
海东民和回族土族自治县民和招家装项目经理,工长,要求有5年以上的家装管理经验
7000-11000元/月
工长月结全职
海东民和招家装项目经理,工长,要求有5年以上的家装管理经验
矿工工长工程师全职
具有露天金属矿山经验,最好是熟悉镁矿,有相关采矿或者地质中级职称,负责日常矿山运营,组织生产统筹整个矿山管理工作
黄南州河南县急招若干名高速公路机电调试弱电工师
9000-10000元/月
弱电工程师5-10年学历不限负责驻场安装施工
高速公路机电设备安装、调试,弱电工程师,技术过硬、责任心强,二把刀勿扰,谢谢
智能化弱电项目经理
5000-6000元/月
弱电工程师3-5年大专及以上安防系统楼宇自控系统AutoCAD智能照明系统
岗位要求:
1、负责智能化设备的安装、调试与日常维护,协助完成项目的现场实施及验收相关工作;
2、驻场开展监控系统的巡检作业,落实设备维护并跟进故障处理与协调;
3、承担弱电系统中各类设备的保养任务,及时排查并解决运行中出现的技术问题;
任职要求:
1、具备机电、安防、智能化、自动化、通信、电子、计算机等相关专业背景;
2、能适应基层岗位工作,学习意愿强,吃苦耐劳;具备良好的职业素养,拥有较强的沟通能力、组织协调能力以及团队协作意识,责任心强;
3、了解安防工程与楼宇智能化系统,具备弱电工程项目经验或无线通讯设备运维经历者优先;
4、掌握智能监控系统的应用,具有现场施工管理、设备安装调试及系统维护的实际操作经验;
5、具备CAD绘图能力,能够进行现场勘查与技术交底;
6、持有安全员资格证书。
安防弱电系统工程师
4000-5000元/月
弱电工程师1-3年高中及以上经常外派机房工程方案设计经常出差安装施工数据中心
岗位职责:
1.负责弱电系统现场施工及调试工作,涵盖安防监控、门禁控制及综合布线等相关子系统。
2.执行网络设备的配置与性能优化,保障系统运行稳定可靠。
3.承担音响系统的安装调试任务,确保声音清晰、播放效果达标。
4.定期开展弱电系统巡检与维护,及时排查隐患,防范故障发生。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能积极配合项目团队推进工程进度。
2.具有较强的技术问题分析与处理能力,可快速判断并解决系统异常情况。
3.有相关领域工作经验,熟练掌握弱电系统各类设备的安装与日常维护流程。
4.严格遵循标准化作业规范,确保施工质量满足技术要求。
安防弱电技术员
4000-5000元/月
弱电工程师1-3年高中及以上经常外派机房工程方案设计经常出差安装施工数据中心停车管理系统住宅小区日常运维安防系统酒店计算机网络系统综合布线系统
岗位职责:
1.负责弱电系统现场施工及调试工作,涵盖安防监控、门禁控制及综合布线等相关子系统。
2.承担网络环境的配置与性能优化任务,保障系统运行稳定可靠。
3.负责音响设备的安装调试,确保声音清晰、播放效果达标。
4.定期开展弱电系统巡检与维护,及时排查隐患,防范故障发生。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能积极配合项目团队推进工程进度。
2.具备较强的故障分析与处理能力,可快速判断并解决系统异常问题。
3.有相关领域工作经验,熟练掌握弱电系统的安装流程与日常维护要点。
4.严格遵循施工规范与作业流程,确保施工质量满足标准要求。
技术助理服务工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度业绩指标;
2.制订个人年度及月度工作规划,完成年中、年终总结报告;
3.承担研发实验任务,做好试验记录及实验室日常管理;
4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报;
5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户通报项目进展;
9.协助部门主管推进中试平台的运行管理;
10.协助部门主管开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与并组织内部及外部业务培训活动;
13.提出新产品研发构想及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并提交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆年龄25-45岁,性别、婚姻状况、籍贯不限,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历,硕士、博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具备2年以上技术研发相关工作经验;
技术支援服务助理工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度工作指标;
2.编制个人年度、月度工作计划,完成年中及年终总结报告;
3.开展研发实验,记录实验数据,维护实验室日常运行;
4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料,科技成果、标准文件及生产许可相关资料;
5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户反馈项目进展;
9.协助部门负责人推进中试平台的运作;
10.协助部门负责人开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与组织内外部业务培训活动;
13.提出新产品研发思路及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并移交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆不限性别、婚姻状况及籍贯,年龄25-45岁,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业,本科及以上学历,硕士或博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具有2年以上技术研发相关工作经验;
弱电系统工程师
5000-6000元/月
弱电工程师3-5年大专及以上经常外派3ds Max机房工程写字楼方案设计AutoCAD住宅小区日常运维安防系统酒店工程师职称计算机网络系统初级工程师图纸绘制/审核
负责安全防范监控、门禁控制、综合布线、报警装置等弱电系统的安装、线路布置与调试,网络系统及音响设备的调试工作
低压电充电桩安装电工长期20人以上日结电工证
云工匠平台商用充电桩运维,重卡充电桩运维。
要求:必须持有低压电工证,有过充电桩相关工作经验优先。
工作内容:诊断更换充电桩易损件,例如枪线、接触器、模块。
平台介绍:可以在上面接到你附近需要维护的充电桩,时间自由,单价三百到四百元。
武汉江汉区招聘:质量工程师(光模块)薪资:10000元以上/月-洪山区质量工程师(光模块)
工长工程师月结
招聘:质量工程师(光模块)
薪资:10000元以上/月
武汉-洪山区质量工程师(光模块)
湖北黄石招聘:EHS(安全工程师)薪资:5000元以上/月EHS(安全工程师)
工长工程师月结
招聘:EHS(安全工程师)
薪资:5000元以上/月
黄石EHS(安全工程师)
沈阳沈河区能够独立完成项目,看图放线协调个工种施工,能够和甲方沟通项目需求,没事时候能干点
9000-10000元/月
工长工程师
能够独立完成项目,看图放线协调个工种施工,能够和甲方沟通项目需求,没事时候能干点小活懂技术优先工装项目年龄30到50
风电运维工程师
青海海西海南,甘肃白银酒泉招聘风力发电运维,中专生大专生本科生都可以报,年龄要求38岁以下,,不限专业不限经验,,单位管吃管住,需要的找我详细了解同微
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
弱电系统工程师
5000-6000元/月
弱电工程师3-5年大专及以上经常外派3ds Max机房工程写字楼方案设计Aut
负责安防监控、门禁系统、综合布线、报警等弱电系统的施工、布线及调试,网络,音响调试
冻干试剂研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
岗位职责:
1.根据部门工作部署,按既定计划推进并落实所分配的各项任务。
2.承担免疫诊断试剂产品的测试与临床验证工作,结合实验结果提出优化改进方案。
3.负责免疫诊断试剂的设计转化,重点开展工艺开发及工艺验证相关工作。
4.参与产品注册检验、临床评价及注册申报全过程,负责技术文档撰写,协调处理相关技术问题。
5.针对已上市产品,承担后续维护支持,分析并解决来自客户反馈的质量问题及生产环节中的技术难题。
任职要求:
1.本科及以上学历,化学、免疫学、生物学等相关专业背景,具备1年以上相关工作经验。
2.具备体外诊断试剂、抗原抗体试剂、冻干工艺或化学发光试剂的开发测试经验,掌握数据统计方法者优先,熟悉试剂研发全流程。
3.有成功完成至少1个产品上市及后续维护经验者优先录用。
4.具备良好的执行力,热爱研发工作,具备较强的沟通能力和问题解决能力。
福利待遇:
1.提供舒适的工作环境与积极的学习氛围,实行规范且人性化的管理机制,拥有协作高效、充满活力的团队,提供充分施展个人能力的发展平台;
2.工作时间:五天工作制,周末双休,执行弹性工时;上午8:30~12:00,下午13:30~18:00;
3.带薪休假:依法享受国家规定的各类法定节假日;
4.具有市场竞争力的薪酬体系,包含绩效奖金等激励机制;
5.完善的福利保障:缴纳五险一金。
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