岗位职责: 1. 负责小学生全学科的辅导教学工作 2. 开展一对一上门授课服务 3. 保障教学质量，提升学生学习效果与家长满意度 任职要求： 1. 具备扎实的教学功底和较强的责任意识 2. 善于与学生及家长进行有效沟通 3. 有耐心、细致入微，能灵活应对不同学生的学习特点 4. 不接受频繁请假或家庭事务较多者，非诚勿扰 岗位说明：本岗位为储备教师招聘，用于年后春季开学教学安排

集团公司公司生产矿泉水！ 有饮料相关行业岗位经验优先 1、食品工程专业毕业；工作认真负责，具备良好的职业操守，能够以身作则。 2、8年以上食品生产企业管理经历；曾担任企业生产部经理或副总级别职务。 3、具备生产管理、成本管控、质量监管及物流统筹等相关经验； 4、掌握HACCP、ISO、QS认证体系及5S现场管理模式，熟悉精益生产理念； 5、具备较强的组织协调与决策能力，能代表总经理全面负责生产管理工作，具有独立主持生产运营的实际经验和能力；

工作地点：南昌市青山湖区罗家集 服装生产类型：以针织类服装为主，梭织类为辅，主要面向外贸出口 工厂规模：工贸一体化企业，员工约300人，配备七条吊挂生产线 岗位职责： 1、全面负责生产部全流程运作管理，组织并监督团队成员履行各自岗位职责； 2、主导部门制度体系建设，制定并优化专业化、规范化、系统化的工作流程与执行标准； 3、统筹订单执行过程，落实生产计划的安排与进度控制； 4、负责服装生产全过程管理及跨部门协作协调工作。 岗位要求： 1、具备十年以上服装生产管理经历，高中及以上学历，有南昌本地从业经验者优先； 2、拥有吊挂线管理实操经验，曾在大中型服装企业任职者优先考虑； 3、熟练掌握常用办公软件操作； 4、责任心强，擅长沟通协调，具备良好的问题分析与处理能力； 5、具备团队搭建经验及较强的组织管理能力。 岗位福利： 1. 年终奖金 2. 免费提供食宿（配置单人间，水电设施齐全） 3. 定期组织外出旅游团建、员工生日会、传统节日福利等

要求：有一年以上变压器生产主管管理经验，中专及以上学历 岗位职责： 1、负责整个生产车间的生产计划达成，物料耗损，工艺制程，质量及生产设备仪器的维护、保养。 2、组织协调培训员工，保质保量，降低生产成本，提高员工士气，提升工作效率，跟进生产进度，确保生产计划准时完成，按时交付。 3、生产异常处理，分析不良品原因控制不良品产生，及时维修当天不良品，减少浪费，提升直通率。 4、生产过程管理：每天主持车间例会，布置各小组生产任务，跟进物料到岗状况，总结昨天不足，提出改善措施，表扬好人好事，公布奖惩事项。 5、强化现场管理，确保6S持之以恒执行落实。 6、重视生产安全，做好岗前培训，做细宣导检查，纠正不良作业行为，防止安全事故发生 7、依订单需求做好结单工作，禁止跨单挪单 8、每天做好各测试检查工站时，统计上报当天生产和品质报表 9、管理车间员工劳动纪律做好车间员工考勤及工时，产值核算 10、配合协调资料，品质，工程相关部门工作 11、及时上报生产异常，按时完成上司交办的各项任务 福利待遇： 1、薪资面议 2、包吃三餐，包住（新宿舍，独立卫生间，配有热水器、空调） 3、重大节日赠予员工节日礼物；每月举办生日会，凡是该月出生员工均可参加。 由于信息量大，可以直接来公司面试沟通，面试时请说明在于都人才网看到，面试成功几率高

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-25 1，初中各学科教学能力 2，本科或以上学历，具备3年以上相关经验 3，高中各学科授课经验，需满3年及以上

岗位职责: 1.制定并落实设备及工程设备的运行方案，涵盖食品车间冷藏库、冻库、污水处理站以及机器设备的改造与维修策略。 2.组织实施特种设备和水电气设备的年度检修计划，保障设备在有效检验周期内安全稳定运行。 3.持续优化作业流程，提升设备运行环节的执行效率。 4.主导推进设备的技术升级与革新，助力生产效率与产品质量双提升。 5.承担团队日常管理职责，统筹人员分工与绩效目标达成。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与领导才能，能有效带领团队完成设备运维各项任务。 2.熟知设备管理规范及相关法规标准，具备较强的维护执行与监督能力。 3.具备突出的问题分析与处理能力，可快速响应并解决设备运行突发状况。 4.精通相关设计软件及系统化管理工具，支持高效开展设备设计与管理工作。 5.对设备技术原理有深刻认知，具备持续推动技术创新与优化的能力。

岗位职责: 1. 负责水厂日常运营管理工作，确保各生产环节有序开展 2. 监督水质处理过程及设备的运行维护，保证出水质量达标 3. 落实水厂生产计划安排，持续优化工艺流程，提高运行效率 任职要求： 1. 具备优秀的组织与管理能力，能高效带领团队完成工作任务 2. 拥有良好的沟通协调技巧，可妥善处理厂区内外各项事务 3. 熟悉水厂生产工艺流程，具备及时应对和解决生产问题的能力

招聘全职文科、理科教师各三名，待遇保底3200元 午托晚托加全勤补贴3200元！ 周末课时另计，课量充足者月收入可达6000至7000元！ 要求：具备初中教学经验，能稳定长期从事全职工作，必须有实际教学经历！ 工作时间： 周一至周五负责托管工作（监督学生学习、批改作业、讲解错题） 中午时段：11:00至1:30（含用餐） 晚间时段：5:30至9:30（含用餐） 周末课时费用另行核算 工作地点：上饶市信州区第三中学南门口 真诚应聘者请联系，谢绝随意咨询！

AI自习室教师招聘 我们是一家专注于为学生提供智能化学习支持的AI自习室，现因业务发展需要，诚邀热爱教育、熟悉AI工具的你加入，共同助力学生高效学习！ 一、岗位职责 1.依托自习室AI学习系统，为中小学生提供学科辅导（数学、语文、英语等），解答学习疑问。 2.引导学生正确使用AI学习工具，帮助学生制定个性化学习计划，提升自主学习能力。 3.观察学生学习状态，及时沟通反馈，营造专注、积极的学习氛围。 4.配合自习室日常运营，完成学生签到、学习进度记录等基础工作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，师范类专业或有中小学学科辅导经验者优先。 2.熟悉AI学习类工具（如智能题库、学习分析软件等），能快速上手自习室系统。 3.有耐心、责任心，善于沟通，能激发学生学习兴趣。 4.工作时间灵活，可接受周末、晚间排班者优先。 三、福利待遇 1.薪资：4000-6000元/月，含绩效奖金，多劳多得。 2.福利：定期AI教育技能培训、节日福利、员工学习优惠。 3.环境：轻松的办公氛围，智能化的工作设备，无需复杂行政流程。 四、应聘方式 1.简历投递：发送个人简历至邮箱@qq.com邮件主题注明“AI自习室教师应聘+姓名”。 2.联系电话：（工作时间：15:00-21:30）。 3.工作地点：九江市市都昌县东湖中学东门左侧胡景花园1-108号拾光伴学。 我们期待与你一起，用AI赋能学习，帮助更多学生实现成长！

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类主题活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送交接、考勤记录、健康观察及突发事件初步处理，保障托管期间人身安全 4. 定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与行为习惯情况，建立良好家校联系 5.协助维护教室环境整洁，管理教学教具及学生物品，营造温馨有序的托管氛围 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2.具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.普通话标准，表达清晰，具备基本的沟通协调与应急处理能力 4. 无违法犯罪记录，身体健康，持有教师资格证或相关教育类证书者优先 5.同等条件下，有托管机构、培训机构或班主任工作经验者优先

招聘 去年的爆款，今年继续返单 打边1名 平车2名 电话称号

本厂做衬衣，防晒衣为主。招打边一名，车位2名刘

三中后面招平车，做睡衣，单价高，待遇好，电

诚招 本厂长年专做裙子、上衣 现招熟手平车师傅多名 地址：五中后面牌坊进第二条街宏华制衣厂

招聘 本厂专做连放裙，上衣，货源充足，布料好，全勤奖200，不吃补200，不住补200，加班费2每小时，招以下精英， 1，打边一名， 2，平车3名， 地址周坑安置区B11栋（寰i玛服饰） 电话☎钟

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与行为习惯，建立良好家校互动 任职要求： 1.具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作。 4.有教师资格证、小教经验或教育类专业背景者优先

时间：每周一~周五 17:00-19:00 每天两小时 地址在：福强社区党群服务中心(宝树台c座4楼) 内容：监督孩子搞定作业， 孩子不懂，当场问，核查作业完成情况，最好有一定辅导经验，不怯场。

托班老师招募 时间：每周一~周五 17:00-19:00 地址在：福强社区党群服务中心(宝树台c座4楼) 内容：监督孩子搞定作业， 孩子不懂，当场问，核查作业完成情况，最好有一定辅导经验，不怯场。

岗位职责： 1、负责放学接送学生； 2、负责中午午餐午休管理工作； 3、负责下午作业检查，指导，线上反馈工作； 4、参与机构市场推广等部分工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，熟悉小学教材； 2、具有较强的表达能力，普通话标准； 3、工作责任心强，办事效率高，性格爽朗外向气场强； 4、有教师资格证及相关工作经验者优先 工作时间：每周一至五 11:00-20:00 周末双休，其他节假日按国家规定。寒暑假休息，上班另外计算 薪资：前两个月（试用期）3000，过试用期3500，第二学期4000 最高5000 包吃住

工作内容： 1.主要负责辅导小学生完成语数英课后作业和课后复习； 2.主要负责学生的接送、用餐看护、卫生打扫等安全管理工作。 3.与家长沟通学生的学习进度和行为习惯； 4.提供课后的学术支持和辅导。 5.完成其他安排事由。 岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.师范类专业优先； 3.有小学教学经验者优先； 4.良好的沟通能力和组织管理能力； 5.对学生有爱心，有耐心，注重个人发展。 福利待遇： 员工餐+寒暑假+社保

找办公室文员兼跟单，，上班8-12，13-17.30.工资面谈

储备组长（生产管理方向） 1. 制定生产计划，统筹协调各类资源以确保生产目标达成； 2. 应对物料、产线、设备及不良品等突发异常，保障生产良率达标； 3. 负责新员工入职培训，推进团队建设、成本控制、安全生产及5S现场管理； 4. 根据部门生产排程，明确班组工作任务，落实组别人力缺口与周度生产安排； 5. 巡查生产现场，审核当班记录与作业状况，针对问题及时提出改善措施。 【招聘对象】2023-2024-2025届统招三年制大专毕业生 【薪资待遇】转正综合月收入 6-10K 【需求专业】理工类/管理等相关专业 【其他说明】 1. 白/晚班，一月一换 2. 报销员工来程车费 3. 线上面试 薪资待遇：5天8小时工资制，有加班费，需要上夜班，宿舍3人间，五险一金 底薪4000-4800+加班费+转正加薪0-500+组长津贴1400元/月+年终奖，转正后薪资约5500-8500 工作地点：江西省赣州市南康区富士康基地

【绿能科技】招聘 生产产品：新能源汽车机电马达 【工资待遇】： 纯工价：17元/小时 月薪5500至6500，每月15号发薪，； 另餐补10元/餐，夜班补贴30元/晚，工业园食堂吃饭，包住水电费平摊，； 【 招聘岗位】： 1、质检： 男女不限，年龄18-38岁之间，男生身高163cm以上女生158cm以上，质检岗位工作经验1年以上，会用游标、卡尺，卡尺等测量工具，能上两班倒； 1、生产物料员： 年龄18-38岁之间，男生身高163cm以上，有同岗位工作经验优先，能吃苦耐劳，能上两班倒； 2、设备部文员： 年龄18-38岁之间，身高158cm以上，有同岗位或生产文员、仓库文员类工作经验优先，电脑熟练，能接受加班； 【食宿情况】住宿3-4人间1.5米超大床，公寓式宿舍，单独洗手间、有空调、热水器，住宿4人间。

主要负责定制家具厂后期工序的统筹与管理工作

1.负责设备的维护保养及维修管理工作

爱岗敬业，有团队精神，上进心强，工作认真对待

行业经验：需3-5年以上服装后道管理背景，熟悉牛仔类服装的后整工艺流程（包括洗水、烘干、质检、包装等环节），具备团队管理实践者优先考虑。 核心能力要求 专业技能：熟练掌握后整车间各生产环节，可独立解决后道作业中的常见质量问题（如线头残留、尺寸偏差等），了解烫台、包装机等后整设备的操作及日常维护。 管理能力：具备制定生产计划、人员调度与成本管控的能力，能有效衔接前道生产（缝制车间）与仓储物流，保障订单准时出货。 综合素质与其他要求 个人素质：性格积极外向，富有责任心，具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，工作认真细致，适应一定强度的工作节奏。 行业适配性：熟悉牛仔服饰市场动态，关注后整理技术发展（如环保型整理工艺），有大型服装企业后整管理经历或服务过牛仔品牌项目者优先。 岗位职责参考（基于后整主管共性） 全面负责后整车间的日常运作，编制并落实生产计划，确保产能效率与产品品质达标。 带领后整班组（含质检员、包装工等），组织实施人员培训、绩效评估及团队优化。 持续改进后整工艺流程，降低物料损耗与能源消耗，及时应对和处理生产异常状况。 协同品控部门建立质量控制标准，监督执行过程，确保成品满足客户要求及行业相关规定。

招服装厂主管，月薪5000元以上，江西赣州地区优先考虑有相关工作经验者，联系凌晓环。

任职要求： 35-50周岁，全日制本科及以上学历，具备5年以上200人以上规模钣金机加工企业工厂长或副总经理工作经验 熟悉通信设备领域机箱机柜的生产工艺及行业规范，具备出色的人际沟通与组织协调能力 熟练掌握钣金制造关键工艺流程（激光切割、折弯、焊接、喷涂等） 具有优秀的管理领导能力与执行推动力，能够建立生产管理体系并有效推进目标落地 了解相关行业标准（如通信机箱机柜、钣金加工工艺），具备技术革新意识及快速解决生产异常问题的能力 岗位职责： 战略规划：制定生产运营发展战略，保障生产目标高效实现 团队管理：统筹生产团队建设，组织实施人员培训与绩效管理工作 生产计划：编制并落实年度、季度及月度生产计划，确保各阶段生产任务按时完成 质量控制：监督产品品质全过程，落实纠正与预防措施，确保交付质量满足客户标准 成本管理：主导生产成本管控工作，通过流程优化等手段持续降低制造成本

一、工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00 二、岗位职责 1、掌握公司概况：熟知公司基本运作、部门规章制度及对应岗位职责，理解并融入部门整体业务流程； 2、参与专业培训：接受与部门工作相关的系统性培训与指导； 3、快速上岗履职：通过学习与实践，高效适应并胜任岗位工作任务； 4、达成成长目标：落实公司在储备干部不同成长阶段所设定的个人发展目标； 5、提出有效建议：结合实际工作，为部门优化运作提供可行性建议。 三、任职要求 1、全日制985/211高校毕业； 2、熟练操作常用办公软件； 3、性格稳重，反应灵活； 4、具备良好的职业道德素养。 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；包住宿，房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间；奖金丰富。 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%。