1. 对施工现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录。 2. 对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育并及时责令整改；负责安全预案及改进方案的编制。 3. 正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见。 4. 组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核。 5. 参与制定施工项目安全生产管理计划，参与建立安全生产责任制度。 6. 参与制定施工现场安全事故应急救援预案，参与开工前安全条件检查。 7. 参与施工机械、临时用电、消防设施等安全检查。 8. 负责施工作业安全及消防安全的检查和危险源的识别。 9. 参与施工现场环境监督管理、参与组织安全事故应急救援演练、参与组织安全事故救援、参与安全事故的调查分析。 10. 负责汇总、整理、移交安全资料。 任职要求 1. 能够处理现场突发事件。细心严谨，有良好的职业素养及团队协作精神。 2. 大专及以上学历，从事安全专业 5 年以上工作经验，有相关职称或职业资格证以及有机场相关经验者优先考虑。 3. 吃苦耐劳，具备现场问题排查、整改能力；沟通协调强，责任心强。

安全员 职位描述 有安全员证工程施工 1、对施工现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录。 2、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育并及时责令整改；负责安全预案及改进方案的编制。 3、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见。 4、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核。 5、参与制定施工项目安全生产管理计划，参与建立安全生产责任制度。 6、参与制定施工现场安全事故应急救援预案，参与开工前安全条件检查。 7、参与施工机械、临时用电、消防设施等安全检查。 8、负责施工作业安全及消防安全的检查和危险源的识别。 9、参与施工现场环境监督管理、参与组织安全事故应急救援演练、参与组织安全事故救援、参与安全事故的调查分析。 10、负责汇总、整理、移交安全资料。 任职要求： 1、能够处理现场突发事件。细心严谨，有良好的职业素养及团队协作精神； 2、大专及以上学历，从事安全专业5年以上工作经验，有相关职称或职业资格证以及有机场相关经验者优先考虑。 3、吃苦耐劳，具备现场问题排查、整改能力；沟通协调强，责任心强。

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安全员 职位描述 有安全员证工程施工 1、对施工现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录。 2、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育并及时责令整改；负责安全预案及改进方案的编制。 3、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见。 4、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核。 5、参与制定施工项目安全生产管理计划，参与建立安全生产责任制度。 6、参与制定施工现场安全事故应急救援预案，参与开工前安全条件检查。 7、参与施工机械、临时用电、消防设施等安全检查。 8、负责施工作业安全及消防安全的检查和危险源的识别。 9、参与施工现场环境监督管理、参与组织安全事故应急救援演练、参与组织安全事故救援、参与安全事故的调查分析。 10、负责汇总、整理、移交安全资料。 任职要求： 1、能够处理现场突发事件。细心严谨，有良好的职业素养及团队协作精神； 2、大专及以上学历，从事安全专业5年以上工作经验，有相关职称或职业资格证以及有机场相关经验者优先考虑。 3、吃苦耐劳，具备现场问题排查、整改能力；沟通协调强，责任心强。

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安全员|御龙温泉度假村|双阳区龙双公路3.8公里处杨家村二社|2人|3500元+满勤+工龄+提成|

职位描述 1。对施工现场进行安全监督，检查，指导，做好安全检查记录。 2。对违规班组及个人进行安全教育并责令整改；负责安全预案及改进方案编制。3。正确填报安全生产报告，定期提出安全分析意见。 4。组织安全检查，安全教育，安全活动及特种作业人员培训考核。5。参与制定安全管理计划与安全生产责任制度。 6。参与制定安全事故应急救援预案，参与开工前安全条件检查。7。参与施工机械，临时用电，消防设施等安全检查。8。负责作业安全与消防检查，识别危险源。 9。参与环境监督管理，应急演练，事故救援与调查分析。10。负责安全资料汇总，整理，移交。 任职要求 1。能处理现场突发事件，细心严谨，职业素养良好。 2。大专及以上学历，安全专业5年以上经验，有证书，有机场经验优先。3。吃苦耐劳，具备现场隐患排查与整改能力；沟通协调强，责任心强。

安全员|御龙温泉度假村|双阳区龙双公路3.8公里处杨家村二社|2人|3500元+满勤+工龄+提成|

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职位描述 1、参与构建标准化生产管理体系，推动各养殖场管理制度、技术规范及标准操作流程的实施与落地。 2、组织实施现场稽查，针对管理与执行中的问题提出可行性改进建议，及时纠偏，助力落后场区提升运营水平，促进核心指标优化。 3、参与制定生产计划，细化分解生产目标，监控计划执行进度，对偏差情况提出调整方案，保障年度生产任务精准达成。 4、为养殖场提供生产技术指导，协助解决日常生产管理难题，牵头开展培训及技术交流活动。 5、参与养殖数据体系的搭建与管理，运用生产数据系统识别异常情况，并提出有效应对措施。 6、依据年度生产规划，配合养殖场制定周、月度生猪出栏计划，严控出栏质量，提高平均出栏体重。 7、完成上级交办的其他工作任务。

【职责要求】： 1、本科及以上学历，机电类、食品类等相关专业； 2、具有5-10年禽肉食品加工厂生产管理岗位经历，掌握生产运营管理体系，具备团队统筹能力； 3、组织并督导部门人员落实生产本部职责范围内的各项任务； 4、牵头开展生产相关管理制度的编制、执行、检查、监督与管控工作； 5、主持技术管理标准、工艺流程及新产品开发方案的审核，及时部署并推进试产实施； 6、全面协调安全生产、现场管理、劳动保护及环境保护等专项事务； 7、组织落实生产环节的统计核算工作； 8、组织开展部门内各级管理人员的业务辅导与培训，并实施考核、评估与评比； 9、制定本部门工作目标与计划，及时推动执行，做好指导、协调、检查、监督与控制。 【福利待遇】：1-1.5w，可面议，缴纳五险一金、绩效奖金、免费食宿、带薪年假、节日福利、名校学历津贴 【工作地点】：吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂

负责车间相关数据管理，熟悉板材厚度规格，与运营方协调对接并下达生产订单至工厂，有家具厂工作经验者优先考虑 任职要求：具备较强抗压能力，沟通顺畅，熟练操作电脑 居住在九台卡伦北湖新区附近者优先

工作职责: 1、负责生产计划制定与排产执行，合理分配各班组工作任务，监督作业质量与进度推进 2、每日重点跟踪班组生产执行情况，开展现场巡查，协调各组间人员调配与物料流转衔接 3、核查各班组生产进展及作业质量，发现问题及时纠偏，主导产品质量异常的处理与改进 4、汇总并核对本区域各班组每日生产数据，确保准确上报，依据数据分析动态调整生产安排 5、统筹本区域各班组人员管理，包括新员工入职引导、岗位培训、绩效考核与晋升评估，发掘并培养骨干力量，保障生产稳定运行；推动降低人员流失率 6、组织召开班组日常例会，主持内部会议，听取工作汇报并给予指导；参与管理层相关会议，落实会议精神与决策事项 7、监管本区域设备安全运行与人员作业安全，确保设施正常运转，落实设备维护保养制度，开展安全生产教育培训 8、全面把控本区域各班组的产品质量，确保品质达标，减少不良品产生，主导重大质量问题的解决 9、推行6S管理体系，落实环境卫生管理要求，督促日清、周清工作的执行，并进行检查验收 10、完善本区域各项管理制度，贯彻公司政策，组织团队活动，提出优化工艺流程、改善生产环境和设施的合理化建议，完成上级交办的其他任务 任职资格: 1、食品加工制造、企业管理等相关管理类专业背景 2、应届或毕业两年内求职者均可报名 3、高考成绩达400分以上，大学期间担任过学生会或班委等学生干部职务者优先 4、熟练掌握OFFICE办公软件操作，具备良好的抗压能力与执行力

岗位职责： 1、制定并监督车间生产计划的实施与执行； 2、全面负责生产车间的日常运营与管理事务； 3、协调车间各工序之间的配合，高效解决各类问题，提升生产效能； 4、落实生产安全管理工作，保障现场作业安全有序； 5、监督检查各生产环节质量控制标准的执行情况。 任职要求： 1、具备食品生产企业5年以上管理工作经历； 2、具备良好的沟通协调能力和应急处理能力，能迅速应对突发状况； 3、熟悉食品类生产车间运作流程及设备操作规范； 4、能够精准把控生产全过程，具备扎实的安全生产管理实践经验。

1. 数控刀具入库、出库、登记、归类摆放，熟悉刀杆、刀片、槽刀、拉钉、刀柄等常用刀具； 2. 日常收发货、清点验货、打包发货、物流对接等； 3. 仓库定期盘点、库存整理，做到账实相符； 4. 办公室内勤琐事：单据整理、报表录入、文件归档； 5. 维护刀具仓库整洁，物料分类标识清晰，出入库流程规范。 要求:1. 初中及以上学历，懂数控刀具优先，不懂可教； 2. 会基础电脑办公、Excel表格录入，做事细心有责任心； 3. 能吃苦耐劳，服从安排，有仓库收发货、工厂内勤经验优先； 4. 年龄20–45岁，为人踏实，稳定性好。

1.负责冰⼚全⾯⼯作运营； 2.人员管理； 3.生产管理； 4.其他⼯作；

一、岗位职责： 1、全面管理钢结构厂的生产运作，制定并实施生产计划，保障订单准时交付，持续优化工艺流程以提升生产效率； 2、对切割、焊接等核心工序进行全程监管，确保各环节符合既定工艺规范； 3、主导工艺参数设定与设备日常维护工作，及时处理生产过程中出现的技术问题； 4、组织焊接工艺评定及无损探伤检测，确保所有构件出厂合格率达到100%； 5、严格执行安全生产管理制度，定期开展安全教育培训，排查并整改安全隐患； 6、推进技术改进与创新，减少材料损耗，有效降低制造成本； 7、完成上级交办的其他相关工作。 二、任职要求： 1、大专以上学历，机械制造、材料工程等相关专业优先考虑； 2、八年以上钢结构行业从业经历，其中至少五年担任生产管理岗位，精通切割、焊接全工艺流程，具备大型项目整体协调能力； 3、具有较强的成本管控意识和团队管理能力。