有管理能力、吃苦耐劳

急聘项目管理工程师 专业：无损检测，工艺专业 地点：新疆 待遇：面议 要求：年龄50周岁以下，具有国证，专业能力优秀，具备一定沟通协调能力；具备大型石油化工经验3年及以上； 电话：戴女士

需要有福利谈单能力

学历与经验：高中及以上学历，3年以上相关施工管理经验（工装通常要求5年以上，且需有大型项目履历）。 专业技能：熟练掌握水电、泥瓦、木工、油漆等施工工艺及验收标准，能看懂设计图纸、施工图纸，熟悉装修材料的性能与选购。 管理能力：具备团队管理能力，能合理安排工人分工、把控施工进度；擅长成本控制，避免材料浪费或预算超支。 沟通协调：能与业主（家装）、甲方/监理（工装）、设计师高效沟通，及时反馈施工问题、确认需求变更；协调材料商、分包团队的进场时间，确保施工流畅。  证书与合规：持有建造师（二级及以上，工装优先）、施工员等相关职业证书；熟悉家装环保标准（如甲醛检测）、工装行业规范（如消防、防水验收）及当地施工政策。 -细节把控：关注家装个性化需求（如定制柜体安装、软装搭配衔接），对墙面平整度、瓷砖缝隙等细节要求更高，提升业主居住体验。 -工期把控：工装项目通常有明确交付节点，需具备高效统筹能力，应对材料短缺、工期紧张等突发问题，保障项目按时交付。

招聘工地项目大工长（土建五项工长） 1.带领工地各班组长完成相应工作内容，能够配合领导完成相应工作。 2.具有良好的对上对下沟通能力（沟通能力要强） 3.可以接受全国各地出差 4.五年以上项目大工长工作经验 5.年龄要求55岁以下 6.薪资面议

招土建工长 1.带领土建班组完成相应工作内容，能够配合领导及其他班组完成相应工作 2.能够接受全国各地出差 3.具有良好的对上对下沟通能力 4.五年以上土建班组长工作经验 5.年龄55岁以下。 6.薪资面议。

长春市二道区招工地力工，砼工班长，工长/工程师

地坪施工，要求带工人

岗位职责: 1.参与项目前期概念规划与方案设计，提供创新性设计思路及技术解决方案； 2.编制并审核项目施工图文件，保证设计成果满足行业标准与规范要求； 3.协同项目团队推进设计落地，保障设计方案的可实施性与执行精准度； 4.负责施工阶段的技术支持与现场指导，监督工程实施质量； 5.对接客户及相关合作方，协调解决设计过程中出现的技术问题与需求变更。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能高效联动内外部人员； 2.熟练操作专业设计软件及常用工具，具备高效完成设计工作的能力； 3.热爱建筑设计领域，对设计创作具有敏锐的洞察力与探索精神； 4.具备较强的应变与问题处理能力，可应对设计与施工中的各类复杂情况； 5.持有相关职业资格证书，具备实际工作经验者优先考虑。

招聘工长，内外墙常规产品都要会做。特别是基层要精通。会石灰石，洞石等优先。后续自建房项目自行找人员施工，材料，薪水由公司提供。你带头做，管理好质量和成本。欢迎来谈

找开口机今天 四点撵活成手一名， 14台200针平板 ☎

招刺绣老白班成手车好使

找明天四点扶正捻活，活好干，补助60，电话

招成手挡车工老零点 开口机 电话

陕西凉皮肉夹馍，水盆，花样早点

岩土工程师职位，做岩土工程技术负责人，工作地区上海及周边地区，能吃苦耐劳，工作认真，业务熟练，有3年以上的工作经验

岩土工程师一名

必须有岩岩土工程师证书

注册岩土高工或者双证高三年检测经验全职

工作内容 1、参与土木工程项目的方案制定与设计工作，保障施工安全与质量达标； 2、负责岩土工程现场的施工组织与管理，及时应对并解决施工中的技术问题； 3、协同项目团队推进工程进度，确保项目顺利交付并通过验收。 任职要求 1、掌握系统的岩土工程理论知识，并具备实际项目操作经验； 2、能独立分析和处理工程施工中遇到的技术难点； 3、具备较强的协作意识与沟通协调能力； 4、持有工程师职称资格证书

岗位职责: 1.全面负责水利工程项目监理工作，保障工程质量和施工进度按计划推进 2.组织开展水利工程现场管理工作，及时协调并解决施工过程中的各类技术问题 3.配合项目团队完成水利工程的验收程序及相关评估任务 任职要求： 1.持有国家注册监理工程师证书（水利专业），具备水利工程监理经验，能独立应对和处理工程技术难题 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，可与项目组成员高效配合 3.责任心强，具备良好职业道德，能按时保质完成上级安排的各项工作任务

店面装修，全能工长。负责全面。

浙江(嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市）/江苏/上海多区域招聘工长: 1. 2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、 3.浙江:嘉兴市、宁市、湖州市、绍兴市 岗位职责： 1.负责工装项目的全面施工管理，确保工程按照既定计划高效推进； 2.监督施工现场，把控工程质量与进度，解决现场突发问题； 3.组织协调各施工班组及相关部门，优化资源配置，提高施工效率； 4.编制并审核施工方案，确保施工安全及成本控制。 任职要求： 1.拥有丰富的工装施工管理经验，具备较强的现场指挥能力； 2.精通工装施工流程，熟悉材料特性及施工工艺； 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧，能够有效管理多工种协作； 4.对安全生产有高度认识，能够严格执行公司安全管理制度。

1，招聘： （1），月工资12000-17000元； （2），人员年龄50岁以下； （3），2人班组（1个木工+1个水电工）； （4），3人班组（2个木工+1个水电工）； 2,招聘工队技能： （一），木工-工长：（1）会集成吊顶；（2）会电焊；会看施工图纸；（3）会操作智能手机； （二），水，电工：（1）有电工证优先；（2）要有连锁快装水，电工经验；（3）会看施工图纸； （三），公司福利：技能培训；节日福利；各项奖励机制等； （四），工作地址：上海市，浙江省，江西省（部分市区），江苏省，福建省，河南（部分城市）等区域施工；

各位工长，本企业为央企地产公司下属的家装工程公司，主要业务为毛坯房装修，旧房翻新改造，拎包入住，阳台封窗，局装局改等，现本公司有大量新房要在年底交房，需要大量工长来承接家装工程，现公开招募有经验，有长期合作稳定的木工，瓦工，油工及水电工，愿意和央企家装公司长期合作的工长们。我们希望您有丰富的家装经验，和较大家装公司有过合作，富有合约精神，肯学习，能够与我司共同成长共同发展！有意向的欢迎积极咨询和联系，我们会及时反馈沟通结果，对于有幸合作的各位工长们，我司将与各位签订合作协议，后续我司承接到家装工程后会优先找匹配度的高的工长进行具体项目的签约。我司付款及时，按节点付款，完工60日历天内付款。

工装项目技工（木工/水电方向） 【招聘岗位】 带班木工工长|装修木工|水电工 【岗位要求】 年龄40岁以下，有商场/奶茶店/餐饮店工装经验 木工需掌握吊顶、隔断等工装工艺 水电工需熟悉商业空间布线规范 持驾驶证、能适应夜班及加班者优先 【薪资待遇】 月薪6000-9000元（技术考核定薪） 夜班加班补贴10元/小时 外出餐补20元/餐 免费提供住宿（单人空调间） 【工作特点】 专注商业空间工装项目 四人共用卫浴洗衣设施 电费自理，其他费用全包 长期稳定项目合作

具体工作内容 1.前期准备与策划 技术审核：全面审阅施工图纸、地质勘察资料及技术标准，识别设计中存在的潜在问题，并提出合理化改进意见。 施工组织设计：负责编制或复核土建工程整体施工方案，以及专项施工技术方案（如大体积混凝土浇筑、风机基础深基坑开挖等）。 计划编制：制定详尽的土建施工进度安排，统筹人力、机械设备与材料等资源需求计划。 招标与合同：参与土建类分包单位及供应商的招标准备，承担技术评审任务，配合完成合同签署相关工作。 2.施工过程管理 现场协调：作为土建专业技术主导人，统一协调各作业班组（土方、钢筋、模板、混凝土、桩基等）施工节奏，处理现场各类技术难题及工序衔接问题。 技术交底：面向施工团队开展全面的技术、质量与安全交底，确保作业人员准确掌握设计要求与工艺标准。 进度控制：跟踪施工实际进展，对比原定计划，及时识别滞后风险并实施应对措施（如优化资源配置、调整施工顺序），保障关键工期节点如期达成。 接口管理：与风机吊装、电气安装等专业密切协作，确保土建部分（如基础移交、场内道路通畅）为后续作业创造良好施工条件。 所需能力与素质 专业知识：掌握扎实的土木工程、结构工程与岩土工程技术知识，熟悉风电项目中基础结构（扩展基础、桩基础等）及道路、平台的施工流程与要点。 规范标准：熟知国家及行业现行的设计、施工与验收技术规范。 管理能力：具备较强的施工现场组织调度与统筹规划能力。 解决问题能力：能够高效应对施工现场出现的复杂技术与管理挑战。 沟通能力：拥有良好的跨部门、跨单位沟通协调与谈判技巧。 抗压能力：风电项目多位于偏远区域，自然环境较艰苦，工期压力大，需具备高度的责任意识和心理承受力。 软件技能：熟练操作AutoCAD、Office办公套件、Project或P6等项目管理工具。 注意：出差较多，有补助。

赣州市兴国县招建筑承包，农村自建房别墅三层400平，需要专业的施工队工长

污水管网施工队长，要求有带班工作经验和驾驶货车经验，包食宿，身体健康，能吃苦耐劳。

招聘一个长期的高速路基施工工长，有长期的工作经验