销售员 18-40周岁，有销售经验优先 工作地址:九江市德安县解放路23号号/万象对面中国电信

粮油销售业务员

郑坊镇华坛山镇石人乡望仙乡

招聘饲养员，夫妻工35岁至55岁，养育肥合同猪，要求熟练工，要懂简单的水电，养1800头左右，漏粪板，工资面议。电话联系

小白，无经验，实习生均可！！！！ 新员工入职享受带薪培训，资深员工一对一指导带教 综合薪资5500+提成+五险+免费住宿+免费培训+差旅全包+个人奖励+团队奖励+年终奖； 工作不只是任务，轻松上岗，快乐收工！！！ 今天面试，明日上岗，回家钱包越来越鼓（重视态度，注重职业素养） 普通干：5200元-6000元，努力干：6000元-8000元 拼命干：10000元以上（上不封顶） 岗位职责： 1、具备良好的职业素养与敬业精神，拥有强烈的团队合作意识。 2、具备较强的口头表达能力，理解力强，善于沟通与协调事务。 3、工作认真细致，条理清晰，具备分析和解决问题的能力，责任心强。 4、热爱旅游行业，积极投入工作，乐于助人，勤于学习，服从安排，注重协作 我们的优势： 1、提供舒适住宿环境（四室两厅，配备洗衣机、冰箱、空调等设施） 2、新员工入职即享带薪培训，老员工全程一对一辅导 3、表现优异者可获得月度/季度/年度奖金、工龄补贴、团队活动经费、节日福利等多项激励

销售，推销员，年龄25~40

1、捡鸡蛋，配种。 2、打扫卫生，日常工作。 3、消毒、免疫。

岗位职责; 1、按标准操作流程饲养猪群; 2、负责栋舍内环控管理，根据季节、气候的变化，调节舍内的温度、湿度及空气质量，保持环境卫生; 3、猪只常见疾病的识别与治疗; 4、参与猪群销售转群工作; 5、负责日常消毒工作; 6、负责栋舍内设备的定时巡检工作。 岗位要求: 1、初中及以上学历，一年以上相关工作经历; 2、年龄25-45岁，身体健康; 3、吃苦耐劳，能服从管理，执行力强; 4、能接受封闭式的工作环境。 职位福利:五险、包住、包吃、绩效奖金、节日福利、带薪年假.

6人，25岁到45岁销售

不怕脏，不怕累会烧乡下柴火灶

招聘 1、 抛光工 : 1名。要求 : ，年龄50岁以下，服从安排，薪资按计件 5000-7000元，无经验可学。 2、抛丸工：1名。 要求，45岁以下，做事勤快，能吃苦，服从安排，薪资13元/时，转正14元/时，月休两天。 3、点焊工：要求：，45岁以下，做事勤快，能吃苦，服从安排，薪资14元/时，月休两天。 4、电焊工：1名。要求 : 年龄25-50岁，身体健康，会二保焊，有焊工证，薪资按计件，月薪1万-1万2。 5、冲压主管：1名。 要求：，55岁以下，会模具，懂设备维修以及6S管理，详情面议。 6、模具工：1名。 要求：，会CAD，会冲压模、形成膜、工具 装具开发，薪资面议。 联系电话： 地址：江西海瑞博汽车科技有限公司（智能锁产业园内）

招押运员一名，江西湖口上车，车上做饭工资六千，司机师傅，有意联系:

今天有没有电焊工师傅来一个。

有疏通师傅吗。

尊重公司学贵有恒言出必行以诚相待传播快乐的价值观

岗位职责： 1.负责向高校、科研单位、生物公司销售公司实验动物及动物饲料、科研耗材仪器； 2.积极开拓新客户； 3.负责客户关系管理，包括客户信息维护、订单跟进及回款管理等全流程工作； 4.执行其他与产品推广、市场拓展相关的销售工作。 【任职要求】 1、对工作认真仔细，具备持续学习的态度，责任心强。 2、动物营养、动物医学、动物科学或畜牧兽医等相关专业背景，大专及以上学历，年龄18至35周岁。 3、具备1年以上市场销售经验，有实验动物、饲料等行业或相关领域销售经验者优先，善于沟通交流，市场营销推广。 4、诚实守信，热衷于销售工作，拥有优秀的客户服务意识。

招聘面料现货业务员，年龄2040岁，需熟悉面料基础知识，薪资范围500015000元，工作地点在苏州。

岗位名称：自由职业礼品派送员；信贷业务员（如有信贷经验的优先）；其他销售类岗位（有能力完成高业绩者）。 岗位要求：1.需有驾驶证；2.性格开朗有责任心，吃苦耐劳，有团队意识；3.逻辑思维清晰，具备一定的语言组织能力。 薪资待遇：底薪4500元+高业务提成（工资范围可达4500至超过万元），每月强制任务。工作时间为周一至周五的常规时间，周日固定休息，国家法定节假日正常放假。能力强且完成数量多者可享受双休和灵活的工作时间。

大华生物科技有限公司 招聘饲料销售员5名。我们不搞画饼套路——卖得多赚得多，底薪+阶梯式提成上不封顶，就近原则上班，有驾照会开车的优先考虑！ 工作时间:上午8:30-12:00，下午2:30-6:00周六日双休。 公司福利：法定节假日带薪休假，缴纳社保，节日福利，定期团建等其他福利！快来加入我们吧！！！ 工作地点：甘肃省武威市 联系方式：

大华生物科技有限公司 急招饲料销售员5名。我们不搞画饼套路——卖得多赚得多，底薪+阶梯式提成上不封顶，就近原则上班，有驾照会开车的优先考虑！ 工作时间:上午8:30-12:00，下午2:30-6:00周六日双休。 公司福利：法定节假日带薪休假，缴纳社保，节日福利，定期团建等其他福利！快来加入我们吧！！！ 工作地点：甘肃省武威市 联系方式：

一、岗位职责： 1、利用公司提供的精准电话资源，通过电话+微信方式与客户沟通，推进合作达成； 2、积极配合上级安排的其他相关工作； 3、表现优异者可直接晋升为团队经理，薪资可协商； 二、福利待遇 1、提供一对一免费带薪培训，定期组织高水平销售技能提升课程，欢迎无经验者及应届毕业生加入； 2、薪酬构成：底薪3k+绩效奖金+提成，提成不设上限，综合收入5000-10k以上； 3、晋升路径：销售专员—销售代主管—销售主管—销售经理—高级合伙人； 4、享受法定节假日、节日礼品、生日福利、日常零食茶歇及不定期团队建设活动； 5、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00 三、任职要求 1、年龄20-40岁，表达清晰，具备良好的语言表达、沟通及谈判能力； 2、品行端正，勤奋务实，有强烈的致富意愿。

江西九江猪场招聘 饲养员夫妻工1对（育肥猪） 要求： 1、年龄40-60岁，身体健康，带小孩勿扰 2、熟手，要会看病打针治疗、打疫**，每天根据消毒程序对猪栏消毒 3.服从工作安排，漏粪板，自动料线 4、待遇：电话沟通祥谈 联系电话：

九江翔博智能家居有限公司：业务专员: 薪资待遇：待遇底薪＋效益提成8k以上无封顶（具体面议，经验丰富者上浮），男女不限。 岗位需求： 1、熟悉板材家居行业，对行业有一定的认知； 2、了解市场，熟悉家装流程优先； 沟通灵活：能够及时和生产、销售、客户沟通。 会、剪辑、快手、小红书等经验优先考虑。联系电话：邹总

负责推销酒水

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购服务，服务好有二次续订提成， 2.销售高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保险。 2、高提成(15%-40%)+奖金，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、时间:时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利； 【全国300多家门店，就近安排】

瑞昌各乡镇光伏业务开展，免费给农户安装光伏，推广光伏业务。提成高，收入高。好推广，农户也有租金拿。保证百分之百纯租赁模式

公司来九江开分公司啦~有经验优先！也接受零基础新人~专人一对一指导，快速上手！ 不玩虚的，真实底薪6000，保障每位在职员工生活无忧！ 接受无经验小白，全程带教，室内办公，冬暖夏凉 【公司福利】：完善的2+3+1专业带薪培训机制。实行一对一导师制度，贯彻“传、帮、带”理念！你在公司收获的不只是收入，更是个人能力的全面提升！ 【工作内容】：通过电话与客户沟通核实信息，并添加微信预约到公司面谈，推荐匹配的银行产品，操作简单，具体可进一步详聊～ 【薪资福利】： 纯无责底薪4000+3000（绩效）+提成15%-40%+业绩奖金1w-4w+现金红包奖励 【晋升发展】：每年提供3-4次晋升通道，机制公开透明，管理岗全部从内部员工中选拔。晋升路径：销售经理→团队经理/产品经理→业务总监/产品总监→负责人（最快3-6个月即可晋升） 【工作时间】：9:00-18:00，午休两小时，周末按时下班，法定节假日全部休息，带薪年假起始15天 室内固定工位，无需外出 新手友好，经验不限。欢迎咨询，沟通无障碍！ 这里没有职场内耗、勾心斗角，只有同事间轻松互动、互相打趣的融洽氛围，工作也能高效完成。可爱伙伴、亲切领导等你加入！ 有赚钱目标的，快来加入！！！！！

基本要求：18~30周岁，身高150cm以上。 月休四天包吃包住

招聘销售，，25-35岁，能出镜，零基础也可以，公司会培训，月薪三千，加提成 工作地址:武宁县城

1.依据公司及部门销售目标，制定切实可行的销售策略，积极开拓并维护目标市场，确保销售任务达成； 2.定期与合作客户保持有效沟通，深化客户关系，推动建立稳定持久的合作模式； 3.编制销售计划与目标，并组织实施与跟进执行。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，有物流、快递、供应链等相关行业销售背景者优先； 2.具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，拥有一定的行业资源积累。 薪资福利： 1、享受带薪年假，定期组织团建活动，提供节日福利，交通便捷，周边商业配套齐全，办公环境优越，管理扁平化，团队氛围融洽； 2、提供系统化的内部与外部专业培训，助力员工职业成长与能力提升； 3、薪酬结构：底薪+绩效+高比例提成（15%-25%），月均收入8000-30000元，上不封顶。