配备专属运营1对1全程陪跑 3. 每月定期组织团队建设活动 4. 提供直播间搭建、灯光布置、直播设备、服装支持、道具配备、视频拍摄、剪辑服务、短视频内容孵化及流量扶持等全方位资源 5. 后期根据个人特质进行定向包装与能力提升，打造专属抖音账号、策划段子类短视频，助力成长为网络红人，参与商业演出等多元化发展 6. 上述所有支持项目均不收取任何费用 【公司承诺】 1. 招聘主播绝不涉及低俗或色情内容，严格遵守抖音平台规范，倡导绿色健康直播 2. 真诚对待每位签约艺人，配备专业运营团队全程扶持，辅以专业摄影团队协助剧情类内容拍摄 3. 线下主播享受1对1运营孵化服务，杜绝大班授课模式，提供独立专用直播间及高端直播设备，配套精装修公寓供住宿使用 4. 杜绝放养式管理，抵制不良直播风气，专注优质热点内容输出 5. 承诺不放弃任何一位主播，从开播至下播全程跟播支持，运营人员同步在线，下播后即时开展复盘指导 6. 无业绩考核压力，无复杂人际困扰，营造轻松、纯粹的工作氛围

【职位描述】 抖音泛娱乐领域主播，涵盖聊天、颜值、脱口秀、才艺展示、唱歌等多个热门方向 下单互动、连麦交流、回应弹幕、爆笑小课堂等多元内容形式孵化，个性化1对1定制发展路径 总有一个赛道适合你 【任职要求】 只要你是成年人即可！ 即使不善言辞，我们也能帮你变成直播达人 当身边朋友还在找工作的阶段，你已经开启收礼物的收入模式 别人家给保底薪资，我们不仅有保底更提供专属个人的成长方案 零经验小白也无需担心，公司曾有一位主播培训3个月即赚到相当于其配偶全年收入的金额 7天培训后直播间平均人气可达200人左右，80%主播月收入稳定超过7000元，真实数据面试可查

岗位职责： 1. 负责高端雪花牛肉的线上直播运营与销售工作，播音主持相关专业者优先考虑；直播工作环境为生产车间，常年恒温8-12度，需具备吃苦耐劳精神和较强学习能力，有长期稳定工作意向者优先；具备牛肉销售或餐饮行业工作经验者更佳 岗位福利： 工资：底薪3500-8000元；由基础工资+岗位工资+社保+绩效构成，享有中秋、春节节日福利，每月4天带薪休假，春节享受15天带薪假期

在语音厅进行【聊天互动】【游戏陪伴】，主打轻松氛围，快乐赚钱！ 直播间共8人，【无需露脸】参与直播互动，工作无压力。 单人独立直播间，配备专业设备，全程电脑操作，可自由安排上班时间。 底薪3000元+40%礼物分成，收入可观，轻松实现月入过万。 新人初期月收入5000-8000元属正常范围，运营稳定后基本月薪过万， 优秀主播月入3万至10万，收入上不封顶。 团队成员均为90后与00后，日常互动轻松，边聊边玩，工作氛围愉悦。 新手期收入5000-8000元常见，稳定发展后普遍过万，顶尖主播收入丰厚，无上限。 同事之间年轻有活力，每天交流不断，欢乐加倍！ 自带设备者可选择兼职参与。

岗位职责： 1.在电商平台开展木业产品直播，生动呈现产品亮点，提高销售转化效果； 2.实时解答观众疑问，加强直播间互动氛围，建立良好的用户连接； 3.结合产品特性与市场动态，优化直播内容策略，提升直播表现力； 4.配合团队完成直播前期筹备工作，如产品知识学习与直播流程策划。 任职要求： 1.形象良好，语言表达顺畅，具备较强的镜头表现力； 2.熟悉木制品相关领域，对电商直播有浓厚兴趣； 3.学习能力强，反应敏捷，能迅速掌握新产品信息； 4.有敬业精神，可接受弹性工作时间，包含夜间及节假日直播安排。

岗位职责: 1.负责直播间的商品展示与销售推广，完成带货任务 2.实时与观众交流，准确传递产品信息，解答相关问题 3.维持直播氛围良好，保障内容积极合规，营造健康互动环境 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及镜头表现力，能有效吸引并留住观众 2.熟悉主流电商直播流程，可迅速适应直播节奏与操作要求 3.拥有良好的团队意识，能与运营等协作人员配合达成销售业绩

诚聘： 焊售饭台面子工2名 折板打包工数名 电商客服数名 主播数名 要求：工作认真负责，有相关工作经验者优先录用，工资面议，每月按时发放工资 联系电话：

1. 在抖音、快手、视频号等平台开展直播销售，全面呈现并详细介绍公司产品。 2. 统计并分析直播相关数据，如直播流程、粉丝互动情况等，及时优化直播策略、话术及互动形式，增强观众参与感，延长观看时长，推动成交转化。 3. 负责兼职主播的协调管理，包括排班安排、培训支持与业务指导。 4. 参与短视频内容策划、脚本撰写及出镜拍摄，助力个人品牌打造。 要求 1. 形象气质佳，表达清晰自然，普通话标准； 2. 熟悉主流直播平台运营规则，具备销售或舞台表现经验者优先考虑； 3. 能够接受灵活的工作时间安排； 4. 有一年以上直播带货实操经验者优先录用。

直播带货是近年来兴起的一种电商销售形式，融合了实时直播与在线购物的优势，借助主播的现场讲解和用户互动，激发观众的购买兴趣。该岗位要求具备清晰的语言表达能力、扎实的产品认知、较强的互动技巧及良好的镜头感。同时，需熟悉直播平台的基本运营规范与流程。