岗位职责: 1. 负责来访人员的接待工作，提供专业、热情的服务体验 2. 承担日常前台行政事务，包括员工招聘及前台区域的环境维护，确保秩序井然 3. 协助推进公司内外部事务的沟通与协调，保障信息高效传递 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能妥善应对各类来访咨询需求 2. 适应能力强，可迅速融入动态变化的工作环境与团队氛围 3. 具备主动学习意识，持续优化工作流程与执行方法

工作内容： 1、作为公司对外展示的重要窗口，负责接待来访人员，提供专业得体的接待服务； 2、执行日常前台行政事务，维护前台区域的整洁与良好办公形象； 3、协助开展公司内外部的联络与协调工作。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力与主动服务意识； 2、能高效处理前台各项日常工作任务； 3、有相关工作经历，可快速融入团队并胜任岗位职责； 4、形象端正，气质良好++

岗位职责： 1，主动迎接到访人员，规范完成登记与引导工作 2，保持前台及接待区域环境干净整齐 3，负责公司快递与信件的收发处理 4，负责物资库存管理，落实出入库记录 任职要求： 形象端正，举止得体 做事细致有序，具备较强的责任意识 薪资：4000固定薪资，未毕业首月3300次月3500 工作时间：8：00-18：00午休2小时，月休4天 工作地址：汉阳钟家村地铁口汉元大厦

入职即享员工福利！租房优惠！双休！支持工资预支！ 一、岗位职责： 1. 负责民宿前台接待，提供高品质客户服务体验。 2. 将房源信息录入公司内部管理系统，确保数据准确完整。 3. 偶尔拍摄短视频并发布至小红书、抖音等社交平台。 二、任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，能与客户顺畅交流。 2. 适应高效工作节奏，保持积极工作态度与高执行效率。 3. 富有团队协作意识，乐于与同事协同配合、互相支持。 三、薪资待遇 1. 月薪6000-8000元。 2. 法定节假日休息，每周双休，可申请提前预支工资。 3. 着装自由，无特定穿着规定。

1、具备良好的沟通表达能力，听从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银结算、客户接待、订单核销、采耳师排单及对账工作 上班时间： 早班11:00--23:00 中班14:00--02:00 晚班16:00--04:00 轮岗制，固定坐岗，空闲时段可休息 福利待遇：包吃（每日两餐，两菜一汤） 包住（三室两厅户型，两名前台同住一间卧室，宿舍仅限女生！店长驻店） 薪资结构：4300底薪+200全勤奖+5%办卡提成（自愿参与） 综合收入5000左右，每月休息3天，可灵活调配

湖北武汉招聘前台接待主任，月薪3000元以上，有相关工作经验者优先，联系人周妮。

岗位职责: 1. 负责公司日常招聘事务，利用多种途径开展人才搜寻与初步甄选。 2. 负责前台相关事务的协调与处理。 上班时间: 朝十晚六 月休六天

门店前台+运营助理双休+朝10晚6 工作内容轻松易上手，按时下班，无业绩压力 公司提供客户资源，接受零经验新人，可开具实习证明 主要负责前台接待，与客户交流答疑，整理租户信息，办理水电交接等事宜，全程室内工作无需外出 学历经验不限，团队年轻化，同事均为00后，工作氛围轻松融洽 全武汉范围配备房源，由公司统一调配，享有固定底薪+全额提成（如协助租客成交一套月租1500的公寓，提成即为1500） 薪资待遇及福利 1：月均收入9000-13000（不设上限），提成比例100% 2：公司免费配发小电动车用于通勤，，入职初期零成本投入！新员工享系统培训，资深同事一对一指导，全程帮扶客户维护 3：入职即享全武汉公寓房源7折优惠，包含水电及物业费用，福利贴心周到 工作时间 上午10:00-下午18:00 午休时间12:00-14:00 【薪资详情】 薪资范围：9000-13000元/月 底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成；4500以上部分全部归个人 奖金补贴：餐补，房补，交通补助，话补，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖

岗位职责: 1. 负责客户来访接待，提供专业周到的服务体验 2. 配合开展日常运营事务，保障工作流程有序运行 3. 积极参与团队协作，协同达成各项工作目标 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2. 能够按时保质完成上级安排的各项工作任务 3. 拥有良好的团队协作能力，适应团队工作节奏

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3. 协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境舒适规范 4. 配合人事、行政等部门完成基础数据录入、文档整理等支持性工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、钉钉/微信等） 3. 责任心强，细致耐心，具备较强的应变与沟通协调能力 4. 学历不限，有行政、前台或客服类实习经验者优先 5. 能适应标准工时制，服从工作安排，稳定性良好

持证电工，

湖北武汉地坪漆有人搞不。需要一名师傅，附近能来的联系

武汉市武昌区招装修木工、石膏板吊顶、水电、弱电/安防、腻子/大白/墙漆

武汉市洪山区招砌砖/石

武汉市武昌区招水电预埋、强电、给排水、桥架/支架安装

农家小院 招聘服务员若干名工资2500 保洁3名工资1500 前台一名工作3000

财经大学校内店铺招聘 招聘岗位1⃣ ：前台收银 1名 薪资待遇：面议 要求：具有良好的个人卫生习惯，服从安排，长期稳定！ 工作地点：财经大学校内 联系电话：

主要负责文件文档的编辑和管理，主要负责行政部门的工作，主以行政为主，接待为辅

只需要在前台直播六个小时，一个月保底4500

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.开单 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限

招聘传菜员一名 ，地址在武汉市洪山区，月薪4000，联系电话，有需要的联系

工作认真负责，身体健康。

主要工作职责： 1.接待与引导：热情友好地迎接顾客，引导至合适座位，并递上菜单。 2.点餐服务：熟悉菜单和酒水，主动为顾客介绍菜品并提出专业建议，准确记录点单并及时传达至后厨。 3.餐点传送：准确无误地将菜品和饮品送至顾客餐桌，并确保上菜流程规范。 4.收银结账：熟练操作收银系统，为顾客提供快速、准确的结账服务。 5.清洁整理：餐后迅速、安静地清理餐桌，保持就餐区域的整洁卫生，并协助完成餐具的整理与摆放。

岗位职责: 1. 负责写字楼访客的登记管理，确保来访人员信息真实准确 2. 协助开展日常行政工作，维持前台区域的整洁与秩序 3. 与团队密切配合，保障各项工作流程高效有序运行 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，能以礼貌热情的态度接待访客 2. 能够及时高效完成上级交办的任务，保证工作成果质量 3. 富有团队协作意识，可快速融入并适应团队工作氛围

五险一金、周末双休、法定节假日正常休、新人薪资4000左右、平均薪资7000+、入职缴纳五险一金、上班时间早9:00晚18:00，福利多多！ 薪资待遇：底薪+绩效补贴=新人月收入平均薪资4000左右；老员工月收入平均薪资7000+福利 待遇：入职五险一金、年终奖、带薪年假、节假日福利、生日福利、各种国内外旅游、每三个月晋升一次； 岗位要求：大专以上学历（接受25届应届毕业生）、年龄20-35周岁、较强得沟通表达能力，无不良征信记录;普通话标准;熟练办公软件 岗位内容：办公室坐班，不销售！！！不外出！！！

大集欣业牛肉面 年龄要求:35岁以内(男女不限)工作职责: 1.有相关收银经验或者销售经验。 2.口齿伶俐，普通话标准，逻辑清晰。 3.具备少许财务常识，对账务能清晰了解。 4.能应对简单的客诉情况，并解决妥当 5.服务热情，情绪稳定，能做到对产品推荐，能直观了解客户需求。 6.必须在门店运营有需求时接受轮岗。 7.门店收营员试用期1个月(如上手较快者，可提前转正)薪资待遇与公司福利:薪资面议，年节福利(端午，中秋，春节)，绩效提成，年终奖，每季度的团建活动等。 门店自助餐厨师(5人) 年龄要求:50岁以内(男女不限) 工作职责: 1.负责日常菜品烹饪，确保菜品质量符合标准， 2.负责厨房卫生，保障食品安全。 3.具备良好的沟通能力，能与团队成员协助完成工作。薪资待遇与公司福利:薪资面议，年节福利(端午，中秋，春节)，绩效提成，年终奖，每季度的团建活动等。 门店店员(20人) 年龄要求:55岁以内(男女不限)工作职责 1.有相应餐饮门店工作经验者优先。 2.吃苦耐劳，勇于奉献。 3.情绪稳定，有服务意识，能简单处理客户需求。 4.能快速上手对应工作岗位，通过试用期5.门店员工试用期1个月(如上手较快者，可提前转正) 薪资待遇与公司福利: 薪资面议，年节福利(端午，中秋，春节)，绩效提成，年终奖，每季度的团建活动等。 以上所有岗位，在正式入职前务必带有健康证(公司可提供资料办理)

岗位职责： 1.及时准确地接听与转接来电，根据需要做好留言记录并迅速传达； 2.负责来访人员的接待工作，并第一时间通知对应被访人； 3.承担日常快件的收发管理任务； 4.维护前台区域的整洁与秩序，确保设备安全及正常运行； 5.协助同事完成复印、传真等相关办公事务； 6.完成上级领导安排的其他临时性工作 经验不限，接受零基础入职，公司提供免费住宿，配备专人指导带教，直至独立上岗。享有良好福利待遇，工作氛围轻松融洽，定期组织聚餐、K歌及团队建设活动

工作内容： 1.整理并录入房产相关资料； 2.负责会议记录及信息的准确传递； 3.在小红书、抖音等社交平台发布运营内容。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与协作意识； 2.工作态度积极，有较强的统筹与执行能力； 3.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。 工作时间： 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息。不加班！ 薪资结构：4500+奖金。 员工福利：不定期组织团建、下午茶等员工活动。

岗位内容： 1、负责公司前台接待事务，包括面试人员、新员工入职、访客及客户的登记接待、初步咨询与引导工作。针对重要事项，做好详细记录并迅速传递至相关负责人或上级领导，确保信息传达准确无误、及时到位； 2、负责快递的寄送与签收管理，确保收发流程高效顺畅，处理及时、条理清晰； 3、采购及发放日常行政办公用品，定期盘点并管理固定资产台账，保障物资供应有序； 4、统筹办公室日常环境维护，涵盖清洁卫生、饮用水补给、水电气安全巡查，以及基础办公设备的保养与故障报修，确保办公场所整洁安全、设施运转正常； 任职要求： 1、统招大专及以上学历（欢迎22届应届毕业生投递） 2、仪容整洁，形象良好，身体状况佳，品行端正，无不良习惯；具备行政相关经验者优先考虑； 3、性格积极外向，富有亲和力；表达流畅、思维清晰，具备较强的沟通协调能力； 4、具备良好的服务意识，工作认真踏实，责任心强，对待任务严谨敬业； 5、保持持续学习的态度，热爱行政类工作，愿意深入发展行政运营方向（如空间管理、物业对接、活动执行、仓储管理等行政体系模块）

岗位职责： 1、负责接待到店客户，引导并讲解店内服务项目； 2、负责客户所选项目的系统信息登记与录入； 3、协调理疗师做好房间及服务准备，按流程合理安排服务时段； 4、根据客户项目完成时间适时提供茶点服务，并提示客户保管好随身贵重物品； 5、完成营业前各项准备工作，依照闭店规范执行每日店铺关闭流程； 6、配合进行产品调配工作； 7、负责储值卡及活动套餐的推广与销售。 薪资待遇：无责底薪+储值提成+五险+工龄补贴（每满一年增加200元）+交通补贴（不住宿舍 200元/月）+节假日福利+包吃住 每周单休+法定节假日调休 晋升空间：前台—前台主管—储备店长 任职要求：年龄18-30岁 具备销售经验 形象良好气质佳 学习能力较强