岗位职责： 1、负责公司工程机械设备的日常维护、维修与保养工作，具备快速排查并处理设备故障的能力，故障类型主要涵盖液压、电气及机械等方面； 2、负责设备进场与退场时的交接手续，为客户现场提供技术指导与操作培训，及时响应并解决客户反馈的技术问题，保持良好的客户沟通与关系维护； 3、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求（恐高者不适应！！！）： 1、需自行配备交通工具（公司提供油费补贴）！！！须持有有效机动车驾驶证，年龄不超过40周岁； 2、具备大专及以上学历，专业为机电一体化、电气工程等相关方向；有机械领域技术服务工作经验者优先录用； 3、工作态度端正，踏实肯干，能承受较强工作压力，适应频繁出差，服从公司管理和工作安排； 4、能够接受长期出差及跨区域工作调动。

收集新产品、新技术的相关资料与信息； 参与产品开发及研制工作； 掌握机械加工、电工电子、检测技术、液压与气动、电气控制、自动生产线技术以及机电设备维修等基础知识，具备机电一体化设备的操作、安装、调试、维护与维修能力的高素质技术技能人才； 完成技术文档编制及图纸设计任务； 跟踪并指导产品首件的生产与检测过程； 解决试生产阶段出现的设计相关问题； 总结产品研发经验，不断优化产品性能； 为产品投标工作提供技术支撑。 岗位福利：公司包住

民航机务工程师 专业要求：不限，（机电、机械、计算机、电气、信息、航空等相关专业）优先录用！！ 年龄20-28岁，大专及以上学历，本科优先录取！ 身高170以上，身体无纹身 实习期3-6个月，实习薪资4000-6000元，考取CCAR-147机务资质证书，转正后综合收入10000元以上 五险二金，年终十三薪等多项福利，工作满一年可享免费海外培训机会 集培训、实习、就业一体化发展路径

收集新产品、新技术相关资料与资讯； 参与产品开发及研发工作；熟悉机械加工技术、电工电子技术、检测技术、液压与气动、电气控制技术、自动生产线技术以及机电设备维修等基础知识，具备机电一体化设备的操作、安装、调试、维护与维修能力的高素质技术技能人才。 完成技术文档编制及图纸设计任务； 跟进并指导产品首件的生产与检测过程； 解决试生产阶段出现的设计问题； 归纳产品研发经验，不断优化产品性能； 为产品投标工作提供技术支撑。 岗位福利：公司包住

岗位职责： 1、负责公司工程机械设备的日常维护、维修与保养工作，具备快速排查并处理设备故障的能力，故障类型主要涵盖液压、电气及机械等方面； 2、负责设备进场与退场时的交接手续，为客户现场提供技术指导与操作培训，及时响应并解决客户反馈的技术问题，保障良好的客户关系； 3、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求（恐高者不适宜！！！）： 1、需自行配备交通工具（公司提供燃油补贴）！！！须持有有效机动车驾驶证，年龄不超过40周岁； 2、大专及以上学历，机电一体化、电气工程等相关专业优先；具备机械行业技术服务经验者优先录用； 3、工作态度端正，踏实肯干，能承受一定工作压力，适应出差安排，服从公司管理和任务调配； 4、能够接受长期出差及工作区域的调整调动。

岗位职责: 1. 负责机械类产品的方案设计、研发实施及结构优化，确保设计方案符合功能与性能标准； 2. 参与产品全周期管理，涵盖原型验证、设计评估、试产测试至最终交付环节； 3. 与多部门协同配合，保障产品设计兼顾制造可行性、技术规范及市场应用需求； 4. 持续改进设计流程，提升产品品质与制造效率； 5. 攻克设计阶段的技术难点，确保项目按计划顺利推进并完成交付。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与团队成员高效配合； 2. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等主流设计工具； 3. 具备较强的技术问题分析与解决能力，可独立应对设计过程中的各类挑战； 4. 富有创新思维，能主动提出新颖的设计思路与优化方案； 5. 对机械设计工作充满热情，乐于学习和掌握新技术与新知识； 6. 持有职称证书者优先考虑。

招聘年龄：16-44 工资待遇： 1.短期工：28-30一个小时 2.长期工：7500-8500月（月保底7000+） 3.工作时间：早八晚五，8-10小时，月休四天 4.每个月10号发工资直接打到本人银行卡，微信，或者现金都行 5.招聘岗位：工程师助理 全程免费招聘，不会收取任何费用

1.负责工业自动化装备的设计研发、图纸绘制及技术文件编制工作。2.要求统招本科以上学历，机械设计工程相关专业。3.应届毕业生也可，有无经验均可。4.平台好，晋升空间大，工资上不封顶。

5 主要工作内容要求 5.1 机械工程师  主要工作内容：  负责机械设备的调整、校准与异常处理。  检查并调整设备运行中的各类异常问题。  处理陪产过程中出现的卡料、干涉、异响、松动等机械故障。  配合电气人员进行机电调试等，确保动作逻辑与控制匹配。  编制设备日常点检表和简单故障处理指南。  对客户操作及维修人员进行机械结构与保养培训。  负责处理项目现场的临时性工作安排。 5.2 电气工程师  主要工作内容：  负责日常电气设备与元件的异常处理与维护。  负责配合电控人员进行现场电气系统相关的调试与优化。  快速诊断并处理设备停机、报警、通信中断等电气故障。  开展电气维护培训，提升客户自主排查与维修能力。  负责处理项目现场的临时性工作安排。 6 其他要求  按照现场管理人员的作息时间配合进行陪产服务，指定1人作为负责人，统筹驻场人员及工作管理，统一对接项目组。

我们正在寻找一位经验丰富、富有创新精神的隧道机械工装设备研发工程师。您将作为核心技术人员，负责针对铁路、高速公路、水利工程等隧道施工场景，进行新型、高效、智能化工装设备的研发、设计与优化。您的目标是通过技术创新，提升隧道施工的机械化、自动化水平，保障施工安全、提高工程质量与作业效率。 主要职责 1. 市场需求与技术调研： 深入隧道施工一线，了解铁路、高速、水利等行业的不同施工工艺，对工装设备的需求，收集现场问题，分析行业发展趋势。 2. 主导或参与新型隧道专用工装设备的立项、概念设计、详细设计和开发工作。 3. 运用机械设计原理，完成设备的总装图、部装图及零件工程图设计。 4.熟练运用三维设计软件（如SolidWorks, Pro/E, CATIA等）进行建模和仿真分析（如有限元分析FEA、动力学仿真等），确保设计的可靠性与合理性。 5.负责液压、电气、控制系统的集成设计或与相关工程师协作完成。 6.技术文件编制： 编写设计计算书、产品说明书、试验大纲、生产工艺指导书等全套技术文档。 7.样机试制与试验： 跟踪指导样机的制造、装配、调试工作，组织进行现场工业性试验，分析试验数据，解决试制过程中的技术问题，并完成产品优化迭代。 8.现有产品改进： 对现有隧道工装设备进行技术升级、性能提升、成本优化和故障诊断，提高产品竞争力。 9.技术支持与协作： 为生产、质检、销售和售后服务部门提供必要的技术支持，并与外部供应商、科研院所进行技术交流与合作。 任职资格 必备要求： 1. 学历与专业： 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、车辆工程、机电一体化、工程机械等相关专业。 2. 工作经验： · 具备 3年以上 工程机械、非标自动化设备或特种装备的研发设计经验。 · 有隧道施工设备、矿山机械或相关工装设备研发经验者优先。 3. 专业技能： · 精通机械原理、材料力学、液压与气压传动、机械制造工艺等专业知识。 · 熟练使用至少一种三维CAD设计软件（如SolidWorks, UG/NX, CATIA, Pro/E）。 · 了解有限元分析（FEA）方法，并能使用相关软件（如ANSYS, Abaqus）进行结构强度、刚度校核。 · 具备基本的电气控制和自动化知识，能够理解PLC控制逻辑。 4. 核心能力： · 出色的分析问题和解决问题的能力，具备创新思维。 · 良好的沟通协调能力和团队合作精神。 · 能够适应短期出差，深入施工现场进行技术调研和支持。 优先考虑： 1. 熟悉隧道施工工艺流程（铁路、高速或水利行业均可）。 2. 有成功主导或核心参与完整新产品研发项目并实现产业化的经验。 3. 具备项目管理基础知识，能够把控项目进度和质量。 4. 在智能化、无人化施工装备领域有相关研究或项目经验。 四、 我们为您提供 1. 薪酬福利： 具有行业竞争力的薪酬体系（具体面议），丰厚的项目奖金、年终奖、五险一金、带薪年假、定期体检、交通及通讯补贴等。 2. 职业发展： 清晰的职业发展双通道（技术专家通道/管理通道）。 3. 企业文化： 扁平化的管理结构，开放、协作、创新的技术氛围。 如果您对挑战充满热情，并希望在中国基建的宏伟蓝图中留下自己的印记，我们诚挚地邀请您加入我们。

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请一个做饭阿姨 地点： 绿地景悦 时间 ：10-11.30做7天，过年不用做 工作内容：做一餐 拖下地。做完就走，洗一下衣服，内衣手洗一下。 年龄要求 55岁以下都可以 工资1500 联系电话

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招聘：诚招机械工人 薪资：5000-8000元 诚招机械工人

 ！《三月份》葫芦岛核电机械专业，需25名机械人员，工期3-4个月，有意者联系，。

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招聘：机械工 薪资：4000.0-6000.0元/月 职位详情： 【岗位要求】:年龄50岁内，初中以上学历，做事勤快，稳重，不会可学； 【上班时间】:8:00-20:00,月休2天； 【薪资待遇】:综合4500-6000元/月。

招聘：资料员 甘肃邦安建设工程有限公司高薪诚聘:1、岗位： 资料员，质量员，材料员，施工员，劳务员，机械员，安全员等八大员；①人员要有相关证书并能注册或只注册证书等；②有责任心且专业能力强；③文化程度大专及以上，年龄45岁以下；④要求工作认真负责，听从项目安排。薪酬待遇：面议。联系电话 ：罗经理

岗位职责： 1. 参与非标自动化产线整线的设计与独立开发，完成部件方案构思并推进专利申报； 2. 参与构建自动化项目整体技术架构与规范，调研国内外制鞋装备领域的新工艺、新技术，并开展可行性验证与应用； 3. 负责设备需求的分析与评估，输出合理的设计参数及机械结构方案，主导可制造性审查及成本核算工作； 4. 主导新设备的安装调试指导，并承担后续运行维护及迭代优化任务 岗位要求： 1. 具备自动化项目开发背景，有实际工厂自动化整线设计与实施经验； 2. 熟练掌握机械设计能力，能独立牵头非标自动化设备的研发工作； 3. 精通2D/3D绘图工具，如SolidWorks、CAD等设计软件； 4. 熟悉机械原理、机械设计方法及加工工艺等核心理论知识； 5. 有汽车、电器、零部件或鞋服装备类制造企业从业经历，具备针车或制鞋设备相关经验者优先； 6. 拥有10年以上机械设备研发工作经验，具有制鞋或针车设备设计背景者更受青睐； 7. 具备良好的适应力与抗压能力，富有创新意识和开拓精神 岗位福利： 1. 提供五险一金，薪酬包含月度薪资、年终奖金等； 2. 实施技术与管理双通道“Y”型职业发展路径； 3. 生活配套完善，配备公寓式住宿环境及自助运营食堂； 4. 配套图书馆、健身房、舞蹈室、电影院等丰富生活设施； 5. 属于绿色直通车重点支持企业，可协助办理深户调动、公租房及安居房申请

我公司从事大管件焊接与机加，负责拆图及绘图工作

职位说明： 1、根据技术规范及生产安排，完成公司产品机械部分的装配任务（包含紧固螺钉、钻孔、包装装箱等操作），确保作业高效且符合质量标准； 2、执行工序自检并留存记录，主动提交报检，保障各部件达到规定品质要求； 3、协助研发团队开展新品装机调试，及时反馈并处理影响装配进度或产品质量的异常情况； 4、落实工作区域内的6S管理要求，保持现场整洁有序； 5、承担本岗位新员工的指导与带教工作，帮助其快速适应岗位需求。 任职资格： 1. 中专及以上学历； 2. 机械或机电类相关专业背景，具备机械装配企业工作经验，能依据图纸和工艺文件独立完成安装作业； 3. 动手能力突出，工作态度端正，责任心强，具备积极主动的工作意识； 4. 具备良好的沟通协调能力，以及应对突发状况和解决问题的能力； 福利：公司缴纳五险一金，上五休二，每天7.5小时，带薪休假、伙食补贴

岗位职责: 1. 负责非标机械设备的方案设计、研发及优化升级 2. 深度参与项目全流程，保障设备在性能与安全性方面达标 3. 与团队高效协同，攻克技术难题，持续提升产品运行效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 能够适应高强度工作节奏，具备较强的分析与应变能力 3. 热爱机械设计领域，对技术创新有强烈兴趣 4. 熟练掌握三维设计软件，具有染整、ROC行业背景者优先

1、一级、二级机电建造师，全职或兼职均可。

岗位职责： 1. 负责机器人关节用齿轮箱的结构设计、研发及性能优化，涵盖齿轮参数匹配、传动方案制定与强度校核； 2. 开发高精度、低噪音的减速机构（如行星齿轮系、谐波传动等），适配机器人关节对高扭矩密度与运动灵活性的要求； 3. 实施齿轮箱动力学建模、疲劳寿命评估及温升控制设计； 4. 联合电机与控制开发团队，推进齿轮箱与关节模组的整体集成与功能验证； 5. 攻克齿轮箱在生产落地与实际应用中的技术瓶颈，持续提升产品稳定性和耐久性； 6. 关注行业前沿技术动态，推动新型传动方案的研发与工程化应用。 任职要求： 1. 机械工程、精密仪器、机器人技术或相近方向本科及以上学历； 2. 具备三年以上齿轮传动系统设计经验，掌握机器人关节常用减速器（如谐波、行星、摆线针轮等）的工作原理与设计方法； 3. 熟练运用CAD工具（如SolidWorks、Creo）及专业齿轮设计软件（如KissSoft、GearTrax）； 4. 能够使用仿真平台（如ANSYS、Abaqus）开展齿轮接触分析、应力分布与振动噪声预测； 5. 熟悉齿轮加工流程（含热处理、表面强化）及相关材料特性； 6. 具有良好的跨团队沟通能力与协作意识，能高效应对复杂工程技术挑战。

我们正在寻找一位富有经验的机械工程师，负责参与和领导公司机械设备的设计、开发和维护工作。 工作内容： 1.负责机械设备的设计、开发和优化； 2.对现有设备进行故障诊断和性能改进； 3.与团队合作，参与新产品的研究和开发； 4.制定和维护相关工程文档和标准。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械工程或相关专业； 2.3-5年机械工程师工作经验； 3.熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等工程软件； 4.良好的沟通能力和团队协作精神； 5.对机械设备和技术有浓厚的兴趣和热情。

人数：珠海2人、太仓2人 岗位职责（自动化方向）： 1、参与项目初期需求对接，完成方案设计的制定、优化与可行性验证； 2、承担设备标准零部件的选型工作，并与供应商进行技术沟通与协调； 3、主导整机机械结构的设计，确保结构具备良好的可靠性、通用性及合理性； 4、独立负责所分配模块的三维结构设计、二维图纸出图、BOM清单编制及图纸受控管理；作为机构负责人，指导并监督工程师与助理工程师的工作质量与时效； 5、编制相关技术报告，开展设备成本核算，落实成本控制措施； 6、解决设计、装配及售后各阶段的技术问题，推进问题闭环处理，并完成相应技术文档的输出。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业； 2、五年以上非标自动化设备设计开发经验，曾独立主导大型非标自动化产线类项目的开发与设计统筹； 3、熟练掌握主流设计软件，熟悉非标外购件的选型方法与成本核算，了解常用机械加工工艺； 6、具备扎实的文档编写能力，能独立完成DFM方案、设备技术资料等文件撰写； 7、具备良好的沟通表达能力，对内可协调各职能部门协作，对外可清晰传递客户需求并讲解技术方案； 8、具备一定的跨领域技术认知，对电气控制、软件逻辑、视觉系统及激光工艺有一定了解，且有持续学习拓展技术广度的主动性。 薪资范围:20k-25k

岗位职责： 1.熟练掌握3D与2D设计工具，具备扎实的绘图能力。 2.了解机械加工流程及结构原理，具有较强的机械理解力与创新思维。 3.根据客户需求进行设备与装置的设计，实现自动化作业（如自动锁紧螺栓、防误操作识别等功能），有效降低人工投入并提升产品良率。 4.能依据设计方案对气动元件、导轨、丝杠、齿轮齿条等常用标准部件进行准确选型。 5.具备曲面建模与仿形设计能力，可根据产品三维数据完成对应仿形绘制。 任职要求： 需具备2年以上机械设计相关工作经验，能适应周边地区短期出差进行现场测绘任务

招聘岗位:机械工程师（2人） 1 任职条件 1.1 学历：大专及以上。 1.2 专业：机械设计或相近领域。 1.3 工作经验：具备2年以上机械设计或相关岗位工作经验； 1.4 技能：具备良好的分析能力和独立作业能力，善于学习并归纳实践经验；熟练操作二维CAD软件，掌握三维设计软件如Solidworks或UG等工具； 1.5 个性要求：责任心强，工作积极主动，具备团队协作精神； 1.6 职业道德：忠于企业，诚实守信。 2 岗位职责 2.1 负责非标机械结构及零部件的设计，完成标准件选型与材料选择等工作； 2.2 整理技术资料，编制相关技术文件。