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文职岗位(双休)
4000-7000元/月
文员经验不限大专
通过电脑完成人工智能所需数据的采集、标注与质量检查,确保输送至人工智能实验室的数据符合标准。主要工作依托计算机操作,对数据进行处理、分析与判断。具体包括: 数据分类:依据预设类别选项,对数据进行准确归类。 图片框选:按既定规则对图像中特定对象进行矩形框标注,如道路中的行人与车辆识别框选。 区域标注:针对自动驾驶场景下的道路可行驶区域,采用不规则多边形方式进行精确标注。 图片描点:在图像数据中标注关键特征点,如人脸关键点定位等。 接受项目标注规范的培训,深入掌握数据标注的应用背景与执行标准,依照项目要求,在指定标注平台使用工具对文本、图片、语音、视频等多类型数据开展分类、整理、编辑、修正及注释工作。 质检岗位负责数据标注任务的分配、审核及相关流程管理。 工作时间9:00-18:00,周末双休
储备干部
1.1-1.6万元/月
文员经验不限硕士大学英语六级
岗位职责: 1、开展海外项目前期调研,整理并提供技术与市场相关资料,配合完成研发设计阶段的项目认证及验收支持工作; 2、参与项目研发设计过程,承担机械设计任务并编制BOM清单,协助技术人员解决项目实施中的各类技术难题; 3、按任务分配,完成团队内其他工程师图纸等技术文件的校核,以及工艺性、标准化等方面的交叉审核工作; 4、参与项目设备的装配与调试环节,提供必要的现场技术支持服务; 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、硕士及以上学历,电气工程、机械工程、自动化等相关理工科专业背景; 2、具备以英语作为工作语言进行技术文档读写的能力,口语可满足日常交流需求; 3、熟悉机械或电气类常用软硬件工具,具备较强的学习意愿和自主学习能力; 4、具有良好的沟通协调能力,责任心强、工作细致严谨,具备服务意识和团队协作精神。 公司优势及福利: 1、标准五天八小时工作制、周末及法定节假日,带薪年假; 2、入职即缴纳五险一金,公积金按入职月薪足额*8% 缴纳,综合待遇优越; 3、优质食堂+餐饮补贴、新婚/生育贺仪、节日福利、健身房、休闲场地等; 4、国际领先团队合作交流、海外学习/工作机会、集团制规范化管理等。
储备干部
2000-3000元/月
文员经验不限本科
岗位职责: 1. 参与企业战略规划的拟定与落地推进 2. 配合开展项目协调及团队间协同工作 3. 参与创新思路的研讨与具体实施 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识 2. 能够高质量完成领导安排的工作任务 3. 拥有主动学习和持续优化的能力 一、岗位要求: (1)、本科及以上学历,26届毕业生; (2)、责任心强,积极上进,具备良好的学习能力、适应能力及抗压能力,踏实肯干,富有团队合作意识。
文员经验不限学历不限
办公室坐班,早九晚七,提供免费住宿 缴纳七险一金,带薪培训,法定节假日正常休 18-40周岁,有无经验皆可,会说普通话就行 有兴趣可联系我哦!!
文员经验不限高中售前客服电话客服网络客服
工作内容: 1、对接汽车类客户,开展定期沟通与关系维护; 2、针对服务到期客户,及时通知并协助办理续费事宜; 薪酬待遇 1、薪资结构:2500+业绩提成。综合月收入5000-15000元,上不封顶; 2、其他福利 (1)公司提供免费午餐,依法缴纳五险; (2)中秋、春节、元旦、生日发放节日礼品或补贴; (3)享受国家法定节假日安排(含春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦); 工作时间: 早晨8:20-11:50 下午14:00-18:30 每周单休(视实际运营情况灵活调整) 应聘地址: 民主南路恩华大厦
文员经验不限高中
【岗位职责】 1. 负责与车险客户进行沟通维护,全程在室内办公,无需外出拓展业务。 2. 公司提供精准的到期客户资源,无需自主开发新客户,业务操作便捷高效。 3. 通过电话、微信或网络方式联系即将到期的车主,协商续保或转保事宜,促成续保达成。 4. 整理客户反馈信息并及时上报,为客户提供专业的车险咨询支持服务。 5. 在办公室内对客户资源进行筛选,并完成相关业务登记与办理工作。 【职位要求】 1. 年龄在20至40周岁之间,具备高中或中专及以上学历(不限具体专业,无毕业证亦可,部分岗位可接收实习生)。 2. 普通话表达清晰流畅,沟通能力良好,掌握基础电脑操作技能。 3. 性格乐观积极,富有进取心和团队协作意识,抗压能力强,思维反应灵敏。 4. 是否具备相关工作经验均可,公司提供带薪系统培训及专人指导。 5. 不限性别、不限户籍所在地 【工作时间】 1. 日常班次:上午8:30-12:00,下午14:00-18:30(午间休息2小时),节假日按规定正常休假。 2. 休息安排:每月至少安排5天休息,法定节假日全部休息;岗位实行轮休制,每月第一周双休,其余三周周日休息。 3. 带薪假期:享有每年5至15天带薪年假,同时享受婚假、产假等法定休假权益。 【薪资福利】 1. 薪酬结构:入职前两个月保底2700元,后期根据业绩划分等级,最高底薪可达7900元+ 车险提成+ 意外险提成+ 销售激励奖金 + 年终奖/年底双薪 + 其他补贴。 2. 收入水平:3到5个月内平均月收入达6000至8000元,表现优异者月薪可突破万元。 【工作环境】 1. 室内白领式办公场所,配备健身房、超市、桌球室、篮球场等休闲配套设施。 2. 每周组织团建活动,每两个月安排一次集体旅游,团队氛围轻松和谐。 【晋升空间】 1. 提供多元化晋升通道,每季度开放晋级机会;管理方向可晋升为区域经理、市场经理等职务。 2. 入职满3至6个月可参与内部竞聘调岗,拥有明确的职业成长路径。 【培训机会】 新员工入职即享带薪专项培训,涵盖产品知识与业务技能,全程安排导师带教,助力快速适应岗位工作。
文员经验不限学历不限
办公室固定岗位,上午9点至下午7点工作 缴纳七险一金,提供带薪培训,法定节假日按规定休息 年龄要求18-40岁,不限经验,会普通话即可 有意者欢迎联系我!
文员1年以下大专带薪年假节日福利
会开车的优先~职位描述: 1、高效处理日常事务,独立完成上级日常行程安排等工作; 2、根据上级要求统筹会议安排,及时维护日程信息; 3、妥善处理各类流程邮件,包括转发传递、签收记录及分类归档; 4、负责文件与文档的整理排版,确保内容清晰有序,并协助账单处理; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、形象良好,气质端正; 2、大专及以上学历,秘书、中文、英文等相关专业优先考虑; 3、熟练操作计算机及常用办公软件; 4、理解力强,具备良好的沟通协调能力与文字表达能力; 5、具有服务意识和团队协作精神; 6、细致踏实,勤奋积极,具备较强执行力、抗压能力及学习能力;
/双休/行政岗
8000-9000元/月
文员经验不限高中电话客服
工作内容: 1、通过网络、电话等方式与车主联系,协助完成车险续保及相关售后支持服务; 2、公司提供稳定客户资源,工作内容简单易上手,办公环境良好。 薪资福利: 1、待遇优厚:底薪2600-7900元+绩效奖金+月度奖励+补贴+节日福利。 2、收入保障:试用期综合收入4000-4500元/月;转正后稳定在5000-8000元/月,高级岗位月薪1万元起,上不封顶!签订正式劳动合同并缴纳五险,年终享有高额分红奖励!!! 3、带薪培训:公司提供系统化专业培训,无论是否有经验,均可快速掌握工作流程。 4、额外福利:享受各类补贴、年终奖、购物券发放;缴纳五险一金,设有团队激励经费,定期组织员工旅游,依法享受节假日及带薪年休假等。 工作时间: 1、标准班制(长白班):上午8:20-12:00,下午2:00-6:30,每日工作八小时。 2、每周六、日休息,每月安排休息5-8天,国家法定节假日均带薪休假,包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦,全部正常放假。 职位要求: 1、年龄20-40岁,掌握基础电脑操作,性格踏实肯干; 2、工作细致认真、具备较强责任心,有意愿从事长期稳定工作者优先; 3、具备良好的沟通能力及团队协作意识。 选择我们的优势: 1、背景平台:我司为国有企业,属核心成员单位,是国内最早开展车险业务的公司之一,现重点布局车险领域,成长空间广阔! 2、行业潜力巨大:发展前景可观,待遇水平优越,国内业务量年均增长约40%。 3、多重发展利好:当前购车人群持续增加,车险为车主必备项目,产品推广顺畅,晋升通道宽广,客户资源优质,提成机制优厚,成长速度快,办公环境舒适,享有员工各项权益。公司属国营性质,福利完善,平台稳定且具竞争力。 你的担忧:未接触过该行业,担心无法胜任。事实上,新入职员工中90%此前并无相关经验。公司配备专项培训体系,并提供已有合作往来的客户名单支持业务开展。 目前在职员工平均月薪约5800元,35%员工月收入超过8000元,月入6000元无压力,努力即可突破万元门槛。
文员经验不限大专
某区政务大厅,文职 年龄:35岁以下,大专以上学历,交五险一金,工资3500-5000左右,长白班,双休 任职要求: 1. 年龄18-35周岁,性别不限,身心健康,具备良好的服务意识和沟通能力 2. 大专及以上学历,专业不限,熟练使用Office办公软件 3. 工作认真细致,责任心强,能适应长白班及双休制工作安排 4. 无违法犯罪记录,服从岗位调配,具备政务类岗位基本职业素养 5. 有行政辅助、窗口服务或医疗文职相关经验优先 徐州某旅集团招聘 1. 景观规划设计岗 负责景区、文旅小镇、主题公园的景观方案策划与深化设计,比如打造网红打卡点、生态步道、滨水景观带,还要对接设计院把控方案落地效果,确保景观风格和文旅项目定位一致。 2. 工程项目管理岗 统筹景观工程的施工推进,包括苗木选型采购、现场施工技术指导、进度与成本管控、竣工验收等,比如景区绿化升级、庭院改造等项目的现场管理,解决施工中的景观技术问题。 3. 景区运营维护岗 负责已运营景区的景观养护与品质提升,比如绿植修剪、病虫害防治、季节性花卉布置、景观设施维修,同时根据游客反馈优化景区景观动线和视觉效果。 4. 文旅项目策划岗(复合方向) 结合景观特色参与文旅项目策划,比如乡村振兴文旅项目的田园景观规划、研学旅行路线的景观节点设计,把景观资源转化为文旅产品亮点。
徐州铜山区新区下午要两个木工,干一点小活,现钱有空的联系
建筑木工1-2人
铜山新区下午要两个木工,干一点小活,现钱有空的联系
徐州 铜山区
6月8日 05:15拨打电话
江苏徐州夜市找凉菜学徒一名,最好有点经验,找服务员数名
凉菜1-2人
夜市找凉菜学徒一名,最好有点经验,找服务员数名
徐州
6月8日 05:03拨打电话
江苏徐州汤楼要2人,算忘,二层柱子
建筑木工1-2人
汤楼要2人,算忘,二层柱子
徐州
6月8日 04:53拨打电话
江苏徐州田区泉山招锅一名,电话:
中餐上什
田区泉山招锅一名,电话:
徐州
6月8日 04:53拨打电话
江苏徐州下午欢口要个替班
挖机司机1-2人
下午欢口要个替班
徐州
6月8日 04:32拨打电话
办公室内勤
3000-4000元/月
文员物业内勤1-3年高中弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
招聘文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心 3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
内勤文员
3000-4000元/月
文员物业内勤1-3年学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息及时性与准确性 4. 管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
办公室订单员
5000-10000元/月
文员1-3年高中双休朝九晚五
在电脑平台上进行预售和预购订单 有责底薪5000+提成 9:30-11:30,13:30-17:00 周末双休,节假日 年龄要求24岁以上
文员助理
3000-4000元/月
文员经验不限大专文员助理资料员实习生混合办公
真诚招人文员助理招聘 【岗位】文员助理 【工作内容】日常文档整理、台账录入、工作简单易上手 【上班时间】白班,作息规律,不熬夜加班 【要求】细心踏实,会基础电脑办公,有无经验均可,有人带教#文员 【地点】温州瑞安
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒,入职自行选择 【工作地点】:这里是分项目!总部在合肥有些区域项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴加班补贴包住月结
立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等 待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活, 例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员: 主要负责出入货物的登记 地址江苏苏州 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:江苏省苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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普工免费培训包吃夜班补贴五险一金包住20人以上月结
岗位要求:正式工,坐班为主,不穿无尘服,五险一金,常规体检 男女不限,18-45周岁,身体健康且非在校学生。 工作时间:早八晚八(12小时制),两班倒,半个月倒班一次,全坐岗 综合薪资:4800-5500元(到手工资),静电服补贴10元一天,夜班津贴35元一晚 食宿福利,免费工作餐, 20公里以外可安排住宿 技术员现场教学,学习,晋升机会多 公司福利:五险一金,节假福利、包吃住,免费班车(紫庄,汴塘,耿集,塔山)
打磨工
100-200元/天
普工3-5人月结
要求会使用角磨机,对焊接结构件进行打磨,有经验者优先
办公室文员,工资面议,联系电话
文员
办公室文员,工资面议 ,联系电话
普工免费培训包吃保险餐补6-10人月结
配送工 | 5000-6000 元 折弯辅助工、上下件 | 5000-7000 清渣工| 4500-6000 装配钳工 | 薪资 5500-8000,白班五险工作餐,有住宿,过节福利都有
江苏徐州【北关喷塑厂招卸货2名】工资计件:
工厂搬运工1-2人
【北关喷塑厂招卸货2名】工资计件:
徐州
6月7日 12:24拨打电话
行政主管
1.5-2.5万元/月
行政总监5-10年本科行政统筹政府关系人力经验
岗位职责: 1. 政府事务与外部联络:全面对接各级政府部门,搭建稳定沟通渠道,动态更新政企关系维护策略,积极组织并参与本地化公共活动。 2. 行政制度建设与监督执行:牵头完善各类行政管理制度;指导内部稽核与合规管理,定期汇总潜在风险并向总经理反馈。 3. 日常行政工作统筹:推动跨部门协作运转;监督公司信息化系统日常运维;协调外部法律资源开展合同审查及争议应对预案制定。 4. 人力资源战略与组织优化:结合公司发展战略制定中长期人力资源规划,主导组织诊断与运营效率提升,精进核心部门业务流程。 5. 绩效与激励机制构建:牵头设计并持续优化与业务目标联动的绩效考核体系;搭建市场化薪酬福利架构及长效激励机制,支撑业绩实现与关键人才留用。 6. 人力资源合规管理:保障招聘、用工、离职等全流程合法合规,防范劳动用工风险,主导处理重大劳资纠纷事项。 7. 企业文化建设与推广:策划并推进企业文化宣贯落地,增强员工认同感与团队向心力。 任职要求: 1. 年龄35-45岁,本科及以上学历,管理类相关专业或徐州本地高校毕业者优先考虑。 2. 具备五年以上在徐州从事企业行政与人力资源综合管理工作经验,有物业、地产、商贸行业背景或大型企业、国有企业履职经历者优先。 3. 拥有良好的政府事务运作能力与突发事件协调能力,熟悉政商交往规范与沟通技巧,可接受临时性公务接待安排。 4. 具备全局统筹思维与多维度沟通协调能力,主动进取,逻辑清晰,责任心强,富有亲和力,服务意识突出,能适应高速发展的企业工作节奏。
要两个看机器的,320一天,不限经验 管吃住
310-320元/天
普工包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险一金包住6-10人日结
新厂新能源常州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !
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