
需招聘小学全科辅导家教老师
1000-2000元/月
托管老师3-5年大专及以上
岗位职责:
1. 负责小学生全学科的辅导教学工作
2. 开展一对一上门授课服务
3. 保障教学质量,提升学生学习效果与家长满意度
任职要求:
1. 具备扎实的教学功底和较强的责任意识
2. 善于与学生及家长进行有效沟通
3. 有耐心、细致入微,能灵活应对不同学生的学习特点
4. 不接受频繁请假或家庭事务较多者,非诚勿扰
岗位说明:本岗位为储备教师招聘,用于年后春季开学教学安排
服装厂长工贸一体针织服装生产主管车间负责人
1-1.2万元/月
厂长主管5-10年大专及以上服装生产团队管理生产计划与物流控制生产成本管理库存/仓储管理生产设备管理
岗位职责
1.制定整体生产方案:统筹服装生产厂的生产规划,合理安排产量目标、生产节奏及工艺流程等关键环节。
2.监督生产运行:保障服装制造各环节顺畅推进,把控产线运作状态,提升产能与产品品质。
3.设备运维管理:负责服装生产所需设备的日常管理与保养,确保设备稳定运行,并组织实施维修与升级工作。
4.流程持续改进:结合市场变化与实际生产状况,不断优化作业流程,实现效率提升、质量改善与成本节约。
5.团队组织管理:牵头组建并管理服装生产团队,明确分工,提升团队协作与执行能力;
6.成本管控执行:落实生产各环节的成本控制,涵盖原料采购、设备维护及人员稳定性等相关支出管理。
7.安全生产管理:落实生产现场安全管理职责,建立并推行安全制度,防范和处置各类生产安全事故。
8.跨部门协同配合:推动各部门间的高效联动,保持信息畅通与协作紧密,保障生产体系有序运转。
9.质量监督实施:全面监管生产过程中的质量检验与控制措施,确保产品符合标准要求;
10.市场动态分析:跟踪行业需求趋势与竞争格局,制定匹配的生产布局与市场响应策略。
11.供应链协调管理:维系供应商及合作方的良好关系,保障原材料供应及时、品质稳定。
12.应急事务处理:快速应对生产中突发状况,及时调整方案,确保交付进度与产品质量不受影响。
13.厂区现设5条生产线,员工规模约200人;该岗位为综合性管理角色,需具备较强的统筹能力和领导力,全面负责服装工厂的运营与管理工作。
要求:大专及以上学历,熟练掌握基础电脑操作,具有5-10年服装工艺相关工作经验,年龄***以上45岁以内;男女不限,薪资可面议;
节假日正常休假,享受春节、端午、中秋三节福利待遇
饲料厂筹建项目主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上房建工程工业建筑
岗位职责:
1、全面主持饲料厂项目工程管理事务,确保项目按合同规定的时间节点、质量标准及成本预算顺利推进并完成;
2、主导项目重大事项的决策工作,涵盖设计调整、设备选型采购、施工团队选定、预算超支处理等关键环节;
3、统筹把控项目建设全过程,包括工程进度监管、成本管控、质量监督及技术资料整理归档等工作;
4、统一协调办理饲料厂建设所需的各项证照手续。
岗位要求:
1、精通饲料厂建设相关专业技术知识;
2、具备较强抗压能力,能适应高强度工作节奏;
3、拥有良好的组织与沟通协调能力;
4、具有5年以上同行业饲料项目管理实际经验。
厂长/生产主管
1.3-2万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上农林牧副渔团队管理生产设备管理生产计划与物流控制生产成本管理副业
年龄:38岁及以下
学历:大专以上
任职要求
①具备1年以上饲料企业生产经理或厂长相关工作经验
②熟悉饲料生产工艺、设备原理及相关专业理论知识
③具有提升生产效率并实现突破的成功实践经历
④拥有禽鱼料、反刍料生产经验者优先考虑
生产技术副总经理
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上锻造
职责描述:
1、牵头制定工艺规划,评估设备技术方案;
2、指导团队完成常规热锻产品的开发工作;
3、承担锻造模具的设计、试模过程跟踪及问题改善;
4、推进锻造工艺参数与模具使用寿命的优化,确保达成既定目标;
5、编制项目相关的作业指导书等技术文档;
6、指导锻造车间现场工艺调试,优化生产节拍;
7、主导在产项目的持续改进与成本降低工作;
8、开展锻造新工艺、新技术、新装备的技术研究,提升整体技术水平;
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计、材料成型等相关专业;
2、具备5年以上锻造领域工作经验,熟练掌握CAD、UG等二维三维设计软件及锻造模拟分析工具;
3、熟悉下料、加热、抛丸等配套工序的基本工艺要求;
4、能够准确高效地实施工艺优化,并完成相关技术文件的编写与修订;
5、具备现场管理能力,能组织开展人员培训与技能提升工作。
托管老师经验不限大专及以上包吃包住小学教育线下授课教师资格证(小学)全职数学英语语文
招聘岗位要求:
1、大专及以上学历,教育相关专业优先;
2、有教师资格证者优先录用;
3、喜爱孩子,有耐心、责任心,善于沟通;
4、工作认真踏实,能配合完成托管日常工作。
工作内容
1、负责小学课后托管班的日常管理和运营
2、组织并实施各类教育活动,确保学生安全和学习效果
3、与家长保持良好沟通,反馈学生表现和进步
服装生产厂长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他成型工艺经验
岗位职责
1. 制定整体生产计划:统筹服装生产厂的全面生产规划,合理安排生产数量、进度节点及工艺流程等关键环节。
2. 管理生产过程:保障服装制造各环节高效运行,监管产线操作,提升产能与产品品质。
3. 管理生产设备:负责服装生产所需设备的日常管理与维护,确保设备稳定运行,并组织实施必要的检修与升级。
4. 优化生产流程:结合市场变化与实际生产状况,持续改进生产工艺流程,提升效率与质量,降低运营成本。
5. 管理生产团队:组织开展生产人员的配置与管理工作,打造高效协作的生产队伍;
6. 控制生产成本:全面管控生产投入,涵盖原材料采购、设备保养及人员流动等相关支出。
7. 管理生产安全:落实安全生产责任制,建立并执行安全管理规范,防范和处置各类生产安全事故。
8. 协调各部门合作:推动跨部门协同作业,保持信息畅通与配合紧密,保障生产体系顺畅运转。
9. 监督质量控制:主导生产全过程的质量监督与管理措施实施;
10. 研究市场需求:跟踪市场趋势与竞争格局,制定匹配的生产布局与推广策略。
11. 管理供应链:维系供应商及合作方的良好关系,保障原料供应及时、品质稳定。
12. 应对紧急情况:及时响应生产中突发问题,快速决策应对,确保生产节奏与交付质量不受影响。
13. 厂区现有5条生产线,配备200名工人;该岗位为综合性管理角色,需具备较强的组织协调能力与领导力,全面负责服装工厂的日常运营与管理事务。
要求:大专及以上学历,掌握基本计算机操作技能,具有服装工艺领域5-10年工作经验,年龄在35-45周岁之间(性别不限);
专业能力:须拥有3年以上吊挂系统实操经验,具备年产量超200万件的生产管理背景,曾成功带领200人以上团队,熟练掌握服装工价核算机制;
行业资源:在南昌地区服装企业有2-3年工作经历,熟悉本地行业人才分布,具备稳定的技工招聘渠道及外协加工厂合作关系。
服装生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上高中及以上有生产管理经验服装/纺织经验
工作地点:南昌市青山湖区罗家集
服装生产类型:以针织类服装为主,梭织类为辅,主要面向外贸出口
工厂规模:工贸一体化企业,员工约300人,配备七条吊挂生产线
岗位职责:
1、全面负责生产部全流程运作管理,组织并监督团队成员履行各自岗位职责;
2、主导部门制度体系建设,制定并优化专业化、规范化、系统化的工作流程与执行标准;
3、统筹订单执行过程,落实生产计划的安排与进度控制;
4、负责服装生产全过程管理及跨部门协作协调工作。
岗位要求:
1、具备十年以上服装生产管理经历,高中及以上学历,有南昌本地从业经验者优先;
2、拥有吊挂线管理实操经验,曾在大中型服装企业任职者优先考虑;
3、熟练掌握常用办公软件操作;
4、责任心强,擅长沟通协调,具备良好的问题分析与处理能力;
5、具备团队搭建经验及较强的组织管理能力。
岗位福利:
1. 年终奖金
2. 免费提供食宿(配置单人间,水电设施齐全)
3. 定期组织外出旅游团建、员工生日会、传统节日福利等
招小学托管老师
3000-5000元/月
托管老师大专及以上小学教育线下授课
平时工作时间:10:30-14:00,
15:30-19:00左右
暑期:早上8:30到下午5:30
工作内容:
1.辅导学生完成作业,帮助学生漏补缺
1、培养学生的学习习惯。
2、积极耐心和家长沟通反馈学生情况。建立黏性。
二、任职要求
1、大专及以上学历
2、师范专业或有教学经验优先虑。
三、福利待遇
1、节日福利,
2、包吃两餐
后道主管
5000-7000元/月
主管经验不限学历不限有生产管理经验质量管理经验
任职要求:
1. 经验要求:有经验着优先
2.具备优秀的沟通能力、团队领导力及事件应对能力
江西赣州诚招本厂长年专做裙子、上衣现招熟手平车师傅多名地址:五中后面牌坊进第二条街宏华制衣
平车工
诚招
本厂长年专做裙子、上衣 现招熟手平车师傅多名
地址:五中后面牌坊进第二条街宏华制衣厂
平车工餐补3-5人
招聘
本厂专做连放裙,上衣,货源充足,布料好,全勤奖200,不吃补200,不住补200,加班费2每小时,招以下精英,
1,打边一名,
2,平车3名,
地址周坑安置区B11栋(寰i玛服饰)
电话☎钟
全科托管老师
5000-10000元/月
托管老师1-3年本科及以上全科托管老师小学教育初中教育线上授课集体授课一对一授课教师资格证(小学)教师资格证(初中)CET-4CET-6全职文科数学英语语文
岗位职责:
1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑,确保学习任务按时高质量完成
2.定期与家长沟通学生表现,及时反馈学习进展与行为习惯,建立良好家校互动
任职要求:
1.具备基础学科知识储备,能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作。
4.有教师资格证、小教经验或教育类专业背景者优先
托班老师
50-60元/天
托管老师1年以下学历不限
时间:每周一~周五 17:00-19:00 每天两小时
地址在:福强社区党群服务中心(宝树台c座4楼)
内容:监督孩子搞定作业,
孩子不懂,当场问,核查作业完成情况,最好有一定辅导经验,不怯场。
托班老师
2000-3000元/月
托管老师1年以下学历不限小学教育
托班老师招募
时间:每周一~周五 17:00-19:00
地址在:福强社区党群服务中心(宝树台c座4楼)
内容:监督孩子搞定作业,
孩子不懂,当场问,核查作业完成情况,最好有一定辅导经验,不怯场。
托管老师
3000-5000元/月
托管老师经验不限大专及以上小学教育全职兼职均可
岗位职责:
1、负责放学接送学生;
2、负责中午午餐午休管理工作;
3、负责下午作业检查,指导,线上反馈工作;
4、参与机构市场推广等部分工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,熟悉小学教材;
2、具有较强的表达能力,普通话标准;
3、工作责任心强,办事效率高,性格爽朗外向气场强;
4、有教师资格证及相关工作经验者优先
工作时间:每周一至五 11:00-20:00
周末双休,其他节假日按国家规定。寒暑假休息,上班另外计算
薪资:前两个月(试用期)3000,过试用期3500,第二学期4000
最高5000
包吃住
托管老师
4000-5000元/月
托管老师经验不限大专及以上学前教育小学教育初中教育高中教育
工作内容:
1.主要负责辅导小学生完成语数英课后作业和课后复习;
2.主要负责学生的接送、用餐看护、卫生打扫等安全管理工作。
3.与家长沟通学生的学习进度和行为习惯;
4.提供课后的学术支持和辅导。
5.完成其他安排事由。
岗位要求:
1.大专及以上学历;
2.师范类专业优先;
3.有小学教学经验者优先;
4.良好的沟通能力和组织管理能力;
5.对学生有爱心,有耐心,注重个人发展。
福利待遇:
员工餐+寒暑假+社保
办公室文员
3000-5000元/月
办公室文员包吃免费培训1-2人月结1-3年高中及以上全职跟单经验文员经验建材经验
在工厂内打进出单,要求年龄25-45,最好家住开发区,工作地点在开发区。
幼儿教师
2000-3000元/月
幼教经验不限学历不限教学法相关经验私立学校助教线下教育二级甲等保育员资格证大班教学(25人以上)
工作内容
1、承担幼儿日常教学任务,保障学前教育的优质实施
2、策划并执行多样化的教育游戏与活动,提升幼儿的学习积极性
3、与家长保持有效互动,协同关注幼儿的成长进程与发展需要
任职要求:
1、掌握科学的幼儿教育理念与实践方法,能灵活创新地组织教学活动
2、富有亲和力,善于与幼儿互动,营造安全、温馨的学习氛围
3、具备协作意识,能与团队成员共同促进教学品质与服务水准的提升
料房主管&副主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
任职要求:
1、具备三年以上塑胶料房相关工作经验,熟悉塑胶配色流程,有较强的现场管理能力;
2、具备良好的组织、协调与沟通能力,对数据敏感,逻辑清晰;
3、执行力强,能够在压力下高效完成工作任务。
工作职责:
1、全面负责料房日常运作,包括碎料、混料、调色、抽粒及加料等环节;
2、根据注塑部门的品质与生产目标,组织实施班组各项作业计划;
3、及时发现并反馈或处理原材料、设备运行、工艺参数及产品质量等方面的异常情况;
4、监督并检查岗位人员的工作质量与作业效率;
5、完成上级领导交办的临时性工作任务。
生产组长/主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电家居家具服装生产生产跟单食品/饮料生产成本管理
生产主管《月薪4000~5000元/月+季度奖金》
1、生产计划与调度:根据公司整体生产安排,编制车间作业计划,科学规划生产节奏,保障任务按期交付。合理配置人力与设备资源,提升产线运行效率。
2、生产过程管理:全程监控生产操作流程,确保产品品质达标。主持日常车间会议,统筹工作安排,针对制程中的质量异常进行根因分析,并制定改善及防范对策。监督执行工序间的自检与互检机制,杜绝不良品流入后续环节。
3、现场管理:建立健全现场管理体系,推动实施5S管理制度,促进生产车间规范化运作。定期评估员工对5S要求的执行情况,落实考核奖惩机制,确保管理措施有效落地。
4、安全管理:贯彻执行企业安全生产规定,组织安全培训教育活动,强化重点区域管控,排查潜在风险,保障生产环境安全稳定。
5、成本控制:汇总分析车间各类消耗数据,提出切实可行的降本举措,持续优化生产效能。
6、员工管理:安排车间人员参与业务技能学习,协助人力资源部门完成考勤记录、薪酬计算等相关人事事务。
其他职责:加强与其他职能部门的协作沟通,快速应对生产中出现的突发状况,高效完成上级交办的各项任务。
具体工作内容包括:
物料管理:编制物料使用计划,明确需求量与库存标准,避免混料,降低损耗。
质量管理:确立质量目标,明确各级质量职责,做好投产前准备,逐步提升过程质量与成品合格率。
设备管理:健全设备操作、维护、保养及更新制度,严格执行设备使用规程。
安全管理:开展岗位安全宣导,推行安全目标责任制,实施定期安全巡查,制定应急预案。
数据分析与报告:收集整理生产运行数据,定期总结分析并反馈结果,助力效率提升。
《懂办公软件》
生产主管
9000-13000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验
工作职责:
1、统筹生产部门的日常运作,确保生产计划按时完成,落实人员调配与管理;
2、全面监控生产流程中的产品质量,监督工艺执行情况,及时将质量问题通报相关单位并推动解决;
3、持续优化生产效率,提升产品品质,科学安排人力资源配置;
4、负责生产相关数据的收集、整理及分析工作;
5、组织宣贯公司各项规章制度,并监督执行与落实情况;
6、推进生产物料的有效使用与管控;
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上锂离子电池制造行业工作经验;
2、熟练掌握办公软件(Office),具备基础工业工程知识(如动作分析、时间分析等);
3、精通锂电制造中至少三个工序环节,具有一定的团队管理经验;
4、学习能力强,逻辑思维清晰,具备良好的沟通表达与协调能力,具备积极的团队协作意识;
5、具备较强的抗压能力,擅长数据处理,具有全局观念;
6、熟悉精益生产模式,了解电芯中段制程的现场改善、设备优化及工艺改进;
7、愿意与企业共同发展,在重要节点能主动担当、顶岗履职。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供赣州碳排放管理师招工在线招聘信息,主要招聘赣州托管老师相关人才。作为托管老师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解托管老师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。