该岗位双休！双休！双休！ 包食宿、每周提供幸福班车直达高铁站。 岗位职责： 1、依据公司企划规划，搜集季度流行资讯，结合当季流行元素，配合主设以故事包形式完成主题系列图案的设计与开发； 2、承担服装图案创意及配色工作，将图案合理应用于服装设计中，协助款式设计师完成样衣制作； 3、负责图案在面料选择与工艺实现中的落地应用，确保成衣效果精准呈现设计理念。 岗位要求： 1、具备扎实的手绘能力，熟练操作绘图软件，拥有良好审美素养； 2、了解面辅料特性及图案制作工艺，能运用专业知识开展服装图案创作； 3、具有敏锐的时尚感知力，能够准确捕捉并把握流行趋势。

一、岗位职责 1、精通通勤、千金风及韩系高级风格设计，参与每季产品款式的研发与创新。 2、按计划推进个人设计任务，与版师高效协作，提升打版精准度与成功率。 3、善于捕捉流行趋势，主导面辅料选配及流行元素的整合应用，完成服装创意设计。 4、具备搭配能力，依据红人形象定位，打造符合其风格的时尚穿搭方案。 二、任职资格 1、服装设计相关专业大专及以上学历，具备2-3年设计师工作经验，有服务红人店铺经历者优先。 2、熟悉女装流行趋势，对色彩运用及面料流行具有准确的预判能力。 3、了解季度产品开发流程，拥有良好的审美感知力、色彩把控力及绘画基础。 4、工作细致严谨，逻辑清晰，积极主动，富有责任心并具备团队合作意识。 福利待遇：包吃两顿（午晚餐） 晋升渠道：设计师-----主设-----设计师主管

线上男装旗舰店 淘宝抖音 工作内容: 1、开展各大批发市场调研，掌握服装设计潮流与流行趋势，熟悉浏览国内外品牌设计及素材网站，具备获取前沿资讯的能力（为设计部提供专业买手支持） 2、依据企业与品牌整体发展战略，制定年度产品发展方向、策略及市场规划，并提交季度方案建议 3、统筹公司服饰产品的开发设计与制作流程，分解任务并推动执行，确保按时完成设计目标 4、主导品牌定位、形象塑造与风格设定，负责各季产品开发及生产组织工作 5、具备产品质量与成本控制意识，落实设计环节的预算管理 6、负责团队内部管理，监督设计进度与工作推进情况 任职要求: 1、2-5年设计师工作经验；擅长韩系、简约、快时尚风格 2、能独立规划产品开发路径并有效落地，具备敏锐清晰的市场洞察力 3、有十三行设计开发经验者优先考虑 4、精通PS、Al、photoshop、coreldraw等绘图软件操作

工作内容：主要就是给背包拆线，拆的好一点，不拆坏背包。 工作地点：宿迁沭阳。 工作时间：每天做个8小时，大概做个三四天兼职即可做完所有事宜。 结工资：要工资和我对接，日结，每天干完活就会给钱。 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够理解并根据组长的需求做事； 2.对缝纫拥有深厚的兴趣，能够熟练掌握缝纫技能； 3.注重细节，对工作质量有严格的标准； 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 5.有相关服装，箱包或裁缝工作经验者优先。

对时尚设计怀有热忱，乐于探索前沿的设计理念。 掌握基础设计能力与创新思维。 熟练使用设计工具（如Adobe Illustrator、Photoshop等）。 可灵活安排时间，每周至少投入[具体的工作小时数]小时。 具备良好的表达能力和协作意识。 工作职责： 参加团队会议，与设计成员交流创意构想。 绘制并提交服装设计草图与方案。 依据团队意见优化和完善设计方案。 协同相关部门高效对接，推动设计理念落地执行。 我们为你提供： 具有吸引力的薪资待遇，按实际工作时长计算。 加入一个富有活力与创造力的工作氛围。 与业内资深人士共事的机会，助力拓展行业人脉。 若你热爱时尚，并希望在弹性工时中展现设计才华，欢迎投递简历。请将个人简历、作品集及自述信发送至[招聘邮箱]，我们将及时与你联系。 携手共创独具风格的时尚潮流！

职位详情： 1. 按照季度设计企划方案，结合商品销售节奏及周期，推进相关设计任务落地 2. 保障产品在既定月度节点前完成有效款式的开发目标 3. 熟悉极简都市风格调性，掌握面辅料搭配逻辑，了解开发成本控制与基础服装工艺，具备独立调整样衣能力，并能跟进样衣制作进度 4. 统筹规划整体款式搭配方案，优化视觉呈现效果，协助主播提炼并传达产品卖点 5. 负责日常基础工作对接，配合完成相关辅助性优化事务 6. 完成上级主管交办的其他工作任务 岗位要求： 1． 全日制统招大专或以上学历，服装艺术设计、服装设计与工程等相关专业，具备3年以上工作经验 2． 具备良好审美能力，学习适应能力强 3． 对新媒体运营、平面设计有一定认知 4． 熟练操作PPT、WORD、EXCEL等办公软件 5． 熟练运用Photoshop、Illustrator等设计工具

岗位职责： 1、依据公司年度经营目标，协同品牌季度产品开发方向，拟定每季每月的产品开发排期； 2、研究国际国内流行趋势，结合市场需求与历史销售数据，制定系统化季度规划，涵盖主题设定、系列划分、品类结构、款式设计、尺码分布、定价策略、数量配置、上新节奏及成本控制等完整方案； 3、与版型师、样衣制作人员紧密配合，推动服装从创意构思、打版调整、样衣产出、成衣拍摄至新品上市的全流程执行； 4、掌握产品在成本核算与生产工艺方面的关键要素，全程跟进样版进度并进行有效管理； 5、负责优质商品的选款、议价与采购工作，监控大货交期与品质表现，如实监督合同履约过程； 6、对门店销售数据进行深入分析，动态优化商品结构与库存配比，提出有效的营销策略及折扣调整建议，助力门店业绩提升，减少季末滞销风险； 7、为运营及品牌推广团队提供清晰的商品定位支持，包括市场风格导向、穿搭组合建议以及色彩、材质、版型、款式等核心卖点说明资料； 8、关注同类型品牌及市场竞争动态，结合品牌自身定位与特点，定期收集有助于品牌成长的行业信息，并形成分析报告； 9、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计或艺术类相关专业背景，具备5年以上女装设计岗位工作经验； 2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计类软件工具； 3、拥有良好的美学素养，具备敏锐的市场洞察力和独立创新意识； 4、具备较强的沟通协调能力，工作态度认真细致，心理素质良好，能适应高强度工作节奏，富有团队协作精神； 5、对时尚潮流有深刻理解与前瞻性判断能力，能够精准把握流行趋势，审美出众，视角独特，经验丰富； 6、具有独立主导女装设计项目经历者优先考虑。

岗位职责： 1、主导每季度新品的设计与开发工作，参与样衣的选款与采购； 2、整合流行趋势、新中式竞品动态及目标客群需求，形成市场分析报告； 3、根据市场反馈明确产品开发方向与品类规划； 4、完成款式设计、版型把控、色彩搭配及辅料选择，负责工艺单的编制； 5、跟进样衣打样、调整及最终确认流程。 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计类专业，具备4年以上中高端女装设计或设计管理经验，有新中式风格设计背景者优先； 2、熟练掌握女装设计要点、面料特性、服饰搭配及色彩应用等专业知识； 3、具备较强的设计企划统筹能力与创新思维，逻辑清晰，善于独立思考； 4、深刻理解品牌设计理念，能主导核心品类设计，熟悉女装打版、工艺流程及成衣制作； 5、具有与生产工厂对接协作的实际经验； 6、具备新中式女装手绘能力者优先录用。 高额提成＋公司包中晚餐＋五险＋年终奖

1、大专及以上学历，具备服饰搭配与色彩应用等相关专业能力，有童装设计或运动打底、休闲类服装设计经验者优先； 2、2年以上童装设计实战经验，对面料及辅料特性有深入了解，熟悉时尚、休闲、潮流风格的童装系列开发，可独立完成款式设计全流程； 3、精通photoshop、coreldraw、ai等设计绘图软件操作； 4、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉市场变化与流行趋势动向； 5、具有良好的团队协作意识，沟通顺畅，执行力强，工作认真负责。 面试请携带个人作品集，现招聘童装设计师与主设计师岗位，薪资根据能力评定，岗位匹配定薪。底薪区间：7-15K，另享绩效提成。 工作时间：9:00-20:00（每月休息4天）

急招几名缝纫工，长白班，月入12000，包吃住，常年有活儿，薪资稳定 职位要求:20-50岁

招聘春节不停运 本公司招聘危货电石车司机（夫妻驾或自带押运员最好），必须有危货资格证，司机工资按趟结算，工资按时发放。平罗红崖子上车，联系电话:

上午屋里打扫卫生。管饭，下午好点零活。130块钱 就现在。

A2司机一名司机

宁夏永盛混凝土公司2026年3月1日开工大吉全体员工尽心竭力，实心实意与新老客户共筑美好，共筑辉煌！合作一共赢，与时俱进，共创一流的工程新篇章，我公司销售不同等级的商品混凝土及运输✌因公司业务发展需求‼现向社会诚聘以下岗位人员：↵混凝土罐车司机20名必须持有资格证，泵车司泵5名必须持有操作证。 1、岗位要求： ①年龄：28岁——55岁、身体健康； ②持B2以上驾驶证2年及以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟、有操作经验，爱惜车辆； ③无不良驾驶记录，有较强的安全驾驶意识； ④吃苦耐劳、责任心强，具有一定服务意识和良好的个人素养，并服从公司管理安排 ⑤有工作经验者优先 （注：以上工种待遇：保底+提成，交五险，包吃住（集体职工宿舍，一日三餐）；

石嘴山电厂需要A2司机，要10个，去的人联系我

任职要求： 1. 学历不限，服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备扎实的手绘与软件表达能力，有成衣或面料设计实操案例者更佳 3. 熟悉服装/纺织品开发流程、面辅料特性及生产工艺，了解国内外流行趋势 4.具备良好的审美素养、创新意识与跨部门协作能力 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体依据能力与经验匹配

有意私聊

岗位职责： 1.负责服装图案设计与开发，结合市场趋势和品牌定位完成季度产品企划 2.进行面辅料选配及工艺方案制定，确保设计可生产性和成本合理性 3.参与样衣制作跟进与版型调整，协调打版师优化成衣效果 4.分析竞品动态与流行元素，定期输出设计调研报告 5.配合生产部门解决大货生产中的技术问题，保证产品质量稳定性 任职要求： 1.学历不限，服装设计相关专业优先 2.经验不限，具备服装/纺织设计实操能力 3.熟练使用设计软件如AI、PS、CorelDRAW等 4.熟悉面料特性及服装生产工艺流程 5.具备良好的审美能力和创新思维，能独立完成设计任务

该岗位核心是主导人造革（PU/PVC/超纤等）的高端样品开发与工艺优化，保障打样效率、品质及量产转化，适配高端鞋服、家具、3C电子包装等应用场景。 一、岗位基本信息 薪资范围 15K-25K / 月（可谈，含绩效与项目奖） 招聘人数 1 人 经验要求 5 年以上人造革打样 / 研发经验，其中 3 年以上高级打样或技术管理经验 二、核心岗位职责 1. 样品开发：依据市场部门下发的客户需求（色卡、纹理、手感、性能指标），独立完成 PU/PVC/ 超纤等人造革的配方调试、调色、刮板、压花、贴合等全流程打样，确保样品符合标准并按时交付。 2. 工艺优化：攻克打样中的技术难点（如耐刮、耐水解、环保指标达标等），输出可量产的工艺参数（温度、压力、时间等），推动生产工艺升级。 3. 技术支持：对接生产、业务与客户，提供打样到量产的技术指导，处理批量生产中的工艺异常与品质问题。 4. 创新研发：调研新材料、新工艺（如水性 PU、再生革），主导高端 / 定制化样品开发，提升产品竞争力。 5. 数据与设备管理：记录打样关键参数，维护样品技术档案；维护打样设备（裁床、压花机、涂刮机等），管理耗材与工具。 6. 团队赋能：指导初级打样员，沉淀打样规范与操作手册，提升团队整体能力。 三、任职要求 （一）硬性条件 学历：大专及以上，高分子材料、皮革工程、应用化学、轻化工程等相关专业优先。 经验：5 年以上人造革行业打样 / 研发经验，精通PU/PVC体系人造革的打样工艺，有鞋、服装或高端家具人造革打样经验者优先。 技能：熟练操作刮涂、表处、压花等打样工序与设备操作方法；掌握配方调试、色差校正、性能测试方法； 资质：了解 GB、ISO、AATCC等环保与质量标准，具备无溶剂工艺经验或相关认证者优先。 （二）其他要求 1. 具备精准的颜色与纹理把控力，能快速匹配客户色卡与质感要求。 2. 强问题解决能力，可独立排查打样中的配方、设备、工艺问题。 3. 良好的跨部门与客户沟通能力，能清晰接收和传递技术要求与方案。 4. 抗压能力强，适配多订单并行与紧急打样需求，注重细节与效率。 四、其他福利 五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利 技术培训与晋升通道（打样主管→技术经理）有项目奖金

招服装设计师 公司正在扩大规模发展空间无限欢迎加入! 岗位职责： 1。根据市场趋势和客户需求，进行新款服装的设计与开发； 2。与团队紧密合作，确保设计理念和产品实际制作紧密相连； 3。对产品进行搭配建议，确保产品的多样性和实用性； 4。定期进行产品销售数据分析，为设计方向提供参考； 5。与供应商沟通，确保产品按时完成并符合质量标准。 任职要求： 1。具备良好的创意思维和对时尚趋势的敏锐洞察；2。能够独立完成设计项目，有良好的项目管理能力；3。具有优秀的沟通能力和团队合作精神，能有效地与团队成员和供应商沟通；4。熟练掌握设计软件，如Photoshop,Illustrator等；5。对服装搭配有一定的理解和实践经验。

岗位名称：吨袋缝纫工（熟练工）;销售业务人员。 岗位要求：吨袋缝纫工（熟练工）：1.年龄45岁以下；2.有吨袋或缝纫相关工作经验；3.能吃苦耐劳，可长期稳定工作，服从公司管理。 薪资待遇：吨袋缝纫工（熟练工）：计件制工资，每周日休息，多劳多得。销售业务人员：保底工资2000+绩效提成，月均收入50008000（上不封顶）。招聘人数：吨袋缝纫工（熟练工）招聘20人，销售业务人员招聘5人。面试时间：周一至周六8:0017:00（石嘴山惠农）。

宁夏石嘴山吨袋厂招年后圆织工三到四名，新料新机器。另招牵丝工两名，一米四一米八双模头拉丝机，工资9000，电话

下午大烫一名，

【岗位职责】： 1、参与公司品牌每季产品在面料、款式、色系、风格等方面的企划制定； 2、开展市场调研，研究服装设计流行趋势与时尚动态，协助确定设计研发的主题方向； 3、依据季度设计主题与创意灵感，完成指定产品的开发图稿绘制； 4、配合版型制作，跟进样衣打版过程，确保设计理念通过样板准确呈现，并推动样衣顺利投产； 5、参与样衣试穿与调整。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业（具备女装品牌设计经验者优先）； 2、具备扎实的服装设计理论基础及品牌风格策划能力； 3、掌握丰富的服装工艺知识，熟悉生产流程，了解面辅料特性，熟练操作设计相关软件； 4、对时尚具有敏锐洞察力，能准确把握流行趋势，富有创新意识； 5、责任心强，具备良好的团队协作精神，沟通表达与组织协调能力佳者优先。 【优先考虑以下院校及留学背景】：武汉科技学院、清华大学美术学院、北京服装学院服装艺术与工程学院、中国美术学院、浙江理工大学服装学院、东华大学服装学院、大连工业大学服装学院、苏州大学艺术学院、四川美术学院、天津工业大学艺术与服装学院。

跟市场的流动趋势，设计快时尚的女大童全品类。我们是专业女大童品牌15年，有稳定的客户，自产自销，希望有能力你加入我们的团队。

岗位职责 1：协助设计师完成各项设计相关任务 2：整理并归档各款式的面料与辅料资料 任职要求 1：了解面辅料市场，具备服装助理相关经验 2：需能试穿样衣，身高体型符合S码165/84A或160/84A 3：对韩式风格有浓厚兴趣，热爱时尚服饰 4：熟练操作常用电脑办公软件

本厂专做胸围内衣内裤，招聘以下车位： 人字：2名 上碗：2名 平车：3名 立棉：1名 捆碗：1名 坎车：1名

职位概要： 1、主导团队推进系列产品开发及款式筛选工作； 2、整合流行趋势信息，明确每季产品的色彩体系、主题概念、设计元素与版型方向，输出休闲系列各波段《设计企划方案》； 3、确保各波段订货任务按时、按量、保质完成（涵盖品类规划、色系布局与产品结构）； 4、达成年度产品目标：①优化产品品质与工艺水平；②实现倍率指标；③强化系列整体性（统一设计语言）； 5、支持终端销售：编制《流行趋势报告》、《商品搭配指南》、《面料资料册》，并参与直播中的搭配讲解； 6、负责供应商的管理与拓展，持续提升合作供应商的整体质量； 7、指导小组成员成长，推动团队能力提升； 任职资格： ①、热爱时尚产业； ②、具备独立且成熟的审美判断力； ③、对潮流动态与时尚元素具有高度敏感度； ④、能准确理解品牌定位及其风格边界； ⑤、拥有良好的团队管理与组织带领能力； ⑥、富有创新意识与开拓精神； 教育背景： ①、国内十大服装设计院校毕业； 工作经验： ①、具备知名女装品牌的成功运作经历； ②、在女装品牌企业拥有3-4年相关工作经验； ③、具备1-2年独立带队经验； 技能要求： ①、熟练掌握PS软件操作； 素质要求： ①、工作态度严谨认真； ②、执行效率高； ③、具备创造力与丰富想象力； ④、诚实守信；

1、熟悉童装及家居服品类，具备相关工作经验者优先； 2、掌握市场流行趋势，熟悉面料特性、图案设计方向，对时尚潮流、色彩运用及消费者偏好有敏锐洞察力； 3、熟练操作PS软件，具备手绘能力，能配合手绘板完成设计工作。

本厂招以上员工 1.车主唛一名 2.设计师（2名） 地址云汉大巷区 电话，