
测绘月结
测绘技术员
要求:接收应届毕业生,有测绘经验者待遇面谈
1、学习能力强,执行能力强。
2、吃苦耐劳,为人圆滑,人品佳。
3、应届毕业生3000包吃住
4、能独立完成地形图,立面图的面谈
萍乡上栗县测绘人员招聘要求:1、熟悉使用南方测绘全站仪和水准仪3、对隧道变形监测有相关经验
4000-5000元/月
测量员测绘全站仪全职
测绘人员招聘要求:
1、熟悉使用南方测绘全站仪和水准仪
3、对隧道变形监测有相关经验优先;
4、要求驻场2年时间;
5、1人;
6.测量副手
宜春袁州区招测量员/测绘员/放线1人(实习生3人,有一年以上工作经验),施工员3人,吃苦耐
4000-5000元/月
测量员放线员月结全职
宜春市袁州区招测量员/测绘员/放线1人(实习生3人,有一年以上工作经验),施工员3人,吃苦耐劳有团队精神,对现场管理有足够经验
赣州龙南市招施工测量员,标准农田项目,水利项目,技术好
9000-10000元/月
测量员月结全职
赣州市龙南市招施工测量员,标准农田项目,水利项目,技术好
新余食品厂小件搬运280-300一天+可带手机+活轻松+包吃住+可预支
9000-10000元/月
贴标签食品厂普工用品厂操作工长白班包吃五险一金包住月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金5000!!!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,组装产品等简单的工作内容
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
工作地点:苏州异地招工,车接车送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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新余分宜县招聘保洁员,年龄40至55岁,身体健康,吃苦耐劳。
2000-3000元/月
保洁长期1-2人月结全职
招聘保洁员,年龄40至55岁,身体健康,吃苦耐劳。
新余新能源30/H长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结
【工作满7天可以预支1000】
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请工作地点在苏州()
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份
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道路设计,变更方案编制,对接处理变更
8000-10000元/月
设计师大专及以上
1.主导道路设计方案完善与设计变更优化工作,结合项目实际需求及规范要求,细化设计细节,确保方案的可行性、经济性与合规性。
2.负责对接总包、业主、设计单位及监理方,搭建高效沟通桥梁,精准传递各方需求,协调解决设计与施工衔接中的各类问题,推进项目顺利推进。
3.开展道路工程算量工作,准确计算工程量清单,配合成本核算与进度管控,提供可靠的算量数据支持。
4.统筹现场设计技术管理,监督施工过程与设计图纸的符合性,及时处理现场突发技术难题,参与隐蔽工程、竣工验收等关键环节,保障工程质量。
5.整理设计变更资料、技术交底记录、现场签证等文件,建立完善的技术档案,配合团队完成项目相关技术总结工作。
聘公路工程师(五险,双休)
8000-10000元/月
设计师大专及以上
岗位职责:
1、熟悉施工图并参加施工图的自审和会审,学习并贯彻工程施工中的各项规程、规范和标准;
2、严格按施工图、规范和施工组织设计要求组织施工,合理安排和使用劳动力、材料和机械设备;
3、负责单位工程的技术、质量、安全和文明施工管理,施工前必须认真做好对作业班组的技术、质量、安全交底工作,施工中经常进行检查督促;
4、认真做好施工记录,及时收集整理单位工程的技术资料和竣工验收资料;
5、及时完成领导交办的其它工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,道路工程、土木工程等相关专业;
2、5年以上公路工程现场管理经验,有较强的沟通组织协调能力,能吃苦耐劳;
3、熟悉公路工程现场施工流程和施工管理要点,能独立解决工程施工中遇到的质量技术问题;
4、持有公路工程一级建造师执业资格证书者优先考虑。
5、需持相关证书上岗!
注:工作地点:广西南宁市青秀区,区内出差为主
道路设计工程师
7000-12000元/月
道路/公路设计1-3年大专及以上
岗位职责:
1、参与道路设计项目的方案构思、设计实施及优化调整;
2、配合开展道路工程的实地勘察与基础数据采集工作;
3、保证设计成果满足安全规范、环境保护及交通布局的相关要求。
任职要求:
1、热爱道路设计工作,具备主动学习意愿和项目实践中的成长意识;
2、拥有良好的协作意识与沟通配合能力;
3、能适应项目阶段性高强度工作节奏,工作积极负责,有担当精神。
市政道路设计工程师
7000-8000元/月
道路/公路设计3-5年本科及以上
岗位职责:
1.负责道路设计方案的编制与落地执行,确保方案符合现行技术标准及行业规范。
2.与项目组、客户及相关主管部门保持顺畅对接,及时协调处理设计过程中的各类问题。
3.全程参与项目设计工作,涵盖路线布设、路面结构、排水系统及交通安全设施等专业内容。
4.对设计图纸进行审核校对,保障设计方案的准确性与完整性。
5.在施工期间提供专业技术支持,协助解决现场出现的技术难题。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力,能够与团队成员及外部单位高效协作。
2.熟悉道路设计常用软件工具,如鸿业、纬地等,具备实际操作能力。
3.具有创新意识,能在设计中提出科学合理且具可行性的优化方案。
4.工作态度严谨,责任心强,能适应一定的工作强度与压力。
5.重视设计成果的质量与安全性能,确保方案满足安全、环保及可持续发展相关要求。
呼和浩特新城区一、学历及专业本科及以上学历,道路桥梁与渡河工程、土木工程(公路方向)、交通
4000-6000元/月
设计师本科及以上
一、学历及专业
本科及以上学历,道路桥梁与渡河工程、土木工程(公路方向)、交通工程等相关专业。
二、专业能力
1. 熟练掌握公路工程设计全流程,包括路线、路基、路面、桥涵、交通附属设施等设计工作;
2. 精通设计软件:AutoCAD、Civil3D、纬地等公路设计专用软件,熟练使用Excel、Word、PPT完成设计文档编制;
3. 熟悉公路工程相关规范(JTG系列),了解行业最新政策、设计标准及施工工艺,能独立完成单项工程设计或配合团队完成大型项目;
4. 具备基础的工程地质、水文地质分析能力,能结合现场勘察资料优化设计方案,规避施工风险。
三、工作经验(分层级要求)
1-3工作经验,能独立完成公路项目的设计,能处理设计过程中的技术难题,具备图纸审核、交底能力;
四、综合素质
-具备较强的技术沟通能力,能清晰对接勘察、施工、业主等多方,高效推进设计工作;
-严谨细致,责任心强,能承受项目进度压力,确保设计图纸准确、合规;
-具备良好的团队协作意识,能配合团队完成跨专业(如给排水、电气)协同设计;
-加分项:具备项目招投标文件编制、现场服务(驻场)经验,了解BIM技术在公路设计中的应用。
五、其他要求
-能适应短期出差(现场勘察、图纸交底);
-了解地方公路设计细则(如特定省份的公路设计规范);
-具备良好的书面表达能力,能独立撰写设计说明、可行性研究报告。
栏目概述
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