诚招天顺长城1860副驾，按月，十号左右徐州出发，要求必须开过同款车型的，<br/>岗位职责:<br/>1. 夜班抢工灯打开、安全注意<br/>2. 演练要去、预案心里有数<br/>3. 环保、安全、质量检查配合整改<br/>4. 配合车队、调度派车

1，负责公司整车，零担，同城及干线运输订单车辆调度，路线规划，合理派车，控制运输成本，减少空驶； 2，对接客户，仓库，货运司机，跟进货物装车，在途，到货，签收全流程，实时GPS车辆监控； 3，处理运输途中突发状况：车辆故障，堵车，限行，改地址，晚点，投诉异常等应急协调； 4，整理出车记录，回单管理，运输台账统计，配合核对运费，对账基础工作； 5，维护司机资源，排班调度，日常沟通管理，优化发车时效与服务质量； 6，熟练使用物流调度系统，Excel表格，做好每日调度报表汇总; 7，工作轻松; 8，年龄25~45之间

徐州北站调车连接员 招聘岗位：调车人员 工作地点：徐州地区范围内车站 用工性质：派遣制 招聘条件 1.遵守国家法律法规，品行端正，勤奋敬业，有良好的职业操守和服务意识，有较强的团队合作精神，具有良好的语言表达能力，热爱并自愿从事铁路工作，岗位和工作地点服从安排无不良社会记录。 2.年龄18-35周岁。身高1.65米及以上，条件特别优秀的可适当放宽。该岗位需夜班及户外工作，适宜工作。 3.已取得国家认可的全日制大专及以上学历，所学专业为：铁路交通运营管理、铁道车辆运用与检修、铁道运输服务、铁道运输管理、交通运输、交通运输工程、交通运输规划与管理、交通工程、城市轨道交通运营管理、交通运营管理、交通枢纽运营管理、智能交通技术、智能交通技术运用、现代物流管理、铁路物流管理、物流工程、物流工程技术、物流与供应链管理、物流管理、道路运输管理、道路运输与路政管理、集装箱运输管理、铁路运输、城市交通运输、高速铁路运营管理、智慧交通、公路运输与管理、机械工程、车辆工程、电气工程及自动化、机电一体化技术、电气自动化技术及相近专业。 4.身心健康，五官端正，身材匀称，身材外露部位无明显缺陷，无纹身，无色盲、色弱、高度近视等眼科疾病，矫正视力1.0及以上（或双眼裸眼视力均在0.5及以上)，听力正常，口齿清晰，无神经精神疾病、传染性疾病以及其他不适合岗位的疾病，能适应轮班工作制。 5.家庭所在地在工作地附近优先。 6.现已在集团公司工作的人员不在此次招聘范围。 薪资情况： 1.薪资待遇 (1)定职顶岗后月均7500元左右(试用期间按国家规定支付)，具体薪酬与工作岗位、工作绩效及表现情况挂钩 (2)按规定缴纳社会保险、公积金，依法享受假期、劳动保护和相关福利待遇。 2.面试合格人员入职前需提供近三个月内的体检报告。体检报告需经二乙及以上医院出具,体检项目为:身高、体重、血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、肝功能、肾功能。 3.经面试、体检合格人员，经双向选择与本公司签订劳动合同，并办理录用手续，试用期六个月。 4.培训结束后需取得岗位培训合格证书和技能等级证书,未能取得上述证书视为不符合录用条件。 5.工作期间提供工作餐。

岗位名称：物流调度人员； 岗位要求：1. 为司机找货物；2. 在办公室工作；3. 初中以上学历； 薪资待遇：工资3000-10000，多劳多得。工作时间：8:30-16:30（周末单休，周日休息）。年龄要求：20-45岁。

搅拌站招收调度，操作工

主要负责车辆安排 1，用车需求预测和资源整合，确保运力供给与需求的动态平衡 2,实时调度、通过TMS接收订单接收订单，时效要求，及车辆属性，优化线路。 3,动态运力，监控实时订单增量与运力闲置情况，及时调整派单策略，确保运力利用率最大化。 4，交付闭环 5,异常问题处理

盐城市阜宁县招搅拌站操作工

南京市浦口区招搅拌站操作工，中联系统，要求5年工作经验，管吃住，工资6000，

岗位职责： 1.负责施工现场的材料搬运、堆放及工具整理，确保作业区域整洁有序 2.配合技术人员完成基础施工任务，如混凝土浇筑、砂石搅拌等辅助工作 3.按照安全规范操作简单机械设备，协助完成工地日常生产任务 4.服从现场管理人员调度，及时完成交办的各项临时性作业 5.做好施工过程中的配合工作，保障工程进度与施工质量 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应户外及高空作业环境 2.有建筑工地相关工作经验者优先考虑，无经验可提供岗前培训 3.具备基本的安全意识，遵守工地管理制度和劳动纪律 4.持有相关特种作业证书者在同等条件下优先录用 5.学历不限，能听从指挥、吃苦耐劳，具备团队协作精神

淮安市清江浦区招搅拌站操作工(搅拌站操作手(搅拌机))

新能源电车换电站安装 45以内 有焊工证、电工证、高处作业证、指挥证优先 招学徒 招强电、电焊、外墙/滑板

老乡们好，咱们5.15日商丘统一一块去徐州挖大蒜，10天的活，一天200包吃住，，有没有一块去的，。

有瓷砖修复的吗，联系杜

电力工人 工作地址:志成功建设工程有限公司 6000-10000元/月

诚聘，北关车架厂因扩大生产，现需招聘， 1.8车架焊接班组2班 自卸焊接班组 2班 重卡焊接班组 2班 普通四开焊接班组 1班 联系电话，

公司主营:出口海运大件运输、国内大件运输(运输货物:超长、超宽、超重） 业务范围:上海港及全国 运输产品:港口设备、风电设备、游艇等 公司实力:自有车辆40台，国内最大正面吊运输车队，公司拥有多项专利发明！ 招聘职位:业务调度员2名 职责范围:对接客户、管理司机、协调路况，确保业务安全高效送达！ 要求: 1.从事过2年以上≥15台车队管理工作经验(从事进出口海运大件车队者优先） 2.高中/大专以上学历 3.有驾照熟练驾驶私家车 4.工作态度认真，有管理协调能力 工作时间:08:00-18:00 做六休一(国定假休） 薪资:10k/月 试用期7k/月(3个月） 福利:五险一金，提供免费宿舍/工作餐

三门峡物流车队招聘调度员/车队长 公司自有半挂牵引车25台，从事铁路集装箱运输，业务范围50公里内！ 负责:车队运营管理(驾驶员管理，车辆管理，安全管理） 要求: 1.工作态度端正，认真，高中以上学历，熟悉办公软件 2.从事过车队管理工作，思维逻辑清晰，有执行力 3.熟悉卡车基本维修常识 4.有驾照能熟练驾驶私家车 薪资待遇:月薪8000-9000. 福利:缴社保，提供免费住宿，免费工作餐！

负责场地数据，车辆调度，靠卡等事项安排

线上物流调度员 年龄20-40岁(男女均可) 大厂做过调度员，做过生意，开过大车优先 主要电话沟通，思维清晰，沟通能力强，有较好的应变能力。负责给在公司平台下单客户或老客户安排车辆，核对订单信息，选合适订单，对接货主和车辆追踪客户，完成车辆调度安排。 薪资福利:月入上万，稳定老人、积累稳定客户，月收入不低于一万。 招工人数:15人 上班时间:8:30-12:00 13:30-17:30 28天制 工作地址:青堌集新街东成武路（顺路风——线上物流工作室）

线上物流调度员 年龄20-40岁(男女均可) 大厂做过调度员，做过生意，开过大车优先 主要电话沟通，思维清晰，沟通能力强，有较好的应变能力。负责给在公司平台下单客户或老客户安排车辆，核对订单信息，选合适订单，对接货主和车辆追踪客户，完成车辆调度安排。 薪资福利:月入上万，稳定老人、积累稳定客户，月收入不低于一万。 招工人数:15人 上班时间:8:30-12:00 13:30-17:30 28天制 工作地址:青堌集新街东成武路（顺路风——线上物流工作室）

招聘：操作工薪资：2000-3000元/月岗位职责：1.负责半天换包工作，确保包裹流转顺畅。2.高效完成换包操作任务，保证工作质量。3.对换包过程中出现的问题及时反馈处理。任职要求：1.具备良好的操作技能，能够熟练完成换包工作。2.工作认真负责，注重细节，保证包裹处理的准确性。3.有较强的责任心，能长期稳定工作。

招聘：跟单员 薪资：3000-4000元/月 岗位职责： 1. 负责订单的跟进与协调，确保订单按时、准确完成。 2. 与客户保持良好沟通，及时反馈订单进展情况 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能够与不同部门及客户有效沟通。 2. 拥有较强的责任心，工作认真细致，注重细节。

徐州新沂招搅拌站操作工

招聘：仓管文员 薪资：3500-4000元/月 岗位职责： 1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。 2.电脑办公软件会使用。 任职要求： 1. 具备良好的责任心和耐心，工作认真细致。 2. 拥有较强的沟通协调能力，能够与各部门有效协作。

现在沙井中学对面2号仓加3组打包熟练工。打包贵妃。5斤0.6。8斤0.8。现结。。

招聘操作手，工作轻松，包吃住，包来回，工资包月，5000月。工作地址：邳州市

招聘：制单人员（免费提供午餐，免费培训、节假日福利补贴） 薪资：3000-5000元/月 招聘要求：品行端正、有团队协作创新精神、有较强的学习能力，退役军人，懂电脑基本操作优先安排； 免费提供午餐，免费培训、节假日福利补贴，优秀员工奖，合理化建议奖等，有晋升空间。 工作地点：史店电商物流园云仓 联系电话：

[烟花]明天白班临时工7人18-50岁，，计时16一小时，，电子厂理货码货铜山新区安全谷。

招聘徐州八里江地区计件包货员一名。

1. 负责大型船队的日常运行管理、调度安排及维护保养，制定船舶排班方案、维保周期计划与绩效考核机制，确保船队高效运转并符合安全规范要求。 2. 主导船运业务全流程运作，协调船公司、港口、货运代理等关键合作方，监管订舱、配载、装卸及运输各环节，及时处理运输过程中的异常情况，保障货物按时、安全送达。 3. 严格执行国家航运法规与港口安全管理规定，审核各类船运单据的合规性，排查船舶运行中的安全隐患，制定应对船舶故障、极端天气、货损等突发事件的应急预案，防范安全事故发生。 4. 控制船队运营支出（包括燃油费、港口使费、维修保养成本等），编制年度预算并优化装载方案；收集分析运输量、准点率、成本消耗等核心运营数据，持续提升船队盈利能力。 5. 组织调度、单证、船员等岗位人员管理工作，实施培训与绩效评估；联动财务、销售、仓储等内外部门，保持高效协作，推动业务稳定运行。 任职要求 1. 具备大专及以上学历，航运管理、物流管理、交通运输等相关专业者优先考虑。 2. 拥有5年以上航运或船运实操经验，其中至少3年负责管理规模在10艘以上船舶的船队，熟悉内河或近海航运作业流程。 3. 精通船队运营管理流程，熟练操作航运管理系统及Office办公软件，具备良好的成本控制意识与能力。 4. 具备出色的团队组织与多方协调能力，能够准确识别运营风险并有效应对突发状况；工作责任心强，抗压能力强，能适应航运行业临时调度需求。