【岗位职责】 1、专注商业空间领域，对接商业空间设计公司或独立设计师，提供装饰解决方案及木饰面材料产品的销售服务； 2、通过与设计师建立长期合作，发掘潜在客户资源，为客户提供匹配的产品方案并开展商务洽谈，推动成交落地； 3、负责销售合同签署、回款跟进及产品交付等全流程协调工作。 【任职要求】 1、具备销售类岗位工作经验，拥有地面推广经历者优先考虑； 2、热爱销售工作，对实现收入增长有强烈目标感； 3、性格积极进取，自我驱动力强，具备优秀的沟通表达与人际协作能力。

兴城市海后悦享商场三楼美丽衣橱招聘销售三名

我们能给你: 1.高底薪+高额提成，半年调薪，距离远可提供500交通补助，欢迎优秀应届毕业生； 2.工作时间：早9:00-18:00，午休1.5h，周末双休，法定节假日正常休息，超长年假。 3.五险一金+带薪年假+出国游+完善的培训体系+下午茶+走心员工活动； 4.接触B端老板级优质资源，人脉积累＋战略思维； 5.5A级办公环境，团队氛围轻松，以结果为导向，晋升通道清晰； 6.专业的培训体系及一对一带教，更快的了解产品，掌握更全面的销售知识； 岗位职责： 1、积极拓展获客渠道，通过电销+面销的形式开发新客户； 2、利用公司产品资源为企业量身定制筹划一体化财税服务，降低企业纳税负担； 3、通过全渠道，负责政府园区招商引资工作，结合企业内部需求出具税收筹划方案，吸引企业客户入驻园区，减轻企业税负压力； 4、积极开展与老客户的业务联系，建立和维护客户档案，建立良好的长期合作关系； 5、完成公司要求的业绩。 任职资格： 1、有很强的语言沟通能力和感染力，思维清晰，较好的电话交流技巧和销售技巧； 2、大专以上学历，至少一年以上销售工作经验，待人接物亲切随和，能细致、耐心地处理各种问题； 3、学习能力强，为人和善，工作积极主动，有较好的团队合作意识； 4、有“客户为先”的服务精神，有很强的客户服务意识，愿意不断学习，对工作充满热情与上进心。 5、有tob销售相关工作经验者优先考虑； 6、能力突出者可放宽要求。 税企通，企业财税服务品牌，为中小企业提供财税咨询，税务规划解决方案和方案落地服务，帮助中小企业优化税务管理成本。围绕中小企业不懂政策、税务管理不规范，税务规划落地难等痛点，税企通进行了税务规划方案库、政策优惠园区(自营)、方案落地标准化服务等方面的布局。

岗位职责: 1.为客户提供专业婚恋咨询，协助其清晰认知自身情感需求； 2.结合客户的个性特征与实际诉求，制定并执行定制化婚恋服务方案； 3.持续维护客户关系，保障服务流程中各项沟通与衔接顺畅； 4.定期参加专项培训，持续提升专业素养与服务质量； 5.与团队成员协同配合，共同推进工作目标的达成。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和亲和力，能快速与客户建立信任关系； 2.责任心强、耐心细致，能在高强度工作环境中保持良好状态； 3.对婚恋领域有高度热情，能够精准把握客户核心需求； 4.具备良好的协作意识，能与团队成员高效互动； 5.乐于接受挑战，积极追求个人专业能力与服务水平的持续提升。

【薪资】 底薪4000+提成（含绩效奖金） 支持日结：高提成区间30%~50%，当日结算工资，设有新⼿保护期，无需担心收入问题，师傅一对一指导，保障初期收益，另设日奖、月奖、季度奖等多项激励……多劳多得，收入上不封顶，能赚多少由你决定。 【福利待遇】 1、提供大连市内免费住宿，出差期间飞机、高铁、火车、邮轮等交通费用全额报销，住宿配备齐全（空调、冰箱、24小时热水、洗衣机等），拥有宽敞阳台，可夜晚观星、周末烧烤，住所距公司步行仅10分钟 2、公司每年组织4次省内外旅游与能力提升大会相结合的团建活动，全程费用报销，每次晋升均享多重奖励（包含现金、手机、手表、家用电器、品牌服饰、口红、香水、免费自驾游等） 【工作内容】 1、负责公司产品的销售及市场推广 2、自主选择出差，实现边工作边旅行 【任职要求】 1、年龄16-28周岁，品行良好，经验不限，公司提供免费带教培训 2、心态积极，渴望自我提升，希望锻炼表达能力、增强人际沟通技巧、拓宽视野的年轻人士

岗位职责: 1.通过58同城、闲鱼、快手、抖音、小红书等公开渠道发布公司提供的房源信息，定期维护更新，安排客户看房，跟进租赁进度，完成房屋出租全流程，并协助客户签订租房合同； 2.所有房源均为公司直营管理，不收取中介费，支持，可按月支付，租住门槛低，成交效率高； 3.前期由专人全程带教，手把手指导操作，客户主动咨询，签单转化率高，工作内容简单易上手，直到能够独立完成开单为止； 4.不涉及房产买卖，非传统中介模式，无需地推，无经验要求。 任职要求: 1.年龄18至30岁（能力突出者可适当放宽），性格外向，沟通顺畅，具备团队协作意识； 2.踏实肯干，积极进取，不甘于现状，有较强的收入提升意愿； 3.欢迎零基础人员及应届毕业生加入，不限学历，不限经验； 4.有房产销售相关经验者优先考虑。 薪资待遇: 底薪3000元起，每400元为一档，提成450-950元/套+收房奖励500-1000元/套+额外奖金500-2000元； 其他福利：定期组织抽奖活动（含夜间值班奖励、露营活动、国内旅游等）； 按单计酬，多劳多得，收入上不封顶，只要开单就有提成； 享有团建旅游、绩效奖励、带薪休假等多重激励； 工作时间8:30-18:00，中午休息1小时，非固定坐班制，日常行程可自行安排，每周单休，享受国家法定节假日、婚假、产假、陪产假等全部假期权益； 公司规模大，资源丰富，房源充足，成单便捷，入职即配备一对一导师，全程教学，确保掌握全部流程； 团队以90后、00后为主，氛围轻松，互动自然，协作愉快，归属感强！

**展业环境nice，不用外拓客户，客户池无交集，师徒传承文化** **解放精力，专注销售技巧，打造⾼渗透率，良好的传帮带氛围（晋升找传承人），可以兼顾⼯作和⽣活，8:30-17:00，不加班； **展业环境在4S店，不⽤跑外不用自己寻找或邀约客户，纯面销； **工作平台以客户运营为主，不是铺市场，不是割韭菜； **师徒文化，团队归属，BP入司职业轨迹陪伴及辅导； **团建聚会增进伙伴间凝聚力，挖掘潜能树立团队人设，提升个人修养积累社会资源，阶段性培训提升养成职业化素养。 工作职责： 1、负责根据客户的要求，给用户提供延长维修知识咨询、有偿销售和相关服务工作。 2、负责依据延长维修的种类及相关的维修范围，快速同店内人员熟悉，协助店内销售顾问及服务顾问销售，达成销售目标。 3、负责合同的签订，并以POS机等方式收取服务费用。 4、每日提交日报，提交客户信息量统计。 5、负责客户资料、维修单证的收集整理、审核并提交运营，对信息准确性完整性负责； 6、负责购买客户后续服务工作追踪，避免出现投诉，协助售后对报案客户进行沟通。 任职要求： 1、30岁以下，大专以上学历，形象佳。有形象销售经验优先 2、勤奋吃苦，肯学习，思维逻辑好，语言组织能力强。有业务逻辑，懂客户需求。 3、性格活泼向上，思想积极，喜欢与人打交道。 4、喜欢学习和喜欢超越的人。 5、面销一次销售能力强，有乙方进驻工作经验者优先。 6、对汽车后市场行业有职业规划，有资金压力的勤奋青年欢迎加入 上班时间：8：30-17:00 薪资福利： 1、富有竞争力薪酬机制： 无责任底薪3500-4000（底薪定级）+月度提奖+临时奖励>7-15千/月 入职半年内1-1.5万，半年以上1.5-2万/月，头部前三分之一1.5-2.5万/月 2、完善的职业培训机制：销售顾问-内训师-销售经理-机构总经理-区域总 3、晋升空间+五险一金+带薪年假+带薪师徒制培训+利真大学+荣誉体系+节日福利 4、多种竞赛激励+完善的培训体系+定期主题团建 5、每年平均2次奖励旅游及团队户外拓展 行业前景： 2013年上海总公司成立，公司主要从事汽车延长维修服务。汽车延长维修相关服务刚刚起步，有着非常良好的前景和机遇，沈阳分公司成立9年，正处于辽宁全面发展阶段，非常珍惜每一位和企业共同成长的员工，愿意为员工创造美好的生活和优厚的待遇。 公司规模： 我们是做汽车后市场给4S店做提润解决方案的综合服务商，行业排名前2位，全国覆盖96多个市级近38家分公司。 业务模式是驻店销售，客户不用自己找。销售途径主要有两个来源：新车交车与售后维修进场。 我们有师徒制一对一带教和内训师驻场话术指导。有销售逻辑思维的非车行小白14天首单率达80%以上

【福利多多，快乐打工】 感兴趣可直接投递简历，合适者将电话联系或添加微信沟通，所有问题均如实反馈真实情况 一、薪资 底薪+提成模式（月薪1-5w不等） 无论实习或试用期，待遇不打折 二、晋升机制 头部SaaS企业，7家分公司，直营团队，深耕江浙沪区域，具备行业影响力，深度对接当地民营企业，参与与企业负责人沟通洽谈。 晋升机制公开透明，每3-6个月调薪一次，双通道发展路径： 纵向发展：专员→组长→主管→经理（约三个月晋升一次） 横向发展：专员可转向市场/企划/培训/人事/运营等相关岗位 依据个人能力定岗晋级，不受入职年限限制，公平公正无暗箱 三、福利待遇 1、每月有机会获得苹果电脑+苹果手机+华为手机奖励！ 2、内部员工享免费课程学习资格 3、转正后享受5+1福利配置 4、定期组织下午茶、生日会等丰富活动，让每位成员感受温暖与美食关怀 四、工作时间与休假 1、享受法定节假日，拥有充足时间放松出行 2、享有超长带薪年假，充分休息为高效工作蓄力 3、每日工作时段：早8:30 - 晚6:00 五、岗位职责 1、在写字楼内办公，环境舒适，配备空调，工作期间可享用奶茶，通过电话或微信向客户介绍系统产品及营销方案 2、客户转介绍资源丰富，产品需求刚性，业绩增长如滚雪球般持续提升 3、采用顾问式销售模式，不限经验（提供岗前带薪培训，一对一指导，由组长亲自带教） 六、工作地点：沈阳市和平区太原街欧亚联营大厦1502室 【基本要求】 1、年龄20~30周岁，大专及以上学历 2、表达清晰，普通话标准，具备良好沟通能力 3、关键一点：具备极强的赚钱意愿；业务能力可培养，成长潜力更重要！ 4、形象良好，气质端正 5、已毕业者优先考虑 白天消息1小时内回复，欢迎随时咨询交流！ 如果你充满热情，拒绝按部就班，渴望结识更多同行伙伴，拥有超越常人的目标感，希望在【三个月】内实现快速成长与晋升，我们热烈欢迎你的加入！！！

保健品销售员3-4名，性格开朗，能吃苦耐劳，待遇优厚，工资面议。

岗位职 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 4.定期整理客户信息及销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力和抗压能力 2. 具备较强的学习意愿和服务意识，能快速掌握产品知识与业务流程 3.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训，欢迎踏实肯干的应届生加入 4.学历不限，公司免费培训 5.为人诚信正直，具备团队协作精神和职业责任感

外屋地东北菜--招聘小时工 小时工 5人 电话：

华锦生活区一饭店招聘服务员和钟点工，联系电话

【•盘锦招聘信息3】 ✅盘锦中通快递转运中心大量招聘 ✅福利待遇 提供免费食宿，水电免费，独立卫浴，食堂提供免费冰柜 月休两天 入职缴纳五险 ✅薪资待遇 自动化供件：6000-7000 下料口集包：6000-7000 翻板机摆件：6000-7000 拆包倒包：6000-7000 装车:6000-7500 卸车：6000-8000 大件扫描：6000-7000 ✅任职要求： 有无经验均可 ✅工作时间 早七晚七，半个月一倒班 有想法联系我 联系电话： （同步）

岗位名称：货车司机副驾（A2成手）； 岗位要求：1.不吸烟或少量吸烟；2.具有货车驾驶经验（成手）；3.盘锦周边或外地不经常回家的优先； 薪资待遇：月薪1000010000元。

装卸工在辽宁盘锦双台子区双盛街道宋家村进行作业。

岗位职责： 1.负责医疗器械产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护医院、诊所、经销商等客户资源，建立长期稳定的合作关系 3. 向客户专业讲解产品性能、临床应用及合规使用要点，提供售前咨询与售后支持 4.收集市场反馈与竞品信息，协助公司优化产品策略与营销方案 5.配合完成招投标、资质备案、合同签订及回款跟进等全流程销售事务 任职要求： 1.学历不限，医学、药学、生物工程、市场营销等相关专业优先 2. 销售经验不限，有医疗器械、耗材或IVD行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能适应高频次出差 4.熟悉医疗行业法规及院内销售流程，持有医疗器械相关上岗证书者加分 5.诚信务实，具备较强的学习能力、抗压能力与团队协作精神

销售岗位职责： 1.通过日常拜访、产品介绍会等多种形式，向口腔医生和经销公司等渠道介绍和讲解公司相关产品，建立市场美誉度，促成产品销售； 2.根据所负责区域的情况，保持与维护客户的良好关系；维护上量工作，完成销售任务。 3.负责实施推广活动，做好科室会、沙龙及系统学习班等推广工作，确保公司相关活动得到切实有效的茖实； 4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。完成公司制定的年度销售任务，并执行公司整体销售策略； 5.负责所在区域销售渠道的拓展开发；负责区域内医院、民营诊所等客户管理（档案、拜访、维护、危机干预等）； 6.与客户建立良好关系，介绍宣传公司产品，维护企业形象；组织收集市场信息并反馈及市场优化的建议； 销售岗位要求： 1.大专以上学历、了解口腔行业者，熟悉口腔医学、护理学、临床医学、市场营销等相关专业优先； 2.性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3.具备较强的市场开拓能力和客户服务意识，良好的组织管理及沟通、应变能力；有责任心，能承受较大的工作能力; 4.具备高度的责任心和团队合作精神，能承受一定工作压力；具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5.底薪+提成+业务补贴 工作地点：（广东珠三角） 公司上班实行5.5上班制度，周六上午上班，下午休息，周日休息，享受国家节假日，入职即签订劳动合同，购买五险一金.

#安岳启听医疗器械有限公司招聘： 销售人员 招聘人数：1名 学历要求：高中及以上 薪资：无责底薪4000+提成 要求：29-39岁，给客户推荐产品 工作地点：雁江区建设东路

#安岳启听医疗器械有限公司招聘： 销售人员 招聘人数：1名 学历要求：高中及以上 薪资：无责底薪4000+提成 要求：29-39岁，给客户推荐产品 工作地点：解放街164号（电力公司正对面） 联系方式：

岗位职责： (1) 负责指定区域内的产品销售与市场推广，及时收集并反馈市场动态信息； (2) 主动联系客户，安排拜访，开展商务沟通，建立并维护良好的客户关系； (3) 管理辖区内代理商客户，协助其提升销售能力； (4) 组织并参与终端客户的招投标相关事务； (5) 依据公司营销规划，达成所辖省份的销售任务目标； (6) 积极拓展新市场，开发新客户，维系老客户关系，并提供完善的售后支持服务。 任职资格： （1）具备大专及以上学历，医学相关专业或市场营销专业者优先考虑； （2）有销售从业经历，具备康复医疗领域销售背景者优先； （3）具备一定的市场洞察力和判断力，擅长人际交流与协调； （4）责任心强，能适应区域内频繁出差的工作安排。 备注： 公司为上市公司，产品销售网络覆盖全国，面试通过者需前往总部参加为期两周的系统化培训，须服从公司市场区域分配，工作以外出拜访为主。薪酬结构：底薪+绩效奖金+住宿补贴+交通补贴+餐补+销售提成，提成上不封顶！ 具有康复类医疗器械销售经验者优先录用。

【工作内容】 负责来访客户的信息登记，文件打印及档案归类整理，协助上下级完成日常事务。 办理员工招聘、面试安排及劳动合同签订，处理离职相关手续，维护办公区域的整洁与秩序。 服从上级的工作调配，协同并指导同事完成团队任务。 【薪资待遇】 底薪4000元+600元全勤奖+400元补助，月休四天，周末实行调休制，工作时间早九晚六。 岗位要求：年龄26岁以下，形象良好，气质出众

岗位职责： 1、负责指定区域内的学术推广任务，达成既定工作目标； 2、制定并执行产品在目标区域的品牌策略与推广方案，精准传递产品核心价值； 3、策划并开展学术会议与推广活动，强化产品学术形象，提升专业影响力； 4、实施专业化客户拜访，深入掌握临床医学需求，收集产品使用反馈及意见，提供针对性支持与解答； 5、协同推进产品售后相关工作的落实，包括但不限于不良反应信息的收集与上报，持续提升客户满意度。 任职要求： 1、本科及以上学历，医药学或相关专业背景 2、具备1年以上医疗行业工作经验

一、岗位职责： 1、在4S店面向车主进行产品讲解，传递产品优势，推动签约达成，实现销售业绩目标； 2、负责销售合同签署及客户资料的归集与上报； 3、维护与4S店的良好协作关系； 4、为公司客户在4S店开展的维修、保养、保险理赔等服务提供现场支持； 5、主动收集市场动态及客户反馈意见。 二、岗位要求： 1、20岁****，高中及以上学历； 2、对销售工作有热情，具备一定销售实践经验； 3、具备良好的服务意识、沟通表达能力及客户关系维护能力； 4、学习能力强，能承受工作压力，富有团队协作精神。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（按城市标准）+阶梯型提成+多项团队奖励； 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、年休假等权益； 3、节日礼品、定期下午茶、团队建设活动等员工关怀。 四、完善培训与晋升机制： 1、提供14天带薪岗前培训，配备专人一对一指导； 2、定期组织业务复训、话术演练、优秀案例全国交流； 3、晋升路径：销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监，晋升唯才是举，不看资历看能力和业绩，有能力就有舞台 五、工作地点：就近分配至各合作4S店 面试地址：现代服务业总部大厦

【岗位详情】： 公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等平台投放广告，客户咨询后由公司提供客户资源，无需自行开发，无需外出，主要负责信息收集与回访工作。 【薪资待遇】: 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起，最高可达50%，新人入职保底5000 【岗位职责】： 1.负责审核客户在平台提交的上门服务申请，登记客户信息，业务沟通由主管全程跟进。 2.严格维护客户隐私，妥善保管客户资料。 3.公司提供免费专业培训，零经验新人也可快速掌握工作流程。 【晋升通道】: 实习→正式→团队组长→团队主管→区长→负责人 每两个月一次晋升机会，发展空间广阔！ 【任职资格】: 1.年龄******* 2.不限性别、不限学历，无经验者可带薪培训（不收取任何费用） 3.身体健康，积极进取，遵守公司管理制度 4.办公环境：环境舒适，配备独立办公桌及电脑设备 【工作时间】: 9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人专属办公桌。

不含销售性质！不含销售性质！不含销售性质！重要的话说三遍！ 【岗位详情】： 公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等渠道投放广告，客户咨询后由公司提供完整客户数据，仅需进行信息登记与回访对接，无需自主开发客户，无外出要求。 【薪资待遇】: 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起，最高可达50%，新人入职保底5000 【岗位职责】： 1.负责审核客户在平台提交的上门服务申请，整理并登记客户信息，业务沟通由主管负责。 2.严格保护客户隐私，妥善保管客户资料。 3.公司提供免费系统化培训，零基础人员也可快速掌握工作流程。 【晋升通道】: 实习→正式员工→团队组长→团队主管→区长→负责人 每两个月一次晋升考核，发展空间广阔！ 【任职资格】: 1.年龄******* 2.不限性别、不限学历、无经验者可带薪培训（不收取任何费用） 3.身体健康，积极进取，遵守公司规章制度 4.办公环境：独立工位，配备专用电脑，办公区域宽敞舒适 【工作时间】: 9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班制，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人专属办公桌

【招聘单位】南京圣和药业股份有限公司 【招聘岗位】医药客户经理 【招聘区域】沈阳，大连，鞍山，盘锦，本溪，营口，阜新，丹东等 【招聘要求】本科及以上学历，医药类相关专业，市场营销学等相关背景 1.工作踏实，具备较强的学习能力，态度积极主动，富有团队协作意识，热爱销售工作； 2.负责肿瘤科、外科、放疗科等领域的市场覆盖，具有相关领域工作经验者优先考虑； 3.具备EGFR靶向产品销售经历者优先录用； 4.年龄在30岁以下； 5.拥有医院准入推广经验者优先。 【薪资待遇】 1、标准底薪（基本工资+各类补贴）：10k+ 2、五险一金入职即办理。 3、奖金机制：绩效导向，多劳多得，高业绩高回报 【岗位职责】 1、向医疗专业人员准确传递公司新产品相关的医学技术知识； 2、策划并开展科室学术交流活动； 3、及时收集临床使用反馈，整理产品安全性与有效性数据，并提供合理用药建议； 4、协助组织区域性学术会议，参与面向医护人员的各类学术推广支持工作。 【相关产品】 抗肿瘤新药管线：瑞厄替尼（EGFR三代靶向） 联系方式:***********

岗位职责: 1. 负责产品的市场销售与推广工作 2. 维护已有客户关系，开发潜在客户资源 3. 达成既定销售指标，推动业绩持续增长 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与商务洽谈技巧 2. 能够独立开展工作，同时具备良好的团队协作意识 3. 热爱销售岗位，拥有较强的学习能力与环境适应力

岗位职责: 1.负责产品的销售执行与市场推广工作 2.巩固维护现有客户关系，积极开发新客户渠道 3.达成既定销售指标，持续提升业绩水平 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及商务谈判经验 2.能够独立开展工作，同时具备良好的团队协作意识 3.热爱销售岗位，拥有较强的学习能力与环境适应力

岗位职责： 1、负责客户资源的开发与关系维护，提供专业化的金融服务支持，帮助客户实现融资目标； 2、精准分析客户实际需求，制定匹配的金融方案并推荐合适产品，指导客户完成贷款全流程操作； 3、持续跟踪客户使用体验，及时提供后续服务支持，提升客户满意度，推动稳定合作关系； 4、关注行业市场变化及同业竞争情况，汇总信息并反馈，助力公司优化产品结构与拓展业务方向； 5、联动内部相关部门，保障业务运作顺畅合规，高效处理客户在贷款过程中出现的各项问题。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与谈判水平，能快速与客户建立良好互动与信赖关系； 2、了解金融市场及相关产品，对典当领域具备一定认知和实践经验； 3、具有敏锐的市场感知能力和服务导向意识，能准确识别并响应客户需求； 4、认同团队协作价值，能够与同事协同配合，共同推进工作目标达成； 5、具备扎实的风险判断力和合规执行力，严格遵循公司制度及监管规定开展工作。

高薪诚聘选对公司，成功一半！ 【职位详情】： --在我们公司正常一个员工每个月的工资标准: 入职1-2个月，工资6000-8000之间。 入职2-4个月，工资8000-12000之间。 入职半年以上，工资15000---20000以上。 接受小白小白，实习生可盖章坐班审核专员，无考核，无压力！底薪无责!底薪无责!!无责底薪!!!重要的事情说三遍!!!! 【薪资待遇】: 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+各种福利奖金 提成7.5%起提-最高50%，新人入职保底5000+++ 公司是在小红书/抖音/京东/闲鱼等模块投放广告(不是APP那个哦~)，客户咨询后，收集客户数据，回访客户，不需要自己开发，不外出。 【岗位职责】： 1. 主要负责审核客户在平台上提交的上门登记信息，业务全程由主管沟通跟进。 2. 保障客户隐私安全，妥善保管客户资料。 3. 公司提供免费系统化培训，零基础新人也能迅速掌握工作流程。 办公室客服岗！无需外出，拒绝陌生拜访，避开酷暑严寒，告别早晚奔波！全天在室内办公，操作简单，无业绩考核负担。 【晋升通道】: 实习—正式—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会，成长路径清晰广阔！ 任职资格: 1. 年龄******* 2. 男女不限、学历不限、无经验可带教（不收取任何培训费用） 3. 身体健康、积极进取，遵守公司规章制度 4. 办公环境: 环境舒适，配备独立工位及电脑设备 工作时间: 9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班，恒温办公区，冬暖夏凉，每人专属办公桌。