参与数据资产入表项目及后续公共数据政务数据运营

岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由，一台手机在家就能做不需要露面 任职要求： 1.无经验也可以有人一对一带你. 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整 4.平常就是聊聊天打打字很轻松偶尔说话

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岗位职责: 1. 制定并落地全网推广方案，涵盖搜索引擎优化、社交媒体内容规划及执行等环节。 2. 跟踪分析市场动向，为推广策略提供数据支持，增强品牌曝光与用户互动效果。 3. 联动团队协同推进项目，优化推广成效，助力企业实现实际业务增长。 任职要求： 1. 具备较强的逻辑分析能力与创新意识，能适应快速变化的网络环境并及时调整策略。 2. 拥有良好的统筹规划与项目管理能力，可在多任务场景下高效完成工作。 3. 具备良好的表达能力和协作意识，能够与团队成员顺畅沟通、紧密配合。

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岗位职责：协助上级推进工作，做好服务对接及各类活动的跟进落实； 任职要求：熟悉电子商务，掌握消费者购物行为特点；熟练使用Office办公软件，具备较强的沟通表达能力和清晰的逻辑思维能力。

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1. 内容端：选题策划、脚本撰写、拍摄剪辑（或对接团队）、封面/标题优化，确保内容符合账号定位； ​ 2. 用户端：回复评论、引导互动、维护粉丝关系，提升账号粘性； ​ 3. 数据端：监控播放、完播、点赞等数据，复盘优化内容，对接平台规则做流量推广（如DOU+）。

1、负责企业网站的日常运营维护，完成各类数据报表的统计与分析工作； 2、监控账户运行状态，关注网络流量变化，及时应对和处理各类突发情况； 任职资格： 1、大专及以上学历，计算机应用、信息管理、网络营销、电子商务等相关专业优先考虑； 2、了解网络推广方式及搜索引擎机制，能够归纳竞价排名特点，熟练进行关键词梳理与数据效果评估； 3、具备较强的沟通能力和理解能力，工作认真负责，抗压能力良好，富有团队协作意识。 工作时间：单休，上午8:00-12:00，下午13:30-17:30

具备拍摄剪辑基础，学习能力强，踏实肯干，积极进取

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可盖实习章! 【岗位职责】 1、前期会有1-3个月的轮岗学习(市场+人事行政+团队运营管理),将会学习公司 运作管理,营销管理等; 2、根据每个人的实习锻炼情况、个人特点和优势,公司做出综合评估决定推荐正式 工作岗位; 3、公司提供适合于每个人的工作平台,给人才提供充分施展的机会; 4、向高级管理人员方向培养,收获广阔的职业空间和良好的薪酬回报。 【福利待遇) 1、公司提供就业+创业双平台机会,公司提供零风险、零投资的创业机会(+强大后 台支援保障) 2、一经录用公司免费提供员工公寓宿舍+带薪培训+每年两次国内外休闲度假旅游3、公司提供公平、公正、公开的晋升机会 【工作职责】 1、以轮岗工作的方式进行市场、人事、管理三个方面学习运营管理工作,1-3个月试 用期 2、定岗后作为公司部门助理/主管,处理力所能及事务; 【任职要求】 1、有上进心,愿意以企为家,能遵守公司各项规章制度者优先考虑! 2、愿意改变、懂得坚持,有极强的团队责任感 3、能吃苦耐劳,对自己未来充满希望者优先考虑 4、年龄18-30之间,学生会干部、退伍军人优先

年前急招！可年后入职！外地提前安排住宿！注：非电商，非新媒体【薪资待遇】1、基本薪资+绩效奖金+全勤奖=4000—7000/月； 2、 免费提供住宿 ，家电齐全3、举办员工生日party和庆功会；定期举行国内外公费旅游以及团建；4、管理岗位从内部培养，内部晋升，从不空降，公开透明； 5、正常的国家法定节假日；【岗位职责】 1、协助部门经理制定运营策略，活动策划，不断深化和改进产品体验；2、数据的搜集，分析，推广，运用；3、协助主管负责3-5人的团队运营：培训，培养和个人成长计划跟踪。 4、三个月后能力强者可以直接嫁接团队管理。【任职要求】 1、18-30岁之间，市场营销、工商管理、机械类，电子商务专业优先；2、具有较好的组织协调能力，执行能力强，勇于承担的责任感；3、工作态度积极乐观，想晋升有些野心的； 【晋升制度】 运营助理——运营主管——运营高层——部门经理 【我司承诺】 1、公司直招，不收任何费用，无须经验，实行带薪培训；2、一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台；

岗位名称：运营助理；客服；仓库打包员。 岗位要求：1.运营助理：负责日常维护店铺运营；协助进行店铺管理；执行商品上架、下架、店铺装修及营销活动。2.客服：负责售前售后处理；具备良好的沟通能力和服务意识；熟悉电商客服操作流程。3.仓库打包员：负责打包配货工作；熟悉仓库管理流程；具备物资管理能力及体力。 薪资待遇：1.运营助理：面议。注：以上岗位工作地点均在浙江金华。

岗位职责： 1.协助运营主管完成日常运营数据的整理、统计与分析，确保信息准确及时 2.负责平台内容更新维护，跟进活动执行进度，协调相关部门推进项目落地 3.收集用户反馈及市场动态，整理成报告供团队决策参考 4.处理运营相关文档、表格及流程性事务，提升团队工作效率 5.配合开展线上线下推广活动，完成物料准备、效果跟踪等支持工作 任职要求： 1.学历大专及以上，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营助理、行政支持或相关岗位实习经验者优先考虑 4.工作细致耐心，具备一定抗压能力，能按时完成交办任务

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