常州市假草皮维修工

泰州市高港区招绿化种植

苏州市吴江区苏州湾区域招园林养护、绿化修剪、绿化种植工数名，要求身体健康，无隐形疾病，年龄58-65周岁，有相关工作经验，工作地点在吴江东太湖附近，月休4天，不提供吃住，要求骑行不超过20分钟。

苏州太仓招绿化种植，园林养护

1、参与园林景观项目的现场施工管理，确保工程按设计要求实施； 2、负责绿化种植、景观铺装、园建结构等施工环节的监督与指导； 3、协调解决施工现场的技术问题，保障施工进度与质量； 4、配合项目团队完成测量放线、材料核对及工序验收等工作； 任职要求： 1、具备园林、景观、园艺或相关领域的专业知识背景； 2、熟悉常用绿化植物特性及园林施工工艺流程； 3、能熟练使用常规办公软件及简单绘图工具进行资料整理； 4、具有较强的现场执行力和沟通协调能力，能适应户外作业环境；

江苏泰州招聘绿化普工3-5名。薪资为3000-8000元。年龄要求在65岁以下，身体健康，勤劳肯干。主要从事绿化工程施工、绿化苗木种植、养护等工作。工作时间为8小时工作制，逢节假日和下雨天休息，具体面议。薪资待遇为3000—8000元，提供食宿、缴纳保险、带薪培训等，具体面议。

园林 绿化种植 养护 修剪 没有经验是不招

常州市钟楼区招绿化种植、绿化修剪岗位职责: 1. 负责室外绿化区域的日常养护与管理 2. 进行植物修剪、施肥、浇水、病虫害防治等基础养护工作 3. 配合完成绿化景观的维护、调整及应急处理任务 4. 确保养护区域整洁美观，符合环境管理标准 5.做六休一驻场 任职要求： 1. 具备绿化养护相关经验，了解常见植物生长特性及养护方法 2. 能适应户外作业环境，吃苦耐劳，责任心强 3. 服从工作安排，具备良好的执行力和团队协作能力 岗位福利:

苏州市虎丘区招绿化种植、绿化修剪、园林养护

江苏无锡诚招绿化工，60--65岁，月工资5000，熟练工。雨天休息，8小时，工作餐，福利，保险。有意者请联系

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西关路饭店招聘厨师、切配一名，要求技术熟练。工资待遇面议。电话

连云港光伏安装，现在需要增加12-15名安装师傅，，年龄55岁以下，男女都行，工作简单，场地固定。打电话

热控二把刀需要两个320一天，带证配电小工三个260一天联系电话

有至少三个以上园建项目施工经验，会熟练使用rtk，cass，cad，熟悉施工流程，能安排施工任务，保证项目正常有序运转，有良好的沟通能力

要求有工作经验，精通园林景观土建施工水电施工泛光照明机电等施工。

园林及园建

岗位职责： 1.负责园林景观、硬质铺装、小品构筑物等园建工程的现场施工管理与技术指导 2.编制园建施工方案、进度计划及质量控制措施，并监督落实 3. 协调设计、采购、土建及绿化等多方单位，保障园建工程整体进度与品质 4.对材料进场、施工工艺、节点做法进行全过程质量验收与问题整改 5. 配合竣工验收、资料整理及后期维保工作 任职要求： 1. 具备园建工程相关工作经验，熟悉园林景观施工规范及验收标准 2.能独立识图、放线、解决现场技术问题，具备较强现场协调能力 3.熟悉常用园建材料（石材、木材、混凝土制品等）特性及施工工艺 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应户外及项目现场作业环境 5. 持有施工员、质检员等相关岗位证书者优先

现场管理有园林管理经验5年以上……吃苦耐劳

1、确保厂区运营符合国家《安全生产法》《药品管理法》《GMP》及相关地方安全法规的规定要求。 2、关注行业监管动态（如FDA、EMA标准），及时修订和完善内部安全管理规程。 3、定期巡查生产设备（如反应釜、离心机）运行状况，确认防爆、防静电等安全防护措施有效可靠。 4、监督各类危险作业（如动火、高空作业）的审批与实施过程，确保各项安全防护落实到位。 5、参与新工艺开发阶段的安全风险评估，审查设备或工艺变更（如反应条件调整）可能带来的安全影响。 6、了解原料药生产流程及所用危化品性质（如易燃性、剧毒性物质）的管理要点。 7、熟练运用FMEA、LOPA等风险分析方法，持有注册安全工程师资格者优先考虑。

连云港市连云区招绿化种植、绿化修剪、园林养护

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小区日常养护工作

工作地点：江苏连云港 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上工程测量相关工作经验，具备岗位所需的專業知識與實務能力，能独立完成监理任务； 2、学习能力突出，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神； 3、有核电项目经验者优先考虑，具备工程师或以上职称，或持有国家认可的工程类注册证书者优先。 福利待遇： 五险一金、绩效奖金、定期体检、节日礼品、提供住宿等

连云港市海州区招绿化修剪

连云港市连云区招绿化种植、绿化修剪、园林养护

1、执行各级安全管理规定，完善并维护HSE管理体系的建立与运行，确保体系运行的有效性与适用性，提出体系优化建议。 2、落实国家、行业及地方关于HSE的法律法规、标准规范，以及起重吊装、脚手架、施工用电等专项工作的相关管理制度。 3、统筹规划起重吊装、脚手架、施工用电等专项安全管理工作，并对其实施效果进行评估。 4、牵头开发和更新安全培训教材，参与作业人员的安全教育、考核及授权工作。 5、针对专项作业中的危险源识别及安全管控措施，提供专业意见和改进建议。 6、编制专业技术类安全检查表单，组织开展专项安全检查或施工现场安全整治行动。 7、主导应急预案的编制，定期更新应急信息数据库，及时发布预警信息，制定演练计划与方案并推动实施。 8、参与施工组织设计及高风险作业方案的安全审查，监督高风险作业HSE技术措施的执行情况，并跟踪隐患整改闭环。 9、配合开展内外部HSE管理体系审核及安全生产评估工作。 10、参与生产安全事故或事件的调查分析，提出处理建议和预防改进措施。 职位福利：五险、带薪年假、通讯补助、餐补、高温补贴、定期体检、奖金等。 职位亮点：工作稳定，提供住宿、餐补和员工食堂等。 要求：持注册安全工程师证书（建筑施工方向），具备土建相关工作经验。

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