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水电工程师
联系电话:古 只需要一天的时间,自带光谱仪仪器,去现场测一下现场灯以及拍照片,薪资面议。 灯具测试工程师的核心工作是依据国家/国际标准,对灯具的安全、性能、光色等维度进行系统性检测,确保产品符合市场准入要求和设计规范。 具体工作内容可分为三大模块: -安全测试:检测灯具的电气安全(如绝缘电阻、防触电保护)、防火防高温(如外壳温升、线缆耐温),是保障用户使用安全的核心环节。 -性能与光色测试:通过专业设备测量光通量、照度、色温、显色指数等参数,验证灯具是否达到设计的照明效果和能效标准。 -可靠性与环境测试:模拟灯具在不同环境下的使用场景,如高低温循环、湿度测试、振动测试,评估产品的长期使用寿命和稳定性。 我可以帮你整理一份常见的灯具测试项目清单,包含测试标准代号和核心检测要点,需要吗?
水电工程师10年以上大专及以上规范,机电供电消防水电
对消防和民用水电工程有着丰富的现场经验,对规范、成本控制、优化、图纸深化设计、创效节约有丰富的实践经验。劳务管理、材料管控、外围对接精通,本人身体健康,技术实力强、关键爱岗敬业、勤奋扎实。对现场安全,质量,进度,材料,劳务全面负责。
水电工程师3-5年学历不限给排水工程照明工程电梯工程办公楼物业工程管理设施运行维护团队管理
我们正在招聘一名资深物业工程主管,全面负责物业工程部门的管理工作,保障物业设施高效稳定运行。 工作内容: 1. 编制并落实物业工程部门年度预算与工作计划; 2. 负责物业设备设施的日常运营及维护监管; 3. 组织应对设施相关的突发状况与紧急事件; 4. 联动相关部门,确保设施运行符合安全规范与合规要求; 5. 带领工程团队开展绩效考核与专业技能培训。 岗位要求: 1. 具备工程类或相关专业背景者优先; 2. 拥有3年以上物业管理工程岗位工作经验; 3. 精通物业设备系统运行与维护流程; 4. 具备出色的沟通协调能力及团队管理能力; 5. 工作认真负责,关注细节,服务意识强。
水利工程技术员
1-1.5万元/月
水利工程师经验不限本科及以上
抽水蓄能电站总工程师
衡阳祁东县招工长/工程师
工长
衡阳市祁东县招工长/工程师
水利工程师3-5年大专及以上水利工程,商务工程师
1.负责水利工程预、结算;2.能很好的与业主、审计沟通的能力;3.熟悉增值税进项、销项工作;4.内、外合同的审核;5.要求从事水利商务4-5年以上工作经验
水利工程师经验不限大专及以上不需长期出差水利相关专业接受无水利工程师经验
水利专业,2025届应届毕业生,大专学历,试用期2个月,试用期工资3200元/月,转正后4000元/月,提供食宿。 招聘技术实习生1名,施工员实习生1名。 工作地点:广东省茂名市电白区
高级工程师
1.5-2万元/月
水利工程师本科及以上
具有水利工程高级职称。月薪1万∽1.5万
装修工长工长月结全职
好师傅工长俱乐部找装修工长合作,模式:我做业务你做单 1、道德品质高尚,有责任心,服从安排 2、五年以上家装装修工长从业经验,大公司从业经验优先,有良好的沟通能力,对施工图理解能力强 3、绝对有合理利润,但没有暴利,大家知道的,现在什么行情 岗位要求:装修管理出生,师傅出生,或者设计师,有装修公司项目经理,监理工作经历 薪资待遇:10000+
水利工程技术岗
1-1.5万元/月
水利工程师经验不限本科及以上
抽水蓄能电站总工程师
传菜员包住包吃月结
【招聘】长沙贺龙体育馆城中记餐厅 急招 短视频运营|传菜|主管 |领班|服务员 火热招聘中 ✅ 短视频运营:6000-8000 ✅ 传菜员:3800-4000 ✅ 领 班:4000-4500 ✅ 主 管:4500-5000 福利:包吃包住|月休4天|工作稳定(短视频运营另聊) 联系:
长沙 长沙县
3月21日 01:11拨打电话
传菜员1-2人
招聘今天天心区汇景城服务员2 17:00-22:00。 2难 【薪资】:14一个小时 【福利待遇】包餐 【工作内容】:传菜,上菜,看台,收台轻松有人带 【要求】:16岁,男女不限要求熟手,不能染发和长指甲,长头发。 【地址】:天心区汇景城 1.5/ 。
长沙 天心区
3月21日 01:08拨打电话
票务员
⚠长沙南/深圳北高铁站招聘:vip接待/检票员 ‼工作内容: 岗位二、检票员•对旅客的有效证件,客票,登机牌进行检查•对旅客人身进行手持仪器或手工检查对旅客,货物,行李进行检查,控制局道口围届监管,停机坪场面纠察等重要任务 ‼任职条件:1、中专及以上学历,30岁以下;2、专业不限,航空/铁路乘务、酒店管理、旅游服务优先考虑;3、女性身高不低于1.62米,男性身高不低于1.72米;4、敬业爱岗,遵章守纪,服从指挥,团结协作;5、良好的沟通能力,并具备良好的服务意识; ‼薪资待遇:1、深圳北站:实习生2900基本工资 +800房补+提成, 2、长沙南:实习生2700元基本薪资+500元房补;。 ‼福利情况:1、实习期3—6个月,工作表现优秀且取得毕业证者,可根据站点编制申请提前转正,;2、如有加班情况,均按照法定计算薪酬,如遇法定假期加班,三倍薪酬;3、工作环境舒适,优美;4、提供完善的晋升通道:礼宾员-值班经理-运营经理;5、补贴齐全,视具体站点具体安排,如服务品质奖等。。
长沙 长沙县
3月21日 01:08拨打电话
促销员
5000-7000元/月
促销员月结全职
胖东来合作品牌 科尔沁品牌生鲜牛肉 现招店铺销售人员2名 8小时工作制 每月有休息日 有耐心 有责任心 情绪稳定 服务意识强1733 底薪+提成 具体面谈5555 工作地点步步高星城天地店896 电话:
湖南长沙新开铺招指,五十岁以下的
指挥工
新开铺招指,五十岁以下的
长沙
3月21日 01:07拨打电话
能懂水电,消防,智能化及管理人员,能上下沟通协调,
1-1.2万元/月
水电工程师5-10年大专及以上
水电工程师及现场执行经理
水利水电工程
1-1.6万元/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装监督 2. 组织水电工程的调试、验收与交付,确保符合国家规范及项目质量标准 3.编制水电施工方案、进度计划及材料需求清单,协调施工单位与供应商 4.处理施工过程中的技术问题与设计变更,提供合理优化建议 5.参与项目全过程管理,配合成本、安全、进度等多部门协同工作 任职要求: 1.水电工程、电气工程、给排水等相关专业背景,学历不限 2.具备水电工程师相关工作经验,熟悉建筑水电施工全流程 3.熟练掌握CAD、广联达等专业软件,能独立完成技术交底与图纸会审 4.持有注册电气工程师、二级建造师(机电)或电工操作证者优先 5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
水电工程师5-10年中专及以上
岗位职责: 1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理 2.组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作,确保符合国家规范及图纸要求 3.协调土建、暖通、消防等专业交叉施工,解决现场技术问题 4.编制水电材料计划,参与设备选型与供应商技术评估 5.配合竣工资料整理及后期运维交接,提供技术支持与培训 任职要求: 1.水电工程师相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写可补充) 2. 具备相应工作经验(根据实际填写可补充),熟悉给排水、电气施工图及BIM基础应用 3.持有中级以上职称或注册电气工程师/给排水工程师资格者优先 4. 熟悉GB 50303、GB50242等国家施工验收规范 5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
水电工程师
3000-5000元/月
水电工程师3-5年学历不限
1. 学历与专业:大专及以上学历,水电工程、电气工程及其自动化、给排水工程等相关专业,持有电工证、焊工证等相关从业资格证书(必备),有中级及以上职称者优先。 2. 工作经验:3年及以上水电运维相关工作经验,有正在运营的景区、园区或大型文旅项目水电运维经验者优先,熟悉景区水电设施的特殊性及运维重点。 3. 专业能力:熟练掌握水电工程相关规范及标准,能独立完成水电设施的巡检、检修、故障排查及应急处理;熟悉供水、供电系统的工作原理,能看懂水电施工图、原理图;具备一定的成本控制意识及项目施工监督能力。 4. 职业素养:严格遵守安全生产规章制度,责任心强、执行力强,具备良好的应急处置能力和团队协作精神;能适应景区工作环境,服从工作安排,可接受节假日、突发情况加班(有相应加班补贴)。 5. 其他要求:身体健康,无高血压、心脏病等不适宜从事水电作业的疾病;年龄45周岁及以下(能力突出者可适当放宽);具备良好的沟通协调能力,能妥善对接各部门及外部相关单位。
1、会看图纸。2、会喷泉类及附属类施工。要干活的。
9000-10000元/月
水电工程师5-10年高中及以上
能吃苦
户用光伏设计师
4000-5000元/月
光伏系统工程师1-3年大专及以上要求光伏设计经验光伏电气设计经验光伏结构设计经验现场踏勘经验现场施工管理经验其他优势经验户用光伏设计经验工商业光伏设计经验1-30MWp经验
招户用光伏设计,光伏系统工程师
弱电工程师1-3年中专及以上中控系统音响灯光系统集成网络LED屏公共广播系统
工作内容: 1、负责现场项目的施工与安装作业; 2、负责施工现场的工程管理工作; 3、负责项目现场(门禁、网络、音频、视频,智慧校园)等系统的布线、设备安装及调试工作。 任职要求: 1、给排水、暖通、电气、系统集成等相关专业,大专及以上学历,2年以上相关岗位工作经验,具备较强的现场施工组织与协调能力; 2、掌握音视频、弱电、网络、中控、灯光等相关技术技能; 3、能适应现场工作环境,吃苦耐劳,服从工作安排; 4、具备良好的职业素养,可独立推进并完成项目任务。 备注:大小休 职位福利:五险、绩效奖金、加班补助、全勤奖、包吃、包住、餐补、通讯补助
消防专员
6000-7000元/月
消防工程师1-3年大专及以上消防演练消防设施检测与维护负责驻场消防安全管理/培训消防监控维护智能化系统维保
岗位职责: 1. 落实并监督消防相关法规与政策的实施; 2. 负责写字楼内消防设备设施的运行、日常巡查及维护管理; 3. 参与消防系统检修、技术改造与升级工作,保障系统性能达标; 4. 对消防工程实施过程进行监管,确保施工符合规范要求; 5. 建立并完善消防安全档案,保证资料真实、完整、可追溯。 任职要求: 1. 具备较强的统筹协调能力,能高效推进消防项目管理工作; 2. 熟知国家消防法律法规及相关技术标准,具备规范执行能力; 3. 具备良好的应急处置能力,可在突发情况下妥善处理消防事务; 4. 拥有出色的沟通技巧和团队合作意识,能够协同各方顺利开展工作; 5. 精通消防专业技术,能独立提供专业指导与技术支持方案。
给排水设计工程师
6000-11000元/月
给排水工程师3-5年本科及以上给排水工程管线工程市政工程
1、承担管网工程、工业废水处理及城市污水处理厂项目中给排水管网系统的整体设计工作; 2、负责项目投标阶段技术配合、初步方案设计、施工图纸绘制、现场施工支持与调试指导,以及竣工资料编制和技术后续服务; 3、全面把控本专业领域内的设计方案、技术实施、质量控制及进度管理; 4、完成设计交底工作,规范记录设计变更内容; 岗位要求: 1、具备给排水相关专业本科及以上学历; 2、拥有2年在设计院或环保、水务企业从事同类岗位的工作经历; 3、精通本岗位所需专业知识,掌握给排水施工全流程,熟知给排水工程的设计标准、施工规范、验收流程及相关备案程序,了解国家和行业技术规范,能独立处理工作中常见的专业技术问题; 4、具备较强的责任意识、良好的沟通表达能力以及基础的计划与组织协调能力; 5、熟练操作AUTOCAD、红叶软件、天正系列及常用办公应用工具; 6、沟通协作能力强,乐于学习提升,品行端正,工作踏实,富有团队精神,具备优良的职业操守和积极向上的工作态度。
给排水设计工程师
6000-7000元/月
给排水工程师5-10年本科及以上
一、岗位职责 (一) 承担建筑项目中给排水及消防系统的方案设计、初步设计与施工图绘制工作,确保设计内容满足国家相关规范及项目实际需求。 (二) 与建筑、结构、电气等专业协同开展图纸会审和技术交底,及时解决施工阶段涉及的给排水专业技术问题。 (三) 参与项目现场勘察及技术调研,编制给排水专业的设计说明、计算书及相关技术资料。 (四) 与建设单位、施工单位保持沟通,处理设计变更与现场签证事宜,跟踪施工进展并参与质量监督。 (五) 负责设计图纸的校对、审核及归档工作,严格执行设计院制图标准和质量管理体系要求。 二、任职资格 (一) 给排水工程、市政工程等相关专业本科及以上学历,具备海外设计经历或持有注册公用设备工程师(给排水)资格证书者优先考虑。 (二) 具有3年以上建筑给排水系统设计工作经验,熟悉民用及工业建筑中给排水与消防系统的设计规范。 (三) 熟练操作给排水专业设计软件,能够独立承担项目全流程设计及施工图出图任务。 (四) 掌握施工现场工艺流程与验收要求,具备较强的沟通协调能力及团队合作意识。 (五) 工作态度认真细致,责任心强,能适应项目周期紧张的工作节奏,遵守设计院各项技术管理规定。
长沙浏阳市能看懂图纸,根据图纸安排当天施工任务,协调业主、总包、监理
8000-10000元/月
弱电工程师1-3年学历不限
能看懂图纸,根据图纸安排当天施工任务,协调业主、总包、监理
设备维护技术员
6000-10000元/月
设备工程师5-10年大专及以上特种设备安全管理员证制药/医疗设备经验有设备管理经验
岗位职责: 1. 设备日常管理与维护: (1)编制并落实设备预防性保养方案(如周期性检查、校验、清扫等),完善维护记录,保障设备运行状态稳定及完好水平; (2)开展设备常规巡查,及时识别并处理异常情况,降低停机频率;遇突发故障时迅速介入,确保问题高效解决; (3)管控设备清洗与灭菌流程,满足GMP对设备洁净度的规定,防止交叉污染发生。 2. 设备合规管理: (1)参与设备选型、购置、安装与调试过程(含IQ/OQ/PQ确认),确保其适配生产工艺并符合法规标准; (2)建立并维护设备技术档案,涵盖说明书、验证文件、维修历史等,实现全过程可追溯,支持监管审查; (3)监督设备操作合规性,组织操作员开展使用、保养及安全培训,推动SOP(标准操作规程)严格执行。 3. 工艺协同与优化: (1)协同生产团队,确保设备参数与工艺需求一致,参与工艺改进,提出设备升级建议以提高产能或产品品质; (2)分析设备对产品质量的潜在影响,参与偏差调查及纠正与预防措施(CAPA)的制定与落地执行。 4. 备品备件管控: (1)制定备件采购策略,维持关键部件合理库存,防范因缺件引发停产; (2)负责备件到货验收、仓储管理及发放使用,确保配件质量达标且适用。 5. 安全与环保管控: (1)确保设备运行遵守安全规定,定期核查安全防护设施,排除风险隐患; (2)监控设备排放物(如废水、废气)达标排放,配合环保设施的运维管理。 6. 文件与记录管控: (1)编写和更新设备相关SOP(如操作指南、保养规程),并监督实施效果; (2)完整、准确填写设备保养、修理、验证等相关记录,保证资料齐全、合规。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、电气、制药工程、自动化等相关专业优先考虑; 2. 具备5年以上制药行业设备维护或管理工作经验,熟悉液体制剂、生物制药等生产流程者优先; 3. 掌握制药类设备的构造原理及维保方法,如BFS设备、洗烘灌联动线(有BFS维修经验者优先); 4. 具备设备故障排查、修复及优化能力,能独立制定预防性维护计划; 5. 熟悉GMP规范及相关法规要求(如药品管理法、FDA、EMA等),了解设备验证流程(IQ/OQ/PQ),可参与或牵头验证活动; 6. 能撰写设备SOP、维护日志、偏差报告等文档,保障设备管理体系符合质量规范; 7. 工作认真负责,具备良好沟通协调能力和学习适应能力,能应对制药领域技术迭代与法规更新(如新设备应用、新版GMP实施)。
光伏制图员
4000-5000元/月
光伏运维工程师1-3年大专及以上户用光伏运维经验要求光伏/风电运维经验光伏运维经验光伏设计 创维标准
岗位职责: 1、承担户用分布式光伏项目的设计工作,确保方案满足创维规范与技术要求; 2、指导光伏踏勘人员开展工作,协助其理解并执行相关标准,提升整体设计效率。 任职要求: 1、掌握创维在分布式光伏领域的设计规范与执行标准; 2、具备良好的沟通能力及团队合作意识。 工作地点:望城区雷锋大道北六合围村创维光伏望城运营中心 福利: 1、提供免费午餐; 2、收入=底薪+设计提成(80元/户,未施工项目减半计算); 3、试用期一个月,
风力叶片维修师傅
1-1.3万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
要有登高证,熟手联系电话,
风电运维工程师1-3年大专及以上接受实习/在校生投递风电运维电气类专业接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证机电类专业电力类专业
1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年,总部位于四川成都,在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司,在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区,是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业,旨在为全国,乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务,通过优秀的专业化技术科研团队,提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案,为客户量身打造专属的专业化服务,包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维,光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维,定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理,一流的团队,优质的服务,良好的信誉,受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,(面试通过公司统一安排考取,入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,出海证(面试通过公司统一安排考取,三证入职满一年后考证费用可报销,出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格,无色盲、色弱,无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放,第四个月按正常工资标准发放,并补全前三个的20%工资,然后每半年考核晋升一次,月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年,月薪资可9000-12000,表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金,管吃住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费,200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。
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