门店财务专员
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责：
（一）日常财务核算
1.账务处理：负责门店日常收支的记账与对账，确保收入、成本、费用等凭证真实准确。
2.单据审核：审核采购单、销售单、库存调拨单等原始票据，保障业务真实性及财务规范性。
3.收入管理：每日汇总销售数据，比对收银系统与实际到账金额的一致性，及时处理差异问题。
4.成本核算：监控生鲜类商品（如蔬果、肉类、水产等）的进价、损耗及毛利率，定期分析成本变动原因。
（二）库存与损耗管理
1.库存监督：参与每月盘点工作，核对系统数据与实物库存差异，分析损耗成因（如变质、报损等），提出优化建议。
2.进销存核对：确保采购、销售、库存信息与财务系统数据保持一致。
（三）资金管理
1.收支监控：跟踪门店日常资金流动，涵盖现金、POS机、移动支付等各类收款渠道。
2.银行对接：办理门店银行账户的对账、存款及转账操作，保障资金安全合规。
（四）报表
1.报表编制：按时完成门店利润表、进销存报表、运营数据表等，提供有效的经营分析支持。
2.费用控制：监督门店各项运营支出（如租金、水电、人工等），识别并分析异常费用情况。
（五）跨部门协作
1.与运营部门沟通：配合店长开展经营数据分析（如毛利率、周转率），协助优化采购和促销方案。
2.与总部对接：上传财务数据，执行统一会计政策，反馈门店特殊事项。
（六）其他职责
1.系统维护：熟练操作生鲜行业相关管理系统。
2.档案管理：妥善归集和保管会计凭证、报表、合同等资料。
3.按时高效完成上级安排的其他临时工作任务。
任职要求：
（一）每日核心工作
1.销售与收款核对：导出前一日收银系统数据（按生鲜品类：蔬果、肉类、水产等统计销售额，区分现金、扫码支付等方式）。核对实际收款总额（含收银机现金清点+银行入账流水），确认“系统销售额=实际收款+未结算款项（如线上待到账）”，发现差额（如少收、漏扫）当日联系收银人员查证并记录。生成每日销售及收款核对表，同步提交店长与总部财务。
2.生鲜出入库与损耗记录：接收当日生鲜采购入库单（供应商送货或总部调拨），核对品类、数量、单价，与系统入库记录匹配，确保“实物入库量=系统登记量”。跟进当日生鲜损耗情况（如变质、废弃、临期折价处理），按规定由店长签字确认损耗单，录入系统并更新生鲜损耗台账，防止数据积压。
（二）周度常规工作
1.费用与报销整理：汇总本周门店各项费用票据（如包装材料采购、设备维修、水电缴费单），审核票据真实性及审批流程完整性，分类录入系统（如物料费、维修费），每周向总部提交报销资料。核对本周员工考勤记录。
2.生鲜成本与毛利初步核算：统计本周各品类生鲜的总采购成本、总销售收入、总损耗金额，计算各品类毛利率（如蔬果、肉类等），对照总部参考值进行对比，若某品类毛利率偏低（如因损耗偏高），及时反馈店长排查原因（如进货价上涨、损耗管理不到位）。
（三）月度收尾工作
1.全月账务核对与上报：汇总并核对全月门店总收入与总支出，确保与财务系统一致。配合总部开展月度库存盘点（重点为生鲜剩余库存），核实“系统库存=实际盘点数”，对差异部分依规调整账目，编制门店月度利润表及生鲜品类毛利分析表（重点关注高损耗商品）。
2.往来与合规处理：核对门店与总部之间的往来款项（如总部代缴水电费、门店上交销售款），确保双方账目一致，避免挂账误差。整理全月原始凭证（销售小票、入库单、损耗单、费用发票），按时间与类别装订归档。
行政文员
2000-5000元/月
文员1-3年本科及以上
岗位职责：
1、负责公司日常行政工作的执行，包括文档的整理与归档管理；
2、协助各部门之间的工作衔接，保障办公流程顺畅高效；
3、参与公司内部活动的组织实施，配合完成会议筹备及资料汇总工作。
任职要求：
1、具备扎实的文字处理技能和严谨细致的工作作风；
2、拥有良好的沟通协调能力，能有效维护内外部协作关系；
3、熟练操作常用办公软件，学习能力强，执行力高；
4、工作积极主动，具备团队意识，能适应一定强度的工作压力。
文职实习生（本溪）
70-80元/天
文员经验不限大专及以上
工作内容：
1、负责本溪项目护理人员的入职、离职、奖惩等相关文书处理。
2、负责管理岗及护理团队的考勤记录、薪资计算与绩效数据整理。
3、负责项目各类文件归档，以及固定资产的登记与定期盘点。
4、负责本溪项目库存商品的采购汇总，以及上架、入库、出库、统计和盘点等全流程管理。
5、协助项目经理开展日常运营与管理工作。
6、完成项目组下达的各类临时性工作任务。
任职要求：
1.具备大专及以上学历，有同类岗位经验者优先考虑。
2.年龄需满18周岁；形象端正，气质佳，具备良好的沟通能力与执行能力。
固定薪资：2100元/月
文职实习生（本溪）
70-80元/天
文员经验不限大专及以上
工作内容：
1、负责本溪项目护理人员的入职、离职、奖惩等相关文书处理。
2、负责管理干部及护理员的出勤记录、薪酬核算及绩效数据整理。
3、负责项目各类文件的归档管理，以及固定资产的登记与盘点。
4、负责本溪项目库存物资的采购统计，及商品上架、入库、出库、台账登记与定期盘点。
5、协助项目经理开展日常运营管理工作。
6、完成项目组安排的其他临时工作任务。
任职要求：
1.具备大专及以上学历，有同类岗位经验者优先考虑。
2.年龄满18周岁以上；仪表端正，具备良好的沟通能力与执行能力。
固定薪资：2100元/月
门店会计
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责：（一）日常财务核算
1.账务处理：负责门店日常收支的记账、对账工作，确保收入、成本、费用等凭证准确无误。
2.单据审核：核对采购单、销售单、库存调拨单等原始单据，确保业务真实性及财务合规性。
3.收入管理：每日汇总销售数据，核对收银系统与实际收款的一致性，处理差异情况。
4.成本核算：跟踪生鲜商品（如蔬果、肉类、水产等）的进货成本、损耗及毛利率，定期分析成本波动原因。
（二）库存与损耗管理
1.库存监督：参与月度盘点，核对系统库存与实际库存差异，分析损耗原因（如变质、报损等），提出改进建议。
2.进销存核对：确保采购、销售、库存数据与财务系统一致。
（三）资金管理
1.收支监控：管理门店日常资金流水，包括现金、POS机、移动支付等渠道的款项。
2.银行对接：处理门店银行账户对账、存款、转账等业务，确保资金安全。
（四）报表
1.报表编制：按时提交门店利润表、进销存、运营表等，提供经营分析数据。
2.费用控制：监控门店运营费用（如租金、水电、人工等），分析异常支出。
（五）跨部门协作
1.与运营部门沟通：协助店长分析经营数据（如毛利率、周转率），优化采购和促销策略。
2.与总部对接：上传财务数据，执行统一会计政策，反馈门店特殊情况。
（六）其他职责
1.系统维护：熟练使用生鲜行业管理系统。
2.档案管理：妥善保管会计凭证、报表、合同等资料。
3.按时、准确地完成上级交办的其他临时性任务
任职要求：（一）每日核心工作
1. 销售与收款核对：导出前一日收银系统数据（按生鲜品类：蔬果、肉类、水产等统计销售额，区分现金、扫码支付等收款方式）。
核对实际收款金额（收银机现金盘点+银行到账流水），确保“系统销售额=实际收款+未到账（如线上待结算）”，若有差异（如少收、漏扫），当天联系收银核对原因并记录。
生成每日销售及收款核对表，同步给店长和总部财务。
2. 生鲜出入库与损耗记录：接收当日生鲜采购入库单（供应商送货或总部调拨），核对品类、数量、采购价，与系统入库数据匹配，确保“实物入库=系统记录”。
跟进当日生鲜损耗（如变质、丢弃、临期折价），按规定让店长签字确认损耗单，录入系统并登记生鲜损耗台账，避免损耗数据积压。
（二）周度常规工作
1. 费用与报销整理：汇总本周门店费用单据（如包装耗材采购、设备维修、水电费缴费单），审核票据真实性和审批手续，分类录入系统（如物料费、维修费），每周向总部提交报销申请。核对本周员工考勤。
2. 生鲜成本与毛利初步核算：汇总本周各品类生鲜的采购总成本销售总金额、总损耗金额
按品类算出本周毛利率（如蔬果毛利率、肉类毛利率），对比总部给出的参考毛利，若某品类毛利过低（如损耗过高），反馈给店长分析原因（如采购价过高、损耗控制不当）。
（三）月度收尾工作
1. 全月账务核对与上报：汇总核对全月门店总收入、总费用，确保与财务系统记录一致。配合总部进行月度库存盘点（重点盘生鲜剩余库存），核对“系统库存=实际盘点数”，差异部分按规定调整账务、编制门店月利润表，生鲜品类毛利分析表（重点监控高损耗商品）
2. 往来与合规处理：核对门店与总部的往来（如总部代垫的水电费、门店上缴的销售款），确保“总部账=门店账”，避免挂账差异。整理全月原始单据（销售小票、入库单、损耗单、费用票），按日期和类别装订存档。
文员
2000-3000元/月
文员学历不限
位职责：
1.负责公司日常文书工作，包括文件起草、编辑与校对；
2.管理并维护公司档案系统，确保资料的完整性与准确性；
3.支持团队成员，协助处理日常事务，提高工作效率；
4.协调内外部沟通，确保信息流转顺畅。
任职要求：
1.具备良好的文字功底和语言表达能力；
2.能够高效处理多任务，注重细节，保证工作质量；
3.有较强的组织协调能力和沟通技巧；
4.熟练使用办公软件，具备一定的计算机操作能力。
文员助理
3000-8000元/月
文员经验不限大专及以上招聘助理人事
岗位职责：
1、负责日常文档处理，包括文件的撰写、修改、审核及归档管理；
2、统筹办公物资的采购与发放，保障办公区域的整洁与正常运转；
3、协助各部门之间的工作对接，确保信息传递及时准确；
4、回应客户与供应商的常规咨询，保持良好的外部沟通关系；
5、按时完成领导安排的各项行政辅助工作。
6、参与人员招聘及面试时间的协调安排
任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理或相近专业者优先；
2、熟练操作Office办公套件，具备基础的数据整理与分析能力；
3、具备较强的表达能力和客户服务意识，能快速响应并解决实际问题；
4、做事认真严谨，责任感强，拥有良好的统筹与协作能力；
5、有行政类相关工作经验者优先录用。
电商订单处理文员
2000-3000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责客户订单的接收与处理，确保各项信息准确无误；
2.根据订单内容及时制作快递单，并完成相关信息的核对工作；
3.协调解决订单执行过程中出现的各类问题，保障流程顺利推进；
4.维护订单数据的完整与精准，按时完成数据备份任务。
任职要求：
1.熟悉常用办公软件操作，能高效开展数据录入及订单管理工作；
2.具备良好的沟通能力和应变技巧，可妥善回应客户咨询；
3.工作认真负责，细致严谨，能在高强度环境下保证工作准确性；
4.拥有团队协作意识，能与同事保持良好互动与信息同步。
财务文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常财务文件的整理与处理，确保各项财务数据记录准确且按时完成。
2.协助团队完成财务报表的编制及核对工作。
3.维护并优化公司财务管理流程，确保符合相关行业规范和政策要求。
任职要求：
1.具备较强的书面表达能力与沟通协调能力。
2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。
3.具备良好的组织规划与时间管理能力，能高效应对多项工作任务。
4.工作认真细致，有耐心，具备高度的责任感。
行政文员
2000-3000元/月
文员经验不限本科及以上行政文字材料会议记录
岗位职责：
1、负责日常行政文档的编制、整理及归档工作，确保文件资料的完整性与准确性；
2、协助处理公司内外综合性事务，包括会议纪要整理等相关工作；
3、保持办公区域环境整洁有序，保障办公设施的正常使用；
4、配合各部门工作需求，完成上级交办的其他行政支持任务；
任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理或相近专业者优先考虑；
2、熟练使用各类办公软件，具备较强的文书处理能力；
3、工作态度端正，注重细节，具备良好的沟通与协调能力；
4、富有团队合作意识，能适应一定强度的工作节奏。
本溪溪湖区中餐招刷碗一名，早8.30—晚8.30，每月两个半天休息，工资3300，不休在加
3300-3500元/月
洗碗工1-2人月结
溪湖中餐招刷碗一名，早8.30—晚8.30，每月两个半天休息，工资3300，不休在加200，要求60岁以下，眼里有活的，工资准，电话：
保安包吃月结
财神庙村一厂矿招保安：要求年龄五十周岁以下，1米73以上，身体健康，无前科劣迹；上24休24，免费提供三餐，上下班市内顺路有拼车（来回十元），工资2700元电话：
猪场饲养员
1-1.1万元/月
养殖员餐补包住1-2人月结全职
招聘夫妻工，身体健康年龄六十岁以下
·负责猪场日常饲养、喂食及清洁工作
·工作细致，服从安排，有经验的优先
【职位要求】
·学历不限，经验不限，
·提供住宿，发放饭补
数据专员
3000-4000元/月
文员1年以下学历不限
（一）岗位职责：
1.负责客户信息的采集、归类、录入及资料管理；
2.负责统计报表的编制及相关数据处理事务；
3.根据工作要求按时提交各类指标与数据，确保准确齐全；
4.必要时开展基础的数据分析工作；
5.完成上级安排的临时性数据汇总任务。
（二）任职要求：
1.熟悉办公自动化系统，熟练使用常用办公软件，具备数据分析能力；
2.工作细致、踏实，具有责任心和敬业精神；
3.具备良好的沟通意识与协作能力；
4.对数字敏感，坚持原则，保密意识强。
（三）薪资待遇：试用期3500，转正4300
6000-12000请家政文员，规划师。讲师
6000-12000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
公司扩展规模，有以下岗位急需
1：讲师月薪10000-30000
2：家庭陪伴师月薪6000-30000
3：保姆月薪6000-9000
4：月嫂月薪8000-30000
5：催乳师月薪8000-15000
6：产康师月薪8000-16000
7：小儿推拿师月薪8000-12000
8育婴师 月薪6500-15000
9：养护老工月薪6000-15000
10：早教师月薪8000—18000
11：家庭管家师月薪（20000-50000）
12：保洁师、做师饭月薪（6000-15000）
13：门店经纪人月薪（8000～30000）
14:职业规划师（8000-30000）
15:家政招生经理（10000-30000）
16:门店店经理（10000-50000）
17:门店规划师（8000-30000）
18，公司储备干部（8000-30000）
要求22一55岁内
19，家政文员6000-12000
会操作智能手机，或会简单电脑
做过销售优先，具有一定的亲和力，沟通能力强，
有业务经验的，想创业，
有赚钱欲望的，包吃包住，
期待优秀的您加入[转圈][转圈]
月入两万的文员
1-1.5万元/月
文员1-3年大专及以上
工作内容：
在我们的工作平台上，可以让您轻松实现
混着干的年薪30万/
努力干的年薪50万/
拼命干的年薪500万以上！
【公司介绍】:
1、优仙集团2008年成立，是一家集化妆品，轻医美，大健康类产品以及各类科美，养生仪器的研发，生产，销售，模式搭建，市场开拓，售后落地执行于一体的全闭环集团化公司
2、优仙集团目前拥有全国6大运营中心，21家商务子公司和两家生产研发工厂。
（集团公司有足够的实力，开拓市场和售后服务才更轻松）
3、全国400多个城市，2000多个县城，现有美业店数量500万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家。
（美业是朝阳行业，市场足够大）
4、优仙集团目前有4000多同事，其中包括商务开发团队2000多人。
【主营品项】
优仙集团联合欧洲荷兰Fotona公司，以及各大医疗美容机构研发三年临床四年，推出眼部抗衰大师黑科技仪器，拥有30多项专利技术。
1/一线明星温碧霞代言
2/CCTV品牌中国栏目推广
3/中国人保承保1000万
4/国家认证3a级诚信企业
颠覆传统美业需要动针或开刀才能解决眼部衰老问题。真正实现不开刀不破皮，无痛无恢复期就能解决眼部和面部等衰老问题，优仙眼部抗衰大师的原理更加科学，价格更低，效果更好，必定成为未来3-5年美业的引领者。
【行业机遇】
90年代买股票，2000年后买房，2019年之前玩抖音等都成就了一大批人，站在时代的风口，才能轻松快速提升收入。
今天美业眼部问题，全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀不破皮解决，优仙眼部抗衰大师黑科技-电磁仿生学的应用，必定打破美业30多年的空白市场，未来1-5年风靡国内几百万家美业店。
优仙眼部抗衰2023年5月问世，目前还是萌芽阶段，未来几年将会快速普及美业市场。
【工作内容】：
通过公司提供的客户资源{美业老板的号码}，我们电话或微信告知美业最新的技术变革，价格更低，效果更好，促成老板交599元启动金，先启动爆卡拓客和业绩收现，店里做出结果后再谈55分成或者2.58万加盟合作。
不需要老板承担购买产品，仪器以及先付费加盟等风险。
咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担容易接受。
【薪资待遇】：
1、目前公司两种薪资方案，任选其一:
①综合薪资:8000元+客户每单2.58万加盟提4750元，卡提20元每张。
②合作制薪资:客户每单2.58万加盟提9500元，卡提40元每张。
2、商务部2000多位在职同事，平均月薪达23000元以上。
工作内容简单，开单成交轻松。
3、从2022年5月启动眼部项目至今，目前优秀的同事:李洋，刘伟月收入稳定50万+还有很多优秀同事月入20万+月入10万+的。
公司成立首月，高芳月收入17万+
4、混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪500万以上！
5、事实如此，经得起实地验证，因为我们的平台足够好，所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪，等你来公司考察验证。（我们属于高提成平台，所有销售人员靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是）
6、足够好的平台+足够好的努力和心态，一定会有好的收获！
【岗位要求】：
1、不限制文化程度，不限制工作经验，年龄满20-45岁
2、有美业经验，或者电话销售/招商经理及销售岗位1年以上工作经验者优先录用。
【工作时间】：
1、早上09:00-下午18:00
2、周日休息
【常见问题】：
1、岗前培训：入职前三天有标准培训录音和岗前培训资料统一学习。
总监个人也会对新入职同事一对一培训。
2、数据资源：1/公司提供全国美业院长号码，
2/总监也会教会新同事采集号码的渠道。
我们只负责打电话收启动金599元。
3、成交率：
收店率/优秀的同事单月收店可达20家以上，
加盟率/启动599元的店，目前是67%的加盟率
例如：当月A业务员收10家599元启动店，7家的卡提+加盟提成的综合收入8-10万以上。
最高收入：在优仙平台，
一:做个人业绩的，月薪最高8-15万
二:做团队拿伯乐奖+管理奖的，月薪最高已50万+
4、行业经验：优仙的大多同事，基本都没有我们相关的行业经验，我们都是在同一零起跑线上。
不靠关系，不靠人脉，全靠个人努力，很多新同事入职2-3个月后实现月薪5-8万以上。
相信这份好的工作平台可以改变您和您的家庭[玫瑰]
月入两万的行政文员
1-1.5万元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责：
1、负责公司产品相关电话沟通及资料归档管理工作；
2、接听来电、接待来访人员，保持良好的办公秩序与环境；
3、协助组织团队内部会议，提升客户满意度；
4、集团美业产品具备强大支持，开展外呼联络工作；
5、完成上级安排的其他行政事务性工作。
任职要求：
1、表达流畅，思维清晰，具备积极主动的学习态度；
2、工作严谨细致，具备较强的组织协调能力与沟通技巧；
3、具备良好的服务意识和团队协作精神；
4、大专及以上学历，行政管理或相关专业优先；
5、有相关工作经验者优先考虑；
6、郑州全职安阳兼职，有强烈赚钱意愿者优先；
7、底薪8000开两单月入两万
本溪桓仁满族自治县竣工资料整理人员
2000-3000元/月
资料员3-6个月1-2人月结经验不限学历不限全职其他资料施工资料员验收资料员大型工程资料管理
竣工资料整理人员
地基处理资料员
6000-8000元/月
资料员长期1-2人月结大专及以上全职水利资料
招一名地基处理资料员，要求，能适应野外住宿条件，主要从从事地基处理，基坑支护这些项目，施工过程资料，安全资料，及劳资资料
前台行政
1000-2000元/月
前台经验不限学历不限接待/外联考勤管理普通话标准熟悉办公软件操作亲和力强
工作内容：
1、负责来访人员的接待，提供规范、专业的访客支持服务；
2、承担电话接听及转接任务，保障通讯顺畅高效；
3、配合完成日常行政工作，保持前台区域的整洁与良好形象。
岗位要求：
1、具备优秀的沟通能力与主动服务意识；
2、能妥善应对前台各类日常事务与突发情况；
3、拥有良好的组织协调能力，可协助其他部门完成相关工作。
本溪桓仁满族自治县招聘：工程资料员两名，要求：熟悉电脑操作，有耐心认真负责，具体事宜面议，
2000-3000元/月
资料员3-6个月1-2人月结经验不限学历不限全职其他资料施工资料员验收资料员大型工程资料管理
招聘：工程资料员两名，要求：熟悉电脑操作，有耐心认真负责，具体事宜面议，联系电话：
本溪桓仁满族自治县竣工资料整理人员
2000-3000元/月
资料员3-6个月1-2人月结经验不限学历不限全职其他资料施工资料员
竣工资料整理人员
地基处理资料员
6000-8000元/月
资料员长期1-2人月结大专及以上全职水利资料
招一名地基处理资料员，要求，能适应野外住宿条件，主要从从事地基处理，基坑支护这些项目，施工过程资料，安全资料，及劳资资料
行政前台
1000-2000元/月
前台经验不限学历不限接待/外联考勤管理普通话标准熟悉办公软件操作亲和力强
工作内容：
1、负责来访人员的接待，提供规范、专业的访客支持服务；
2、及时接听并准确转接来电，保障内部通讯顺畅高效；
3、配合完成日常行政相关事务，保持前台环境整洁及良好形象。
岗位要求：
1、具备优秀的沟通能力与主动服务意识；
2、能妥善应对前台各项常规及突发工作事项；
3、拥有良好的组织协调能力，可积极配合其他部门完成协作任务。
资质申报专员＆行政主管
3000-5000元/月
资料员月结3-5年本科及以上
【岗位职责】
1.负责公司各类资质的年度审核、申报办理、等级提升及日常维护；
2.熟悉工程建设类资质相关政策与办理流程；
3.承担公司办公区域的日常行政管理事务；
4.工程相关文件资料的搜集、分类、装订、归档及保存管理；
5.施工阶段各类质量证明材料的整理、核查与汇总工作；
6.工程相关信息的采集、流转与跟踪反馈，重要事项及时上报主管领导；
7.完成上级安排的其他临时性工作任务。
【任职要求】
1.具备本科及以上学历；
2.具有3年以上相关岗位工作经验；
3.持有注册建造师等专业资格证书者优先考虑。
福利待遇：
1.薪资可面谈，依据个人资历与能力综合确定；
2.缴纳五险一金，配备补充医疗保险；
3.设立入职激励奖金，提供工作餐、节日福利等；
4.组织年度健康体检，关注员工身体状况；
5.提供系统化职业培训，助力能力持续提升。
行政文员
3000-5000元/月
文员1-3年大专及以上五险月休四天工作轻松
岗位职责：
1、按照甲方需求对商家后台进行配置与调整，确保各项信息准确完整；
2、及时响应客户咨询，协助解决相关问题，维护客户关系，提高服务满意度；
3、具备积极主动的服务态度和职业进取心。
任职要求：
1、了解电商平台运营流程，有相关工作经验者优先考虑；
2、拥有良好的沟通技巧和服务意识，能快速有效地处理客户反馈；
3、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力；
4、工作细致认真，责任心强，具备较强的学习能力和团队协作精神；
5、能适应较快的工作节奏，具备多任务并行处理的能力。
工作时间8:30-17:45，月休4天，缴纳五险
具备抖音来客操作经验，掌握剪映进行拍摄与视频剪辑者优先，薪资可面议
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