岗位职责： 1.通过协作配合，与团队成员及学员建立良好互动关系，精准开展家长课程咨询工作，完成既定销售任务； 2.通过多种形式的对外推广，提升茁越教育的品牌影响力和美誉度； 3.整理家长相关信息，对潜在客户进行电话沟通，预约试听课程，并为家长详细介绍课程内容与教学体系。 任职资格： 1.欢迎应届毕业生及无相关经验者投递； 2.热衷于销售工作，踏实肯干，具备积极乐观的工作态度； 3.具备良好的语言表达能力、执行能力和逻辑思维能力； 4.具有团队协作意识，执行力强，能适应一定工作压力； 5.对教育行业运作模式有一定认知，有意愿在教育领域长期发展； 我们提供： v五险一金 v法定节假日、寒暑假、国内国外定向旅游等 v同行业1.5倍薪资 v完善的晋升机制 v专业系统的带薪培训 v丰富多彩的员工生活（下午茶、积分抽奖、生日会、团建） v年轻活力、有朝气的团队，积极向上、肯拼搏的同事 加入茁越，一起成为优秀的教育行业领跑者！！！ 可就近安排工作地址！ 面试地址： ²集团总部——呼和浩特市赛罕区万达广场写字楼A座808

1.依托团队协作，与同事及学员建立紧密联系，精准开展家长课程咨询工作，完成既定销售任务； 2.通过有效宣传方式提升茁越教育的品牌影响力与良好声誉； 3.整理收集家长相关信息，对潜在客户进行电话沟通，组织示范课体验，并向家长详细介绍课程体系。 任职资格： 1.欢迎应届毕业生及无相关经验者加入； 2.热衷于销售工作，踏实肯干，具备积极正向的工作态度； 3.具备良好的语言表达能力、执行能力和逻辑思维能力； 4.富有团队协作意识，执行力强，能承受一定工作压力； 5.认同教育行业运作模式，有意愿在教育领域长期发展； 我们提供: v五险一金 v法定节假日、寒暑假、国内国外定向旅游等 v同行业1.5倍薪资 v完善的晋升机制 v专业系统的带薪培训 v丰富多彩的员工生活（下午茶、积分抽奖、生日会、团建） v年轻活力、有朝气的团队，积极向上、肯拼搏的同事 加入茁越，一起成为优秀的教育行业领跑者！！！ 可就近安排工作地址！ 面试地址： ²集团总部——呼和浩特市赛罕区万达广场写字楼A座8

岗位职责: 1.依托团队协作，与同事及学员建立良好互动关系，精准开展家长课程咨询，确保完成既定销售任务； 2.通过多种宣传方式提升茁越教育的品牌影响力和美誉度； 3.整理并收集家长相关信息，对潜在客户进行电话沟通邀约，组织安排试听课，系统介绍课程内容，实现招生计划目标。 任职资格： 1.欢迎应届毕业生及无相关经验人员加入； 2.热衷于销售工作，具备敬业精神，态度积极向上； 3.具备良好的语言表达能力、执行能力和逻辑思维能力； 4.富有团队意识，抗压能力强，行动力强； 5.对教育行业运作模式有一定认知，有意愿在教育领域长期发展； 我们提供: v五险二金 v法定节假日、寒暑假、国内国外定向旅游等 v同行业1.5倍薪资 v完善的晋升机制 v专业系统的带薪培训 v丰富多彩的员工生活（下午茶、年终奖、国外游、父母养老金等） v年轻活力、有朝气的团队，积极向上、肯拼搏的同事 加入茁越，一起成为优秀的教育行业领跑者！！！ 面试通过15个校区可就近安排工作地址！ 面试地址： 集团总部——呼和浩特市赛罕区万达广场写字楼A座808

工作时间：9:30 工作内容：负责新学员的班级安排，向家长讲解课程内容，开展宣传推广及招生相关工作 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪+绩效+奖金+补贴=行业内具有高度竞争力的薪资水平 2、福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日福利+子女免费就读 3、晋升体系：见习主管—课长—主任—副理—总部长，职位晋升即代表薪资、专业能力和综合素质的全面提升 4、发展空间：提供专业与管理双通道发展路径，配备系统化免费培训（含新人培训、专业能力培训、管理技能提升等） 5、年终奖 6、五险一金 7、双休 8、弹性工作时间 9、员工援助计划 天童简介： 天童教育集团成立于2004年7月4日，旗下品牌“天童美语”是儿童英语教育领域的知名机构。长期致力于为3-儿童提供专业的英语教学服务，在国内外儿童英语教育领域具备广泛影响力。 凭借国际先进的教学体系与长期扎实的教学实践，天童更了解中国儿童的学习特点，研发出适合本土孩子的英语学习模式，已助力数千万孩子开启快乐英语学习之路。截至2020年9月，天童已在27个城市设立80家直营分校。 地址：呼市新城区成吉思汗大街金茂中心

接受大学生实习开证明 岗位职责 1.协助教师为学员制定个性化的学习方案； 2.根据公司规范参与市场调研及推广执行工作； 3.跟进学员学习进度，提供专业化的客户服务支持； 任职要求 1.大专及以上学历（优秀者可适当放宽），热爱教育行业； 2.具备良好的亲和力与沟通表达能力； 3.工作积极主动，具有较强的团队协作意识和责任心； 福利待遇 1.薪酬体系：底薪+提成+绩效奖金，收入上不封顶； 2.福利体系：五险一金+带薪年假+国内外团建旅游+节日福利+团体医疗保障（涵盖意外、住院、门诊）； 3.培训体系：入职带薪培训+在职进阶课程+专项能力提升+资深主管带队指导； 4.深入接触教育领域，发挥个人专长并实现成长； 天童简介： 天童教育集团创立于2004年7月4日，旗下品牌“天童美语”是中国儿童英语教育领域的知名品牌。集团长期致力于为3-少年儿童提供专业的英语教学服务，在国内外儿童英语教育界具有广泛影响力。 凭借国际先进的教学体系与长期扎实的教学实践积累，天童更懂孩子成长需求，创新打造适合中国儿童的学习模式，成功助力千万孩子开启快乐英语学习之路。截至2020年9月，天童已覆盖全国27个地区，设立86家直营校区。

岗位职责: 1.主动与家长保持沟通，深入了解其实际需求，并及时完成相关信息的整理与记录 2.定期跟进已登记的咨询信息，向咨询者反馈最新的活动安排与动态 3.有针对性地开展拜访工作，确保服务过程全面、精准、高效

接受应届生实习 【工作时间】：09:30～12:00       15:00～18:00       周休1.5天 【工作内容】： 1.负责新入班学员的报名与排班安排，无需参与授课或带班管理 2.为学员及家长提供一对一咨询与个性化服务支持 3.按照公司标准执行市场调研任务及招生类亲子活动组织 【任职要求】： 1.热爱教育事业，认同儿童英语教育价值 2.具备良好的亲和力、沟通表达能力 3.工作积极主动，具有较强的服务意识 4.具备团队协作精神，责任心强 【福利待遇】： 1.薪酬体系：底薪＋绩效＋奖金＋补助 2.福利体系：提供住宿＋五险一金＋带薪年假18天＋年终奖＋每年一次国内外旅游＋节日礼品＋子女免费学习 天童简介： 天童教育集团成立于2004年7月4日，旗下品牌“天童美语”是国内知名的儿童英语教育品牌。长期专注于3-儿童英语教学服务，在国内外儿童语言教育领域具有广泛影响力。 凭借国际先进的教学体系与长期扎实的教学实践，天童更了解孩子的学习特点，发展出适合中国儿童的语言培养模式，助力千万孩子快乐学英语。截至2020年9月，天童已布局全国27个城市，拥有86家直营分校。

电话销售方向 我们正在寻找有初高中招生经验的电销高手！高薪虚位以待，只为找到对的你。

岗位职责: 1.依托团队协作，与同事及学员保持良好互动，精准开展家长课程咨询相关工作； 2.通过多种形式的对外推广，提升茁越教育的品牌影响力与社会美誉度； 3.对潜在客户进行电话沟通，邀约参加示范课，并向家长详细介绍课程内容与教学体系。 任职资格： 1.欢迎应届毕业生及无相关经验人员加入； 2.热衷销售工作，踏实肯干，具备积极乐观的工作态度； 3.具备良好的语言表达能力、执行能力和逻辑思维； 4.具有团队协作意识，执行力强，能适应一定工作压力； 5.认同教育行业运作模式，有意愿在教育领域长期发展； 我们提供: v五险二金 v法定节假日、寒假、国内国外定向旅游等 v同行业1.5倍薪资 v完善的晋升机制 v专业系统的带薪培训 v丰富多彩的员工生活（下午茶、积分抽奖、生日会、团建） v年轻活力、有朝气的团队，积极向上、肯拼搏的同事 加入茁越，一起成为优秀的教育行业领跑者！！！ 呼市15家公司，可就近安排工作地址！ 面试地址： 集团总部——呼和浩特市赛罕区万达广场写字楼A座810 工作地点：绿地饕餮美食街、南二环金游城、大学西街购觅商场（海亮附近），赛罕区万达广场步行街、玉泉区南二环希望阳光苑、鼓楼将军衙署附近、北二环成吉思汗大街金贸中心、摩尔城太伟方恒商场

岗位职责: 1.收集和整理目标学员的基本信息和需求；2.主动接洽学员，深入了解其学习需求，并提供个性化的课程建议； 3.详细解释课程内容和体系，回答学员的疑问；4.通过有效沟通技巧促成学员报名，实现销售目标； 5.定期进行学员沟通，收集反馈，以提升学员满意度和学习效果。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和说服力； 2.对教育行业有热情，能够理解学员的学习需求；3.能够独立处理和解决问题； 4.拥有良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通； 5.对工作有责任心，能够在压力下保持积极态度。

一团火超市 招聘岗位：理货员 招聘人数：1人 工资待遇：2500元 工作地点：新康家园小区东门 联系电话：

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课程顾问 1.打电话给学生家长邀约家长参加试听课 2.要求守时间诚信普通话标准 3.上班时间周四周五早上9-12

岗位职责​ 1、核心续费工作：通过电话沟通的方式，与已成交客户建立紧密联系，深度了解客户课程学习情况、需求及潜在痛点，精准推荐符合客户需求的续费课程方案，达成续费目标；​ 2、客户关系维护：定期跟进客户，主动反馈课程更新动态、学习资源等信息，提升客户满意度与忠诚度，建立长期稳定的客户合作关系；​ 3、需求挖掘与反馈：及时收集客户对课程内容、教学服务等方面的意见与建议，整理后反馈至相关部门，助力产品与服务优化；​ 4、数据记录与分析：详细记录客户沟通内容、需求信息及续费进展，定期整理销售数据，分析续费转化情况，总结经验并优化沟通策略；​ 5、目标达成：严格遵守公司电销工作规范与流程，积极完成个人及团队制定的月度、季度、年度续费业绩指标。​

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