木门厂招工①开料工②学徒工③杂工

柳武门业招聘: 1、圆弧工艺异型圆弧 木工制作 会开料的优先 年龄：18-45岁 工资待遇，底薪3000＋提成 计件上不封顶（综合工资5000-7000元） 包工作餐，

岗位职责 1. 驻场15天，敲定12-20款球衣款式，评估设计的爆款潜力、市场接受度，贴合欧美主流运动服饰审美偏好。 2. 为每款服装匹配裤型、袖套、帽子、围巾、头巾、袜子的配色，确保整体协调、视觉吸睛，适配海外消费市场。 3. 结合欧美球衣流行趋势，优化版型、图案与色彩，提升产品热销概率。 4. 对接工厂跟进打样，核对实物效果并快速调整优化。 5. 配合兼职律师完成基础侵权排查，规避明显侵权风险。 6. 输出定稿清单与配色方案，保障打样及生产快速落地。 任职要求 1. 服装设计相关，熟悉运动服饰/球衣设计，有海外服饰爆款经验优先。 2. 精通欧美球衣市场审美，能精准判断款式热销度与市场接受度。 3. 审美在线，色彩搭配能力强，擅长爆款版型与配色打造。 4. 可接受15天驻场，执行力强，高效对接工厂。 5. 了解基础知识产权常识，能配合做简单侵权筛查。 薪资待遇 项目打包价：6000元 • 驻场15天全包，含定款、配色、爆款评估、基础侵权配合 • 公司承担食宿、交通费用 • 项目验收通过后一次性结清

一、需具备服装行业三年及以上从业经历 二、工作地点位于桂平 三、薪资范围4000至1万元 四、熟练掌握MD、CLO两款软件操作

岗位职责： 1.按照图纸和工艺要求，完成木制品的下料、刨削、钻孔、组装及打磨等工序 2. 熟练操作木工机械（如台锯、带锯、铣床、砂光机等），确保加工精度与安全规范 3. 对生产过程中的质量问题及时反馈并参与改进，保障产品符合验收标准 4. 负责工位日常清洁、设备点检及工具保养，维持良好作业环境 5.配合生产计划按时保质完成任务，服从车间统一调度与管理 任职要求： 1.有工厂木工实操经验者优先，无经验者可提供基础培训 2.能识读简单加工图纸，具备基本测量与划线能力 3. 动手能力强，做事细致认真，注重安全生产与质量意识 4.身体健康，能适应车间作业环境，具备一定体力耐力 5. 遵守劳动纪律，具备良好的团队协作精神

岗位职责： 1、根据主题及设计方向，做面辅料/款式/颜色/印花等相关信息的收集； 2、确定款式并做面辅料的开发及做TechPack,mockup和头版; 3、实时关注开发的进程并汇报相关进度，结合面辅料的价格质量等来进行调整； 4、定期做市场调査，不断更新设计概念。 任职要求： 1、3-5年及以上手袋产品设计经验（尼龙物料类），精通车花/功能布料等各种布种的开发； 2、熟练操作绘图软件包括AI、Illustrator、Photoshop等，对袋款工艺及纸样构造熟悉； 3、有较强的领悟能力、沟通能力，对穿着打扮，配搭及袋有浓厚的兴趣。

1.可独立完成款式设计及面辅料的选配。 2.公司主打日韩简约、自然、舒适实穿风格，注重细节处理与廓形变化，产品强调材质质感，致力于将市场流行元素与品牌风格有机结合。 3.熟悉服装市场动态及面料流行趋势，依据品牌定位，开发符合公司需求的设计产品。 4.负责所设计款式的全流程跟进与落实。

【职位亮点】 萌宠友好：100%允许带宠上班！办公室的猫狗性格温顺，工作间隙随时可享受“吸猫撸狗”的治愈时光。 养宠福利：公司理解你，也关爱你的毛孩子！提供专属养宠补贴，让宠物也能共享企业关怀。 多劳多得：底薪 + 项目提成机制，每一份创意投入都将转化为可观的收入回报。 创意空间：从市场分析到样品落地，全程主导产品设计流程，打造兼具年轻感与潮流属性的宠物品牌。 【你将负责】 趋势洞察：深入研究宠物市场动态与流行趋势，输出具备前瞻视野的设计风格方案。 全流程执行：主导产品从概念到落地的设计工作，涵盖市场调研、主题提炼、款式开发及打样、生产资料准备等环节。 项目跟进：主导打样过程，确保设计意图准确实现，并依据反馈不断优化产品细节。 【我们希望你】 学历专业：大专及以上学历，产品设计、工业设计、艺术设计、服装设计等相关专业背景。 经验要求：具有2年以上设计工作经验（有箱包、户外用品或宠物用品设计经历者优先考虑）。 审美能力：富有创新思维与美学素养，熟悉年轻化、时尚化品牌调性，能敏锐捕捉潮流元素。 基本前提：不惧怕宠物！需为资深“铲屎官”或宠物爱好者，能够站在宠物角度思考设计需求。 【福利待遇】 五险一金、带薪年假、带宠办公、养宠补贴、项目奖金、定期萌宠主题团建

公司店铺：淘宝：爱蔷薇微胖大码女装定制 抖音:爱蔷薇官方旗舰店 爱蔷薇服装店大码小仙女穿搭 爱蔷薇品质大码女装 公司风格：大码女装店铺 主要的风格是韩式淑女 法式优雅 岗位职责： 1、熟悉时尚搭配，擅长韩系与法式优雅风格，能贴合品牌调性及产品方向完成高质量设计输出。 2、洞察流行趋势，将潮流元素转化为可落地的产品迭代方案，调研并解析同类热销款，挖掘潜力爆款。 3、围绕季节主题与品牌定位，独立完成款式构思、色彩搭配及面料选配的原创设计工作。 任职要求： 1、具备女装设计经验，有相关风格成功案例，薪资可面议。 2、了解面辅料特性、工艺流程及材质组成。 3、具备良好的表达与协作能力，富有团队精神，责任心强，职业素养佳。 4、硬性条件：年龄30岁以内，具备2年以上女装独立开发设计经验。 5、沟通表达清晰，思维逻辑性强，适应新变化，抗压能力好。 【工作时间】早九晚六 月休4天（介意者勿投）

工作热情，态度积极，具备良好的执行能力

来宾市金秀瑶族自治县招砍伐工

[工作内容] 负责新能源汽车家用充电桩安装、调试及基础电路施工。 （每件单价300-400） 【岗位要求】 1. 有新能源汽车家用充电桩安装经验，熟悉流程者优先； 2. 持有有效电工证，持证上岗； 3. 自带工具、自带车辆，能独立完成安装； 4. 工作认真负责，能吃苦、肯踏实干活。 【优先录用】 长期从事新能源汽车充电桩安装、有成熟施工经验的师傅优先。 《有意者可电话沟通》

来宾市金秀瑶族自治县招水电预埋2人，1天工300

来宾市象州县招建筑木工

来宾市忻城县招钢筋绑扎有在附近的联系

岗位职责： 1、负责搪胶公仔、毛绒玩偶配套服饰的原创款式设计，紧跟潮玩流行趋势开发换装新系列；独立绘制款式效果图、标注工艺细节，对接研发版师输出设计需求； 2、跟进打版、试样、改款，直至敲定量产标准，配合研发、生产部门参与面料选型，从设计端给出缝制工艺优化、成本调整建议； 3、依托公司自有IP形象，定制专属玩偶换装系列，做好款式图、工艺文件分类归档，配合迭代优化成熟旧款娃衣； 4、服从部门安排，协助完成IP配饰搭配、新品拍摄搭配等相关辅助设计工作。 任职要求： 1、2年以上搪胶/毛绒玩偶娃衣设计、试样跟进、量产落地全流程经验，可独立输出整套设计方案； 2、熟悉玩偶服饰版型逻辑、车缝工艺、常用面料属性，了解玩具周边生产流程，能和版师、车工高效沟通工艺调整需求； 3、审美契合当下潮玩风格，熟练使用常用设计绘图软件，执行力、沟通能力良好，可配合项目节点推进； 4、学历无硬性要求，持有成熟娃衣量产落地作品集者优先。 薪资福利： 1、综合薪资4K-9K，结合作品集、过往实操经验面议，技术优秀、产出效率高可额外上调； 2、公司自有毛绒+搪胶完整生产线，设计方案内部即可落地打样； 3、大小周，上班时间9:00-12:00，午休12:00-14:00，下午14:00-18:30，每日实际工作7.5小时； 4、直接对接研发负责人，决策链路短，沟通效率高。

岗位职责 主要负责外贸母婴类用品（婴童穿戴、用品、童装、哺乳衣等）的产品外观及结构设计，根据客户需求、行业新规及竞品特点，完成产品图纸设计、样品打版跟进，核对样品细节并优化调整。配合业务团队，对接客户确认设计方案，解答产品设计相关咨询。同时整理设计资料，跟进产品量产落地 岗位要求 大专及以上设计相关专业，思维活跃、熟练使用PS、CAD、AI、3Dmax等设计软件，具备独立出图、改稿能力。工作细心严谨，有良好的审美和创新能力，沟通高效，能配合订单进度完成设计工作。

1、根据公司风格定位，进行产品开发、设计、打样。 2、了解面料性能、风格、特点，掌握成本基数，选定合适的款式定位。 3、完成每季度的开发任务，配合版师调整好版型及工艺。 要求: 1、 3年以上同岗位工作经历 2、 具备流行趋势的把握与判断 3、年龄30岁以内

服装设计师

招聘服装设计师，，36岁以下，2年以上设计经验。专注服装类设计开发，风格简约、气质、。熟悉当下流行元素及趋势，熟悉快时尚节奏。工作内容包括根据公司风格款式进行设计与效果图绘制，挑选合适的面料、辅料，确保设计落地。薪资为10K~20K/月，待遇为底薪加提成。工作时间早9:00至晚7:00，月休4天。

1.负责服装类目的新品研发工作，搜集时尚动态与流行趋势，制定品类开发规划，并对产品选款提供可行性建议，确保按时完成上新目标；或具备买手背景，主导款式采买工作； 2.开展多维度市场调研，洞察潮流走向，收集并分析品类相关市场信息，形成有效的上新策略指导；跟踪商品上线后的销售表现及客户反馈，结合售后数据，精准把握市场需求、消费偏好、流行风格、面料应用、色彩趋势、设计亮点及视觉呈现等要素，不断优化产品组合与设计方向，推动产品迭代升级； 任职要求： 1、具有服装设计相关工作经验，或拥有男装买手从业经历； 2、热爱服饰领域，熟悉国内主要成衣市场格局； 3、具备良好的成本管控意识与分析能力，能依据公司预算合理控制采购支出； 4、乐于交流协作，拥有出色的数据解读能力与爆款识别能力，对时尚趋势高度敏感，擅长服装搭配，了解当下服饰市场的变化脉络，持续关注行业资讯，具备敏锐的潮流感知力，审美水平高，对色彩运用与服装美学有独到理解者优先；同时需具备较强的谈判技巧与数据分析能力，有供应商开发经验，掌握一定服装供应链资源，具备扎实的服装设计理论基础与较高的美学素养

1. 中专及以上学历，具备1-2年服装行业工作经验者优先考虑。 2. 熟练掌握PS、CDR、AI等常用设计类软件的操作与应用。 3. 了解服装面料及辅料的特性，熟悉童装款式的工艺结构与设计流程。 4. 具备较强的审版能力，能有效对接版房，通过设计图沟通减少复版情况发生。 5. 拥有良好的沟通协调能力与抗压能力，能够结合市场流行趋势与客户实际需求开展产品开发。 6. 按时完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备1-2年童装或服装设计助理相关工作经历。 2、有审版实操经验，沟通顺畅，具备一定的款式成本控制意识者更佳。

1、市场调研与趋势分析：跟踪国内外时尚潮流、消费者偏好及竞争对手动向，结合品牌风格与目标人群需求，完成信息采集、归纳并转化为实际应用； 2、创意设计与开发：依据产品规划方向，开展面辅料甄选、款式构思及图案创作等工作； 3、成衣制作与工艺把控：能够与版型师高效沟通并参与审版，严格把控生产工艺与细节执行； 4、跨部门沟通与协调：协同商品、供应链等团队，确保设计方案契合品牌定位且具备生产可实施性； 5、产品的跟进及复盘：主动推进开发过程中各类问题的解决，产品上市后结合终端销售与用户反馈进行总结分析并优化后续货品策略。

岗位职责: 1. 配合设计师完成服装设计相关工作，保障设计环节有序推进； 2. 参与面辅料信息的搜集与归档，确保材料资源按时到位； 3. 跟进产品生产进度，监督生产过程符合原始设计规范； 4. 在设计执行中及时发现潜在问题，并与设计师有效对接，提供优化建议； 5. 持续关注时尚动态，为设计创作注入新颖灵感。 任职要求： 1. 具备半年以上服装设计助理工作经验，有老钱风、简约风、新中式或快时尚风格背景者优先； 2. 熟知中大面辅料市场情况，对面辅料特性具备基础认知与应用思路； 3. 拥有良好的沟通协调能力及应变能力，能独立承担分配任务，注重设计细节； 4. 掌握服装设计流程及相关材料知识，可按设计需求高效执行工作内容； 5. 热爱时尚与服装设计，善于洞察并融入最新流行趋势； 6. 工作认真负责，能在高强度工作节奏中保证输出质量。

职位描述 1、熟悉场合类着装的设计理念，主导完成季度产品开发规划，包括品类结构、风格比例及数据设定，掌握面料与辅料性能及其与款式的匹配关系。 2、参与面料风格的创意构思与方案策划，依据面料特性与风格定位设计系列款式，并提交设计总监或主管审核确认。 3、对所设计的款式图准确粘贴布板物料（代用材料需注明），明确标注尺寸与工艺要求，移交板房主管并进行必要说明。 4、对设计稿涉及的特殊工艺，如印花、刺绣等，须全程跟进落实，或根据总监安排配合执行跟踪。 5、定期前往板房核查纸样及样衣制作是否符合原始设计图纸要求。 6、跟进所负责款式的新旧物料及配套辅料情况，必要时自行采购，并指导助理完成贴料，同步提供单价信息。 7、协助设计总监与设计主管推进各项工作，保障订货会有序开展。 8、完成上级交办的其他相关设计任务。 任职资格： 1、服装设计相关专业，本科及以上学历。 2、具备三年以上知名女装品牌设计岗位工作经验。 3、能精准捕捉流行趋势，熟悉面料属性，熟练运用工艺技术，掌握版型调控，合理搭配辅料，可独立完成系列产品开发设计。 4、具备良好沟通能力，思维活跃、反应迅速，热爱服装设计，具有较强团队协作精神。 5、年龄范围为28至38周岁。 工作时间： 早8:30--晚17:30，午休12:00-13:00，提供午餐 大小周，单双休

1.零经验，不限学历 2.工作简单，坐班 3.无责底薪5100

职位描述 1、与客户保持密切沟通，确保开发、审批、生产及出货各环节顺畅推进； 2、负责制单、跟进样办及生产进度，全程跟踪从开发至大货出货的各个环节； 3、核算FOB价格，并对产品零售定价提供合理建议； 4、配合上级完成跟单、报价、物料订定及款式开发设计等相关工作。 任职要求 1、大专及以上学历，具备3-4年服装跟单相关工作经验； 2、熟悉梭织类服装生产工艺流程，掌握制单、批板、报价等关键环节； 3、具备良好的英文基础，可独立处理与客户的邮件往来； 4、条理清晰，责任心强，具备良好的沟通协调能力，能独立开展工作。

岗位职责： 1、统筹市场信息的搜集与整理，开展流行趋势分析，定期对色彩、面料、风格、款式等设计元素进行研究，输出市场动向预测报告； 2、协同设计总监拟定企划策略，带领团队制定产品开发计划（包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计及面料选用），并根据市场反应优化产品架构，提出切实可行的改进方案； 3、全面监督产品研发流程，把握研发方向与关键节点进度，确保开发计划科学合理并按时落地； 4、主导设计团队日常开发事务，管控设计部全年开发节奏，负责图稿审核、样衣评版、定版延展、色彩扩展及产品组合搭配，保障设计在风格、用料、色调上契合品牌调性与流行导向； 5、持续推动爆款新品研发，拓展产品附加值来源。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备5年以上服装设计工作经验，3年以上团队管理经历，有童装品牌开发背景者优先； 2、精通PS、CDR、AI等常用设计工具； 3、具备敏锐的时尚洞察力，善于捕捉潮流动态，富有创新意识； 4、掌握扎实的服装工艺知识，熟悉生产流程，了解面料性能与版型特点； 5、熟悉季度性产品策划与开发全流程。 我们能提供: 1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪等激励机制； 2、培训：除部门内训外，公司设有《人力资源培训组》，统一组织员工职业发展类培训； 3、食宿安排：公司为员工免费提供食宿，配有自营食堂，环境整洁卫生，三餐供应丰富多样，选择广泛。临近设有员工公寓，配备独立单间，内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具（均配席梦思床垫）； 4、社保：包含养老、医疗、工伤、生育、失业保险； 5、假期：入职满一年可享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等； 6、员工关爱：设立员工医疗援助基金，配备休闲活动设施，享受员工专属折扣，办公环境轻松自由； 7、多元生活：端午节、中秋节等传统节日举办形式多样的福利活动；

我们需要你： 1、承担公司中小童毛衣的风格设计任务，结合市场动态与流行元素，进行服装款式的创意设计。 2、主导版型、面料及款式细节的把控，按季度及产品波段规划推进新款式开发。 3、负责产前样衣的确认、样衣开发及生产过程的跟进，响应客户反馈，持续优化设计方案。 4、通过分析历史与当前销售数据，提升款式开发的准确性，辅助调整产品开发策略。 我们希望你： 1、具备出色的时尚感知力，拥有扎实的设计功底和搭配能力，对潮流趋势有敏锐判断。 2、熟悉童装开发全流程，掌握多种特殊工艺及面辅料特性，了解从设计开发到量产销售的关键环节。 3、熟练运用AI、PS、CDR等设计软件，具备较强的数字化表达能力。 4、职业态度端正，责任心强，具备良好的团队协作精神和一定的抗压能力。 5、大专及以上学历，系统学习过服装设计相关专业课程。 岗位福利： 包中餐或提供餐补

岗位职责： 1. 负责男/女团直播期间的服装造型搭配。（关注时尚流行趋势，结合成员个人特质，塑造具有辨识度和差异化的穿搭形象，具备敏锐的时尚感知力。） 2. 按照公司制定的搭配方案执行样衣采买工作。 3. 对公司采购的服饰进行统筹管理与归档维护。 任职要求： 1. 有服装搭配师、陈列师相关工作经验或服装设计类专业背景，具备时尚领域、娱乐经纪或团体直播/偶像项目经验者优先考虑； 2. 熟悉各类潮流风格（如街头、高街、韩系等），对抖音等短视频平台的穿搭风向有高度敏感性； 具备良好的审美能力与创意落地执行力，能高效配合内容团队完成造型需求； 3. 工作积极主动，责任心强，擅长多任务协调，适应快节奏、高压力的工作模式； 4. 拥有个人穿搭账号运营经历或可提供搭配作品集者更优 薪资待遇： 无责底薪6000-10000 五险一金